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解除協(xié)議勞動合同書

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解除協(xié)議勞動合同書(精選5篇)

勞動關(guān)系是指用人單位招用勞動者為其成員,勞動者在用人單位的管理下,提供有報酬的勞動而產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。下面小編給大家分享解除協(xié)議勞動合同書,希望能夠幫助大家!

解除協(xié)議勞動合同書(精選篇1)

甲方:__________

法定代表人:_____________

乙方:___________身份證號:______________________

住址:__________________

乙方于____年___月_____日起擔(dān)任甲方部室職位。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致同意于___年____月___日解除雙方的勞動合同關(guān)系。依據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定甲、乙雙方本著平等、自愿、互諒互讓的原則就雙方解除勞動合同關(guān)系相關(guān)事宜達(dá)成如下條款約定雙方共同遵守。

第一條甲、乙雙方同意解除雙方于___年____月____日簽訂的《勞動合同》雙方的勞動合同關(guān)系即告解除。

第二條雙方解除勞動合同關(guān)系后乙方承諾對甲方的財務(wù)、人事、業(yè)務(wù)等信息履行保密義務(wù)。

第三條雙方解除勞動合同關(guān)系后乙方承諾

1、不將自己所掌握的甲方財務(wù)、人事、業(yè)務(wù)等有關(guān)秘密向其他任何單位、個人泄露或牟取私利

2、在甲方任職期間未做出任何有損甲方利益的事情否則承擔(dān)由此對甲方造成的一切經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任

3、在甲方任職期間沒有利用甲方名義簽訂有損甲方利益且具法律責(zé)任的合同

4、保證協(xié)助甲方指定的工作人員做好全部工作的移交工作保證無任何遺漏或隱瞞

5、本協(xié)議簽訂后仍有任何未移交事項乙方保證無條件協(xié)助甲方辦理。

第四條補償金標(biāo)準(zhǔn)及支付方式

1、甲方應(yīng)在___年___月___日前一次性向乙方支付其在職工資人民幣元和解除勞動合同經(jīng)濟(jì)補償金人民幣元兩項合計人民幣元。乙方收到上述款項后應(yīng)向甲方開具收款收據(jù)。

2、如乙方未按本協(xié)議約定妥善辦理各項工作交接手續(xù)無權(quán)要求甲方支付任何費用

3、乙方在收到此筆款項后甲、乙雙方因勞動合同關(guān)系存續(xù)期間所產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)包括但不限于工資、加班費、社保費及其他福利待遇等已全部結(jié)清

第五條甲方應(yīng)自乙方辦妥工資結(jié)算手續(xù)當(dāng)天向乙方出具雙方協(xié)商解除勞動合同關(guān)系的證明協(xié)助乙方辦理社保關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。乙方離職后不得作出有損甲方名譽或利益之行為。否則由此所產(chǎn)生的一切責(zé)任和損失概由乙方負(fù)責(zé)。

第六條違約責(zé)任

1、甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議任何一方違反本協(xié)議的約定均依法承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

2、乙方違反本協(xié)議約定侵犯了甲方財務(wù)、人事、業(yè)務(wù)等有關(guān)秘密給甲方造成損失的應(yīng)承擔(dān)因此給成甲方的直接經(jīng)濟(jì)損失乙方利用甲方上述秘密牟取的全部利益無償歸甲方所有。

3、乙方違約如單方面毀約、不配合辦理工作交接、以非法手段侵害甲方的秘密信息等須向甲方一次性支付違約金元。

4、自本協(xié)議簽訂之日起乙方不得就雙方的勞動合同關(guān)系所產(chǎn)生的但不僅限于工資、加班費、津貼、經(jīng)濟(jì)補償金、社會保險等相關(guān)事宜提起勞動仲裁、訴訟、申訴、信訪否則視為乙方根本性違約乙方應(yīng)全額退還甲方已支付的經(jīng)濟(jì)補償金。

第七條爭議的解決

本協(xié)議在履行中雙方發(fā)生爭議時應(yīng)盡量協(xié)商解決。協(xié)商不成任何一方均可提請__市__區(qū)勞動委員會仲裁。違約方應(yīng)承擔(dān)守約方因處理本協(xié)議項下糾紛所產(chǎn)生的仲裁費、律師費、差旅費等一切損失。

第八條其他約定:

1、未盡事項雙方另行協(xié)商約定并簽署相關(guān)補充協(xié)議補充協(xié)議與本協(xié)議不可分割具有同等法律效力。

2、本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份雙方各執(zhí)一份為證。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):______

法定代表人/代理人(簽字):________

日期:________日期:_________

解除協(xié)議勞動合同書(精選篇2)

甲方:(用人單位)

法定代表人:

乙方:(勞動者)

身份證號:

甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,現(xiàn)甲方因____________原因,要求提前解除與乙方的勞動合同。

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

4、員工同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本公司的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的。

現(xiàn)通知乙方,您與公司簽訂的勞動合同于年 月 日解除。

需要結(jié)算的事項如下:

1、工資結(jié)至:____年____月____日止。

2、經(jīng)濟(jì)補償金:____元人民幣。

3、社保、公積金交至____年____月____日。

以上事宜完成后,按照公司離職規(guī)定辦理離職手續(xù)。

甲方(簽名或蓋章)

年 月 日

乙方(簽名或蓋章):

年 月 日

解除協(xié)議勞動合同書(精選篇3)

甲方(用人單位):

乙方(勞動者):

身份證號:

甲、乙雙方于__________年______月______日簽訂【為期__________年】勞動合同關(guān)系,現(xiàn)乙方對甲方提出申請,要求提前并永久解除勞動合同關(guān)系,甲方同意乙方提出解除勞動合同關(guān)系的要求。經(jīng)雙方協(xié)商,就解除勞動合同關(guān)系達(dá)成如下協(xié)議:

1、雙方一致同意于__________年______月______日解除勞動合同關(guān)系,雙方的勞動權(quán)利義務(wù)終止。

2、因是乙方提出解除勞動合同關(guān)系,按照相關(guān)規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動的經(jīng)濟(jì)補償金、賠償金等。

3、甲方為乙方繳納社會保險費至簽訂本協(xié)議之日起終止。

4、甲、乙雙方在次確認(rèn):勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了勞動合同,甲方依法履行了義務(wù)。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償和賠償以及其他要求。

5、乙方在簽字之日起7日內(nèi)與甲方有關(guān)部門辦理完工作交接、物品歸還、宿舍騰清、線路人員賬務(wù)交接、償還電費以及財務(wù)借款等事項。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方全部承擔(dān)。

6、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進(jìn)行話毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象和利益的行為,否則甲方有權(quán)追究乙方的相關(guān)法律責(zé)任。

7、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效,本協(xié)議一式三份,甲方留存兩份、乙方一份。

甲方(蓋章):

__________年______月______日

乙方(簽字):

__________年______月______日

解除協(xié)議勞動合同書(精選篇4)

甲方(用人單位):

乙方(勞 動 者): 身份證號:

甲、乙雙方于年月日簽訂【□無固定期限 □為期年 □以完成工作為期限□非全日制】的勞動合同。現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,就勞動合同解除事宜,簽訂如下協(xié)議,以資共同遵守。

一、經(jīng) 提出,甲乙雙方協(xié)商一致,雙方勞動合同于 年 月 日解除,勞動權(quán)利義務(wù)關(guān)系即行終結(jié)。

二、乙方的離崗日期為 年 月 日,乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方《離職管理規(guī)定》的交接流程進(jìn)行工作交接。如乙方交接不清,導(dǎo)致甲方損失,其應(yīng)向甲方承擔(dān)賠償責(zé)任。

三、甲方于 年 月 日前向乙方一次性支付人民幣元(¥ )。該費用為甲乙雙方解除勞動合同的 ,包括但不限于(未結(jié)算工資、未休帶薪年休假工資報酬、加班費、值班費、防暑降溫費、冬季取暖補貼費、經(jīng)濟(jì)補償金、賠償金、罰金、津貼、社會保險費用等)。

在簽訂本協(xié)議前,雙方對國家相關(guān)法律法規(guī)及自身權(quán)益進(jìn)行了充分的了解,因此雙方確認(rèn)本條所述費用為甲、乙雙方所( )協(xié)商之?dāng)?shù)額,若與( )數(shù)額有所出入,乃為一方自愿對其合法權(quán)利進(jìn)行的適當(dāng)處分,故任何一方不得以存在重大誤解或協(xié)商數(shù)額顯失公平等為由主張撤銷本協(xié)議或確認(rèn)本協(xié)議無效。與上述所有款項相關(guān)的所有( )由乙方個人依法承擔(dān),由甲方在此款項中依法代扣代繳。

乙方通過上述費用自行繳納勞動合同存續(xù)期期間的社會保險差額部分。

四、甲方為乙方繳納社會保險費至 年 月止。

五、甲乙雙方在此確認(rèn):勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,解除勞動合同之日前雙方的權(quán)利義務(wù)已結(jié)清。乙方不再因為原勞動合同的履行、變更、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

六、甲方按照當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局的規(guī)定為乙方辦理退工退檔及社會保險減除手續(xù),乙方應(yīng)當(dāng)予以配合,因乙方原因?qū)е录追綗o法正常辦理上述手續(xù)的,甲方不承擔(dān)責(zé)任,如造成甲方損失,甲方有權(quán)向乙方追償。

七、甲乙雙方在勞動合同解除之前簽署的《保密協(xié)議》、《競業(yè)限制協(xié)議》繼續(xù)有效,不因勞動關(guān)系解除而受到任何影響,甲乙雙方仍應(yīng)嚴(yán)格依約履行。

八、本協(xié)議簽訂后,甲乙雙方就勞動關(guān)系再無其他爭議。乙方不得以任何方式對甲方進(jìn)行詆毀、惡意中傷、或進(jìn)行任何有損甲方形象或利益的行為,也不得再提起任何異議程序(包括但不限于勞動爭議仲裁、監(jiān)察投訴、舉報、民事訴訟等)。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)將已付款項全部追回,并向乙方追究進(jìn)一步責(zé)任。

九、乙方在此確認(rèn),本協(xié)議第二條約定的一次性對價補償包括對乙方在甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)(包括但不限于集團(tuán)公司、母公司、子公司、分公司等)期間基于借調(diào)關(guān)系、勞動關(guān)系等可能獲得的全部補償,乙方與甲方的關(guān)聯(lián)企業(yè)再無任何爭議。

十、本協(xié)議自甲乙雙方簽訂之日起生效,協(xié)議壹式貳份,甲乙雙方各持一份。

甲方(蓋章): 乙方(簽字):

年 月 日 年 月 日

解除協(xié)議勞動合同書(精選篇5)

甲方:

乙方:

甲、乙雙方于____年___月___日簽訂為期___年的勞動合同,現(xiàn)因_______________,甲乙雙方同意終止勞動合同關(guān)系。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商一致,于___年___月___日解除勞動合同,并達(dá)成如下協(xié)議:

第一條甲、乙雙方的權(quán)利及義務(wù)

1、自本協(xié)議簽訂之日起,解除雙方簽訂的勞動合同,終止勞動合同關(guān)系,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

2、甲方根據(jù)相關(guān)勞動法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動合同解除或者終止的證明,以及其他依法應(yīng)當(dāng)提供的證明材料;

3、乙方應(yīng)當(dāng)于本合同簽署之日起___日內(nèi)配合甲方做好交接工作,并盡可能保證甲方權(quán)益。

4、甲乙雙方解除勞動合同時,約定經(jīng)濟(jì)補償金,經(jīng)濟(jì)補償金要符合法律、法規(guī)的規(guī)定,還要根據(jù)企業(yè)的具體情況來確定,經(jīng)濟(jì)補償金的確定標(biāo)準(zhǔn)及金額如下:補償金將于此協(xié)議簽訂后10個工作日內(nèi)發(fā)放至乙方賬戶;

5、在解除勞動合同時,如甲方的商業(yè)秘密尚未公開,且乙方負(fù)有保密義務(wù);

6、甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等與勞動關(guān)系解除相關(guān)的手續(xù)。

7、乙方在解除勞動合同時,如果之前簽訂了保密協(xié)議、競業(yè)禁止協(xié)議,則仍應(yīng)對原協(xié)議予以遵守;

8、乙方不得為其他有損甲方利益的行為;

9、返還所有權(quán)或使用權(quán)歸屬甲方的所有物品。

1)乙方在甲方工作期間所持有或控制的所有客戶名單、來往書信、文件及其他屬于甲方的所有的財產(chǎn);

2)所有工作成果的使用說明、技術(shù)文獻(xiàn)等一切資料;

3)書籍、文件(包括電子版)及其他相關(guān)資料;

4)其他與乙方工作有關(guān)的非消耗品。

5)當(dāng)乙方離職前負(fù)責(zé)的案件需要提供相關(guān)資料或需要乙方回來協(xié)助辦理的,乙方須積極配合。

第二條違約責(zé)任

本協(xié)議中甲、乙任何一方不履行相應(yīng)義務(wù)的,向守約方承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金元,違約金不足以彌補守約方實際損失的,守約方可要求對實際損失予以賠償。

第三條其他

1、甲、乙雙方從簽訂本協(xié)議起,原勞動合同即行解除。

本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,均具有同等法律效力。

2、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

3、未盡事宜,雙方另行協(xié)商解決。

甲方蓋章:___________乙方簽名:___________

___________年___________月___________日___________年______________________月日

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