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實習生就業的協議

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實習生就業的協議(范文匯總16篇)

協議可以減少人為錯誤和失誤,提高系統可靠性和穩定性。什么樣的實習生就業的協議才算是優秀的呢?這里整理一些實習生就業的協議,方便大家學習。

實習生就業的協議篇1

甲方:

地址:

乙方:

身份證號:

所在學校:

為明確實習人員與實習單位的權利和義務,本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協商一致,簽訂本協議。

一、實習期限及工作安排

1.按照甲方的崗位需求,乙方經所在學校畢業生就業服務機構推薦自________年____月____日至________年____月____日到甲方指定崗位實習。

2.甲方根據本單位具體情況,安排乙方實習活動包括必要的培訓,以提高乙方的實踐能力。

3.甲方不承諾乙方畢業時一定錄用其為公司員工。如果實習結束,經雙方協商愿意達成正式勞動協議,甲方優先錄用乙方為公司員工。

二、實習崗位

甲方根據工作需要和乙方所學專業,安排乙方到部門,從事工作。實習期間,甲方可以根據其需要和乙方的具體情況對實習崗位進行調整。

三、雙方的權利和義務

1.甲方在乙方實習期間,協助乙方所在高校對乙方進行管理;每月日前向乙方提供元/月的基本生活補助;尊重乙方休息權;提供基本的勞動條件和勞動保護用品,保障乙方在實習崗位的安全;實習結束時配合乙方所在學校共同對乙方進行考核鑒定,出具實習證明。

2.乙方在協議規定的時間內按照甲方安排的內容參加實習,按時完成實習期間甲方交付的任務和工作;遵守甲方的各項規章制度,保守甲方商業秘密、技術秘密。

3.實習期間乙方應遵守的規定:

①乙方應遵守國家的法律法規;

②乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定;

③乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規定處理。

④對于不能遵守相關制度的學生,甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協議,終止乙方在甲方的實習,但是應提前告訴乙方和說明原因。

實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協議。

四、違約責任

1.甲、乙雙方任何一方違反本協議規定的各自應承擔的職責和義務,即為違約,守約方有權終止本協議。

2.乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以向乙方所在學校反映,根據情節輕重給予教育或終止實習。如乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。

3.甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助,乙方有權追償。

五、其他規定

1.本協議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協商解決。

2.本協議正本一式兩份,經甲方授權代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲乙雙方各執一份為憑。

甲方(蓋章):乙方(簽名):

授權代表(簽字)

________年____月____日________年____月____日

實習生就業的協議篇2

甲方:

地址:

乙方:

身份證號:

所在學校:

為明確實習人員與實習單位的權利和義務,本著平等自愿的原則,甲、乙雙方協商一致,簽訂本協議。

一、實習期限及工作安排

1、按照甲方的崗位需求,乙方經所在學校畢業生就業服務機構推薦自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日到甲方指定崗位實習。

2、甲方根據本單位具體情況,安排乙方實習活動包括必要的培訓,以提高乙方的實踐能力。

3、甲方不承諾乙方畢業時一定錄用其為公司員工。如果實習結束,經雙方協商愿意達成正式勞動協議,甲方優先錄用乙方為公司員工。

二、實習崗位

4、甲方根據工作需要和乙方所學專業,安排乙方到_________部門,從事工作。實習期間,甲方可以根據其需要和乙方的具體情況對實習崗位進行調整。

三、雙方的權利和義務

5、甲方在乙方實習期間,協助乙方所在高校對乙方進行管理;每月_________日前向乙方提供元/月的基本生活補助;尊重乙方休息權;提供基本的勞動條件和勞動保護用品,保障乙方在實習崗位的安全;實習結束時配合乙方所在學校共同對乙方進行考核鑒定,出具實習證明。

6、乙方在協議規定的時間內按照甲方安排的內容參加實習,按時完成實習期間甲方交付的任務和工作;遵守甲方的各項規章制度,保守甲方商業秘密、技術秘密。

7、實習期間乙方應遵守的規定:

(1)乙方應遵守國家的法律法規;

(2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動紀律及管理規定;

(3)乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規定處理。

對于不能遵守相關制度的學生,甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時解除協議,終止乙方在甲方的實習,但是應提前告訴乙方和說明原因。

8、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協議。

四、違約責任

9、甲、乙雙方任何一方違反本協議規定的各自應承擔的職責和義務,即為違約,守約方有權終止本協議。

10、乙方違反甲方管理制度(包括保密制度),甲方可以向乙方所在學校反映,根據情節輕重給予教育或終止實習。如乙方因此給甲方造成損失的,甲方可要求乙方賠償。

11、甲方未能按時足額向乙方支付基本生活補助,乙方有權追償。

五、其他

12、本協議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協商解決。

13、本協議正本一式兩份,經甲方授權代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲乙雙方各執一份為憑。

甲方(蓋章):_________乙方(簽名):_________

授權代表(簽字)

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

實習生就業的協議篇3

甲方:____________

乙方:____________

丙方:____________

為保證就業實習工作的順利進行,保護學校、用人單位及學生的合法權益,甲、乙、丙三方本著自愿合作的原則,經慎重協商,甲、乙、丙三方承認《____省大學生就業實習管理規定》對三方均有的.約束力,并達成如下就業實習協議:

一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業實習工作,其中

1、工作內容:按照用人單位要求從事中等教育輔導工作,并依協定后的學時規劃完成教學計劃,保證教學質量,合理進行教學后成績檢測。

2、工作時間:自____年____月____日至____年____月____日

3、就業實習報酬和福利待遇:乙方(用人單位)提前預支丙方(學生)人民幣____元作為差旅費,合同終止前憑丙方提供的報銷票據進行結算。合同終止之日,雙方按照月薪人民幣____元結算工資。

二、乙方在丙方實習期間,不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實習用工關系,乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現不佳被辭退,按照雙方事前協議由甲、乙雙方進行協商處理。

三、丙方就業實習依法享受勞動保護,乙方應對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則,造成的后果由乙方負責。但是,甲方應為丙方提供相應的醫療保障,乙方對丙方的醫療不承擔責任。在工作期間,乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。具體情況依照現行《勞動法》規定執行。

四、甲方是具體負責指導大學生就業實習的組織管理機構。在工作中甲方有義務教育并監督丙方執行用人單位及學校的規章制度,履行就業實習協議中的各項義務,如乙方與丙方發生糾紛,甲方主持調解雙方的爭議。在調解前,乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

五、乙方有權與丙方簽定有關知識產權、保密義務等協議。甲方督促丙方執行上述協議。本協議發生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

六、本協議一式三份,甲乙丙三方各執一份。

甲方(蓋章):_________

乙方(蓋章):_________

丙方(簽字):_________

_________年____月____日

實習生就業的協議篇4

甲方:________________

乙方:________________

為保證工作的順利進行,甲乙雙方本著自愿合作的原則,經友好協商,甲乙雙方達成如下協議:

一、甲方因工作需要委托乙方為其介紹學生從事寒假實習工作,其中

1、工作期限:_________

2、工資待遇:_________。

二、甲方在學生實習期間,不得無故克扣學生的勞動報酬。甲方需按規定支付學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。

三、甲方負責為學生提供食宿,但學生在住宿期間應遵守__的宿舍管理規定。如違紀造成的后果則自行承擔責任

四、學生在工作期間甲方不得安排學生從事違法活動。

五、學生在實習工作期間要遵守酒店的管理及各項規章制度,如違反制度則要受到相應的處罰

六、學生在工作期間要服從工作分配及安排。

七、甲方有權要求學生不得泄露__的商業機密。保密義務等。

八、本協議發生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

九、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章):__________

乙方(蓋章):__________

_________年____月____日

實習生就業的協議篇5

甲方(公司):________________

乙方(學生):________________

甲乙雙方秉承平等自愿、協商一致之原則,就甲方組織乙方前往企業實習事宜簽訂本協議書,雙方承諾共同遵守以下所列協議:

一、實習期限

本協議約定的實習起止日期為:年月日至年月日為止。

二、實習生條件

1、證件要求:必須持本人身,如需調整需提前通知乙方駐廠代表,并進行崗位相關培訓。如乙方需調整崗位需提前10個工作日通知甲方,甲方根據情況進行調整。

四、實習時間與薪資待遇

1、每周五天(40h)工作制,具體的工作時間實習生要配合企業進行加班

2、學生薪資按照每小時元計算,月工資在左右,個人所得稅費工資中扣除

3、每月日實習工資以現金的方式發放至學生手中(節假日順延)。

5、實習期間若遇特殊情況需中途終止實習的學生,需提前10天通知駐廠代表和甲方,并打書面申請,獲得批準后,實習補貼與其他實習生的實習補貼同期發放;否則,補貼不予結算。

五、實習福利待遇

1、實習企業為實習生提供工作餐。

2、實習企業免費為實習生提供住宿,住宿條件:宿舍皆配備有空調、電視機、風扇、洗澡間、衣柜等設備供使用。

3、實習企業負責為實習生在實習期間購買人身意外傷害保險。

六、實習期間的勞動紀律

1.乙方實習期間應遵守實習企業的規章制度,嚴格遵守安全衛生制度和工作規范;

2.愛護實習企業的財產,遵守職業道德;積極參加實習企業組織的培訓,提高職業技能。

3.乙方違反勞動紀律的,實習企業管理人員和甲方代表可予教育糾正;違反法律的,移交司法機關處理。

七、甲乙雙方的權利和義務

1、甲方為乙方在實習期間提供必要的工作條件,制定工作規范、勞動安全、衛生制度及其標準。

2、在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生工作等方面進行管理、保護的權利和義務。

3、甲方負責對乙方在正式實習前進行職業道德、業務技術、工作安全及有關規章制度的教育和培訓。甲方保障乙方與新進員工享受同等福利待遇。

4、實習期滿后,甲方將對乙方在實習期間的工作表現進行考核評估,依此向乙方出具實習鑒定,在學校所出具的實習鑒定報告上加蓋企業公章。甲方不得以任何理由拒絕學生實習期滿后的返校時間。

5、如乙方出現違反公司規章的行為或未按照要求積極配合甲方的工作要求,甲方有權利認為乙方未達到規定的實習要求,可解除協議并承擔甲方的。

6、乙方實習生在實習期間由于違法、違紀所造成的個人和他人傷害,所造成的任何損失由學生自己負責。如乙方學生無法承擔的,甲方保留從實習工資中先行扣除相應賠償費用的權力。

7、實習期間,乙方要注意安全,增強自我保護意識。乙方在非工作時間以及上下班途中發生危險事故的,由乙方個人承擔全部責任;

8、乙方在實習期間發生工傷事故,乙方需協助實習企業做好事故處理工作,并根據情況通知實習生家長。并且依照勞動法給予賠償。

八、相關說明并

1、若乙方未能履行協議義務,甲方保留追究其法律責任的權利。

2、甲方保障乙方簽訂合法的實習協議,協議若有爭議,由雙方協商解決。

3、如出現糾紛雙方應參照《勞動法》相關規定執行。

4、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字或蓋章后正式生效,具有同等法律效力。

甲方簽字(蓋章):________________

乙方簽字(蓋章):________________

日期:_________年____月____日

實習生就業的協議篇6

甲方(用人單位):...........

乙方(姓名):...............

雙主在平等自愿、協商一致的基礎上,依法達成如下協議:

一、甲方同意錄用乙方。

二、乙方同意畢業后到甲方工作。

三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為年,工作地點為,工作崗位為。

四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月實際工資收入不低于__元(該項收入不得低于當地政府規定的最低工資標準)。

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家和本省法律、法規、政策規定為乙方繳納社會保險(包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險),提供相關的福利待遇,以及符合國家規定的勞動安全衛生條件和勞動防護用品。

六、甲方可根據工作需要,在簽訂本協議前組織體檢,否則以學校畢業時體檢為準。

七、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協議的附件,乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協議的附件。

八、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協議并免責;乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實,甲方可單方解除本協議并免責。

九、符合下列情形之一,經書面告知對方,本協議解除:

1、甲方被撤銷或依法宣告破產的;

2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務員,或經選拔參加選調生、選聘生、西部計劃、欠發達計劃、三支一扶、服務社區計劃等國家和地方基層就業項目的;

3、乙方報到時未取得畢業資格的;

4、乙方被依法追究刑事責任的;

5、法律、法規、政策規定的其它情形。

十、本協議生效后,甲乙雙方應全面履行。一方違約,另一方可依法追究其違約責任,并要求賠償相關損失。

十一、甲乙雙方協商一致,可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議,變更或解除協議應當采用書面形式。

十二、甲乙雙方因履行本協議發生爭議,由甲、乙雙方協商解決,或提請有關部門協調解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

十三、本協議一式兩份,甲方、乙方各執一份。

十四、經甲乙雙方協商,乙方于年月日前到甲方報到。甲方應當在乙方報到后1個月內為乙方辦理錄用手續,或簽訂勞動(聘用)合同,乙方應當積極配合。本協議中關于工作期限、崗位、地點、薪酬等主要條款應寫入勞動(聘用)合同。

十五、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續后,本協議終止。

畢業生意見:___________用人單位意見:_______________

簽字:_________________簽字:_______________________

_______年_____月_____日_________年_______月_______日

用人單位主管部門意見:_______

簽字、蓋章:_________________

_________年_______月_______日

實習生就業的協議篇7

甲方:_________

乙方:_________

第一條:甲、乙兩方,甲方為農學院,乙方為學生。

第二條:畢業生實習時期是指:學生在學院規定的畢業實習開始之日至畢業實習結束之日這段時期,即自簽訂協議之日起至畢業實習結束之日止。協議期限為:20____年11月10日至20____年5月8日。

第三條:畢業生在實習期內,由實習單位與學生簽訂有關的勞資及安全協議。此項工作由學生本人與實習單位負責辦理。

第四條:由學院負責推薦實習單位的畢業生,學生在校外實習期間內,由于客觀原因造成的意外安全事故,學院將協助學生共同向有關方面追究責任,但學院不承擔任何經濟和法律責任;學生個人自主選擇實習單位的`,如出現安全問題由學生自己負責處理。

第五條:法規法令;不允許學生在實習期間參加任何非法組織(如傳銷組織)或從事與專業內容無關的工作(如到飯店、歌廳、賓館等單位工作),如果乙方因違反本協議以及學校、實習單位的其它一切安全制度、安全條例、操作規程,由自身原因而引起的意外安全事故,由乙方自己承擔全部責任。

第六條:學生到達實習單位后,確需中途離開單位或終止工作,應事先在實習單位辦理有關手續,并在離開前告之學院學工辦,必須經學院批準后方可離開。否則,由此引發的安全事故,由學生本人承擔。

第七條:學生在實習單位實習時間到期,而學生未能按時返回學校,在此期間發生的意外安全事故,均由學生自已負責。

第八條:實習時間到期后,學生沒有按時返回學校,也未辦理請假手續,按照《學生學籍管理辦法》中有關條款處理。

第九條:在校內實習的學生也要遵守本協議(第三條、第四條除外)。在校園外發生的任何安全事故,均由學生自已負責。

第十條:未盡事宜,視情況雙方協商處理。本協議一式兩份,學院和學生各留一份。雙方簽字后生效。

甲方(蓋章):__________________

乙方:_________________________

代表人(簽字):________________

身份證號碼:____________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

實習生就業的協議篇8

甲方(就業見習基地單位名稱):

乙方(見習人員):

丙方(派遣用工單位或高校見習實訓合作單位):

依據重慶市高校畢業生就業見習實施辦法的有關規定,甲方與乙方就有關就業見習事宜達成以下協議:

1、甲方根據丙方提供的就業見習崗位需求情況,派遣乙方到丙方參加崗位的就業見習活動,聯系協調好丙方安排見習帶教人員對乙方進行見習崗位職責帶教培訓。

2、乙方參加就業見習活動中,應服從丙方帶教老師的業務指導和工作管理,遵守丙方規章制度。

3、乙方在丙方的`就業見習期自年月日起至

20__年__月__日止。

4、見習期間,甲方支付乙方基本生活補助標準為元/月,其中含市財政支付的800元就業見習補貼,最長期限為6個月。

5、甲方為乙方辦理見習期間不低于50元的人身意外傷害保險。

6、甲方未按本協議約定為乙方落實就業見習崗位、發放基本生活補助、辦理人身意外傷害保險以及丙方不履行見習帶教職責等,乙方有權提前解除協議,并可向市或區縣人才交流服務中心提出維護合法權益的訴求。

7、乙方在就業見習崗位上違反丙方規章制度,或無正當理由脫離就業見習崗位,甲方有權終止協議。

8.見習期滿,就業見習協議終止。

9、本協議未盡事宜,由甲、乙、丙三方協商訂立補充條款解決。

10、本協議一式四份,由甲、乙、丙三方各執一份,報市人才交流服務中心備案一份。自三方簽字之日起生效。

甲方:_________乙方:_________丙方:_________

簽章:_________簽字:_________簽章:_________

20__年__月__日

20年__月__日

20__年__月__日

實習生就業的協議篇9

根據教育部《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》,畢業生在就業過程中經雙向選擇、自主擇業后,畢業生、用人單位和高等學校應當簽訂教育部統一格式的《全國普通高等學校畢業生就業協議書》,作為制定畢業生就業方案和辦理畢業生就業派遣手續的依據。

為維護學院聲譽和廣大畢業生的切身利益,維護協議書的嚴肅性,進一步規范我院畢業生就業協議書的管理工作,規范我院畢業生擇業行為,特制定本管理辦法。

第一章總則

第一條本辦法中所提及的就業協議書均指由國家教育部統一制定格式的《全國普通高等學校畢業生就業協議書》。

第二條就業協議書是具有法律效力的合同文書。

第二章協議書的制作和發放

第三條就業協議書由國家教育部統一制定,有唯一編號。

第四條就業協議書的發放范圍是新鄉醫學院三全學院全日制普通招生本專科畢業生。

第五條就業協議書的發放部門是新鄉醫學院三全學院就業指導服務中心;就業協議書須加蓋“新鄉醫學院三全學院就業指導服務中心”印章方為有效。

第六條就業協議書一式三份,畢業生在與用人單位正式簽訂就業協議書時,一律以原件為準,復印無效。

第七條協議書一經發放務必妥善保管,謹防丟失。協議書原則上不予補辦,如因特殊情況遺失者,補辦協議書的程序如下:

1、如學生本人丟失的,學生本人與畢業班輔導員聯系,提供協議書丟失的書面情況說明,領取并填寫《新鄉醫學院三全學院畢業生協議書遺失補辦審批表》,(附件1),經畢業班輔導員核實情況,學生管理分部初審后,上報學院就業指導服務中心;就業指導服務中心審核通過后,在學院畢業生就業信息網上公告掛失,公示期三個月;公示期滿學生到學院就業指導服務中心申請領取新的就業協議書;

2、如用人單位丟失的,學生本人與畢業班輔導員聯系,提供用人單位出具的相應證明(加蓋單位公章)以及協議書丟失的書面情況說明(以上材料均需為原件,復印及傳真件無效),領取并填寫《新鄉醫學院三全學院畢業生協議書遺失補辦審批表》,經畢業班輔導員核實情況,學生管理分部初審后,上報學院就業指導服務中心;學院就業指導服務中心審核通過后,在新的就業協議書上填寫用人單位名稱后,發放給學生。

3、對于協議書丟失補辦的畢業生,在其新領取協議書上加注“遺失補發”字樣;因個人原因造成協議書丟失而違約或被用人單位追究違約責任等其他相關后果的,丟失者承擔全部責任。

第三章協議書的簽訂

第八條畢業生就業實行在國家政策指導下的雙向選擇、自主擇業。畢業生與用人單位簽訂協議須在充分了解、全面考察、周密思考的基礎上,慎重抉擇。

第九條畢業生應如實填寫協議書中的相關內容,畢業生與用人單

位簽約前,應詳細閱讀協議書上所列條款,如與用人單位有其它約定,應當符合就業政策和國家法律規定,并以書面形式確定,標注在協議書“備注”欄內,其內容視為協議書的一部分。違背就業政策或要求學院在規定以外履行某些義務的,學院一律不予承認。

第十條每名畢業生只能與一個用人單位簽訂就業協議書。與兩個或兩個以上用人單位簽訂任何形式就業協議書的,學生個人承擔相應的違約責任。

第十一條簽約后畢業生應及時無誤地將就業協議書送達用人單位。不送達用人單位,并以此為理由要求重新選擇用人單位的,一律按違約處理;就業協議書未及時無誤地送達用人單位,報到時用人單位拒絕接收的,所產生的后果由畢業生自己承擔。

第十二條畢業生與用人單位簽訂協議后,在一周內將協議書(一份)上交學院就業指導服務中心,學院就業指導服務中心對畢業生與用人單位簽訂的就業協議書進行全面審查,符合手續和規定的予以辦理,并列入學院畢業生就業計劃。

第十三條未簽訂的就業協議書在國家規定的擇業期內有效,超過擇業期作廢,擇業期為兩年。

第十四條未取得畢業資格的畢業生使用協議書簽訂的就業協議無效。

第四章就業協議書各協議方義務

第十五條就業協議一經簽訂,所規定各項權利和義務即生效。三方在享有各自權利的同時必須履行相應的義務。

第十六條學院監督畢業生履行就業協議,為畢業生辦理就業報到手續;用人單位按協議接收畢業生,并履行協議所簽訂的其他內容;畢業生應按協議規定就業,按時到用人單位報到。

第五章違約協議的處理

第十七條各學生管理部門在開展就業指導工作中,要對畢業生廣泛開展誠信教育,對畢業生違約問題進行核查、教育和引導,降低就業違約率。違約率作為學院年度就業工作考核的重要指標。

第十八條畢業生一旦與用人單位簽訂就業協議,雙方就已構成契約關系,畢業生因特殊原因終止與原簽約單位的協議,必須辦理解約手續。第十九條要求解約的畢業生,首先提出書面申請并填寫《新鄉醫學院三全學院畢業生解約審批表》(附件2),由原接收單位簽署解約意見并加蓋單位公章,新接收單位簽署接收意見并加蓋單位公章后,經所在學生管理分部初審,向學院就業指導服務中心提交審批,學院按照“理由充分、流向合理、手續齊備”的原則進行審批,同時將相關紀錄存入學生個人誠信檔案。

對于以下情況原則上將不予審批:

1、學生要求與來我院參加校園招聘會的用人單位解約;

2、學生要求與作為我院教學實踐基地的用人單位解約;

3、無新簽約單位或升學單位的學生要求解約;

4、學生第二次申請辦理解約手續。

第二十條未通過學院審批,學生擅自與原簽約單位解約,不履行協議的,應當自行承擔違約責任,學院將其《報到證》等相關就業材料發

往原用人單位。

第二十一條對于違約的畢業生,在其新領取協議書上加注“解約補發”字樣。

第二十二條畢業生在就業過程中如有以下行為,就業指導服務中心將不再為其發放就業協議書,亦不再負責推薦其就業:

1、求職過程中惡意競爭,對學院聲譽和其他同學求職產生嚴重不良影響的;

2、與用人單位簽約過程中,故意錯誤填寫個人信息或不簽字,并以此為理由要求解約的;

3、假稱協議書丟失、損毀或其他理由試圖騙領新協議書的。

第七章附則

第二十三條本規定適用于新鄉醫學院三全學院普通全日制本科、專科學生

第二十四條本規定自發布之日起執行,由就業指導服務中心負責解釋。

實習生就業的協議篇10

實習單位:(甲方)____________

實習學生:(乙方)____________

經甲、乙雙方共同協商,乙方到甲方單位實習期間,為有利于雙方工作開展,就具體實習事宜達成以下協議:

一、實習期限:

從______年______月______日至______年______月______日。

二、實習制度:

1、實習期間,乙方應自覺遵守甲方單位的相關工作規章制度,如乙方有違反甲方規章制度的行為,甲方將根據情況對乙方進行批評、教育、處罰乃至終止乙方實習,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

2、實習期間,乙方如因違反操作規程而造成的自身或第三方人身安全事故,責任由乙方自行負責,甲方不負責相關責任和費用賠償。

3、實習期間,甲方將按崗位實際工作情況,安排乙方實習工作任務,如因甲方工作需要的對乙方實習工作任務的變動,乙方應服從甲方的安排與管理。如乙方無故不服從實習變動安排的,甲方將根據情況對乙方進行處理,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

4、實習期間,乙方如要求終止實習,需向甲方書面申請,并經甲方批準;如未被批準,乙方擅自終止實習的,甲方則視乙方為自動終止放棄實習,將不提供乙方的實習鑒定,并將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

5、甲方將根據與學院(系部)簽訂的校企協議書內容為乙方提供企業實習指導人員、實習場所及相關實習工作任務安排。

三、實習待遇:

1、實習期間,甲方根據自身情況及乙方工作表現,每月支付乙方實習生活津貼______元;

2、對實習期滿且實習表現優秀的學生,如甲方有用人需要,單位將擇優錄取為企業正式員工。

其他:本協議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學院(系部)各一份,經甲、乙雙方簽字后生效;實習期滿協議終止。

實習單位(蓋章):________________

實習學生(簽字):________________

實習指導教師(簽字):____________

簽訂日期:______年______月______日

實習生就業的協議篇11

甲方:__職業學院

乙方:

為貫徹“以人為本”的辦學思想,確保合格畢業生充分就業,經協商,甲方與乙方簽訂本《就業保障協議書》。

一、根據__省x計收費字〔__〕__號文件及__省物價局x價費字〔__〕__號文件,甲方向乙方收取就業指導費__元人民幣(含就業指導、檔案管理、推薦上崗、跟蹤服務等)。

二、甲方在就業安置方面實行優生優薦的原則,對在校期間品學兼優的學生,優先推薦就業。

三、甲方為乙方負責聯系推薦用人單位,辦理就業介紹以及簽約手續,提供法律咨詢。

四、對報讀我校統招專業專業的學生,畢業各科成績合格,甲方優先推薦安排,并安置實習期間月薪在__元以上的工作崗位。

五、畢業成績合格取得國家承認本科學歷(專本套讀)畢業生,由甲方聯系用人單位,辦理就業介紹,并安置實習期間月薪在__元/月以上的工作崗位。

六、乙方修業期滿,經考核、考試思想品德和學科成績合格,甲方履行推薦就業的義務。

七、如乙方在校期間不思進取,嚴重違紀且屢教不改,或一學年內有四門課程考試不及格,甲方不予保障就業。

八、在甲方推薦就業后,如乙方因故改變就業意向,要求另行自擇職業,甲方應予同意。甲方推薦的就業崗位,乙方三次不服從,甲方不再負推薦責任。

本協議一式二份,甲、乙雙方各持一份。

甲方(蓋章):__職業學院乙方(入學新生):

20__年__月__日20__年__月__日

實習生就業的協議篇12

為了幫助畢業生解決就業問題,解除學生及家長的后顧之憂,襄樊廣播電視大學(甲方)與報考我校的學生(乙方)簽訂以下協議。

一、甲方在入學時負責對乙方進行面試,要求乙方五官端正,身高符合一定要求,身體健康,無影響就業的疾病。

二、乙方在校期間,必須保證各門功課成績合格,思想品德鑒定優良,按期獲得畢業證書和各專業相應的從業資格證書,嚴格遵守甲方的各項規章制度,若違反學校的規章制度或違紀違法,其安置就業甲方將不予負責。

三、就業遵循"雙向選擇"的原則,甲方負責組織召開人才招聘會,讓畢業生自主擇選適宜的崗位就業。對于在人才招聘會上未找到合適崗位的乙方,甲方負責對不同層次,不同專業的乙方分批推薦到本市,外地企事業單位就業。

四、對于有毒有害,危及人身安全的崗位,甲方不予推薦。甲方安置乙方到用人單位后,跟蹤服務一年,在此期間被解雇或不滿意現有工作的乙方,由我校重新予以安置;同時在上崗第一年內所產生的勞務糾紛,均由甲方負責與用工單位協商解決。

五、乙方符合就業要求未被安置的,甲方退還全部學費。乙方在用人單位必須維護甲方的形象,若有違法亂紀行為被開除或勸退的,甲方不退還學費,并不再予以安置。

六、若乙方修業期滿,愿意在本校繼續連讀專科或本科的,甲方負責按有關規定為乙方辦理相關入學手續,《就業協議書》涉及的有關事項繼續有效。

本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方:襄樊廣播電視大學乙方:學生(簽字)

法人代表:校長(簽字)監護人:家長(簽字)

-年月日二00年月日

實習生就業的協議篇13

甲方:

注冊地:

法定代表人:_____聯系電話:

乙方:

身份證號:_____所在院校:

畢業時間:_____所學專業:

聯系電話:_____家庭住址:

本協議是基于乙方作為在校學生為了完成學習任務到甲方提供勞動進行實習而簽訂,就實習期間有關事宜,明確責任與義務,在平等自愿的基礎上,甲乙雙方達成如下協議:

一、期限

1、實習期限:自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

二、甲方的責任義務

1、實習崗位

1.1甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到指定崗位工作。

1.2甲方可以根據其需要和乙方的工作能力,對實習崗位或內容進行調整。

2、實習待遇

2.1依照按勞取酬的原則,按甲方現行相關制度確定實習生的實習待遇。

2.1實習期間,乙方不參與甲方正式員工的薪酬及福利分配。

2.3乙方月薪按實際出勤日依甲方現行相關制度累計結算

3、工作時間及休息假日

3.1甲方實行每日8小時/12小時制,保證乙方按照國家和本市有關規定享受各種休息、休假。

3.2甲乙雙方具體約定:如有工作需要,本著自愿的原則加班。

4、保險福利

4.1由于乙方還是在校學生,甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證人身安全不受到傷害的環境條件下工作并為乙方購買商業保險。

4.2甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,乙方不得從事特種作業。

4.3甲方根據乙方的崗位實習情況,按國家規定向其提供必需的勞動保護用品。

4.4實習期間,若甲方為乙方提供專項培訓費用,對乙方進行專業技術培訓的,乙方需配合甲方簽訂《服務期協議》。

4.5實習期滿,若乙方通過甲方考核并符合甲方聘用條件的,甲方對乙方有優先聘用權,甲方可考慮與乙方訂立勞動合同。

三、乙方的責任義務:

1、乙方按實習崗位及工作指導書的要求,完成甲方安排的實習任務。

2、乙方在實習期間,遵守甲方實習地點或現場的各項規章制度,實習期間如因乙方過錯造成甲方損失的,乙方應承擔相應責任。

3、乙方作息時間與實習崗位或實習現場工作人員作息時間一致,交通問題自行解決。

4、如乙方無視甲方有關規定和安全操作規范發生意外事故,后果由乙方自負,甲方不承擔賠償責任。

5、乙方上崗前需同時簽署公司保密協議,實習期間自覺履行保密義務,非經企業授權不得將接觸和掌握的&39;企業技術秘密和商業秘密泄露給其他第三方。乙方履行保密協議期限自簽訂之日起至本協議終止后一年內持續有效,乙方違反約定的應承擔賠償損失責任。

6、不論本協議因任何原因終止,在實習結束后,乙方應及時移交工作資料和工具,未經允許的情況下,不得帶走任何與工作相關的文件資料,否則甲方有權依所簽署的保密協議追償。

7、乙方執行本協議過程中為甲方所做工作而產生的勞動成果或職務發明創造,應被視為“職務作品”,所有權歸甲方所有,法律、法規另有規定的除外。

四、協議解除、變更和終止

1.協議期滿自然終止;

2.實習期間甲方如發現乙方對甲方造成損失或乙方無法達到工作要求,可以向乙方提出終止。

3、乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下,提前七日以書面形式

通知甲方解除協議,并做好工作交接,否則按甲方公司制度處理。

五、其他

1、實習期滿,若乙方符合甲方聘用條件,甲方對乙方有優先聘用權。

2、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,未涉及事項可由甲、乙雙方協商解決。

3、因本協議引起的或與履行本協議有關的任何爭議,應由雙方協商解決,協商不成,則可向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。

4、本協議一式二份,由甲、乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

甲方:(蓋章_____)

_____乙方:(簽字)

_____年_____月_____日

_____年_____月_____日

實習生就業的協議篇14

甲方:

地址:

乙方(實習生):

聯系電話:

所學專業:

一、協議事宜

為保證實習工作正常開展,經甲乙雙方協商,擬定乙方在甲方進行實習,相關事宜如下。

二、雙方責任

(一)甲方責任

1、甲方根據學校教學實習內容,根據實習單位與乙方的具體情況,負責合理組織、安排乙方實習。負責按實習大綱要求指定具有相應專業技術職稱人員做為指導教師帶教,負責乙方實習期間的出科考核和評定,及時填報實習手冊,簽署實習單位的意見。

2、甲方為乙方實習提供護理臨床實踐的平臺,幫助乙方達到運用所學知識于實際工作崗位之目的,不提供住宿及飲食地。

(二)乙方責任

1、乙方在實習期間的往返交通過程中、學習工作時間以外所發生的.一切危及自己個人人身安全、財產安全和危害社會行為產生的后果由乙方完全承擔,與甲方無關。

2、乙方在甲方醫院實習期間必須自覺遵守醫院的各項規章制度,服從醫院管理,服從科室安排,不準無故請假、曠工,有事需請假時必須在事前向帶教老師或科室護士長書面請假。

3、實習期間乙方應尊重帶教老師,嚴格遵守實習要求,團結奉獻、勤學好問、關心患者,嚴禁和患者及其家屬發生爭吵,若因違反醫院規章制度,未經帶教老師準許自行操作而發生的醫療事故賠償由乙方自行負責。

4、乙方在實習期內如發生職業暴露傷問題(如針頭或銳器刺傷、皮膚粘膜接觸病人血液、體液等),按照甲方本院職工職業暴露后處理流程處理,但注射一切疫苗的費用自理。

5、實習期間實習生工作應嚴肅認真,嚴格執行護理技術操作規程及查對制度,貴重儀器未經帶教老師批準不得擅自使用,損壞醫院物品要照價賠償。

6、乙方不服從甲方的實習安排,或在實習期間違反勞動紀律,違反操作規程、安全紀律,對不履行實習協議者,醫院有權終止協議,責令乙方終止實習。

7、實習生在實習科室實習完后,應由本科室護士長或帶教老師組織對本科護理操作考試,護士長簽考評意見后方可轉科。

8、實習生應仔細閱讀上述協議條目,并與家長充分溝通和告知。學生本人簽字,即代表家長認可上述協議。

三、其他實習事項約定

1、實習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;

2、實習津貼:每個月________元;

四、其他約定事項

1、__________________________________________;

2、_________________________________________;

3、__________________________________________。

本協議一式兩份,雙方各持一份,簽字之日生效。

甲方(簽章):

委托代理人:

_____年_____月_____日

乙方(簽字蓋手印):

_____年_____月_____日

實習生就業的協議篇15

甲乙雙方按照國家畢業生就業政策及相關規定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協商一致的基礎上,依法達成如下協議:

一、甲方同意錄(聘)用乙方。

二、乙方同意畢業后到甲方工作。

三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續,乙方予以積極配合。

四、甲方錄(聘)用乙方工作期限為x年,工作崗位為x,工種為x。

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月(年)實際工資收入不低于x元(該項收入不得低于當地政府規定的最低工資標準)。

六、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規、政策規定為乙方繳納社會保險(包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險),提供相關的福利,以及符合國家規定的勞動安全衛生條件和勞動防護用品。

七、甲方對乙方體檢的特殊要求(如無,則填無):

八、甲方雙方協商達成一致后,應在x個工作日內簽訂本就業協議。

九、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協議的附件。乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協議的附件。

十、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協議并免責。乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實,甲方可單方解除本協議并免責。

十一、符合下列情況之一,經書面告知對方,本協議解除:

1、甲方被撤銷或依法宣告破產;

2、乙方在畢業離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目;

3、乙方報到時未取得畢業資格;

4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養;5、法律、法規、政策規定的其它情況。

十二、甲乙雙方應全面履行協議。若一方違約,另一方可依法追究其違約責任,并要求其賠償相關損失。

十三、甲乙雙方協商一致,可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議。

十四、甲乙雙方因履行本協議發生爭議,由甲、乙雙方協商解決,或提請備案、登記部門協調解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

十五、本協議未盡事宜,國家有規定的&39;,按國家規定執行;國家沒有規定的,由甲乙雙方商定。

十六、本協議一式四份,甲方、乙方、學校畢業生就業工作部門、地方政府畢業生就業主管部門各執一份。

十七、甲乙雙方簽訂就業協議后,由甲方在10個工作日內將本協議交一份報甲方所在地政府畢業生就業主管部門審核備案;由乙方在10個工作日內將本協議交一份報乙方所在學校畢業生就業工作部門審核登記,并由學校畢業生就業工作部門列入畢業生就業方案,報省教育廳簽發就業報到證。

十八、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效。雙方另有約定的附加條款,從其約定(如無,則填無;如有,則另需雙方簽字才生效):

甲方(公章):

__年x月x日

乙方(簽名):

__年x月x日

實習生就業的協議篇16

甲方:_________學院

乙方:_________

根據教育部關于廠(公司)校掛鉤,加強“產學研”合作,發揮社會力量,共同培養富有創新意識,有較強實踐能力的應用型人才,經雙方充分協商,制訂本協議。

一、甲方義務

1.為乙方人員到我院進修、培訓提供便利,并在技術開發等方面給予合作;

2.乙方在招聘畢業生時,甲方給予優先推薦;

3.甲方根據教學大綱要求,制定實習指導書和實習計劃,提前送交乙方,并委派責任心強、有實踐經驗的教師擔任實習指導教師;

4.甲方實習人員在實習期間,嚴格遵守乙方有關規章制度。

二、乙方義務

1.按甲方提供的實習指導書和實習計劃要求,乙方委派具有中級以上職稱的技術人員進行指導;

2.根據乙方實際情況,為學生提供實習所必需的條件,以提高學生的實習效果;

3.對實習學生進行必要的安全生產、操作規程以及遵紀守法的教育;

4.對參加實習的學生參與考核。

三、雙方為更好地履行義務,決定在乙方掛《_________學院實習基地》牌子。

四、本協議有效期兩年,未盡事宜,由雙方共同協商解決。

五、本協議一式三份,實習基地、教務處、有關系(部)各執一份。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

甲方代表(簽字):_________乙方代表(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點:_________簽訂地點:_________

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