發(fā)言稿格式模板
發(fā)言稿格式模板(模板18篇)
發(fā)言的目的是表達(dá)自己的觀點(diǎn)和立場(chǎng),在公眾中樹(shù)立自己的立場(chǎng)和形象。寫(xiě)好發(fā)言稿格式模板是有技巧的,接下來(lái)給大家分享發(fā)言稿格式模板,方便大家學(xué)習(xí)。
發(fā)言稿格式模板篇1
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
非常榮幸被評(píng)為優(yōu)秀員工,感謝公司給了我這個(gè)平臺(tái),讓我有機(jī)會(huì)與大家一起分享我的工作心得。法務(wù)工作是公司整體工作中一個(gè)小的方面,法務(wù)工作能夠得到充分發(fā)展,是公司各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事給予充分支持和密切配合的結(jié)果。至此機(jī)會(huì),首先讓我對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛(ài),對(duì)各位同事對(duì)我工作的支持,表示深深地感謝!
員工是公司可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力,公司是員工個(gè)人價(jià)值得以實(shí)現(xiàn)的平臺(tái)。員工只有在合適的環(huán)境中,個(gè)人價(jià)值才能得以彰顯。我工作中的不足之處也頗多,但公司各位領(lǐng)導(dǎo)總能以客觀公正的態(tài)度在專業(yè)上、方法上給予我指導(dǎo)和幫助。
法務(wù)工作的開(kāi)展過(guò)程只是公司各部門工作的一個(gè)縮影。公司尊重員工的個(gè)性、健康思想,尊重員工的積極追求,重視員工參與公司管理,有完善的人才選用、晉升提拔機(jī)制。在這里,我們的個(gè)人價(jià)值和公司發(fā)展得到兩全其美的實(shí)現(xiàn),我們感受到合作的興奮、成長(zhǎng)的快樂(lè)、被關(guān)懷的幸福!
公司和員工形成良性互動(dòng),公司珍惜員工,員工熱愛(ài)公司,我在與各部門的工作配合中,各部門工作的很多細(xì)節(jié)讓我深受鼓舞。比如為了落實(shí)證照,開(kāi)發(fā)部的同事勞心勞力,忍辱負(fù)重;為了優(yōu)化方案,設(shè)計(jì)部的同事一遍遍討論,廢寢忘食;為了把控工程質(zhì)量,工程部的同事無(wú)論嚴(yán)寒酷暑始終堅(jiān)守在工程現(xiàn)場(chǎng),默默無(wú)聞。
為了擴(kuò)大銷售,營(yíng)銷策劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略;為了提升公司服務(wù)形象,客服部與物業(yè)公司的同事面對(duì)難纏的業(yè)主反復(fù)溝通,耐心解釋;為了節(jié)省建設(shè)成本,預(yù)算部的同事精打細(xì)算,嚴(yán)格審核;為了合理調(diào)配公司資金,財(cái)務(wù)部的同事嚴(yán)謹(jǐn)工作,剛正不阿;為了后勤保障有力,綜合部的同事細(xì)心周到,盡職盡責(zé)。正是這些同事在各個(gè)崗位上的細(xì)節(jié)把握,才實(shí)現(xiàn)了公司提升形象、控制成本、發(fā)展壯大的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。在這樣的團(tuán)隊(duì)中工作,我感到非常的榮幸和驕傲!
我們的老祖先留下來(lái)一句話,“二人一心、其力斷金”,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策下,在各位同事的勤懇工作下,我們這樣一個(gè)團(tuán)結(jié)、互補(bǔ)、進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)從一個(gè)巔峰,走向另一個(gè)巔峰,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績(jī)的不斷增長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)我們個(gè)人價(jià)值的充分彰顯。
最后我要再次感謝支持幫助我的公司領(lǐng)導(dǎo),及和我一起并肩工作的各位同事,謝謝你們對(duì)我的支持和信賴!至此新春到來(lái)之際,借此機(jī)會(huì),表達(dá)對(duì)大家的誠(chéng)摯祝福,祝愿大家在即將到來(lái)的狗年,吉祥如意、闔家歡樂(lè)、身體健康、萬(wàn)事如意!
謝謝大家!
發(fā)言稿格式模板篇2
尊敬的老師,親愛(ài)的同學(xué)們:
大家好!
假期匆匆而過(guò),這天我們又相聚,開(kāi)始新的學(xué)習(xí)生活。我們又迎來(lái)了新學(xué)期的開(kāi)始。這天開(kāi)學(xué)典禮上我作為學(xué)生代表發(fā)言,情緒十分激動(dòng)。首先在那里我代表小學(xué)部全體同學(xué)和老師表示熱烈地歡迎新同學(xué)們加入到我們這個(gè)溫馨的大家庭里來(lái)!同時(shí),我也向全體新生、老生表達(dá)我最完美的祝愿:祝愿大家身體健康、學(xué)業(yè)有成!
還有就是我要代表全體同學(xué)對(duì)辛勤工作的老師們致以衷心的感謝和祝福。感謝所有老師們對(duì)我們的辛勤哺育,我們能夠茁壯成長(zhǎng),與您們的努力是分不開(kāi)的。幾年來(lái),我們?cè)趯W(xué)校里學(xué)到了許多科學(xué)文化知識(shí),懂得了不少做人的道理,學(xué)會(huì)了許多求異創(chuàng)新的本領(lǐng),使我們的頭腦日漸聰明,讓我們的人格日趨完善。我們的點(diǎn)滴進(jìn)步,無(wú)一不凝聚著老師的心血。是的,這溫馨的校園里有我們可敬的老師,有好學(xué)上進(jìn)、知禮守紀(jì)的同學(xué),能融入到這樣的學(xué)習(xí)環(huán)境,是我們每個(gè)學(xué)生的驕傲,這更是一種幸運(yùn)。
我們,新的學(xué)期,同學(xué)們正在對(duì)自己新學(xué)期計(jì)劃付之行動(dòng)了。新學(xué)期已經(jīng)開(kāi)始,我們又長(zhǎng)大了一些,又長(zhǎng)高了一些。新學(xué)期,新氣象,我們要以全新的精神面貌投入到學(xué)習(xí)生活中:我們每個(gè)人要在心中播下善良、友愛(ài)、職責(zé)的種子,做一個(gè)品格優(yōu)良的人;要熱愛(ài)學(xué)習(xí),做一個(gè)成績(jī)優(yōu)秀的人;要全方位的學(xué)習(xí),做一個(gè)發(fā)展全面的人;要相互謙讓,團(tuán)結(jié)友愛(ài),互幫互助,做一個(gè)談吐禮貌的人;要孝敬長(zhǎng)輩,學(xué)會(huì)感恩,做一個(gè)尊師敬長(zhǎng)的人。在新學(xué)期里,我們要多讀書(shū),讀好書(shū),拓寬自己的知識(shí)面,去欣賞優(yōu)秀的書(shū)籍,在書(shū)海中遨游,使自己更加優(yōu)秀。
我們六年級(jí)的同學(xué)們即將完成小學(xué)階段的學(xué)業(yè),結(jié)束人生最完美的最純真的童年時(shí)光,那里,留下了我們太多完美的回憶,同學(xué)情,師生情令我們是多么的留戀。同學(xué)們,讓我們從此刻開(kāi)始,以新學(xué)期為起點(diǎn),認(rèn)真地學(xué)習(xí),踏實(shí)地走好每一步,以嶄新的面貌迎接每一個(gè)嶄新的開(kāi)始。期望大家與我們的學(xué)校共同成長(zhǎng)進(jìn)步,用自己的實(shí)際行動(dòng)來(lái)證明:在母校度過(guò)的最后時(shí)光,我們必須會(huì)做得更好!我相信,在新的學(xué)年,在老師們精心指導(dǎo)下,在我們父母大人熱切的關(guān)愛(ài)下,同學(xué)們必須會(huì)有更多的收獲。
同學(xué)們,這天我們?cè)谀抢飳W(xué)習(xí),我們以學(xué)校為榮,明天,我們將成為21世紀(jì)的棟梁,學(xué)校將以我們?yōu)轵湴痢_@也是我們對(duì)老師們山一般的無(wú)私的師愛(ài)的報(bào)答
最后,再一次祝老師們?cè)谛碌囊荒昀锷眢w健康、工作愉快、家庭幸福!祝同學(xué)們快樂(lè)成長(zhǎng),學(xué)習(xí)進(jìn)步!祝一年級(jí)的小朋友們?cè)谛碌沫h(huán)境中好好學(xué)習(xí),天天向上!祝我們的學(xué)校越來(lái)越美麗,越來(lái)越壯大,成為我們騰飛的樂(lè)園!
謝謝大家!
發(fā)言稿格式模板篇3
發(fā)言稿的格式一般包括標(biāo)題、正文和落款三部分:
(1)標(biāo)題
應(yīng)由發(fā)言者、發(fā)言會(huì)議名稱、發(fā)言內(nèi)容和文種類別(發(fā)言)“四要素”組成,也有時(shí)僅標(biāo)明發(fā)言者、會(huì)議名稱和文種類別,不在標(biāo)題中標(biāo)出具體內(nèi)容,還有的用括號(hào)注明發(fā)言時(shí)間。
(2)正文
發(fā)言稿的正文寫(xiě)作可分為三大部分。
第一部分,相當(dāng)于“前言”或“序”,俗稱“開(kāi)場(chǎng)白”。一般寫(xiě)發(fā)言的緣由,引入正題,也有的開(kāi)頭有“各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表”之類的稱呼;或者在“序”中以東道主身份對(duì)來(lái)賓表示歡迎,這要看具體情況而定。
第二部分是發(fā)言稿的主體部分,寫(xiě)發(fā)言的具體內(nèi)容。
第三部分是結(jié)尾,可適當(dāng)概括、申述一下自己的主要觀點(diǎn),也可寫(xiě)一些要求或者省略這一部分。
(3)落款作者、日期
很多時(shí)候這項(xiàng)內(nèi)容標(biāo)在標(biāo)題之下、正文之前。
發(fā)言稿的內(nèi)容很豐富,很難有統(tǒng)一的要求。一般來(lái)講,做到有的放矢、中心突出、層次分明、語(yǔ)言通俗易懂、少陳詞濫調(diào),即是好的發(fā)言稿。
發(fā)言稿格式模板篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
你們好!
自公司“企業(yè)文化”實(shí)施以來(lái),效果始終并不理想,最為成功的“企業(yè)文化”宣傳展示也就是公司的形象標(biāo)識(shí)運(yùn)用得比較廣泛,在今后的公司運(yùn)作中怎樣將公司“企業(yè)文化”做得更加豐富,宣傳的更為廣泛,既促進(jìn)公司成長(zhǎng),又不斷完善公司的文化發(fā)展方向,明確公司目標(biāo),實(shí)現(xiàn)共贏,現(xiàn)在就公司“企業(yè)文化”方面的工作、宣傳與開(kāi)展談幾點(diǎn)看法。
從公司大方向來(lái)說(shuō),在進(jìn)一步明確自己的戰(zhàn)略定位,進(jìn)一步調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),進(jìn)一步拓寬產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,進(jìn)一步加強(qiáng)資源整合,進(jìn)一步加快附屬企業(yè)的附屬產(chǎn)品發(fā)展的同時(shí);要充分用好社會(huì)人才,重新配置企業(yè)人才比例,加大創(chuàng)新和智力投資,提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。
一、公司企業(yè)文化執(zhí)行力度
現(xiàn)如今,面臨全球金融危機(jī)的影響,國(guó)家的GDP增長(zhǎng)總值與往年增長(zhǎng)百分之十幾的比例有所下降,國(guó)家采取了一系列的政策救市。西安的發(fā)展腳步同樣受到了一定的影響,但就目前來(lái)看,公司今年的中標(biāo)總價(jià)已經(jīng)突破了公司歷史以來(lái)的水平,但是隨著物價(jià)的整體提升,公司的成本也不斷加大,這就促使公司要想實(shí)現(xiàn)利潤(rùn),就要嚴(yán)格的控制工程成本,既要保障質(zhì)量,又要厲行節(jié)約,同時(shí)還要形成一種風(fēng)氣,一種制度,這就要將其灌入到“企業(yè)文化”當(dāng)中去,有人說(shuō)“企業(yè)文化”是虛的,就是紙上談兵,那其實(shí)是一種偏見(jiàn)與不理解,“企業(yè)文化”我個(gè)人認(rèn)為就是公司每個(gè)環(huán)節(jié)、每一個(gè)人,每做一項(xiàng)事情的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),即便是一個(gè)動(dòng)作,一套程序都包含在“企業(yè)文化”當(dāng)中,并不是說(shuō)有了公司的形象標(biāo)識(shí),統(tǒng)一了員工的制服,就是“企業(yè)文化”,那樣的理解太狹隘,公司職工目前對(duì)“企業(yè)文化”的偏見(jiàn)與執(zhí)行力度不夠就是源于此處,公司“企業(yè)文化”的執(zhí)行力度不夠,并不只是宣傳沒(méi)跟上的問(wèn)題,我個(gè)人認(rèn)為,要將“企業(yè)文化”實(shí)施到公司的每一個(gè)角落,就要以公司的員工為主,自上而下的執(zhí)行,自上而下的實(shí)施。打個(gè)比方:就拿現(xiàn)如今西安市的市民素質(zhì)而言,在一九七幾年、八幾年的時(shí)候,我們常常可以看到有市民拿著彈弓打路燈,毀壞市政設(shè)施,但是經(jīng)過(guò)近些年西安市政府不斷出臺(tái)了一些政策、制度,開(kāi)展了一系列的活動(dòng),咱們?cè)倏纯催@一現(xiàn)象幾乎已經(jīng)杜絕了,每一個(gè)市民執(zhí)行了市政府的實(shí)施方案,養(yǎng)成了一定的生活習(xí)慣,這一現(xiàn)象得到了改善,各位不得不想想,現(xiàn)在公司的“企業(yè)文化”已經(jīng)自上而下的開(kāi)始實(shí)施了,但是每一位職工是否執(zhí)行就值得我每一位干部深思熟慮了。
二、公司今后在“企業(yè)文化”方面的工作重點(diǎn)
任何企業(yè)的發(fā)展都要有自己的遠(yuǎn)景,企業(yè)的每一位員工,特別是骨干員工,都要有為之奮斗的精神。公司發(fā)展到今天,除自身的努力外,也與遇到一個(gè)好的機(jī)遇分不開(kāi),現(xiàn)在這個(gè)更好的機(jī)遇再一次降臨到我們的頭上。今年公司的中標(biāo)價(jià)以及產(chǎn)值是比較樂(lè)觀的,這就證明了公司在市場(chǎng)中已經(jīng)形成了一定的地位、有了一定的知名度,我們的目標(biāo)要更遠(yuǎn)大一些,遠(yuǎn)景要重新進(jìn)行戰(zhàn)略定位。公司“企業(yè)文化”也應(yīng)隨著公司的發(fā)展做出調(diào)整,并進(jìn)行細(xì)化,從《公司企業(yè)文化實(shí)施方案》所制定的形象徽標(biāo)、口號(hào)以及發(fā)展方向等,轉(zhuǎn)變到一些具體的工作方法、制度上來(lái),提升公司“企業(yè)文化”發(fā)展、公司形象,我們從以前的年度虧損到如今的年年盈利已經(jīng)有了質(zhì)的飛躍,新的方向應(yīng)當(dāng)以營(yíng)利為起點(diǎn),做大做強(qiáng)為目標(biāo),這個(gè)遠(yuǎn)景和目標(biāo)不僅公司高層要知道,更重要的是讓全體員工都認(rèn)同,并以此來(lái)激勵(lì)全體干部職工,以一種“飛蛾撲火”的奉獻(xiàn)精神為之奮斗不已。同時(shí)企業(yè)為實(shí)現(xiàn)這一遠(yuǎn)景的每一個(gè)發(fā)展步驟和戰(zhàn)略都應(yīng)該是正確的,每一位員工所做的事都應(yīng)該是正確的,這樣,企業(yè)才能成功。
下一步,公司“企業(yè)文化”要得到新的發(fā)展我認(rèn)為從以下方面要加以提升:
1、要提升管理力度。從過(guò)去的粗放型管理模式向精細(xì)化管理轉(zhuǎn)變,在現(xiàn)在定人定崗的同時(shí)充分發(fā)揮好人力資源管理的作用,確保人人有崗位,崗崗出效益,細(xì)化每個(gè)崗位的職責(zé),職工能認(rèn)真遵守職責(zé),徹底打破職工在國(guó)有企業(yè)有大鍋飯吃的意識(shí)。時(shí)刻提醒每個(gè)崗位的職工,我們的產(chǎn)量還能不能再提高?質(zhì)量能不能再提高?事故能不能再低?用人能不能再少?單位消耗能不能再降低?公司在改革,其他企業(yè)也在改革,大家的意識(shí)不能只停留在原有的成果上,這樣只能坐吃山空。目前公司的狀況是令人放心、而不是令人滿意。我們?cè)谑艿浇鹑谖C(jī)的影響下,你今年好過(guò)了,那明年呢?后年呢?不但領(lǐng)導(dǎo)干部要想,職工也同樣要想,時(shí)刻要有憂患意識(shí)。
2、要加強(qiáng)反思。我們?nèi)ツ暌荒曜隽舜罅康墓ぷ鳎〉昧嗣黠@的成績(jī)。但也同時(shí)存在著不少問(wèn)題。從國(guó)家提出的“又快又好”的發(fā)展到“又好又快”的發(fā)展,只是字的順序變了這么簡(jiǎn)單嗎?我們還要認(rèn)真考慮如何科學(xué)搭配;資本運(yùn)營(yíng)在加快資源整合的前提下,工作要進(jìn)一步細(xì)致和深入。我們要清醒地認(rèn)識(shí)到,業(yè)績(jī)不可抹煞,但今天的成績(jī)也只是今天的輝煌,各個(gè)方面還存在著不足,企業(yè)有,部門有,員工也有。每一位員工、每一個(gè)部門、每一個(gè)基層單位都有要深刻反思,我們的工作要對(duì)得起自己的薪酬,對(duì)得起公司的宏偉遠(yuǎn)景。
3、要加快創(chuàng)新。俗話說(shuō):“只有想不到,沒(méi)有做不到”,究其原因,就是因?yàn)橹灰阆氲搅耍罱K總會(huì)做成的,從技術(shù)創(chuàng)新到管理創(chuàng)新。如何加快創(chuàng)新是我們需要認(rèn)真研究的問(wèn)題。公司成立了QC成果創(chuàng)新小組,就是在市政施工方面的技術(shù)創(chuàng)新,那么管理創(chuàng)新這一項(xiàng),就是在公司的改革中不斷借鑒、不斷思考,一項(xiàng)管理措施失敗了,我們現(xiàn)在還能有時(shí)間、有機(jī)會(huì)改正,還能不斷探索與嘗試。公司如果沒(méi)有創(chuàng)新的動(dòng)力,沒(méi)有創(chuàng)新的機(jī)制,是不能實(shí)現(xiàn)的。科技的創(chuàng)新、管理的創(chuàng)新、文化的創(chuàng)新,包括公司發(fā)展的模式,應(yīng)該是每一位干部考慮的問(wèn)題,每一位干部要以戰(zhàn)略的思維來(lái)認(rèn)真研究下一階段的發(fā)展。
4、要正確選人用人。如何選擇做正確事和把事做對(duì)的人。這是擺在我們面前最重要的問(wèn)題。我們最缺的是高素質(zhì)的人才,這是我們每一個(gè)人都知道的事實(shí)。一個(gè)企業(yè)要成為企業(yè),就需要持續(xù)引進(jìn)頂尖人才,人才跟不上,企業(yè)就會(huì)被淘汰。我們的人才機(jī)制如何建立,如何考核、獎(jiǎng)勵(lì),如何吸引人才、留住人才,如何發(fā)揮人才的作用,培養(yǎng)人才,這是每一個(gè)人都應(yīng)該思考的問(wèn)題,這也是一種責(zé)任。同時(shí)加快公司人才可持續(xù)培養(yǎng)不僅是人力資源部門和主管人事的領(lǐng)導(dǎo)的事情,各個(gè)單位的主管、各個(gè)部門的主管更是的責(zé)任人。
現(xiàn)在公司所取得的成績(jī),在外界看來(lái)進(jìn)步非常顯赫,但是我們不能滿足,我們的目標(biāo)就是要成為西安市政行業(yè)超一流的企業(yè)、未來(lái)中國(guó)的市政企業(yè)。公司的每一個(gè)員工都應(yīng)該樹(shù)立“市政二公司因我而自豪”的堅(jiān)定信念,要以自己的努力工作保證公司的發(fā)展,讓自己成為公司感恩的對(duì)象。企業(yè)也應(yīng)該保持員工的收入、福利,在今后的實(shí)踐工作中不斷增長(zhǎng),特別是為員工鋪好成才的通道,提供一流的環(huán)境,讓員工充分享受到企業(yè)發(fā)展的好處,這樣才能使公司在不斷的創(chuàng)新中,在廣大干部職工不斷的努力下成長(zhǎng),讓我們共同努力,向未來(lái)中國(guó)的施政企業(yè)跨出我們的第一步。
發(fā)言稿格式模板篇5
尊敬的老師們、親愛(ài)的同學(xué)們:
上午好!
一元復(fù)始,萬(wàn)象更新。今天我們?cè)谶@里隆重集會(huì),舉行20__年春季開(kāi)學(xué)典禮。在此我謹(jǐn)代表學(xué)校行政向全校師生道一聲真誠(chéng)的祝福和誠(chéng)摯的問(wèn)候:老師們,同學(xué)們,歡迎你們回到美麗的甲高中學(xué)!
回首過(guò)去的20__年,我們心中有一份釋然和感動(dòng)。這一年,梁坤老師被評(píng)為縣“十佳師德標(biāo)兵”,他單腿在樓梯間跳躍的情景是校園里最美麗的風(fēng)景,他的故事感動(dòng)了全縣的父老鄉(xiāng)親,人們?cè)谟涀×豪だ蠋煹臅r(shí)候也記住了甲高中學(xué)。
這一年,甲高中學(xué)逐漸得到家長(zhǎng)和社會(huì)的認(rèn)可,許多語(yǔ)言感動(dòng)了我們一年。家長(zhǎng)由衷的感嘆:“這些娃娃教得乖,花點(diǎn)錢都值得”;居民情不自禁的贊美:“甲高中學(xué)變了,學(xué)生聽(tīng)話了”;各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)驚喜的感言:“甲高中學(xué)一年時(shí)間變化很大,有特色,可以打造成窗口學(xué)校”。
這一年,學(xué)校各項(xiàng)工作取得了可喜成績(jī)。盤點(diǎn)一下,很多該寫(xiě)入學(xué)校的發(fā)展歷史,讓我們永遠(yuǎn)銘記。生本教育全面推開(kāi),甲高中學(xué)成為渝東片區(qū)的“生本教育實(shí)驗(yàn)學(xué)校”;藝體特色成效初顯,獲得縣中學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)女子田徑團(tuán)體第三名和男子籃球第四名的好成績(jī);教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量綜合排位上升了6個(gè)名次,列全縣中等學(xué)校的16位;學(xué)生習(xí)慣明顯好轉(zhuǎn),學(xué)校被縣司法局命名為“青少年法制教育基地”。
這一年。學(xué)校的生本教育實(shí)驗(yàn)先后被中國(guó)黨建網(wǎng)、三峽傳媒網(wǎng)、中國(guó)教育網(wǎng)、生本教育研究網(wǎng)、奉節(jié)教育網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)媒體整版報(bào)道;郭思樂(lè)教授到學(xué)校指導(dǎo)生本教育實(shí)驗(yàn)被縣電視臺(tái)在新聞欄目中播出;學(xué)校黨建工作《一個(gè)拓展,五個(gè)結(jié)合》被縣教委以簡(jiǎn)報(bào)的形式發(fā)出;學(xué)生寢室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)曾被作為全縣寄宿制學(xué)校學(xué)習(xí)的樣板;奉節(jié)教育網(wǎng)8次、大夔網(wǎng)4次對(duì)學(xué)校的事跡進(jìn)行了報(bào)道。
這些成績(jī)的取得,離不開(kāi)社會(huì)各界的關(guān)心支持,更離不開(kāi)全體師生的辛勤付出,在此我再次代表學(xué)校行政、黨支部向你們表示衷心的感謝!
展望20__年,我們信心百倍,激情滿懷。今年,是我們實(shí)現(xiàn)“23452515”辦學(xué)目標(biāo)的關(guān)鍵之年。春季,是我實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的關(guān)鍵學(xué)期,我們的工作目標(biāo)是:縱深推進(jìn)“生本教育”課程改革,形成生本教育經(jīng)驗(yàn)總結(jié);擴(kuò)大藝體教育成果,編寫(xiě)藝體教育校本教材;啟動(dòng)縣級(jí)課改示范學(xué)校、縣級(jí)民主管理示范學(xué)校和縣級(jí)德育示范學(xué)校的創(chuàng)建工作;全面推進(jìn)學(xué)校管理,提升教育教學(xué)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)學(xué)校督導(dǎo)綜合排名進(jìn)入前10名和教學(xué)質(zhì)量綜合排名前12位的目標(biāo);進(jìn)一步拓展辦學(xué)空間,夯實(shí)學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成教育,讓“四個(gè)平臺(tái)”成為學(xué)校一道亮麗的風(fēng)景線;完善校本資料,編輯《甲高中學(xué)學(xué)校管理手冊(cè)》,并啟動(dòng)校志的編撰工作。
一、全面推行生本教育
1、加強(qiáng)培訓(xùn)。一是建立迎進(jìn)送出的教師培訓(xùn)長(zhǎng)效機(jī)制,力爭(zhēng)在春季完成40人的外派培訓(xùn)任務(wù);二是進(jìn)一步夯實(shí)校本培訓(xùn),建立年級(jí)組、教研組、學(xué)校互動(dòng)的培訓(xùn)機(jī)制,形成外出培訓(xùn)人員的校內(nèi)匯報(bào)培訓(xùn)機(jī)制;三是要加強(qiáng)學(xué)生培訓(xùn),培訓(xùn)的主要任務(wù)是轉(zhuǎn)變觀念和改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。四是加強(qiáng)對(duì)家長(zhǎng)的宣傳培訓(xùn),讓社會(huì)、家庭認(rèn)可并配合學(xué)校的生本教育。
2、改善教育教學(xué)環(huán)境,提高教學(xué)效率。一是力爭(zhēng)在開(kāi)學(xué)兩周內(nèi)完成校園網(wǎng)建設(shè);二是力爭(zhēng)在開(kāi)學(xué)一月內(nèi)完成教室的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。
3、進(jìn)一步做好備課、上課和小組建設(shè)工作。一是要提高集體備課的質(zhì)量,要研究設(shè)計(jì)好前置作業(yè),教師在統(tǒng)一教案的基礎(chǔ)上要結(jié)合班級(jí)特點(diǎn)作適當(dāng)調(diào)整,使其更具針對(duì)性,課后要認(rèn)真反思課堂教學(xué)的得失,以便改進(jìn)教學(xué);二是要上好優(yōu)質(zhì)課、公開(kāi)課、展示課、研究課,每周每個(gè)教研組要有一位教師上生本教育的研究課,同樣的內(nèi)容至少上兩次;三是要加強(qiáng)小組建設(shè),要搞好優(yōu)秀小組的周評(píng)月表彰活動(dòng)。
二、狠抓師德師風(fēng)建設(shè)
4、提高開(kāi)會(huì)、升旗儀式、大課間活動(dòng)的質(zhì)量。一是進(jìn)一步規(guī)范會(huì)議出勤,提高會(huì)議的質(zhì)量和效率;二是提高升旗儀式的質(zhì)量,做好學(xué)生表率,提升教師團(tuán)隊(duì)精氣神;三是倡導(dǎo)組建教師的大課間活動(dòng)方隊(duì)。
5、做好對(duì)優(yōu)秀教職工的表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作,營(yíng)造積極向上的成長(zhǎng)氛圍。要結(jié)合學(xué)校的多元激勵(lì)機(jī)制,利用學(xué)校的宣傳陣地定期將受表彰老師的事跡進(jìn)行公布。
6、要充分發(fā)揮支部的引領(lǐng)作用、工會(huì)的組織作用、教代會(huì)的監(jiān)督作用,建立師德師風(fēng)建設(shè)的有效機(jī)制,要將“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“一講、二評(píng)、三公示”等活動(dòng)拓展至全體教職員工,進(jìn)一步調(diào)整狀態(tài),增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,使老師們能主動(dòng)用生本理念指導(dǎo)教育教學(xué),用客觀的心態(tài)對(duì)待學(xué)校管理,用辯證的眼光審視學(xué)校發(fā)展。
三、狠抓制度規(guī)范落實(shí)
7、一是進(jìn)一步調(diào)整完善各種制度,用“師本”的觀點(diǎn)審視現(xiàn)有制度,使制度更科學(xué)、更嚴(yán)謹(jǐn)、更細(xì)致、更人文、更具可操作性。二是加強(qiáng)制度的宣傳,營(yíng)造制度文化氛圍,形成老師自治體系,增加制度的公信度和透明度;三是要狠抓制度的落實(shí),建立處罰申訴機(jī)制,加強(qiáng)制度執(zhí)行的監(jiān)督力度,建立工作失誤登記制度。
四、狠抓教學(xué)過(guò)程管理
8、一是搞好學(xué)月評(píng)研,提高評(píng)研試卷質(zhì)量和監(jiān)考閱卷質(zhì)量,充分發(fā)揮學(xué)月評(píng)研的測(cè)試、導(dǎo)向、彌補(bǔ)的功效;二是搞好隨堂聽(tīng)課和推門聽(tīng)課活動(dòng),行政每周不得少于兩節(jié)課且要主動(dòng)與教師交流,教務(wù)處要對(duì)每周的聽(tīng)課做點(diǎn)評(píng)和小結(jié);三是要做好教學(xué)常規(guī)檢查,要嚴(yán)把教案檢查和作業(yè)檢查關(guān),要實(shí)現(xiàn)作業(yè)的全方位批改(教師批改為主,輔之以學(xué)生批改;集體批改為主,輔之以面批等等);四是做好教學(xué)意見(jiàn)的收集反饋工作,及時(shí)收集老師在教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)的困惑和迷茫,并及時(shí)組織人員研究解決,每月要收集學(xué)生的教學(xué)評(píng)價(jià)意見(jiàn),并作為對(duì)教師評(píng)價(jià)的依據(jù)之一。
五、狠抓教學(xué)質(zhì)量提升
9、一是抓好畢業(yè)班的后期管理。教學(xué)要做好突優(yōu)、扶中、幫差工作,確保完成今年的目標(biāo)任務(wù),管理上要充分調(diào)動(dòng)全體教師的積極性,全體師生要心往一處想,勁往一處使,不到畢業(yè)不放松;二是要充分發(fā)揮年級(jí)組在提升質(zhì)量中的重要作用,建立啟動(dòng)質(zhì)量問(wèn)責(zé)機(jī)制;三是充分利用學(xué)校的圖書(shū)室、閱覽室和班上的圖書(shū)角等讀書(shū)陣地,在學(xué)校大興讀書(shū)之風(fēng),讓瑯瑯書(shū)聲、馨馨書(shū)香溢滿校園。
六、狠抓學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育
10、一是進(jìn)一步夯實(shí)學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育,將每周訓(xùn)練課落到實(shí)處,提高學(xué)生干部管理能力,實(shí)現(xiàn)學(xué)生自治,全方位提升學(xué)生文明素養(yǎng);二是建好“四個(gè)平臺(tái)”,使之成為學(xué)校一道亮麗的風(fēng)景線;三是進(jìn)一步搞好大課間活動(dòng)和興趣小組建設(shè),將素質(zhì)教育“個(gè)十百千萬(wàn)”工程引向深入;四是進(jìn)一步規(guī)范學(xué)生著裝和學(xué)生寢室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),營(yíng)造和諧共生的育人氛圍。
新學(xué)期的序幕已經(jīng)拉開(kāi),我希望老師們?cè)谛聦W(xué)期里能緊緊圍繞學(xué)校的工作目標(biāo),調(diào)整狀態(tài),加強(qiáng)學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變觀念,推陳出新,讓自己的每天活得精彩,過(guò)得快樂(lè)。我希望同學(xué)們能深刻領(lǐng)會(huì)學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo),遵規(guī)守紀(jì),尊老愛(ài)幼,刻苦學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新,從現(xiàn)在做起,從小事做起,為自己的錦繡前程準(zhǔn)備。
最后,我相信:通過(guò)全校師生的共同努力,我們的目標(biāo)一定會(huì)實(shí)現(xiàn),我們的目標(biāo)注定會(huì)實(shí)現(xiàn)!
謝謝!
發(fā)言稿格式模板篇6
開(kāi)場(chǎng)白
1.設(shè)問(wèn)法(能與聽(tīng)眾交流)
2.情境法(引導(dǎo)聽(tīng)眾進(jìn)入既定的境界)或開(kāi)宗明義等
◆抒情化議論主題。
分成幾個(gè)層次
每層次前有主句(還可以反復(fù))
主干
材料作主干
◆聯(lián)系現(xiàn)實(shí)和自身(作者和聽(tīng)眾):要求三者渾然
一體使演講現(xiàn)場(chǎng)成為整個(gè)社會(huì)的一個(gè)聚焦點(diǎn)
◆進(jìn)入高潮。
運(yùn)用排比、反復(fù)和比喻
向聽(tīng)眾呼吁手勢(shì)動(dòng)感強(qiáng)引人進(jìn)入一種創(chuàng)造境界仰視上空
結(jié)尾
抒發(fā)感情,與聽(tīng)眾融為一體。或重申主題,發(fā)出號(hào)召。
格式
1.題目,如:“在國(guó)旗下講話的發(fā)言稿”,“月總匯報(bào)發(fā)言稿”。
2.稱呼,如:“敬愛(ài)的老師”“尊敬的領(lǐng)導(dǎo)與敬愛(ài)的同事們”。
3.問(wèn)候,如:“大家好!”
4.正文。
5.祝福語(yǔ),如:“祝:大家工作順利!”
6.致謝。
7.名字。
8.日期
發(fā)言稿格式模板篇7
同志們:
工業(yè)是整個(gè)經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)和根本,但是當(dāng)前遇到了暫時(shí)的困難。今天我們召開(kāi)全市工業(yè)大會(huì),就是要凝心聚力,形成合力,共渡難關(guān),再創(chuàng)工業(yè)輝煌。剛才,玉民市長(zhǎng)總結(jié)了去年工作,分析了當(dāng)前形勢(shì),安排了今年工作重點(diǎn),講的很好,我都同意;會(huì)議表彰了一批先進(jìn)單位和個(gè)人,向他們表示祝賀;3個(gè)單位和1個(gè)企業(yè)作了典型發(fā)言,請(qǐng)大家學(xué)習(xí)借鑒。各級(jí)各部門要按照今天會(huì)議部署認(rèn)真抓好落實(shí)。下面,我著重就做好新常態(tài)下的工業(yè)經(jīng)濟(jì)工作講幾點(diǎn)意見(jiàn)。
一、充分認(rèn)識(shí)工業(yè)在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重要性
從兩組數(shù)據(jù)可以看出工業(yè)對(duì)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要性。第一,支撐了GDP的增長(zhǎng)。去年,我市工業(yè)經(jīng)濟(jì)總體運(yùn)行良好,實(shí)現(xiàn)了12.3%的增長(zhǎng)速度,GDP同比增長(zhǎng)9.3%,工業(yè)經(jīng)濟(jì)對(duì)GDP的貢獻(xiàn)率達(dá)到58.3%,雖然現(xiàn)在強(qiáng)調(diào)發(fā)展的質(zhì)量和效益,要求不惟GDP,但并不是說(shuō)不要GDP,GDP作為一個(gè)綜合數(shù)據(jù),不僅反映經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,還影響帶動(dòng)著投資、就業(yè)等方方面面。第二,支撐了財(cái)政收入。透過(guò)稅收看經(jīng)濟(jì),去年,我市的公共財(cái)政收入遇到了前所未有的困難,全年增長(zhǎng)7.4%,增速位居全省倒數(shù)第一位。原因主要是受房地產(chǎn)下滑的影響。我市房地產(chǎn)占比大,去年我市的稅收占公共財(cái)政預(yù)算收入的69.4%,其中,房地產(chǎn)稅收占稅收的53.7%,比全省平均水平高20.5個(gè)百分點(diǎn),比鄭州市還高15.5百分點(diǎn),居全省第一位;從我市稅收結(jié)構(gòu)看,地稅占59%、國(guó)稅占12%左右,非稅收入約占30%;而這59%的地稅中,房地產(chǎn)稅占50%,建筑業(yè)稅占15%。去年在經(jīng)濟(jì)新常態(tài)下,全國(guó)的房地產(chǎn)、特別是二三線城市的房地產(chǎn)整體下滑,我市房地產(chǎn)銷售面積、銷售額分別下降15.73%和10.46%,直接影響了財(cái)稅收入的增長(zhǎng)。市政府多次召開(kāi)會(huì)議研究對(duì)策,利用毗鄰鄭州、南太行旅游資源豐富等優(yōu)勢(shì),積極發(fā)展大健康產(chǎn)業(yè),突出商業(yè)地產(chǎn)、金融地產(chǎn)和養(yǎng)老地產(chǎn),保持房地產(chǎn)平穩(wěn)增長(zhǎng),確保房地產(chǎn)不出現(xiàn)自由落體下滑。
在這種情況下,我市20__年工業(yè)稅收23.8億元,占稅收收入的24.6%,對(duì)整個(gè)稅收的貢獻(xiàn)達(dá)到了37.1%,而且工業(yè)的這個(gè)24.6%是房地產(chǎn)業(yè)53.7%和服務(wù)業(yè)21.7%的基礎(chǔ),沒(méi)有了工業(yè)的24.6%,就不會(huì)有房地產(chǎn)業(yè)的53.7%和服務(wù)業(yè)的21.7%。工業(yè)不發(fā)展,就業(yè)成難題;沒(méi)有了就業(yè),房子就賣不出去;沒(méi)有房子,沒(méi)有就業(yè),就沒(méi)有金融,沒(méi)有零售業(yè)等等,所以說(shuō)工業(yè)是整個(gè)經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)和根本。提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量和效益,保持發(fā)展的可持續(xù)性,需要我們進(jìn)一步優(yōu)化工業(yè)、服務(wù)業(yè)和房地產(chǎn)業(yè)在稅收中的結(jié)構(gòu)和比重,推動(dòng)工業(yè)實(shí)現(xiàn)大發(fā)展。
新常態(tài)下,經(jīng)濟(jì)下行壓力大,全國(guó)的工業(yè)企業(yè)在發(fā)展中都遇到了一些新情況、新問(wèn)題,這主要是大環(huán)境、大形勢(shì)造成的短期性困難。特別是金融業(yè)出現(xiàn)了一些暫時(shí)性的困難和問(wèn)題,比如因?yàn)槠髽I(yè)互保導(dǎo)致?lián)f湐嗔训膯?wèn)題,比如非法集資的問(wèn)題等等,有的是我們長(zhǎng)期以來(lái)沒(méi)有引起重視,有的是我們沒(méi)有及時(shí)妥當(dāng)處理,造成了當(dāng)前我市在銀企互信方面出現(xiàn)了一些問(wèn)題。我市出現(xiàn)的這些問(wèn)題,是一個(gè)全國(guó)性普遍的問(wèn)題,即使是局部看起來(lái)比較嚴(yán)重了一些,也不要夸大。今天把各位企業(yè)家和銀行的負(fù)責(zé)同志請(qǐng)過(guò)來(lái),把各縣(市)、區(qū)黨委一把手請(qǐng)過(guò)來(lái),把各位市領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)過(guò)來(lái),主要目的就是引導(dǎo)企業(yè)和銀行牢固樹(shù)立在新鄉(xiāng)發(fā)展的信心。信心比金子還重要,我市有著良好的工業(yè)基礎(chǔ),有一批優(yōu)秀的、講究誠(chéng)信的企業(yè)家和注重信譽(yù)、支持地方發(fā)展的金融機(jī)構(gòu),只要我們互相理解、相互支持,就一定能克服困難,共渡難關(guān),共同迎接美好的明天。
二、新常態(tài)帶來(lái)的機(jī)遇和挑戰(zhàn)
新常態(tài),很突出的一個(gè)表現(xiàn)就是產(chǎn)能過(guò)剩。即使是戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),從需求和供給的關(guān)系看,也出現(xiàn)了一定的過(guò)剩。在這種情況下,市場(chǎng)對(duì)企業(yè)的技術(shù)、裝備、營(yíng)銷,甚至企業(yè)的財(cái)務(wù)管理,都提出了極高的要求,利潤(rùn)空間逐步壓縮,企業(yè)僅靠簡(jiǎn)單的擴(kuò)張難以為繼。過(guò)去,企業(yè)選擇的發(fā)展方向是“你無(wú)我有”,但在新常態(tài)下,這一點(diǎn)已經(jīng)很難做到,但也不是沒(méi)有,比如說(shuō),華蘭生物的四個(gè)單克隆抗體,在國(guó)外有,但國(guó)內(nèi)還沒(méi)有,這畢竟是少的。更重要的是“你有我優(yōu)”、“你優(yōu)我更優(yōu)”,才能立得住,才能站得好。除了產(chǎn)品好,你還要有技術(shù),除了有技術(shù),你還要有裝備,除了有裝備,還得有管理、會(huì)營(yíng)銷等等,甚至現(xiàn)在新的一些技術(shù),特別互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用,給我們帶來(lái)的既是重大機(jī)遇又是巨大挑戰(zhàn)。比如,馬云的成功,就是新技術(shù)、新革命給帶來(lái)的。
對(duì)于新常態(tài)帶來(lái)的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我們傳統(tǒng)的行業(yè)要積極地應(yīng)對(duì)。比如心連心公司不斷提升管理水平,加強(qiáng)科技創(chuàng)新,用煤作原料,降低生產(chǎn)成本;利用互聯(lián)網(wǎng),建設(shè)電子商城,線上銷售占到企業(yè)總銷售額的28.5%,簡(jiǎn)化了銷售環(huán)節(jié),暢通了資金渠道,企業(yè)物流、信息流、資金流的運(yùn)轉(zhuǎn)速度加快。
當(dāng)前,德國(guó)正在推進(jìn)工業(yè)4.0,就是利用信息與通訊技術(shù)和生產(chǎn)制造技術(shù)的深度融合,通過(guò)信息物理系統(tǒng)技術(shù)建設(shè)與服務(wù)聯(lián)網(wǎng),在產(chǎn)品、設(shè)備、人和組織之間實(shí)現(xiàn)無(wú)縫集成及合作,實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)生產(chǎn)模式向現(xiàn)代生產(chǎn)方式轉(zhuǎn)變。德國(guó)認(rèn)為,近十年來(lái)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力發(fā)生了深刻變化,已經(jīng)從產(chǎn)品質(zhì)量控制轉(zhuǎn)移到了客戶價(jià)值創(chuàng)造,這種變化對(duì)企業(yè)的能力提出了前所未有的要求。在工業(yè)4.0時(shí)代,消費(fèi)者可以直接向智能工廠定制商品,且價(jià)格更低,淘寶這樣的電子商城也將面臨極大壓力,過(guò)去企業(yè)出售的商品主要是產(chǎn)品,消費(fèi)者使用后才會(huì)產(chǎn)生價(jià)值,比如紡織品、食品、家具、車輛等,現(xiàn)在企業(yè)向客戶提供的則是價(jià)值,以及各種系統(tǒng)和基于系統(tǒng)的服務(wù),為客戶創(chuàng)造價(jià)值,意味著企業(yè)需要能夠生產(chǎn)更復(fù)雜更先進(jìn)的產(chǎn)品和系統(tǒng)。當(dāng)前德國(guó)經(jīng)濟(jì)仍然保持增長(zhǎng),與他們推進(jìn)工業(yè)4.0有很大的關(guān)系。新形勢(shì)下,美國(guó)的再制造也是在創(chuàng)新。新常態(tài)下,如果沿著老路,不敢前進(jìn),不敢創(chuàng)新,因循守舊,恐怕想保住自己的飯碗都很難,更談不上在新形勢(shì)下實(shí)現(xiàn)大發(fā)展、大輝煌。
新常態(tài)下面臨著一些新問(wèn)題,包括企業(yè),要勇于創(chuàng)新,跟上時(shí)代,殺出一條血路來(lái),但是也離不開(kāi)銀行的支持。當(dāng)前新鄉(xiāng)的金融市場(chǎng)因?yàn)槠髽I(yè)互保、非法集資等原因出現(xiàn)了一些問(wèn)題,影響了銀行為企業(yè)提供資金支持的信心,導(dǎo)致一些企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難。大浪淘沙,資金短缺本來(lái)也是市場(chǎng)優(yōu)勝劣汰的主要因素,但新鄉(xiāng)還是有一大批產(chǎn)品好、技術(shù)好、管理好、營(yíng)銷好的企業(yè),只是因?yàn)榛ケf湹脑颍貌坏叫刨J支持,面臨破產(chǎn)倒閉,很可惜。希望各家銀行提高識(shí)別能力,不能像過(guò)去那樣簡(jiǎn)單的看企業(yè)報(bào)表,要深入企業(yè)摸清企業(yè)的發(fā)展?jié)摿Αa(chǎn)品質(zhì)量、訂單數(shù)量等真實(shí)情況,有很多企業(yè)所處的困難是暫時(shí)的,訂單充足,就是缺少周轉(zhuǎn)資金,銀行給它助點(diǎn)力,它很快就能發(fā)展起來(lái)。因此,新常態(tài)下,企業(yè)要跟上時(shí)代,金融機(jī)構(gòu)要跟上時(shí)代,政府更要跟上時(shí)代,大家形成合力,讓我市的工業(yè)迸發(fā)出新的活力。
三、新常態(tài)下工業(yè)如何發(fā)展
(一)明確發(fā)展戰(zhàn)略。從20__年全市工業(yè)產(chǎn)值構(gòu)成情況看,特色裝備制造業(yè)占22.2%、食品加工業(yè)占11.6%、化工產(chǎn)業(yè)占10.9%、紡織服裝業(yè)占9.6%、建材行業(yè)占6.6%、生物與新醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)占6.6%、煤電產(chǎn)業(yè)占6.3%、制冷產(chǎn)業(yè)占6.2%、造紙產(chǎn)業(yè)占5.7%、新型電池產(chǎn)業(yè)占5.37%、汽車零配件產(chǎn)業(yè)占4.6%、其他產(chǎn)業(yè)占2.7%、新型汽車產(chǎn)業(yè)占1.0%、電子信息產(chǎn)業(yè)占0.5%。我們要鞏固傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),不能讓它掉下去;壯大優(yōu)勢(shì)支柱產(chǎn)業(yè),讓它膨脹壯大;構(gòu)筑戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè),為未來(lái)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
(二)突出產(chǎn)業(yè)集群。落實(shí)省委、省政府戰(zhàn)略部署,發(fā)揮我市行業(yè)門類較全、科研創(chuàng)新能力強(qiáng)等優(yōu)勢(shì),狠抓產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展,推動(dòng)企業(yè)“抱團(tuán)發(fā)展”,要加快發(fā)展裝備制造、食品加工、生物新醫(yī)藥、電池電動(dòng)車等千億產(chǎn)業(yè)集群,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)工業(yè)發(fā)展新突破。同時(shí),要堅(jiān)持招商引資不動(dòng)搖,通過(guò)招商引資擴(kuò)大增量;要善作存量擴(kuò)張,優(yōu)化提升紡織服裝、汽車零部件、煤電等行業(yè),整合重組化工、造紙、水泥等行業(yè),推進(jìn)企業(yè)主動(dòng)轉(zhuǎn)型升級(jí)。
四、新常態(tài)下政府要突出抓好企業(yè)服務(wù)
各級(jí)各部門今年要把企業(yè)服務(wù)工作擺上重要位置,重點(diǎn)做好五個(gè)方面的服務(wù)。
(一)強(qiáng)化金融服務(wù)。企業(yè)融資成本高是企業(yè)發(fā)展面臨的突出問(wèn)題。經(jīng)濟(jì)發(fā)展與金融這個(gè)血液密切相關(guān),重慶市長(zhǎng)黃奇帆曾講過(guò),如果一個(gè)地方70—80%的資金來(lái)自銀行貸款,說(shuō)明這個(gè)地方的金融市場(chǎng)不靈活;如果企業(yè)直接融資達(dá)不到50%,那這個(gè)地方的經(jīng)濟(jì)不可能發(fā)達(dá);如果非銀行金融機(jī)構(gòu)資金占到融資量的50%,預(yù)示這個(gè)地方肯定要倒大霉;對(duì)照我市,去年新增的208億元貸款中,銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)占89%。因此,設(shè)立產(chǎn)業(yè)投資基金,推進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)直接融資,這是今年我們工作的一個(gè)重點(diǎn)。私募股權(quán)融資作為企業(yè)股本的市場(chǎng)化補(bǔ)充機(jī)制,有利于化解我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中遇到的融資結(jié)構(gòu)失衡瓶頸,有廣闊的發(fā)展空間。省政府建立了新型城鎮(zhèn)化、新興產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)三支基金,市政府也在積極研究整合現(xiàn)有涉企發(fā)展資金,設(shè)立產(chǎn)業(yè)投資基金,撬動(dòng)社會(huì)資本力量,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展。要加強(qiáng)銀企對(duì)接,去年一些銀行反映政府存款和銀行貢獻(xiàn)不掛鉤,為此我們多次討論研究,今年要發(fā)揮財(cái)政資金的杠桿作用,哪家銀行對(duì)新鄉(xiāng)的貸款貢獻(xiàn)大,我們就把財(cái)政資金往哪家銀行多存款。但我們對(duì)銀行的貸款方向也要區(qū)別對(duì)待,有的銀行看著貸款額很大,主要是把給企業(yè)的貸款轉(zhuǎn)向了個(gè)人貸款;個(gè)人貸款應(yīng)該增加,但企業(yè)貸款絕對(duì)不能降低,要幫助企業(yè)共渡難關(guān)。同時(shí),企業(yè)也絕對(duì)不能單純依靠政府扶持和銀行救助,還是要按市場(chǎng)規(guī)律發(fā)展。要推進(jìn)企業(yè)上市,上市是企業(yè)的自我革命,它不僅能解決企業(yè)直接融資的問(wèn)題,還有助于建立現(xiàn)代企業(yè)制度,增強(qiáng)企業(yè)未來(lái)發(fā)展的活力。20__年,我市有6家企業(yè)在新三板掛牌,今年要再上6家,政府相關(guān)部門要積極引導(dǎo)、加大扶持、充分準(zhǔn)備。要打造誠(chéng)信環(huán)境,不怕不共渡難關(guān),就怕金蟬脫殼,逃廢債不僅是道德敗壞,更是違法違規(guī),市政府堅(jiān)決嚴(yán)厲打擊逃廢債問(wèn)題,增進(jìn)銀企業(yè)互信,優(yōu)化金融環(huán)境。
(二)強(qiáng)化科技服務(wù)。新鄉(xiāng)的優(yōu)勢(shì)就是有勇于創(chuàng)新的優(yōu)良傳統(tǒng),擁有一批善于創(chuàng)新的企業(yè),要繼續(xù)把這個(gè)傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)光大。市科技局牽頭,利用好我市高校優(yōu)勢(shì),深入研究、積極搭建校企合作平臺(tái),舉辦有針對(duì)性、目標(biāo)明確的產(chǎn)學(xué)研供需對(duì)接會(huì),深化產(chǎn)學(xué)研合作,促進(jìn)科技成果在我市得到吸收、應(yīng)用和轉(zhuǎn)化。
(三)強(qiáng)化質(zhì)量服務(wù)。新常態(tài)下,質(zhì)量品牌就是企業(yè)生存發(fā)展的生命線。我市要以爭(zhēng)創(chuàng)“全國(guó)質(zhì)量強(qiáng)市示范城市”為抓手,抓監(jiān)管、抓品牌、抓服務(wù)、抓安全、抓基礎(chǔ),全面深化質(zhì)量監(jiān)管和服務(wù),爭(zhēng)取今年創(chuàng)建成功。20__年我在鞏義工作期間,市里有一家上市企業(yè)——恒星科技,上半年運(yùn)行非常困難,下半年卻扭虧增盈,企業(yè)的同志介紹經(jīng)驗(yàn)時(shí)說(shuō)了兩點(diǎn):一是得益管理提升,向整個(gè)企業(yè)全面管理要效益,制定實(shí)施了一系列精細(xì)化管理措施;二是得益質(zhì)量品牌,東南亞來(lái)中國(guó)采購(gòu)鋼絞線,盯著的就是恒星品牌,恒星牌鋼絞線是這個(gè)企業(yè)20多年創(chuàng)下的老品牌,是建立在過(guò)硬質(zhì)量基礎(chǔ)上的老品牌,也正是這個(gè)老品牌,使這個(gè)企業(yè)重新獲得了生機(jī)。
(四)強(qiáng)化管理服務(wù)。今年,市工信委要經(jīng)常組織企業(yè)家進(jìn)行交流,征求企業(yè)在管理方面的意見(jiàn)建議,互相交流,互相學(xué)習(xí),開(kāi)闊視野。同時(shí)也可以請(qǐng)管理方面人才來(lái)新鄉(xiāng)和大家座談,一些問(wèn)題也許在互相學(xué)習(xí)、交流探討中能夠得到解決。工信委要切實(shí)重視起來(lái),深入調(diào)研、認(rèn)真準(zhǔn)備、科學(xué)組織,企業(yè)需要什么政府就提供什么。
(五)優(yōu)化資源配置。煤電油運(yùn)、土地、環(huán)境容量、人力資源等要素成本較低,是我市的優(yōu)勢(shì)所在,尤其是擁有7所高校的14萬(wàn)大學(xué)生和4萬(wàn)職業(yè)院校的學(xué)生,他們很多都是技能型的人才,是一筆寶貴的財(cái)富。經(jīng)開(kāi)區(qū)發(fā)展的小貨郎電子商場(chǎng)所需的人才,很多就是從這些大學(xué)里找學(xué)生,有技術(shù),工資也不是很高。在新鄉(xiāng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),如果能把這些大學(xué)生留下來(lái),利用好,企業(yè)一定能搞活,經(jīng)濟(jì)也一定能搞活,我市的工業(yè)化和城鎮(zhèn)化就能得到協(xié)調(diào)發(fā)展。
新常態(tài)是優(yōu)勝劣汰、決定命運(yùn)的時(shí)期。只有過(guò)剩產(chǎn)業(yè),沒(méi)有過(guò)剩企業(yè),新鄉(xiāng)有一支高素質(zhì)的企業(yè)家隊(duì)伍,希望大家繼續(xù)迎難而上、順勢(shì)而為,在提質(zhì)上檔、結(jié)構(gòu)升級(jí)中站穩(wěn)腳跟,為全市發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部更要加強(qiáng)工業(yè)發(fā)展、企業(yè)管理等方面的學(xué)習(xí),認(rèn)真讀一讀郭庚茂書(shū)記推薦的《世界是平的》這本書(shū),解放思想、開(kāi)闊視野、提高能力,為更好適應(yīng)新常態(tài)、服務(wù)新常態(tài)打下基礎(chǔ)。
同時(shí),創(chuàng)新是新鄉(xiāng)的特色,也是新鄉(xiāng)的生命線,不畏艱難、愈挫愈勇,是新鄉(xiāng)企業(yè)家的基本精神,相信在新常態(tài)激烈的競(jìng)爭(zhēng)和變革當(dāng)中,新鄉(xiāng)企業(yè)家一定能夠迎接挑戰(zhàn)、經(jīng)受洗禮、勇于創(chuàng)新、殺出一條血路,重塑新鄉(xiāng)企業(yè)、產(chǎn)業(yè)的輝煌。
發(fā)言稿格式模板篇8
一、發(fā)言稿的基本格式
(一)開(kāi)場(chǎng)白
1.設(shè)問(wèn)法(能與聽(tīng)眾交流)。
2.情境法(引導(dǎo)聽(tīng)眾進(jìn)入既定的境界)或開(kāi)宗明義等。
(二)抒情化議論主題
分成幾個(gè)層次,每層次前有主句(還可以反復(fù))。
(三)主干
材料作主干,聯(lián)系現(xiàn)實(shí)和自身(作者和聽(tīng)眾):要求三者渾然一體,使演講現(xiàn)場(chǎng)成為整個(gè)場(chǎng)合聚焦點(diǎn)。
(四)進(jìn)入高潮。
1.運(yùn)用排比、反復(fù)和比喻。
2.向聽(tīng)眾呼吁,加入手勢(shì),引人進(jìn)入一種創(chuàng)造境界。
(五)結(jié)尾
抒發(fā)感情,與聽(tīng)眾融為一體。或重申主題,發(fā)出號(hào)召。
(六)格式模板
1.題目,如:“在國(guó)旗下講話的發(fā)言稿”“月總匯報(bào)發(fā)言稿”。
2.稱呼,如:“敬愛(ài)的老師”“尊敬的領(lǐng)導(dǎo)與敬愛(ài)的同事們”。
3.問(wèn)候,如:“大家好!”。
4.正文。
5.祝福語(yǔ),如:“祝:大家工作順利!”
6.致謝。
7.名字。
8.日期。
發(fā)言稿格式模板篇9
同志們:
今天我們?cè)谶@里隆重召開(kāi)市經(jīng)委20__年度總結(jié)表彰暨新春聯(lián)歡會(huì),目的就是盤點(diǎn)總結(jié)20__年工作,大張旗鼓地表彰先進(jìn),共同慶祝我們20__年度取得的成績(jī)。剛才,我們對(duì)20__年度先進(jìn)集體、先進(jìn)工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行了表彰,應(yīng)該說(shuō),我們經(jīng)委所有的科室、單位及大部分同志們都付出了艱辛的努力,并取得了較好的成績(jī),但受名額限制,有的科室、單位和同志沒(méi)有評(píng)上先進(jìn),我建議把掌聲送給他們,感謝他們?yōu)槿泄I(yè)所做的努力,感謝他們?yōu)榻?jīng)委付出的努力和取得的榮譽(yù),謝謝你們!
20__年是極不平凡的一年,對(duì)我市的工業(yè)發(fā)展和經(jīng)委機(jī)關(guān)建設(shè)均具有里程碑式的意義。市十三次黨代會(huì)把工業(yè)強(qiáng)市作為加快發(fā)展的第一戰(zhàn)略,并采取了一系列強(qiáng)有力的措施:赴南方考察學(xué)習(xí),出臺(tái)培植財(cái)源骨干企業(yè)和優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)的意見(jiàn),實(shí)行市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系骨干企業(yè)制度;實(shí)施南融北接,舉辦__屆德洽會(huì),對(duì)接央企合作懇談會(huì);再次召開(kāi)規(guī)模大、層次高、內(nèi)容實(shí)的7.31大會(huì)和推進(jìn)工業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略現(xiàn)場(chǎng)會(huì)(禹城),出臺(tái)實(shí)施工業(yè)強(qiáng)市的《意見(jiàn)》等等。可以說(shuō),市委、市政府對(duì)工業(yè)的重視程度和抓工作的力度前所未有,各部門、社會(huì)各界對(duì)工業(yè)的關(guān)注和支持前所未有,企業(yè)家干事創(chuàng)業(yè)的熱情和激情前所未有,形成了合力推動(dòng)工業(yè)發(fā)展的良好氛圍。市經(jīng)委作為全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)的綜合管理部門和市屬工業(yè)企業(yè)的主管部門,緊跟市委、市政府決策部署,適時(shí)制定了“工業(yè)強(qiáng)市經(jīng)委先行、科學(xué)發(fā)展市屬領(lǐng)跑”的工作方針,創(chuàng)新思路,扎實(shí)苦干,取得了工業(yè)發(fā)展和機(jī)關(guān)建設(shè)的“雙豐收”。
20__年全市規(guī)模以上工業(yè)完成工業(yè)增加值563億元,增長(zhǎng)23.4%;可實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入20__億元,利稅265億元,利潤(rùn)150億元,均增長(zhǎng)30%以上。工業(yè)用電量97億度,增長(zhǎng)15%;累計(jì)產(chǎn)銷率98%。工業(yè)總資產(chǎn)1350億元,增長(zhǎng)20%;規(guī)模以上企業(yè)可突破2500家,較上年增加近300家。主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)超額完成年度調(diào)控目標(biāo),提前三個(gè)月達(dá)到去年全年水平,是近年來(lái)工業(yè)發(fā)展的時(shí)期。主營(yíng)業(yè)務(wù)收入突破20__億元,限額以上企業(yè)戶數(shù)達(dá)到2500家,永鋒鋼鐵公司銷售收入突破60億元,恒升、恒源、景津、通裕等一批大項(xiàng)目相繼開(kāi)工建設(shè),標(biāo)志著我市工業(yè)發(fā)展進(jìn)入新的階段。
一年來(lái),市經(jīng)委全體干部職工在委黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真落實(shí) ,深入實(shí)施工業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略,聚精會(huì)神求突破,一心一意謀發(fā)展,辦成了六件大事,解決了五件難事,干成了八大類實(shí)事,是近年來(lái)工作成效最明顯、實(shí)績(jī)最突出的一年。
一、立足于當(dāng)大參謀、出大主意,堅(jiān)持謀大事、干大事,辦成了六件事關(guān)全市工業(yè)發(fā)展的大事
1、市屬企業(yè)對(duì)外合作取得重大成果。多年來(lái),市屬企業(yè)的對(duì)外合作一直是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的焦點(diǎn)和難點(diǎn)。20__年,在市委、市政府工業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略的感召和引導(dǎo)下,在市經(jīng)委的促動(dòng)、支持下,在第__屆德洽會(huì)上市屬企業(yè)簽定對(duì)外合作項(xiàng)目8個(gè),合同引進(jìn)資金45億元,成為德洽會(huì)上的亮點(diǎn)。石油化工總廠、晶華集團(tuán)開(kāi)創(chuàng)了我市與央企合作的先河。石化總廠的整體搬遷擴(kuò)建項(xiàng)目,歷時(shí)兩年多,9月17日與中化集團(tuán)成功簽約,總投資25億元,是迄今為止我市的招商引資項(xiàng)目,將有效解決城區(qū)安全隱患和企業(yè)加快發(fā)展兩大難題。委機(jī)關(guān)招商項(xiàng)目3個(gè),到位資金3.94億元,完成年度目標(biāo)的328%,是上年的1.7倍。
2、爭(zhēng)取政策性資金取得豐碩成果。全年共爭(zhēng)取無(wú)償資金7332萬(wàn)元,比上年增加1.5倍多,是歷年來(lái)爭(zhēng)取數(shù)額最多的一年。這批資金扶持項(xiàng)目30個(gè),涉及8個(gè)縣(市、區(qū))、20余家企業(yè),其中節(jié)能降耗的22項(xiàng),金額5596萬(wàn)元;重點(diǎn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整和關(guān)閉淘汰落后生產(chǎn)能力8項(xiàng),金額1580萬(wàn)元,居全省第一位。
3、未來(lái)五年發(fā)展規(guī)劃重新擬定。根據(jù)市委、市政府部署,組織精干力量,歷時(shí)三個(gè)月的時(shí)間,進(jìn)行專題調(diào)研,重新確立了今后五年重點(diǎn)扶持、發(fā)展的六大優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)(機(jī)械制造、化工、紡織服裝、農(nóng)產(chǎn)品深加工、林產(chǎn)品加工、生物制造)和四大產(chǎn)業(yè)集群(新能源、汽車零部件、功能糖、中央空調(diào)),并逐一制定發(fā)展規(guī)劃,為今后五年的工業(yè)發(fā)展確定了方向和重點(diǎn)。20__年,預(yù)計(jì)六大優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)可實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入1390億元,利稅186億元,利潤(rùn)104億元,對(duì)全市工業(yè)的貢獻(xiàn)額達(dá)到70%。農(nóng)產(chǎn)品深加工業(yè)銷售收入近400億元,機(jī)械制造、紡織服裝、化工突破200億元,林產(chǎn)品加工、生物制造可過(guò)百億元。四大產(chǎn)業(yè)集群可完成主營(yíng)業(yè)務(wù)收入275億元,利稅38億元,利潤(rùn)21億元,均增長(zhǎng)50%以上。
4、技術(shù)創(chuàng)新和品牌建設(shè)取得重大突破。樂(lè)陵金麒麟集團(tuán)通過(guò)企業(yè)技術(shù)中心認(rèn)定,實(shí)現(xiàn)了我市技術(shù)中心零的突破;保齡寶公司技術(shù)中心被認(rèn)定為省重點(diǎn)企業(yè)技術(shù)中心,成為我市首家進(jìn)入“雙百工程”的企業(yè)技術(shù)中心;新增省級(jí)技術(shù)中心2家、市級(jí)14家,形成1個(gè)、15個(gè)省級(jí)、14個(gè)市級(jí)的技術(shù)中心創(chuàng)新體系。新增7件中國(guó)馳名商標(biāo)、9個(gè)中國(guó)產(chǎn)品、8個(gè)國(guó)家免檢產(chǎn)品、14個(gè)山東產(chǎn)品,形成了12件中國(guó)馳名商標(biāo)、20個(gè)中國(guó)產(chǎn)品、30個(gè)國(guó)家免檢產(chǎn)品和74個(gè)山東產(chǎn)品的品牌體系。
5、市屬企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”好戲連臺(tái)。謀發(fā)展、求突破成為市屬企業(yè)的共識(shí)。20__年,先后有6家市屬企業(yè)落戶經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū),實(shí)施整體搬遷或新建分廠,總投資11.3億元,全部建成后可實(shí)現(xiàn)銷售收入30.5億元,利稅4.5億元。市屬企業(yè)發(fā)展形勢(shì)喜人,原定四年翻番的目標(biāo)有望提前一年實(shí)現(xiàn)。
6、汽車零部件集群靠大聯(lián)強(qiáng),發(fā)展迅猛。適應(yīng)汽車零部件產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的需要,成立了__市汽車行業(yè)協(xié)會(huì)。先后于9月份、12月份分別與中國(guó)重汽和北汽福田簽署了建設(shè)汽車零部件配套基地的協(xié)議,為我市汽車零部件產(chǎn)業(yè)的發(fā)展開(kāi)辟了新的天地。
二、立足于為黨委、政府排憂解難,妥善化解各種危機(jī)和矛盾,解決了事關(guān)全局的五件難事
1、節(jié)能降耗攻堅(jiān)戰(zhàn)取得階段性成果。萬(wàn)元GDP能耗降幅在20__年全省第六位的基礎(chǔ)上,20__年上半年又下降3.17%,居全省第四位,預(yù)計(jì)主要能耗指標(biāo)可完成全年任務(wù)。我市節(jié)能降耗許多單項(xiàng)工作走在全省前列:節(jié)能國(guó)債項(xiàng)目爭(zhēng)取個(gè)數(shù)和資金居全省首位;禹城市循環(huán)經(jīng)濟(jì)經(jīng)驗(yàn)被選為全省循環(huán)經(jīng)濟(jì)案例,4家企業(yè)被評(píng)為山東省節(jié)能先進(jìn)企業(yè),1項(xiàng)技術(shù)被評(píng)為山東省重大節(jié)能成果;散裝水泥完成推散量148萬(wàn)噸,完成省下達(dá)計(jì)劃的119%,同比增長(zhǎng)40%;承擔(dān)了全省能源審計(jì)試點(diǎn),起草和參與起草全省節(jié)能監(jiān)測(cè)、熱電聯(lián)產(chǎn)和能源管理體系要求等九項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),節(jié)能監(jiān)察工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)四次在全省推廣,節(jié)能執(zhí)法居全省地位,市節(jié)能監(jiān)察支隊(duì)在全省節(jié)能監(jiān)察系統(tǒng)評(píng)比中名列第一名,為我委贏得了榮譽(yù),為全省節(jié)能降耗工作做出了積極的貢獻(xiàn)。
2、成功化解了幾個(gè)大企業(yè)的金融危機(jī)。隨著國(guó)家宏觀調(diào)控的深入實(shí)施,幾家傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的大企業(yè)遇到了前所未有的困難,面臨資金鏈斷裂的危險(xiǎn)。在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市經(jīng)委的具體操作下,通過(guò)調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)班子、調(diào)整債務(wù)結(jié)構(gòu)、重組聯(lián)合、協(xié)調(diào)各金融單位關(guān)系、爭(zhēng)取多方支持等,近半年的努力,成功化解了幾個(gè)大企業(yè)的金融危機(jī),保持了發(fā)展環(huán)境和金融環(huán)境的穩(wěn)定。
3、深化改革,妥善解決市屬困難企業(yè)的問(wèn)題。成立了市屬企業(yè)改革推進(jìn)工作辦公室,從11個(gè)部門抽調(diào)13人,集中辦公,強(qiáng)力推進(jìn)市屬企業(yè)改革。按照市政府總體要求,6月底完成了紡機(jī)公司的關(guān)閉工作,春節(jié)前將完成魯王化機(jī)公司職工安置工作,研究制訂了鍋爐公司深化企業(yè)改革方案,幫助企業(yè)積極尋找合作伙伴。
4、淘汰落后產(chǎn)能工作邁出堅(jiān)實(shí)步伐。拆除了3條(共40萬(wàn)噸)立窯水泥生產(chǎn)線,關(guān)停2臺(tái)0.3萬(wàn)千瓦小火電機(jī)組,關(guān)停四家造紙企業(yè)的草漿生產(chǎn)線,減少草漿生產(chǎn)20余萬(wàn)噸,關(guān)閉3萬(wàn)噸以下酒精生產(chǎn)線2條,淘汰落后紡織設(shè)備1200余臺(tái)(套),落后機(jī)械設(shè)備300余臺(tái)(套)。
5、機(jī)關(guān)自身建設(shè)邁上新臺(tái)階。20__年精心組織學(xué)習(xí)貫徹__大精神,扎實(shí)開(kāi)展主題教育暨優(yōu)化發(fā)展環(huán)境整創(chuàng)建活動(dòng),積極推進(jìn)機(jī)關(guān)服務(wù)品牌創(chuàng)建,機(jī)關(guān)整體形象、工作效率和作風(fēng)建設(shè)取得明顯成效,在重點(diǎn)納稅企業(yè)對(duì)市直部門的行風(fēng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)中,我委居第二名,受到通報(bào)表彰。大力度調(diào)整干部,4名縣級(jí)干部得到提拔和重用,調(diào)整科級(jí)干部?jī)膳?4人次;成立了副縣級(jí)市政府節(jié)約能源辦公室,監(jiān)測(cè)中心改為節(jié)能監(jiān)察支隊(duì),工資列入財(cái)政預(yù)算,單獨(dú)設(shè)立安全生產(chǎn)科,三個(gè)機(jī)構(gòu)同時(shí)獲得批復(fù)。多方籌措資金,更換了辦公家具,更新、配置電腦,更換公務(wù)用車,極大地改善了辦公條件,提高了工作效率,促進(jìn)了工作開(kāi)展。可以說(shuō),20__年是經(jīng)委機(jī)關(guān)對(duì)外、對(duì)內(nèi)形象變化的一年!
三、立足崗位職責(zé),高效為企業(yè)服務(wù),干成八大類實(shí)事
1、精心組織經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,確保工業(yè)發(fā)展的健康平穩(wěn)。建立了較為完善的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測(cè)分析制度和工作體系,開(kāi)展了百?gòu)?qiáng)企業(yè)基本情況調(diào)查、玉米加工企業(yè)有關(guān)情況調(diào)查,形成了《大力發(fā)展生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)、推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級(jí)》等調(diào)研報(bào)告。高度重視50戶財(cái)源骨干企業(yè)的培植工作,落實(shí)市委、市政府有關(guān)政策,幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的實(shí)際困難,取得明顯成效。20__年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入過(guò)10億元企業(yè)32戶(比上年增加10戶),過(guò)20億企業(yè)9戶(增加3戶);利稅過(guò)億元企業(yè)39戶(增加14戶),過(guò)2億元的13戶(增加7戶),過(guò)5億元的3戶(華能__電廠7億元、永鋒鋼鐵公司6.3億元、華魯恒升集團(tuán)5.5億元)。
2、不斷加大技改投資力度,大力推進(jìn)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級(jí)。20__年,共有在建技改項(xiàng)目611個(gè),完成投資295億元,同比增長(zhǎng)15%。共有恒升集團(tuán)年產(chǎn)8萬(wàn)噸DMF等473個(gè)項(xiàng)目竣工投產(chǎn),年可新增銷售收入能力533億元,利稅能力100億元。完成機(jī)電產(chǎn)品出口2.8億美元,增長(zhǎng)63%,占全市出口總額的33.3%,首次超過(guò)紡織類產(chǎn)品,躍升為我市出口的第一類產(chǎn)品。審查機(jī)電設(shè)備進(jìn)口3050萬(wàn)美元,可貼息近900萬(wàn)元。為21個(gè)項(xiàng)目辦理進(jìn)口設(shè)備減免關(guān)稅和進(jìn)口環(huán)節(jié)增值稅,確認(rèn)金額5290萬(wàn)美元,可免稅1__60萬(wàn)元;為10個(gè)項(xiàng)目辦理國(guó)產(chǎn)設(shè)備抵免所得稅手續(xù),確認(rèn)金額1億元,可抵稅4000萬(wàn)元。
3、狠抓自主創(chuàng)新,提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。20__年共實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目378項(xiàng),有81個(gè)項(xiàng)目列入20__年山東省技術(shù)創(chuàng)新項(xiàng)目計(jì)劃,其中達(dá)到國(guó)際水平16項(xiàng),國(guó)內(nèi)先進(jìn)65項(xiàng),全部建成后可實(shí)現(xiàn)新產(chǎn)品銷售收入239億元,利稅54億元。有32個(gè)新產(chǎn)品通過(guò)了省級(jí)鑒定,享受按研發(fā)投入的150%抵扣應(yīng)納所得稅,金額1.24億元,并可享受省財(cái)政專項(xiàng)資金扶持。
4、深入開(kāi)展管理創(chuàng)新活動(dòng),不斷提升管理水平和檔次。組織企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果推薦、評(píng)審,7項(xiàng)獲省級(jí)獎(jiǎng),其中特等獎(jiǎng)1項(xiàng),二、三等獎(jiǎng)各3項(xiàng);44項(xiàng)獲市級(jí)管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)。組織了優(yōu)秀企業(yè)家評(píng)選活動(dòng),16名同志被授予第__屆__市功勛企業(yè)家,18名同志獲優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營(yíng)者稱號(hào)。對(duì)市屬5家企業(yè)經(jīng)營(yíng)者20__年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行審計(jì)、考核,兌現(xiàn)了年薪。加強(qiáng)典當(dāng)業(yè)監(jiān)管發(fā)展,新增武城潤(rùn)廈、樂(lè)陵天信分公司兩家典當(dāng)行。舉辦四期培訓(xùn)班,70余家企業(yè)的近300名經(jīng)營(yíng)管理人員參加了培訓(xùn)。
5、創(chuàng)新交通電力管理,為工業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)力支撐。強(qiáng)化對(duì)16條鐵路共用專用線的監(jiān)督管理,協(xié)調(diào)開(kāi)通石化專用線。認(rèn)真做好治理公路“三亂”工作,組織明查暗訪20余次,查處群眾舉報(bào)10起,確保了全市公路交通的暢通、有序。認(rèn)真做好地方及企業(yè)自備電廠服務(wù)管理工作,爭(zhēng)取發(fā)電量計(jì)劃16.236億千瓦時(shí),滿足了電廠的生產(chǎn)需求;大力推進(jìn)電力企業(yè)替代發(fā)電工作,協(xié)調(diào)華能__電廠為恒升熱電、武城熱電發(fā)電3.4億千瓦時(shí),為被替代方帶來(lái)1700余萬(wàn)元的經(jīng)濟(jì)效益;協(xié)調(diào)華能__電廠替代市外電廠發(fā)電15億度,產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益9000萬(wàn)元;為晶華大壩公司爭(zhēng)取直購(gòu)電量2.6億千瓦時(shí),產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)效益3000萬(wàn)元。
6、強(qiáng)化市場(chǎng)整頓,規(guī)范市場(chǎng)秩序。制定整規(guī)工作和專項(xiàng)整治工作方案,協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作規(guī)劃的落實(shí),精心組織,強(qiáng)化調(diào)度,加強(qiáng)督查,全年組織開(kāi)展了食品藥品放心工程、打擊商業(yè)欺詐、保護(hù)知識(shí)產(chǎn)權(quán)、煙草打假、整治虛假違法廣告等23次專項(xiàng)活動(dòng),專項(xiàng)督察10余次,出動(dòng)執(zhí)法人員5萬(wàn)余人(次),檢查各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位6萬(wàn)余處(次),查處各類違法案件2萬(wàn)余起,涉案金額近5000萬(wàn)元。
7、加強(qiáng)行業(yè)管理,促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展。積極參與企業(yè)改革、搬遷、安全生產(chǎn)檢查、對(duì)外合作和 穩(wěn)定等工作,并創(chuàng)新思路,主動(dòng)開(kāi)展了許多工作。機(jī)械行辦組織企業(yè)參加全省裝備制造業(yè)發(fā)展論壇,3家企業(yè)被評(píng)為山東省自主創(chuàng)新先進(jìn)單位;紡織行辦推薦并爭(zhēng)取4個(gè)項(xiàng)目榮獲20__年度中國(guó)紡織科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng),夏津被授予“山東省棉紡織名城”,禹城市獲“山東省半精紡毛紗名城”;化工行辦高度重視農(nóng)藥生產(chǎn)企業(yè)管理,召開(kāi)3次專題和現(xiàn)場(chǎng)會(huì),在省禁化武辦召開(kāi)的工作會(huì)議上做了典型發(fā)言;輕工行辦推薦夏津榮獲山東省面粉加工名城;建材行辦推薦晶華集團(tuán)獲得全國(guó)建材行業(yè)先進(jìn)集體,獲勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者各一名。我市有四位手工制作者榮獲山東省工藝美術(shù)大師稱號(hào)。
8、高度重視安全生產(chǎn)和穩(wěn)定工作,維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的大好局面。安全生產(chǎn)科成立后,組織安全生產(chǎn)大檢查2次,專項(xiàng)檢查4次,查出事故隱患200余項(xiàng),并限期整改,確保了安全生產(chǎn)不留隱患,有效地減少了事故的發(fā)生,我委被評(píng)為市安委會(huì)先進(jìn)成員單位。全年接待處理來(lái)信來(lái)訪177起、1330人次,其中集體訪27起,承辦并處結(jié)市長(zhǎng)公開(kāi)電話交辦案件26起,全年處結(jié)不穩(wěn)定因素及矛盾糾紛案件的處結(jié)率達(dá)95%,繼續(xù)保持了市屬工交企業(yè)進(jìn)京到省上訪案件零的記錄,被市委、市政府授予 穩(wěn)定先進(jìn)單位。
同時(shí),工交企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)整配備,黨建和群團(tuán)工作,廉政建設(shè)、宣傳報(bào)道、信息督察、干部人事管理、老干部和物業(yè)管理等各項(xiàng)工作均取得了顯著成績(jī),許多單項(xiàng)工作走在了全市甚至全省前列,樹(shù)立了我委良好形象,促進(jìn)了工作經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展。
同志們,上述成績(jī)的取得是市委、市政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是各級(jí)、各部門大力支持、共同努力的結(jié)果,更是我們市經(jīng)委全體干部職工埋頭苦干、開(kāi)拓進(jìn)取的結(jié)果,在此,我代表市經(jīng)委黨組,對(duì)同志們一年來(lái)的辛勤付出表示衷心地感謝。
20__年,我們將面臨更加嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),讓我們?cè)谑形⑹姓膱?jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)貫徹工業(yè)強(qiáng)市經(jīng)委先行、科學(xué)發(fā)展市屬領(lǐng)跑的工作方針,發(fā)揚(yáng)單項(xiàng)工作爭(zhēng)第一、全面工作創(chuàng)一流的優(yōu)良傳統(tǒng),負(fù)重奮起、加壓奮進(jìn),在分管市長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)一致,同心同德,力爭(zhēng)取得更大的成績(jī)。也借此機(jī)會(huì)送上新年祝福,祝大家身體健康,闔家幸福,萬(wàn)事如意!
謝謝大家!
發(fā)言稿格式模板篇10
一、發(fā)言稿的基本格式
(一)開(kāi)場(chǎng)白
1.設(shè)問(wèn)法(能與聽(tīng)眾交流)
2.情境法(引導(dǎo)聽(tīng)眾進(jìn)入既定的境界)或開(kāi)宗明義等
(二)抒情化議論主題。
分成幾個(gè)層次
每層次前有主句(還可以反復(fù))
(三)主干
材料作主干
聯(lián)系現(xiàn)實(shí)和自身(作者和聽(tīng)眾):要求三者渾然
一體使演講現(xiàn)場(chǎng)成為整個(gè)社會(huì)的一個(gè)聚焦點(diǎn)
(四)進(jìn)入高潮。
運(yùn)用排比、反復(fù)和比喻
向聽(tīng)眾呼吁手勢(shì)動(dòng)感強(qiáng)引人進(jìn)入一種創(chuàng)造境界仰視上空
(五)結(jié)尾
抒發(fā)感情,與聽(tīng)眾融為一體。或重申主題,發(fā)出號(hào)召。
(六)格式模板
1.題目,如:“在國(guó)旗下講話的發(fā)言稿”“月總匯報(bào)發(fā)言稿”。
2.稱呼,如:“敬愛(ài)的老師”“尊敬的領(lǐng)導(dǎo)與敬愛(ài)的同事們”。
3.問(wèn)候,如:“大家好!”。
4.正文。
5.祝福語(yǔ),如:“祝:大家工作順利!”
6.致謝。
7.名字。
8.日期。
發(fā)言稿格式模板篇11
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
大家好!
今天我很榮幸地代表優(yōu)秀黨員發(fā)言,感謝黨組織和同事們對(duì)我們的信任和工作的肯定,面對(duì)"優(yōu)秀共產(chǎn)黨員"的殊榮,我深深的感受到了同事們對(duì)我工作的鼓勵(lì)、支持與期待,我的心情除了激動(dòng)之外還有一絲忐忑,因?yàn)樵诠ぷ髦形也](méi)有做出什么轟轟烈烈的業(yè)績(jī),僅僅是認(rèn)真地對(duì)待自己的本職工作而已。而與在座的各位老黨員們愛(ài)崗敬業(yè)、恪盡職守、默默奉獻(xiàn)、崇高品質(zhì)相比,我所做的一切遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還是有一定差距的
作為一名黨員教師,我深感肩上的責(zé)任之重大,所謂:"師者,傳道、授業(yè)、解惑也。"教師作為人類靈魂的工程師,不僅是學(xué)生增長(zhǎng)知識(shí)的導(dǎo)師,是人類思想文化的傳播者,各種人才的培養(yǎng)者。更是道德的引導(dǎo)者,思想的啟迪者,心靈世界的開(kāi)拓者、理想信念的塑造者。我們既是共產(chǎn)黨員,又是人民教師,惟有保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)本色,時(shí)刻牢記自已是一名中國(guó)共產(chǎn)黨員,時(shí)刻牢記黨的宗旨,時(shí)刻牢記黨員應(yīng)盡的義務(wù)和神圣的職責(zé)。誨人不倦,耕耘不輟,才能當(dāng)好一名合格的黨員教師。
"雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越",在今后的工作中,首先要做到"盡職",在自己的工作崗位上出色地完成工作任務(wù),繼續(xù)虛心學(xué)習(xí),嚴(yán)格要求自己,愛(ài)崗敬業(yè),創(chuàng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,努力充實(shí)學(xué)校"雙師型"教師隊(duì)伍;其次要做到"盡責(zé)",有高度的責(zé)任感和危機(jī)感,牢固樹(shù)立大局意識(shí),以學(xué)校的發(fā)展為重中之重,努力完成招生任務(wù);最后要做到"盡心",進(jìn)一步振奮精神,把心思完全放在工作上,努力完成教學(xué)任務(wù)和綜合辦的各項(xiàng)工作,勇于負(fù)責(zé),善于開(kāi)拓創(chuàng)新。
我相信"只有努力,才能改變;只要努力,就能改變",成績(jī)和榮譽(yù)只屬于過(guò)去,前進(jìn)的道路沒(méi)有終點(diǎn),面臨新的形勢(shì),我們?cè)诤芏喾矫孢€需要進(jìn)一步的努力和改進(jìn)。從我們莊嚴(yán)的舉起右手宣誓的一剎那開(kāi)始,我們心里便多了一份神圣的,肩上便多了一份光榮的責(zé)任,為了這份和責(zé)任,讓我們?cè)诟髯缘膷徫簧锨趭^工作,做好表率,我們會(huì)把"優(yōu)秀黨員"這個(gè)榮譽(yù)看作是對(duì)自己的鼓勵(lì)和鞭策,在工作崗位上一如繼往,繼續(xù)努力。
謝謝大家!
發(fā)言稿格式模板篇12
敬愛(ài)的老師,親愛(ài)的同學(xué)們:
大家好!我的名字叫__,是五年級(jí)一班的學(xué)生,我要競(jìng)選的職務(wù)是班長(zhǎng)。我的學(xué)習(xí)雖然不是太好,但我相信,我當(dāng)上班長(zhǎng)以后,會(huì)管好班集體成為老師的得力助手。
我也是個(gè)“三心二意”的學(xué)生,但這里的三心二意可不是指學(xué)習(xí)不用心馬馬虎虎,這里的三心指寬容之心,和平之心,博愛(ài)之心,二意指創(chuàng)意和作意,有了三心能使我和同學(xué)們和睦相處,不和同學(xué)們發(fā)生摩擦,接受同學(xué)們給我提的寶貴意見(jiàn)。有了這二意,它能讓班集體生活變的豐富多彩。
如果我當(dāng)上班長(zhǎng),我還會(huì)組織班里進(jìn)行作文大賽,就是找一個(gè)本子,讓同學(xué)們每天往上面寫(xiě)一篇作文,最后憑出作文之星。我當(dāng)上班長(zhǎng)后,我會(huì)更熱心幫助同學(xué),把好的東西留給同學(xué)們,把不好的東西留給自己。如果有兩個(gè)同學(xué)打架時(shí)得分三步制止:
一:了解打架的起因。
二:如果這次打完了還準(zhǔn)備以后和好嗎?
三:讓他們想想以前在一起快樂(lè)的日子,一起玩耍相互幫助的情景就行了。如果不分青紅皂白地將他們拉上去的話,反而會(huì)增加他們之間的矛盾。上課時(shí)老師不來(lái)治理教室我也會(huì)有辦法的,給他們講老師每天給我們上課批閱作業(yè)有多辛苦。
我堅(jiān)信我當(dāng)上班長(zhǎng)后一定會(huì)管好班集體的,請(qǐng)老師和同學(xué)們給予支持。
發(fā)言稿格式模板篇13
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
非常榮幸被評(píng)為優(yōu)秀員工,感謝公司給了我這個(gè)平臺(tái),讓我有機(jī)會(huì)與大家一起分享我的工作心得。法務(wù)工作是公司整體工作中一個(gè)小的方面,法務(wù)工作能夠得到充分發(fā)展,是公司各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事給予充分支持和密切配合的結(jié)果。至此機(jī)會(huì),首先讓我對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛(ài),對(duì)各位同事對(duì)我工作的支持,表示深深地感謝!
員工是公司可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力,公司是員工個(gè)人價(jià)值得以實(shí)現(xiàn)的平臺(tái)。員工只有在合適的環(huán)境中,個(gè)人價(jià)值才能得以彰顯。我工作中的不足之處也頗多,但公司各位領(lǐng)導(dǎo)總能以客觀公正的態(tài)度在專業(yè)上、方法上給予我指導(dǎo)和幫助。
法務(wù)工作的開(kāi)展過(guò)程只是公司各部門工作的一個(gè)縮影。公司尊重員工的個(gè)性、健康思想,尊重員工的積極追求,重視員工參與公司管理,有完善的人才選用、晉升提拔機(jī)制。在這里,我們的個(gè)人價(jià)值和公司發(fā)展得到兩全其美的實(shí)現(xiàn),我們感受到合作的興奮、成長(zhǎng)的快樂(lè)、被關(guān)懷的幸福!
公司和員工形成良性互動(dòng),公司珍惜員工,員工熱愛(ài)公司,我在與各部門的工作配合中,各部門工作的很多細(xì)節(jié)讓我深受鼓舞。比如為了落實(shí)證照,開(kāi)發(fā)部的同事勞心勞力,忍辱負(fù)重;為了優(yōu)化方案,設(shè)計(jì)部的同事一遍遍討論,廢寢忘食;為了把控工程質(zhì)量,工程部的同事無(wú)論嚴(yán)寒酷暑始終堅(jiān)守在工程現(xiàn)場(chǎng),默默無(wú)聞。
為了擴(kuò)大銷售,營(yíng)銷策劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略;為了提升公司服務(wù)形象,客服部與物業(yè)公司的同事面對(duì)難纏的業(yè)主反復(fù)溝通,耐心解釋;為了節(jié)省建設(shè)成本,預(yù)算部的同事精打細(xì)算,嚴(yán)格審核;為了合理調(diào)配公司資金,財(cái)務(wù)部的同事嚴(yán)謹(jǐn)工作,剛正不阿;為了后勤保障有力,綜合部的同事細(xì)心周到,盡職盡責(zé)。正是這些同事在各個(gè)崗位上的細(xì)節(jié)把握,才實(shí)現(xiàn)了公司提升形象、控制成本、發(fā)展壯大的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。在這樣的團(tuán)隊(duì)中工作,我感到非常的榮幸和驕傲!
我們的老祖先留下來(lái)一句話,“二人一心、其力斷金”,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策下,在各位同事的勤懇工作下,我們這樣一個(gè)團(tuán)結(jié)、互補(bǔ)、進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)從一個(gè)巔峰,走向另一個(gè)巔峰,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績(jī)的不斷增長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)我們個(gè)人價(jià)值的充分彰顯。
最后我要再次感謝支持幫助我的公司領(lǐng)導(dǎo),及和我一起并肩工作的各位同事,謝謝你們對(duì)我的支持和信賴!至此新春到來(lái)之際,借此機(jī)會(huì),表達(dá)對(duì)大家的誠(chéng)摯祝福,祝愿大家在即將到來(lái)的狗年,吉祥如意、闔家歡樂(lè)、身體健康、萬(wàn)事如意!
謝謝大家!
發(fā)言稿格式模板篇14
尊敬的______行長(zhǎng),各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
很榮幸作為優(yōu)秀員工代表站在這里與大家共同分享成功的喜悅。首先,請(qǐng)?jiān)试S我向給予我們支持和關(guān)心的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事致以最誠(chéng)摯的感謝!衷心感謝____分行給了我們一個(gè)展示自我和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的平臺(tái),我想說(shuō),是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,同事們的鼎力支持才讓我們站在這個(gè)領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)上,謝謝你們!
20__年既是艱苦創(chuàng)業(yè)的一年,也是收獲很多的一年。在行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體員工團(tuán)結(jié)一心,圓滿完成了年度各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和任務(wù);我們?cè)谶@一年的奮斗中也收獲了成功的喜悅、創(chuàng)新的理念和堅(jiān)實(shí)的友情。
今天站在這里,我想和大家分享三點(diǎn)工作體會(huì):第一,每一份努力一定會(huì)獲得倍增的回報(bào)。雖然過(guò)去的一年十分忙碌,身體的勞頓、任務(wù)的艱巨、家人的不解曾讓我十分困擾,但每一天我都投入的專注,努力做好每一件事,走好每一步。我堅(jiān)信所有的努力都會(huì)開(kāi)出絢爛的花朵,結(jié)出豐碩的果實(shí)!
第二,團(tuán)結(jié)可以賦予一支隊(duì)伍無(wú)窮的戰(zhàn)斗力。過(guò)去的一年里,我們零售團(tuán)隊(duì)緊緊團(tuán)結(jié)在一起,相互幫助、相互關(guān)心,遇到難題共同解決,遇到困難一起承擔(dān)。在團(tuán)隊(duì)中個(gè)人的力量似乎放大了若干倍,讓我們每一個(gè)人時(shí)常驚嘆,自己竟能有如此大的潛能。
第三,創(chuàng)新和求知是一個(gè)人不斷提升自我的必由之路。在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天,我們必須要有創(chuàng)新的理念和產(chǎn)品去適應(yīng)市場(chǎng)的變化。而創(chuàng)新的前提是能夠融會(huì)貫通熟練運(yùn)用多學(xué)科知識(shí),這就要求我們不斷學(xué)習(xí),不斷提高,努力成為全能復(fù)合型銀行員工。
我想,我們分行之所以能取得如此優(yōu)異的成績(jī),涌現(xiàn)出如此多的先進(jìn)工作者,與我們?cè)谧拿恳粋€(gè)人,從行領(lǐng)導(dǎo)到普通員工,身上所具備的勤奮、敬業(yè)、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、求職的精神是分不開(kāi)的。
榮譽(yù)是屬于過(guò)去的,沉甸甸的獎(jiǎng)杯只會(huì)鞭策著我們更加努力地工作。我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)一致、敢于創(chuàng)新的開(kāi)拓精神和勇挑重?fù)?dān)、敢于負(fù)責(zé)的實(shí)干精神,在分行領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,面向新的未來(lái),攜手并肩,共同創(chuàng)造更輝煌美好的明天。
最后祝尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的同事們新春快樂(lè)、闔家幸福、身體健康,萬(wàn)事如意!
謝謝大家!
發(fā)言稿格式模板篇15
敬愛(ài)的胡老師,親愛(ài)的同學(xué)們:
大家好!
“鄉(xiāng)音未改風(fēng)度添,紅顏褪去烏發(fā)染,瞇眼相識(shí)不相認(rèn),定睛看去仍少年。”這天在座的各位,好多都是我十六年沒(méi)謀面的同學(xué),十六年沒(méi)見(jiàn)了!同學(xué)們,多少次,我在腦海里猜想過(guò)你們的模樣,多少次,我在夢(mèng)鄉(xiāng)里幻聽(tīng)過(guò)你們的聲音。但,直到這天,直到見(jiàn)到大家,那模糊的記憶才逐漸清晰,你們的音容笑貌才撥開(kāi)虛幻的面紗,真實(shí)地展此刻我的眼前。
憑心而論,人一生中真正難以忘懷的日子不多。但是,我相信,這天——對(duì)于在座的每一位同學(xué)來(lái)說(shuō),都將是終身難忘的!
自和我們班的幾個(gè)同學(xué)籌備這次聚會(huì),這么多天來(lái),我一向在問(wèn)自我:是什么能有這么大的凝聚力?能讓全班的同學(xué)從祖國(guó)各地齊聚這里。是我們的號(hào)召力?三一班的凝聚力?舞鋼一中的召喚力?還是美麗鋼城的吸引力?
靜心想一想,是!但也不全是。我想更多的是緣分,是你我之間那份深厚的同學(xué)情誼,是我們以前一齊度過(guò)的青春歲月烙在你我心中的那深深的印跡!在召喚著你我,來(lái)履行我們這遲來(lái)的約定!
這天,有同學(xué)跟我說(shuō):“為了這次聚會(huì),你辛苦了。”可我要說(shuō)的是:大家這天能坐在一齊,絕不是哪一位或幾位同學(xué)的努力能夠辦到的,這次聚會(huì),是我們顆驛動(dòng)的心,以同學(xué)情誼為節(jié)拍,共同跳動(dòng)演繹的一曲和諧、動(dòng)人、渾厚的交響樂(lè)!這天,我們就是親人!!我們每位同學(xué)就是一個(gè)大家庭!!!
還記得嗎?球場(chǎng)上他矯健的身影,教室里你專注的神情,班級(jí)上她靦腆的眼神,體育課百米考試時(shí)我故意前挪的起跑線,自習(xí)堂她在文具盒里發(fā)現(xiàn)一只蝎子的尖叫聲,周末晚上__看電影我們緊張的心跳聲。還記得嗎?秀才上課畫(huà)的飛機(jī),白貓寫(xiě)的毛筆字,鐵頭撞壞的窗戶,老鴨玩死的小雞,九頭崖上,我們一齊郊游留下的痕跡;埡口山上,你我以前小歇的斜坡綠地……
此刻相信大家心里跟我一樣,都有一種懷念,懷念從前,懷念過(guò)去。是呀,同學(xué)情誼,我們情感的珍寶,是治療你心靈創(chuàng)傷的一劑良藥,它在我們每個(gè)人心中,都應(yīng)占有一塊圣潔的領(lǐng)地!這天的聚會(huì),我們一齊體會(huì)到這種感情,我們是幸福的。請(qǐng)大家銘記這天的聚會(huì),請(qǐng)大家永遠(yuǎn)記住:不論你春風(fēng)得意還是正遭受挫折,不論你貧窮還是富貴,同學(xué)們永遠(yuǎn)是你堅(jiān)強(qiáng)的后盾,是你事業(yè)的好幫手,是你的精神支柱!是你的避風(fēng)港!
為這次聚會(huì)我激動(dòng)不已,但這個(gè)聚會(huì)來(lái)的太遲了,但是我堅(jiān)信,這次聚會(huì)只是一個(gè)良好的開(kāi)端,它或者是逗號(hào),省略號(hào),但決不是為我們的同學(xué)情誼劃上的句號(hào)!這天,讓我們一齊拿出心中那個(gè)大寫(xiě)的感嘆號(hào),在我們的天地,盡情享受屬于我們自我的情感!!
一別數(shù)載,會(huì)當(dāng)痛飲千杯;今朝相聚,豈不相識(shí)一笑?
“天時(shí)人事日相摧,冬至陽(yáng)生春又來(lái)”,我為大家祝福明天!祝胡老師身體健康,晚年幸福!祝我的同學(xué)前程似錦,萬(wàn)事如意!!
發(fā)言稿格式模板篇16
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
非常榮幸被評(píng)為優(yōu)秀員工,感謝公司給了我這個(gè)平臺(tái),讓我有機(jī)會(huì)與大家一起分享我的工作心得。法務(wù)工作是公司整體工作中一個(gè)小的方面,法務(wù)工作能夠得到充分發(fā)展,是公司各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事給予充分支持和密切配合的結(jié)果。至此機(jī)會(huì),首先讓我對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和厚愛(ài),對(duì)各位同事對(duì)我工作的支持,表示深深地感謝!
員工是公司可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力,公司是員工個(gè)人價(jià)值得以實(shí)現(xiàn)的平臺(tái)。員工只有在合適的環(huán)境中,個(gè)人價(jià)值才能得以彰顯。我工作中的不足之處也頗多,但公司各位領(lǐng)導(dǎo)總能以客觀公正的態(tài)度在專業(yè)上、方法上給予我指導(dǎo)和幫助。
法務(wù)工作的開(kāi)展過(guò)程只是公司各部門工作的一個(gè)縮影。公司尊重員工的個(gè)性、健康思想,尊重員工的積極追求,重視員工參與公司管理,有完善的人才選用、晉升提拔機(jī)制。在這里,我們的個(gè)人價(jià)值和公司發(fā)展得到兩全其美的實(shí)現(xiàn),我們感受到合作的興奮、成長(zhǎng)的快樂(lè)、被關(guān)懷的幸福!
公司和員工形成良性互動(dòng),公司珍惜員工,員工熱愛(ài)公司,我在與各部門的工作配合中,各部門工作的很多細(xì)節(jié)讓我深受鼓舞。比如為了落實(shí)證照,開(kāi)發(fā)部的同事勞心勞力,忍辱負(fù)重;為了優(yōu)化方案,設(shè)計(jì)部的同事一遍遍討論,廢寢忘食;為了把控工程質(zhì)量,工程部的同事無(wú)論嚴(yán)寒酷暑始終堅(jiān)守在工程現(xiàn)場(chǎng),默默無(wú)聞。
為了擴(kuò)大銷售,營(yíng)銷策劃部的同事絞盡腦汁、探尋策略;為了提升公司服務(wù)形象,客服部與物業(yè)公司的同事面對(duì)難纏的業(yè)主反復(fù)溝通,耐心解釋;為了節(jié)省建設(shè)成本,預(yù)算部的同事精打細(xì)算,嚴(yán)格審核;為了合理調(diào)配公司資金,財(cái)務(wù)部的同事嚴(yán)謹(jǐn)工作,剛正不阿;為了后勤保障有力,綜合部的同事細(xì)心周到,盡職盡責(zé)。正是這些同事在各個(gè)崗位上的細(xì)節(jié)把握,才實(shí)現(xiàn)了公司提升形象、控制成本、發(fā)展壯大的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。在這樣的團(tuán)隊(duì)中工作,我感到非常的榮幸和驕傲!
我們的老祖先留下來(lái)一句話,“二人一心、其力斷金”,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策下,在各位同事的勤懇工作下,我們這樣一個(gè)團(tuán)結(jié)、互補(bǔ)、進(jìn)取的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)從一個(gè)巔峰,走向另一個(gè)巔峰,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績(jī)的不斷增長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)我們個(gè)人價(jià)值的充分彰顯。
最后我要再次感謝支持幫助我的公司領(lǐng)導(dǎo),及和我一起并肩工作的各位同事,謝謝你們對(duì)我的支持和信賴!至此新春到來(lái)之際,借此機(jī)會(huì),表達(dá)對(duì)大家的誠(chéng)摯祝福,祝愿大家在即將到來(lái)的狗年,吉祥如意、闔家歡樂(lè)、身體健康、萬(wàn)事如意!
謝謝大家!
發(fā)言稿格式模板篇17
各位同仁,大家下午好。
充滿挑戰(zhàn)的20__年已經(jīng)過(guò)去,充滿希望的20__年已經(jīng)到來(lái)。首先我代表公司領(lǐng)導(dǎo)向各位同仁、各位員工一年來(lái)的辛勤工作表示衷心的感謝!
20__年是__公司全面總結(jié)以往的經(jīng)驗(yàn),不斷探索發(fā)展新路,努力尋求新的發(fā)展的一年;也是公司在面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下和建筑市場(chǎng)低迷、萎縮、惡性競(jìng)爭(zhēng)加劇的情況下在寒冬中不懈努力“打基礎(chǔ)、練內(nèi)功、強(qiáng)管理、謀發(fā)展”,為盡快實(shí)現(xiàn)走上大發(fā)展的關(guān)鍵性一年。一年來(lái),在公司董事長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會(huì)各界的大力幫助下,在公司全體員工的共同努力下,公司對(duì)內(nèi)繼續(xù)深化和完善企業(yè)內(nèi)部改革,強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目管理,提高企業(yè)管理水平,增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力;對(duì)外根據(jù)市場(chǎng)形勢(shì)的變化,積極調(diào)整經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略,走多種經(jīng)營(yíng)化道路,使企業(yè)得到了較好較快的發(fā)展。
下面,將20__年公司所作的主要工作和各項(xiàng)指標(biāo)完成情況向大家做個(gè)匯報(bào):
一、全年完成指標(biāo)情況:
截止20__年12月底,公司累計(jì)完成產(chǎn)值19712.61萬(wàn)元(未包含海外分公司產(chǎn)值),工程施工面積256134㎡,竣工面積43208㎡;新開(kāi)工程產(chǎn)值5.5億元,新開(kāi)工程面積155876㎡;其中南京地區(qū)完成產(chǎn)值14458.44萬(wàn)元,連云港公司完成產(chǎn)值2080萬(wàn)元,裝飾公司完成產(chǎn)值744萬(wàn)元,聯(lián)營(yíng)單位完成產(chǎn)值2430.17萬(wàn)元。
工程創(chuàng)優(yōu)方面:方園建設(shè)工程材料檢測(cè)中心工程、南京質(zhì)量技術(shù)檢測(cè)中心工程榮獲20__年南京市“金陵杯”優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng),南京質(zhì)量技術(shù)檢測(cè)中心工程通過(guò)“揚(yáng)子杯”的驗(yàn)收,成為公司首個(gè)獲得“揚(yáng)子杯”獎(jiǎng)項(xiàng)的工程;創(chuàng)“南京市優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)”3項(xiàng);新興市政辦公樓、祖堂山社會(huì)福利院工程通過(guò)了南京市文明工地驗(yàn)收,萬(wàn)裕龍庭水岸一期工程獲得省級(jí)文明工地獎(jiǎng);完成了8個(gè)QC課題的申報(bào)工作;2人通過(guò)二級(jí)建造師考試;8人獲評(píng)工程師中級(jí)職稱;3人通過(guò)造價(jià)員考試。
二、全年開(kāi)展的主要工作
1、積極開(kāi)展資質(zhì)升級(jí)工作,為企業(yè)發(fā)展提供更高的平臺(tái)。
20__年上半年,在公司的積極努力下,在區(qū)建工局的大力幫助和扶持下,公司進(jìn)一步開(kāi)展資質(zhì)增項(xiàng)工作,將市政公用總承包和建筑裝飾裝修、建筑幕墻、地基與基礎(chǔ)、鋼結(jié)構(gòu)工程、機(jī)電設(shè)備安裝五個(gè)專業(yè)承包三級(jí)資質(zhì)晉升為二級(jí)資質(zhì),為公司的快速發(fā)展提供了更好的條件。
2、進(jìn)一步拓寬經(jīng)營(yíng)思路,強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)工作。
20__年,在國(guó)家大的經(jīng)濟(jì)蕭條和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的形勢(shì)下,如何打開(kāi)對(duì)外經(jīng)營(yíng)局面,加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防范這一難題擺在了董事長(zhǎng)面前,董事長(zhǎng)堅(jiān)持以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,冷靜、客觀的分析市場(chǎng),在確定公司自身實(shí)力和找準(zhǔn)在市場(chǎng)中的位置基礎(chǔ)上,尋找機(jī)遇,抓住機(jī)遇,先后承接了4S店、國(guó)網(wǎng)二期、人才公寓、啟迪科技園、祿口機(jī)場(chǎng)復(fù)建房等工程,為歷年來(lái)承接工程最多的一年,提高了公司的知名度,為20__年的工作創(chuàng)造了一個(gè)良好的基礎(chǔ)。同時(shí),公司堅(jiān)持拓展多元化經(jīng)營(yíng),尋求新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),在20__年初,公司新成立了裝飾公司,大力扶持和幫助裝飾公司,在董事長(zhǎng)的直接關(guān)心和幫助下,先后承接了翠屏國(guó)際、東吉谷、藍(lán)灣咖啡等裝修工程,并通過(guò)裝飾公司的辛勤努力,取得了較好的業(yè)績(jī)和經(jīng)濟(jì)效益。
3、加強(qiáng)項(xiàng)目部和公司部門的管理工作、煉好“內(nèi)功”。
20__年,公司重點(diǎn)強(qiáng)化了項(xiàng)目部和公司部門的日常管理工作,要求每月工作做到有計(jì)劃、有落實(shí)、有結(jié)果,并對(duì)項(xiàng)目部和公司部門每月工作情況進(jìn)行檢查與考評(píng),通過(guò)自檢、互檢和考評(píng),在一定程度上增強(qiáng)了管理人員的責(zé)任心、壓力感、緊迫感,提高了管理人員工作質(zhì)量和工作效率,提升了技術(shù)水平和綜合管理經(jīng)驗(yàn);同時(shí),通過(guò)“傳、幫、帶”以及相互交流的方式,使項(xiàng)目部和公司部門負(fù)責(zé)人的遇事分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力以及應(yīng)變能力有了較大的提高。
同時(shí),加強(qiáng)了工程質(zhì)量,安全管理工作,特別是加強(qiáng)了對(duì)20__年新開(kāi)工程施工現(xiàn)場(chǎng)管理的過(guò)程控制,并多次組織項(xiàng)目部和公司部門相關(guān)人員學(xué)習(xí)與交流,推廣好得經(jīng)驗(yàn)和作法,提高管理人員質(zhì)量控制能力和安全生產(chǎn)意識(shí),將質(zhì)量管理與創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)工程工作結(jié)合起來(lái),將安全管理和創(chuàng)建文明工地相結(jié)合,增強(qiáng)了質(zhì)量、安全管理工作開(kāi)展的針對(duì)性和實(shí)效性。技術(shù)人員也側(cè)重抓好工程施工的技術(shù)交底和技術(shù)指導(dǎo),把好質(zhì)量、安全關(guān),基本做到了檢查、指導(dǎo)及時(shí)、認(rèn)真、細(xì)致、準(zhǔn)確,并對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出書(shū)面整改要求,有效地保證了工程施工的質(zhì)量與安全。
同時(shí),重點(diǎn)抓好“突出”工程的建設(shè),特別是4S店工程、東吉谷工程、人才公寓地下室工程,這些工程在項(xiàng)目部和公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及人員的共同努力拼搏下,通過(guò)精心組織與協(xié)調(diào)、精心施工,都圓滿地完成了奮斗目標(biāo)。不僅為公司創(chuàng)了品牌,贏得了信譽(yù)和誠(chéng)信,拓展了企業(yè)生存空間,也為企業(yè)爭(zhēng)創(chuàng)了經(jīng)濟(jì)效益。值得大家學(xué)習(xí),值得表彰。
4、注重人才隊(duì)伍建設(shè),重視科技進(jìn)步創(chuàng)新在企業(yè)發(fā)展中的作用。
20__年公司將引進(jìn)高素質(zhì)實(shí)用性人才和開(kāi)展員工培訓(xùn)作為全年的工作重點(diǎn)之一,通過(guò)內(nèi)部推薦、老職工回任,網(wǎng)上招聘,現(xiàn)場(chǎng)招聘等多種方式,共引進(jìn)各類人員38人,充實(shí)了公司的人才力量,為公司的發(fā)展壯大和提升企業(yè)的綜合管理水平提供了保障。
人才建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。吸引人才、用好人才、留住人才、環(huán)環(huán)相扣、哪一個(gè)環(huán)節(jié)都不能忽視,不可掉以輕心。企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才的競(jìng)爭(zhēng),人才的競(jìng)爭(zhēng)又是企業(yè)人才管理體制和模式的競(jìng)爭(zhēng)。
因此,公司成立以來(lái)一直著力與創(chuàng)建一個(gè)良性的軟環(huán)境,從“理才”和“留才”上下功夫。觸發(fā)人才潛能的發(fā)揮,建設(shè)一個(gè)和諧、進(jìn)取、平等、穩(wěn)定的工作環(huán)境。
20__年公司的人才建設(shè)工作主要從兩個(gè)方面來(lái)考慮和開(kāi)展工作的:一是從公司現(xiàn)有的有責(zé)任心、想干事、對(duì)公司有很深感情的人員中去發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才。在培養(yǎng)人才過(guò)程中不僅著重于專業(yè)技能培養(yǎng)教育,更注重素質(zhì)培養(yǎng)教育,同時(shí),大膽發(fā)現(xiàn),培養(yǎng)、啟用青年人,使之能夠成長(zhǎng)為適應(yīng)企業(yè)發(fā)展、完成企業(yè)使命的人才,通過(guò)將這些人大膽放到一些關(guān)鍵崗位使用激發(fā)其潛能。
二是加快對(duì)人才的引進(jìn),培養(yǎng)和使用。采取“兩條腿”走路,首先以考察、磨合為主,引進(jìn)成熟人才,其次以培養(yǎng)為主,引進(jìn)畢業(yè)生。提倡“團(tuán)結(jié)、啟發(fā)、互助、提高”的工作形式,營(yíng)造和諧的工作氛圍是留住人才的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一,我們不僅要對(duì)人才的穩(wěn)定工作做思想工作,更要強(qiáng)調(diào)各級(jí)業(yè)務(wù)骨干,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)方法問(wèn)題,為人才的更快更好成長(zhǎng)搭建好舞臺(tái),打造一個(gè)有戰(zhàn)斗力的管理團(tuán)隊(duì),構(gòu)建合理的人才梯隊(duì)。
5、加大了對(duì)“老”工程的清債工作。20__年,由公司財(cái)務(wù)部門牽頭,梳理了已完工已決算、已完工未決算工程的清債工作,召開(kāi)多次協(xié)調(diào)會(huì),分析和解決清債工作中存在的問(wèn)題,確立債權(quán)債務(wù),歸整資料,逐一項(xiàng)目落實(shí)責(zé)任人。為公司追要清欠“老”工程款提供了依據(jù)和條件。
三、雖然20__年通過(guò)全體員工的辛勤努力,公司取得了可喜的成績(jī),但是,我們要清醒地看到,公司還是一個(gè)年輕成長(zhǎng)的企業(yè),還有許多工作需要完善和提高,還存在著諸多需待解決的問(wèn)題和矛盾,我們必須要加以重視、認(rèn)真對(duì)待、拿出措施,切實(shí)很好的解決。
下面我就公司20__年存在的問(wèn)題簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:
1、尚需調(diào)整企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),建立施工總承包運(yùn)作機(jī)制和相關(guān)企業(yè),將施工項(xiàng)目的上游鏈與下游鏈串聯(lián)起來(lái),提高企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí),大力發(fā)展高技術(shù)含量,符合國(guó)家政策導(dǎo)向的企業(yè),為企業(yè)做大做強(qiáng)提供有力的支撐。
2、完成的工作量不足,利潤(rùn)狀況不好。與公司一級(jí)企業(yè)不相匹配。所創(chuàng)造的產(chǎn)值獲得的利潤(rùn)還不夠維持公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
3、資金流短缺。20__年建筑市場(chǎng)材料費(fèi)、人工費(fèi)、租賃費(fèi)等上漲幅度較大,行業(yè)墊資情況越來(lái)越嚴(yán)重,公司雖然靠集資、融資解決了一部分的資金問(wèn)題,但資金流仍然比較短缺,一定程度上影響了項(xiàng)目工程進(jìn)度和工程成本以及公司的發(fā)展。
4、項(xiàng)目施工質(zhì)量狀況下滑明顯。部分在建工程主體和裝飾施工質(zhì)量監(jiān)管不力、監(jiān)督與檢查不及時(shí)、不到位,管理不嚴(yán),交底不清。同時(shí),沒(méi)有選擇好勞務(wù)班組和分包隊(duì)伍也是很大的因素,過(guò)多的注重了價(jià)格因素,忽略了勞務(wù)和分包隊(duì)伍的實(shí)力,能力和誠(chéng)信。
5、項(xiàng)目經(jīng)理部對(duì)工程成本控制不重視,公司成本考核機(jī)制不完善,不是先算后干,精打細(xì)算,過(guò)程控制,而是先干后算、先干不算。
6、材料管理存在薄弱環(huán)節(jié)。一方面由于資金短缺的原因,沒(méi)能很好地實(shí)行材料招標(biāo)工作,進(jìn)行貨比三家,選擇有實(shí)力、有供貨能力、講誠(chéng)信的供應(yīng)商,增加了項(xiàng)目實(shí)際成本;另一方面沒(méi)能有效地、認(rèn)真地、仔細(xì)地把好材料驗(yàn)收關(guān)和使用關(guān),施工現(xiàn)場(chǎng)材料浪費(fèi)嚴(yán)重,大幅度增大了工程成本。
7、預(yù)算人員對(duì)項(xiàng)目工程實(shí)際造價(jià)不能及時(shí)、準(zhǔn)確提供給項(xiàng)目決策層,以便及時(shí)、準(zhǔn)確地做出決策。
四、20__年工作計(jì)劃
一、改革內(nèi)部機(jī)制,搭建集團(tuán)平臺(tái)
20__年,公司將在縱向組織結(jié)構(gòu)方面實(shí)施扁平化管理,將管理的重點(diǎn)放在項(xiàng)目上,減少管理層次,提高管理實(shí)效,重在強(qiáng)化項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目管理、項(xiàng)目成本核算、項(xiàng)目過(guò)程管理、項(xiàng)目考核評(píng)估;橫向組織結(jié)構(gòu)方面,將逐步實(shí)施綜合化管理,簡(jiǎn)化專業(yè)分工,突出團(tuán)隊(duì)合作和綜合部門的協(xié)調(diào)能力和作用。
同時(shí),公司將由單一的經(jīng)營(yíng)方式向集團(tuán)化管理模式轉(zhuǎn)變,搭建集團(tuán)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),以提高公司的整體綜合實(shí)力和水平,謀求共同發(fā)展。
二、依據(jù)市場(chǎng)變化,創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)模式
20__年,公司將盡可能尋找、選擇承接一些資金狀況好點(diǎn)的項(xiàng)目,以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。也重點(diǎn)全力承接一些工程對(duì)象好、資金狀況好,有影響力的住宅工程,作為公司自營(yíng)完成產(chǎn)值,創(chuàng)造品牌和效益的主“戰(zhàn)場(chǎng)”。對(duì)一些資金狀況不好、對(duì)象不好的工程盡量少接,即使承接公司將選擇有實(shí)力、有能力、易合作、講誠(chéng)信的整建制分包隊(duì)伍進(jìn)行分包。公司將繼續(xù)實(shí)行和完善總承包、自營(yíng)、專業(yè)分包、勞務(wù)分包,尋多種經(jīng)營(yíng)模式并存的方法,擴(kuò)大市場(chǎng)份額和規(guī)模,提高項(xiàng)目資金,工程技術(shù)和工程管理的集成能力。
三、強(qiáng)化企業(yè)管理、創(chuàng)建公司品牌效益和經(jīng)濟(jì)效益雙豐收
20__年,公司將在提高管理運(yùn)行質(zhì)量,著力打造核心競(jìng)爭(zhēng)力上狠下功夫,由粗放型管理向精細(xì)化管理邁進(jìn),不斷加強(qiáng)公司兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),建立“高效、精干”的員工隊(duì)伍,切實(shí)加強(qiáng)內(nèi)部管理,提升管理水平,提高執(zhí)行力和工作效率,干好每個(gè)在建工程,從根本上提高公司抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力,更好地抓住機(jī)遇,促進(jìn)公司平穩(wěn)健康的發(fā)展,推進(jìn)公司品牌效益與經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收。
四、繼續(xù)抓好人才建設(shè)
20__年,公司將進(jìn)一步突出以人為本的發(fā)展理念,通過(guò)各種渠道,引進(jìn)公司發(fā)展所需要的各類人才,培養(yǎng)和儲(chǔ)備后續(xù)人才資源,增強(qiáng)公司發(fā)展后勁和公司核心競(jìng)爭(zhēng)力,有計(jì)劃地組織各專業(yè)職業(yè)資格考前培訓(xùn)和崗位培訓(xùn),將職工繼續(xù)教育和人才培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合,做好企業(yè)人力資源的管理、培訓(xùn)、再教育、激勵(lì)、使用、晉升工作,形成制度化、機(jī)制化實(shí)施措施,增強(qiáng)員工的發(fā)展觀、價(jià)值觀、歸屬感,謀求人才開(kāi)發(fā)績(jī)效化。
五、積極推進(jìn)項(xiàng)目成本核算工作
搞好項(xiàng)目成本管理機(jī)制的建設(shè),使項(xiàng)目管理制度化、規(guī)范化,保證項(xiàng)目成本管理責(zé)任制落到實(shí)處并有效地執(zhí)行,實(shí)現(xiàn)成本管理目標(biāo),體現(xiàn)項(xiàng)目施工中責(zé)、權(quán)、利相結(jié)合的原則,體現(xiàn)項(xiàng)目部?jī)?yōu)化組合,多干多得、少干少得的原則,達(dá)到提高經(jīng)濟(jì)效益,降低成本,追求利潤(rùn)化的目標(biāo)。
六、強(qiáng)化各項(xiàng)創(chuàng)優(yōu)工作和科技創(chuàng)新工作。
設(shè)定創(chuàng)優(yōu)工作和技術(shù)人員科技創(chuàng)新的硬性指標(biāo),加大創(chuàng)優(yōu)和科技創(chuàng)新的激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)全員創(chuàng)優(yōu)和科技創(chuàng)新的主動(dòng)性。
七、建立能獨(dú)立運(yùn)行的勞務(wù)公司。
以上是20__年年終工作總結(jié),不足之處請(qǐng)大家批評(píng)指正,謝謝大家。最后祝大家在新的一年身體健康,合家幸福,萬(wàn)事順意!
發(fā)言稿格式模板篇18
發(fā)言稿的格式一般包括標(biāo)題、正文和落款三部分:
(1)標(biāo)題
應(yīng)由發(fā)言者、發(fā)言會(huì)議名稱、發(fā)言內(nèi)容和文種類別(發(fā)言)“四要素”組成,也有時(shí)僅標(biāo)明發(fā)言者、會(huì)議名稱和文種類別,不在標(biāo)題中標(biāo)出具體內(nèi)容,還有的用括號(hào)注明發(fā)言時(shí)間。
(2)正文
發(fā)言稿的正文寫(xiě)作可分為三大部分。
第一部分,相當(dāng)于“前言”或“序”,俗稱“開(kāi)場(chǎng)白”。一般寫(xiě)發(fā)言的緣由,引入正題,也有的開(kāi)頭有“各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表”之類的稱呼;或者在“序”中以東道主身份對(duì)來(lái)賓表示歡迎,這要看具體情況而定。
第二部分是發(fā)言稿的主體部分,寫(xiě)發(fā)言的具體內(nèi)容。
第三部分是結(jié)尾,可適當(dāng)概括、申述一下自己的主要觀點(diǎn),也可寫(xiě)一些要求或者省略這一部分。
(3)落款作者、日期
很多時(shí)候這項(xiàng)內(nèi)容標(biāo)在標(biāo)題之下、正文之前。
發(fā)言稿的內(nèi)容很豐富,很難有統(tǒng)一的要求。一般來(lái)講,做到有的放矢、中心突出、層次分明、語(yǔ)言通俗易懂、少陳詞濫調(diào),即是好的發(fā)言稿。