2024離職協議模板（稿件20篇）

通過協議，各方可以明確自己的責任和義務，并且了解其他方的權利和要求。寫2024離職協議模板要注意什么？這里給大家提供2024離職協議模板下載，供大家參考。

2024離職協議模板篇1

甲方：

乙方：

經甲乙雙方友好協商，達成如下協議：

1、_________(乙方)為_________公司(甲方)員工，經雙方協商，乙方于_________年____月____日起從_________公司(甲方)離職;

2、甲方一次補償乙方_________元，作為乙方的離職補償金;

3、乙方須遵守約定，保守甲方商業機密，不做有損甲方利益的事，不散播詆毀甲方的言論。如乙方違反約定，須向甲方支付元違約金，甲方有權追究乙方相關法律責任。

4、乙方同意對此協議內容予以保密，若因乙方原因導致內容外泄，乙方愿承擔相應責任;

5、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份;

6、未盡事宜，以國家相關法律為準。

甲方：(簽章)乙方：(簽字)

日期：日期：

2024離職協議模板篇2

離職保密協議書

在現實社會中，很多場合都離不了協議，簽訂了協議就有了法律依靠。那么協議的格式，你掌握了嗎下面是小編幫大家整理的離職保密協議書，歡迎閱讀與收藏。

甲方：_____公司

法定代表人：_______

乙方：_______

性別：女，身份證件號碼：_______

戶口所在地：_______

家庭住址_______

現居住地址：_______

鑒于：

甲方屬于戶外休閑用品、工藝品等制造行業，所有資料均屬內部機密，乙方系在甲方從事進出口經營業務，自20--年10月1日至20--年4月29日擔任外貿業務職務。乙方在甲方任職期間，已經（或將要）知悉甲方的商業秘密，甲方通過培訓、技術交流、技術指導等方式，使乙方掌握了甲方業務及技術方面的機密內容；同時，也掌握了甲方的所有客戶名冊。現乙方單方提出要求解除與甲方的勞動合同。故為了保護甲方正當合法的權益，根據國家有關法律法規，本著平等、自愿、公平、誠信的`原則，甲乙雙方就乙方對甲方所負有的保密義務和競業限制義務，經充分協商一致后，共同訂立本協議，以資信守：

一、乙方保證并確認：與甲方依法解除勞動合同后，嚴格遵守與甲方訂立的勞動合同及保密與競業禁止協議。下列信息屬于甲方的商業秘密，乙方解除勞動合同后必須遵守不得泄漏：

1、甲方貨源情報、產銷策略、價格方案；

2、甲方所有于二00七年四月二十九日止在冊的客戶信息；

3、甲方的產品信息。

二、乙方承諾：

1．其在離職之后三年以內，不得在與甲方企業有業務關系的企業工作：非經甲方事先書面同意，不得在與甲方生產、經營同類產品；或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監事、經理、員工、代理人、顧問等；也不得自營與甲方相同或具有競爭性關系的產品或服務：

2．在離職之后，不得搶奪日前甲方在冊的客戶；也不將甲方的客戶介紹給其它單位及個人，損害甲方的利益；

3．在離職之后，不得引誘甲方其他員工離職，損害甲方的合法權益。

三、乙方離職后承擔保密義務視為無限期保密。

四、甲方同意就乙方離職后承擔的保密義務及競業禁止義務，向其支付保密費及競業禁止補償費。費用的支付方式如下：

1、原勞動合同約定的年薪的50%計_______元；該補償費甲方自20_______年11月開始至20_______年4月止已每月支付給乙方。

2，20_______年8月，甲方一次性補償給乙方_______元。

3、20_______年4月29日補償給乙方_______元。

五、本協議未盡事宜，由甲乙雙方另行協商一致，并簽署書面文件，與本協議具有同等效力。本協議簽訂后，經雙方當事人協商一致，可以對本協議有關條款進行變更或者補充，但應當以書面形式確認。上述文件一經簽署，即具有法律效力并成為本協議的有效組成部分。

六、本協議任何一方未行使或延遲行使本協議項下的一項權利并不作為對該項權利的放棄，任何單獨一次或部分行使一項權利亦不排除將來對該項權利的其他行使。

前款權利不因本協議的終止、撤消、無效而消失。

七、違約責任

如乙方違反本協議任一條款，應全額退回第四條約定的款項給甲方；同時，乙方將承擔違約金200萬元。

八、乙方因違約而致使甲方調查乙方的違約行為而支付的合理

費用（包括但不限于律師費、調查費、鑒定費等），不包含在違約金之內，乙方應另行承擔。

九、本協議從簽字或蓋章之日起至乙方離職（解除芳動合同）后三年內有效。

十、本協議與原勞動合同保護甲方商業秘密部分內容互為補充．不可分割。

十一、爭議解決

甲、乙雙方在履行本協議過程中發生爭議，應先行協商解決，如協商不成時，由甲方住所地人民法院管轄。

十二、本協議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。

十三、本協議一式三份，甲方執二份，乙方執一份，并具有同等法律效力。

甲方：_______乙方：_______

法定代表人：_______身份證號：_______

地址：_______地址：_______

電話：_______手機：_______

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

2024離職協議模板篇3

最新離職后保密協議

甲方(企業)：___________________

乙方(員工)：________________

乙方第一受益人：________________

部門：___________________

身份證號：___________________

簽訂時間：___________________年__________月__________日

員工保密協議書

由于乙方在公司關鍵部門工作，因工作需要，接觸到甲方的商業和管理上秘密，為明確乙方在任職期間和離職后一段合理期限內有關的保密事項，雙方就下列條款達成一致：

第一條商業秘密的內容

本協議提及的商業秘密包括技術秘密和經營秘密，其中技術秘密包括但不限于工作進度、技術方案、配方、工藝流程、技術指標、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、試驗結果、圖紙、樣品、技術文檔、相關的函電等;經營秘密包括但不限于客戶名單、行銷計劃、采購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、法律事務信息、人力資源信息等等。

第二條職務成果

雙方確認，乙方在任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、作品、非專利技術成果等，其知識產權歸甲方所有;甲方有權使用或轉讓上述知識產權。乙方應當積極提供一切必要的信息資料、研究材料和采取一切必要的行動，協助甲方取得和行使有關的知識產權。乙方對上述知識產權享有作為發明人、創作人或設計人的署名權(依照法律規定應由甲方署名的除外);并且，乙方有權獲得相應的物質獎勵和報酬。

甲方給乙方的相應的物質獎勵和報酬有如下規定：________________

1)

2)

第三條保密規章和制度

乙方在任職期間必須遵守甲方的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。

遇到甲方保密規章、制度中未規定或者規定不明確的方面時，乙方應本著謹慎、負責的態度，采取必要、合理的措施，保守其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密。

第四條保密責任

除履行職務需要之外，未經甲方事先書面同意，乙方不得泄漏、傳播、公布、發表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方(包括無權知悉該項秘密的甲方職員)知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

第五條保密期限

甲乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方對本協議第一條所述的商業秘密采取適當的保密措施并告知乙方時開始，到該商業秘密由甲方公開時止。

無論乙方因何種原因離職，乙方離職之后(自離職之日起)仍應當保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的商業秘密，承擔同在甲方任職期間一樣的保密義務。乙方自離職之日起三年內不得從事相同職業的工作。

第六條從事第二職業的限制

乙方承諾在甲方任職期間，不從事第二職業。特別是未經甲方書面同意，不得在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業內任職，包括但不限于合伙人、董事、監事、股東、經理、職員、代理人、顧問等;不得間接為上述企業提供服務。

第七條秘密信息的載體

乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄有甲方秘密信息的文件、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁盤、儀器以及其他任何形式的載體均歸甲方所有，無論這些秘密信息有無商業上的價值。

乙方應當于離職時，或者于甲方提出要求時，返還屬于甲方的全部財物和載有甲方秘密信息的一切載體，不得將這些載體及其復制件擅自保留或交給其他任何單位或個人。

第八條任職期間

本協議中所稱的任職期間，是指乙方從甲方領取工資到甲方終止向乙方發放工資或乙方不再從甲方領取工資為止的期間。

本協議中所稱的離職，是指任何乙方明確表示解除聘用關系并將此種意愿付諸事實的行為，包括辭職、辭退等正常離職和非正常離職。

甲方___________

乙方___________

____年_____月_____日

2024離職協議模板篇4

甲方（用人單位）：地址：

乙方：身份證號碼：

甲乙雙方根據國家有關法律法規，本著平等自愿和誠信的原則，經協商一致，簽訂本協議如下：

第一條經乙方申請，甲乙雙方協商同意于20年月日解除雙方的勞動合同關系。

第二條乙方應在本協議簽訂后日內妥善辦理所有工作移交手續，離職后不得作出有損甲方名譽或利益之行為。從此乙方與甲方沒有任何關系，不得再進入甲方的任何廠房及宿舍。

第三條甲方在乙方辦理完畢所有工作移交手續后日內向乙方支付款項計人民幣元（該款項包括但不限于應支付乙方含加班工資在內的薪資、年休假工資、高溫津貼、獎金、經濟補償金、未簽勞動合同雙倍工資、提前通知解除勞動合同賠償金、甲方應支付之保險費用及含傷殘賠償金、一次性傷殘就業補助金、一次性工傷醫療補助金、其他工傷待遇、其他應支付之款項等項目）。甲方向乙方支付以上款項后，甲方既已履行完畢所有對乙方的義務。乙方如認為甲方還有其他義務的，在乙方接受以上款項后，既視為乙方已放棄主張的權利。乙方不得再行向甲方主張（含申訴、起訴、投訴）任何權益。

第四條乙方已仔細核實出勤記錄及計算薪酬的其他依據，乙方確認甲方已依法足額發放乙方任職期間的所有應得薪酬（包含加班費）。乙方因工傷評定的傷殘等級可為級，乙方本人已知曉，根據法律規定乙方應得的傷殘賠償金、一次性傷殘就業補助金、一次性工傷醫療補助金、其他工傷待遇款項可達人民幣元，但乙方仍舊同意本協議第三條的約定。

第五條甲方應根據相關勞動法律、法規和規定，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。

第六條簽署本協議以后，乙方承認其已經閱讀、理解并同意遵守本協議的每一個承諾，

乙方認識到這是一個有法律約束力的協議。本協議一式兩份，乙方已經收到其中一份。

第七條本協議自雙方或簽章之日起生效。

甲方：（蓋章）乙方：（簽名）

法定代表人：（授權代表）

--年--月--日--年--月-日

2024離職協議模板篇5

甲方：

乙方：

因乙方曾經為甲方提供服務和履行職務，已經知悉甲方的商業秘密。為了明確乙方的保密義務，有效保護甲方的商業秘密，防止該商業秘密被公開披露或以任何形式泄漏，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》《中華人民共和國勞動合同法》及國務院有關部委的規定，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則簽訂本保密協議。

第一條商業秘密

1、本協議所稱商業秘密包括：經營信息等各項文件。乙方對此商業秘密承擔保密義務。

本協議之簽訂可認為乙方已對甲方的商業秘密采取了合理的保密措施。

2、經營信息指有關商業活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經營信息。

第二條保密義務人

1、乙方為本協議所約定的保密義務人。保密義務人是指為甲方提供相關服務而知悉甲方商業秘密的人員。

2、乙方同意為甲方利益盡最佳努力，在離職期間不從事任何不正當使用甲方商業秘密的行為。

第三條乙方的保密義務

1、乙方對其因身份、職務、職業或技術關系而知悉的甲方商業秘密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。即使這些信息甚至可能是全部地由乙方本人因工作而構思或取得的。

2、在勞動合同關系終止后，乙方不得以任何形式擅自披露、使用商業秘密;不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的商業秘密;不得復制或公開包含甲方商業秘密的文件或文件副本。

3、如果乙方發現商業秘密被泄露或者自己過失泄露商業秘密，應當采取有效措施防止泄密進一步擴大，并及時向甲方報告。

4、乙方應將與工作有關的資料、客戶名單等交還甲方。

5、乙方在職期間，獲得或制作的商業秘密(包括技術秘密和經營秘密)，在勞動合同關系終止之后，乙方均承認甲方因投資、支付勞動報酬而對這些商業秘密的所有權，并且乙方應當克盡保守上述商業秘

密的義務。

第四條保密義務的終止

1、甲方授權同意披露或使用商業秘密。

2、乙方是否在職、勞動合同是否履行完畢，均不影響其保密義務的承擔。

第五條違約責任

1、乙方違反協議中的保密義務，應承擔違約責任，如有違約行為須向甲方支付違約金(人民幣大寫元)。

2、乙方如將商業秘密泄露給第三人或使用商業秘密使甲方遭受損失的，乙方應對甲方進行賠償，其賠償數額不少于由于其違反義務所給甲方帶來的損失。

3、前款所述損失賠償按照如下方式計算：

①損失賠償為甲方因乙方的違約或侵權行為所受到的實際經濟損失。

②甲方因調查乙方的違約或侵權行為而支付的合理費用，如律師費、公證費、取證費等，應當包含在損失賠償額之內。

③因乙方的違約或侵權行為侵犯了甲方的商業秘密權利的，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，或者根據國家有關法律、法規要求乙方承擔侵權責任。

4、因乙方惡意泄露商業秘密給甲方造成嚴重后果的，甲方將通過法律手段追究其侵權責任，直至追究其刑事責任。

第六條爭議的解決方法

因執行本協議而發生糾紛的，可以由雙方協商解決。如協商不成，雙方均可向上海當地有管轄權的人民法院提起訴訟。

第七條雙方確認

在簽署本協議前，雙方已經詳細審閱了協議的內容，并完全了解協議各條款的法律含義。

第八條協議的效力和變更

1、本協議自雙方簽字或蓋章后生效。

2、本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意。

第九條本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

法定代表人或委托代理人(簽字)：

年月日年月日

2024離職協議模板篇6

甲方：

地址：

乙方：

身份證號碼：

經甲乙雙方協商一致，達成以下協議：

1、雙方勞動合同關系自年月日起解除。

2、甲方自本協議生效之日起開始安排乙方辦理工作交接事宜，乙方應配合甲方在日內完成工作交接，提交交接清單，甲方根據公司的離職交接手續為乙方辦理財務結算、開具離職證明；否則，視為放棄相應的權利。

3、甲方同意支付乙方的工資至年月日。甲方為乙方繳納的社會保險費用至年月停止。甲方為乙方繳納的公積金費用至年月停止。

4、乙方完成工作交接后，甲方將在月工資發放日（15日）支付乙方最后一期工資。

5、甲方一次性向乙方支付經濟補償金，合計人民幣元。此金額為唯一的及最終的對乙方的所有補償。經濟補償金將在甲方支付乙方最后一期工資時一起發放。乙方需至甲方財務處領取。

6、其他款項說明（如競業禁止補償金）

7、乙方離職后，甲方將在15個工作日內完成社保關系終止手續。

8、本協議簽署后，乙方承諾：

1）乙方對甲方應盡保密義務，保證甲方秘密資料不外泄，不得在外散播損害甲方利益形象的言論，如給甲方造成重大影響及損失，甲方將追究乙方相關法律責任。

2）不再向甲方提出任何要求及訴訟請求，不以任何理由向甲方提出仲裁或訴訟追究甲方的經濟及民事責任。

3）不以任何方式做出對公司，在職或離職員工有負面影響的言論及行為。

9、本協議書的內容，甲乙雙方均負有保密義務。

10、甲乙雙方違反本協議的條款，均應視為違約，未違約方有權主張賠償損失。

11、因本協議產生的爭議，甲乙雙方應先協商解決，協商不成，提交甲方所在地法院提起訴訟。

12、本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字或蓋章后生效。乙方有效身份證明文件附后。

甲方：乙方：日期：日期：

2024離職協議模板篇7

甲方

乙方:

簽約雙方應遵循以下原則:

1.需要保密的信息

1.1本保密協議中所涉指的所有乙方提供給甲方注明為保密的信息資料,包括:計算機軟件、數據、信息、協議、參考資料及功能界面、說明書都是保密信息。如果乙方以口頭形式向甲方提供了信息，則乙方應在該信息収送后15日內以書面形式通知甲方。

2.保密責任

2.1為避免泄密,雙方應遵守:

a(甲方應采叏盡可能的措施對所有來自乙方的信息嚴格保密,包括執行有效的安全措施和操作規程.

b(甲方不可把秘密泄露給第三方，只允許把信息透露給甲方的管理級人員、簽約者。

c(甲方無權修改或移除本協議中的任何條款或版權注釋。

2.2據本協議規定,甲方在收到信息后對該信息的保密期限為5年。

3.使用限制

3.1甲方承諾僅把所接收到的本協議指定的保密信息用于作為提供相應服務時使用,不能移做它用。

保密協議離職后在斜挎著的單肩書包里，他就是這樣，總是一身白色微光。好像是從去年秋天開始，他的或喜或悲不時會在我的腦海中放映。一日，我坐在樹蔭下聽著那首《夏天的風》，看著正在打籃球的他，他在不經意間看見了我，推開了手邊的球，向我走來，我連忙給他遞了張紙巾，他靦腆的微笑著，右邊臉頰深陷下去那顆如鉆石般的酒窩，裝滿了男生獨有的溫柔，身上散發出汗水的清香，仿佛凝固了空氣的流動，凍結了時光如今我們已分別，在不同的學校勾勒自己的夢想。他曾說過：我等你，因為你讓我的生活充滿陽光。我也想說：我等你，是你教會了我想念。與你相識就像一首詩鋪開來，太陽下風拂動我裙擺，想念那個年少單純可愛的劉海，映的我們笑容很美很燦爛。我們要聽到

3.2甲方不能透露涉及商業使用權、專利權、復制權、商標、技術機密、商業機密或其他歸乙方專有的權利。

3.3甲方保證不使用保密信息的引申義。

3.4甲方同意任何以軟件、數據、或數據庫形式傳送的信息只能用于甲方所有的計算機系統。

4.其他

4.1本保密協議應按中華人民共和國相關適用法律管理和解釋。簽約雙方均同意任何有關本保密協議的爭議都無條件服從中華人民共和國北京市有管轄權的人民法庭的管轄。本協議不說明甲乙雙方建立任何代理和合作關系。如建立代理和合作關系，需另行簽定代理/合作伙伴協議。

4.2本保密協議簽定后立即生效，但對于以下情況簽約雙方都不負擔責任:

a.乙方在正式書面通知之前収布的信息，

b.非甲方錯誤導致的信息公開，

c.在収布之前甲方已知道的信息，

d.在未使用保密信息的條件下甲方獨立収現的信息，

e.由乙方在對信息収布沒有限制的情況下公開的信息。

4.3本保密協議終止條件:違反本協議規定，且在一方(前者)収現幵通知另一方(后者)后，后者于三天內沒有能夠改正。協議終止后，甲方得到的任何保密信息應立即返還給乙方，且甲方應向乙方提供全面的未授權的保密信息使用者的名單。本協議終止后，本協議的條款二和條款三的規定對甲方仍然有效。甲乙雙方簽定的相關協議終止后，甲方得到的任何保密信息應立即返還給乙方，同時本協議的條款二和條款三的規定對甲方仍然有效。

4.4本協議對甲乙雙方各自的叐益者，繼承者以及指派者均有效。本協議規定的甲乙雙方的責任不能被指派或分配。

4.5甲乙雙方同意雙方均有資格尋求針對違約的合法公平的補救措施。

4.6本協議的條款只有甲乙雙方簽字的書面修改稿方為有效修改。

4.7本協議的任一條款如果被認定是無效的或不可實施的，該部分將從被認定時失效。同時甲乙雙方應同意:

a.談判確定盡可能接近原有條款含義的公平合理的新的條款,

b.本協議其他條款仍然有效。

4.8本協議包含了簽約雙方關于此類問題的相互理解和共識。

4.9針對某一保密信息，本協議所指定的任何責任可以由乙方以書面聲明放棄。但其他保密信息不叐該書面聲明影響。

4.10本協議不說明簽約雙方建立了任何代理或合作關系。

甲方:乙方:

日期:日期:

蓋章:蓋章:

簽字:簽字:

2024離職協議模板篇8

甲方（單位）：_________乙方（員工）：_________

法定地址：_________身份證號碼：_________

法定代表人：_________

鑒于乙方在甲方單位從業期間已經（或將要）知悉甲方的商業秘密，并獲得增進知識、經驗、技能的機會。為切實保護甲方的商業秘密及其他合法權益，確保乙方不與甲方競業，根據《勞動法》、《勞動合同法》等有關規定及其他相關法律，雙方協商一致簽訂以下競業限制協議：

1、乙方在甲方工作期間及乙方從甲方離職之次日起年內（不得超過2年），乙方不得在與甲方及甲方關聯公司有競爭關系的單位內任職或以任何方式為其服務，也不得自己生產、經營與甲方及甲方關聯公司有競爭關系的同類產品或業務。

2、第條所稱的“有競爭關系”是指：（）某單位或者個人從事的生產經營行為與甲方或甲方關聯公司的生產經營行為在市場上存在商業競爭關系；（2）某單位在工商行政機關登記的經營范圍與甲方或者甲方的關系公司的經營范圍相同、類似或者屬于同一行業。有競爭關系的單位包括與甲方及其關聯公司直接競爭的單位及其直接或間接參股、控股或受同一公司控制的的單位。

3、乙方在甲方及甲方關聯公司工作期間履行競業限制和保守商業秘密義務是其作為員工的義務，甲方無需給乙方任何補償金。乙方離開甲方及其關聯公司后須按約定履行競業限制義務，甲方應給予競業限制補償金。每月的數額為乙方在甲方最后六個月月平均工資（以工資條為準）的%（計元）。競業限制補償金的支付起算日為甲方離職之次日，不滿一月的期間按日歷天數計算乙方應得的競業天數補償金。

4、乙方的競業限制補償金由甲方按季度向其支付。乙方領取補償金時，應向甲方出示當前的任職情況證明，經甲方向乙方工作單位確認后方可領取。乙方逾期一個季度未能向甲方提交任職情況證明，視為放棄該季度的補償金。

5、乙方被新單位錄用后應在一周內將新單位的名稱及乙方的職位通知甲方。同時乙方應將自己負有競業限制義務的情況告知其工作單位。

6、甲方如認為乙方已無競業限制必要，有權隨時通知乙方終止其競業限制義務，自通知按乙方提供的地址發出之次月起，乙方競業限制義務終止，甲方應按照乙方已承擔競業限制義務的時間支付競業限制補償金。

7、甲方逾期支付競業限制補償金，應按銀行同期貸款利率支付違約金。

8、乙方違反本協議約定的競業限制義務，應立即與甲方競爭單位脫離關系，繼續履行本協議，并按照違約期間本合同約定的競業限制補償金的兩倍支付違約金。無法確定違約時間長短的，按照一年計算，甲方因此而受到的損失大于該違約金的，應賠償甲方因此受到的全部損失。損失額依照以下三種方式計算，以計算結果最高的為準：獲取或開發該產品技術的全部費用；甲方相關業務因此損失的利潤；競爭單位相關業務因此取得的利潤。

9、乙方從甲方離職時，甲方如確認乙方無競業限制必要，可以通知乙方無需承擔離職后競業限制義務，甲方也無需按本協議向乙方支付競業限制的補償金。

10、經甲、乙雙方協商一致本協議可以變更或者終止。本協議終止之日起，乙方不再承擔競業限制義務，甲方也不再向乙方支付競業限制補償金。

11、因履行本協議發生爭議，雙方應協商解決，協商不成或者不愿意協議的，任何一方均可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

12、本合同所稱甲方關聯公司是指甲方下屬的分公司、子公司或者甲方參股、控股的企業。

13、雙方傳遞文件的通訊地址如下：

甲方地址：郵編：

電子郵箱：

乙方：郵編：

電子郵箱：

雙方相互送達的任何文件，以快遞或ems形式寄出的，自寄出之日起第三日即視為送達；以電子郵件寄出的，自郵件發出即視為送達。

任何一方變更通訊地址均應以書面方式及時通知對方，否則視為未變更，對方以原通訊地址寄出的文件符合前款約定條件即視為送達。

14、本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力，自雙方簽字之日起生效。

甲方（蓋章）：乙方（簽字或蓋章）：

授權代表人：

（簽字）

日期：日期：

2024離職協議模板篇9

甲方：--有限公司

乙方：--身份證號碼：

依據《中華人民共和國勞動合同法》及相關勞動法律法規，甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的前提下就終止雙方勞動合同，自愿達成如下補償協議：

1、甲、乙雙方勞動合同關系自----年--月--日正式終止，乙方即日即正式予以離職。

2、乙方離職后，甲方一次性支付乙方補償金合計人民幣--元(大寫：--)，乙方并同意甲方代扣代繳乙方依法應繳的稅款。(該補償金額已包括需依法支付乙方的一切補償，含經濟補償金、雙倍工資差額(如有)、代通知金、加班費(如有)等，但不僅限于上述所列的幾項賠償。)

3、本協議簽訂后，甲方將于乙方正式離職之日起下一月份的日前支付上述補償金。

4、甲方依本協議約定支付全部款項后，乙方承諾不再以任何理由和任何方式向甲方主張權利，否則乙方不僅應無條件返還甲方已支付的全部款項，而且須向甲方承擔50%的`違約責任，并且乙方不得以本協議作為其主張權利的依據。

5、乙方還承諾保證在甲方任職期間未做出任何有損甲方權益的行為，若乙方在任職期間有損害甲方權益之行為或嚴重違反甲方規章制度造成甲方經濟損失的，甲方有權通過法律途徑予以追究乙方責任。

6、乙方應于正式離職日前內辦理完畢離職交接相關手續。

7、乙方離職后不得作出任何有損甲方公司名譽或利益之行為，否則應向甲方承擔責任。

8、本協議一式兩份，甲方雙方各執一份，具有同等法律效力，本協議自雙方簽字蓋章后生效。

甲方代表人：--有限公司

----年--月--日

乙方：--

----年--月--日

2024離職協議模板篇10

甲方：(__單位)

乙方:身份證號：

乙方于年月日開始在甲方處工作，現雙方經過友好協商，本著公平合理的`原則，達成如下就乙方同甲方解除勞動關系及離職補償等事宜，雙方表示認可。

一、乙方于年月日申請終止雙方的勞動關系，甲方表示認可。

二、雙方同意甲方在本協議簽訂后，支付乙方經濟補償金、生活補助費和其他補助費用等一次性補償金人民幣元

（此款項已包括因勞動報酬、社會保險、福利、離職經濟補償或者賠償金發生的一切款項。）

三、乙方在收到甲方一次性支付上述款項及在本協議簽字后，雙方解除勞動關系的爭議已根本解決，乙方自愿放棄基于雙方勞動關系發生及解除所產生的各項權利；

四、本協議一式兩份，自雙方簽章之日起生效。

甲方：乙方：

日期：日期：

2024離職協議模板篇11

第一條

茲有本公司員工__________,性別___,戶口所在地____________,身份證號碼為:________,因_________等原因該員工與本公司協商一致于______年___月___日解除雙方的&39;勞動關系。

第二條

為了維護本公司_______(即下文所指的甲方)與該員工____(即下文所指的乙方)的合法權益,保守本公司的商業秘密,經甲乙雙方協商一致簽訂如下協議,在甲乙雙方解除勞動關系后,雙方均需嚴格執行:

1、商業秘密的范圍和內容

2、甲方商業秘密的范圍和內容包括:

3、甲方的市場規劃和營銷策略;

4、甲方服務項目的價格等服務資料;

5、甲方的技術操作流程和服務流程;

6、甲方的客戶資料,包括客戶名稱、聯系方式、客戶經營范圍等;

7、甲方的合作伙伴資料,包括合作伙伴的名稱、聯系方式、客戶經營范圍等。

8、乙方的保密義務和保密期限

9、乙方不得將工作中獲取或開發的商業秘密據為已有,有關資料、圖紙等一律交甲方歸檔;

10、乙方調離甲方,應得到甲方的同意,并保證三年內不得將自己所掌握的甲方商業秘密向其他任何單位、個人泄露和牟取私利。

第三條

本協議由甲乙雙方共同遵守。乙方有違反協議行為,依法承擔法律責任:

1、乙方應立刻停止侵害甲方商業秘密的行為,消除影響;

2、乙方利用甲方商業秘密給甲方造成損害的,應當承擔損害賠償責任:其中乙方利用甲方商業秘密牟取的全部經濟收入無條件歸甲方所有;獲得甲方商業秘密的其他單位或個人,除按照國家有關法律法規承擔賠償責任外,全部贏利歸甲方所有。

3、由于乙方違約,甲方為主張自己的合法權益所發生的一切費用,全部由乙方承擔。

4、另外,乙方須向甲方支付違約金10000元人民幣。

第四條

本勞動合同在履行中發生爭議時,甲乙雙方均應采取積極的態度協商解決。不能協商解決的,雙方均可向甲方所在地仲裁機構申請仲裁。另外,甲方還可根據《中華人民共和國反不正當競爭法》向甲方所在地工商行政管理部門投訴或向人民法院起訴。

第五條

本協議未盡事項,按國家有關規定執行。

本協議自雙方簽字之日起生效。

本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。

甲方:_____________________乙方(簽字):__________________

法定代表人(簽字):_______________________________________

簽訂日期:__________________簽訂日期:_____________________

2024離職協議模板篇12

甲方：_______________

乙方：_______________身份證號碼：_______________

乙方現為甲方公司員工，擔任職務，已經知悉甲方及甲方參股公司(本協議以下內容中所稱"甲方"均含"甲方參股公司")的商業秘密。現乙方因個人原因提出辭職，為了明確乙方離職后保密義務，有效保護甲方及甲方參股公司的商業秘密，甲、乙雙方本著平等、自愿和誠實信用的原則簽訂本保密協議。

第一條商業秘密

1、本協議所稱商業秘密包括：_______________技術信息、專有技術、經營信息等各項文件。乙方對此商業秘密承擔保密義務。乙方確認甲方已對甲方的商業秘密采取了合理的保密措施。

2、技術信息指甲方擁有或獲得的有關生產和產品銷售的技術方案、制造方法、工藝流程、計算機軟件、數據庫、實驗結果、技術數據、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、說明書、操作手冊、技術文檔、涉及商業秘密的業務函電等一切有關的信息。

3、專有技術指甲方擁有的有關生產和產品銷售的技術知識、信息、技術資料、制作工藝、制作方法、經驗、方法或其組合，并且未在任何地方公開過其完整形式的、未作為工業產權來保護的其他技術。

4、經營信息指有關商業活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務資料、合同、交易相對人資料、客戶名單等銷售和經營信息。

5、甲方依照法律規定(如在締約過程中知悉其他相對人的商業秘密)和在有關協議的約定(如技術合同)中對外承擔保密義務的事項，也屬本保密協議所稱的商業秘密。

第二條保密承諾

乙方為本協議所約定的保密義務人。乙方承諾從甲方離職后不從事任何不正當使用甲方商業秘密的行為。

第三條乙方的保密義務

1、乙方對其因身份、職務、職業或技術關系而知悉的甲方商業秘密應嚴格保守，保證不被披露或使用，包括意外或過失。

2、在勞動合同關系解除或終止后，乙方不得以任何形式披露、使用商業秘密、制造再現商業秘密的器材、取走與商業秘密有關的物件;不得向不承擔保密義務的任何第三人披露甲方的商業秘密;不得復制或公開包含甲方商業秘密的文件或文件副本。

3、乙方應將與工作有關的技術資料、試驗設備、試驗材料、客戶名單等交還甲方。

4、乙方在職期間，獲得或制作的商業秘密(包括技術秘密和經營秘密)，在勞動合同關系解除或終止之后，乙方承認甲方對這些商業秘密的所有權，乙方承諾給予保密。

第四條保密義務的終止

1、甲方授權同意披露或使用商業秘密。

2、有關的信息、技術等已進入公共領域。

第五條違約責任

乙方違反協議中的保密義務，應承擔相應的法律責任。

第六條其他

1、因執行本協議而發生糾紛，雙方應協商解決，協商不成，可在起訴方所在地人民法院起訴。

2、本協議自雙方簽字或蓋章后生效。

甲方(蓋章)：_______________

法定代表人或委托代理人

(簽字)：_______________

本協議簽訂時間為：________________________年_________月_________日

2024離職協議模板篇13

用人單位（全稱）：-公司（以下簡稱甲方）

法定代表人（或負責人）：_________________________

單位住所地：_____________________________________

勞動者姓名：__________________（以下簡稱乙方）

身份證號：____________________

地址：____________________________郵政編碼：________________通訊方式：________________________

甲乙雙方協商解除勞動關系，為順利開展離職交接工作，并完善離職后雙方應承擔的法律責任，經友好協商，特訂立如下協議：

1.甲方接受乙方的離職申請，并確保及時為乙方辦理離職手續；

2.乙方應當自覺遵守甲方的規章制度，如實認真地與甲方辦理離職交接手續，不得隱瞞、拖延；

3.乙方承諾離職后不得利用其所能知曉的甲方的`商業秘密在商業活動中為自己或他人牟取利益，否則，甲方保留要求乙方退回在職期間甲方支付給乙方的保密費的權利；

本條款所指的商業秘密是指乙方在甲方工作期間接觸的（包括但不限于研究、創作、開發、生產、制作、銷售、收集、持有、知悉等）甲方及甲方負有保密義務的第三人的一切商業上、技術上或生產上尚未對外公開或未解除機密性的各項資訊。

4.乙方承諾不從甲方處招聘員工；

5.乙方違反本協議之任一條款，都應承擔違約責任。甲方有權主張由于乙方責任導致甲方損失的賠償；

6.本協議一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力；

7.本協議自雙方簽字之日起生效；

8.因本協議產生之爭議，雙方應協商解決，協商不成，以--所在地法院為爭議管轄法院。

甲方：(蓋章)乙方：（簽字）

日期：日期：

2024離職協議模板篇14

甲方：深圳市奮達電器有限公司

乙方：__，身份證號碼：______

甲乙雙方確認以下事實，經平等協商，自愿達成如下協議：

1、乙方勞動合同于____年__月__日到期，雙方一致同意不再續簽。

2、甲方于乙方辦理完畢離職手續之日一次性向乙方支付人民幣肆萬柒仟壹佰元整(￥47100)，該款包括獎金、加班工資、津貼、經濟補償金或賠償金、福利等甲方依法應向乙方支付的所有款項。

3、上述款項支付完畢后，雙方基于勞動關系的權利義務全部結清，乙方不得再以任何方式到任何部門、機關向甲方主張基于勞動關系的任何權利。

4、乙方作為深圳市奮達科技股份有限公司監事，離職后如深圳市奮達科技股份有限公司組織召開上市公司的董事及監事會議，乙方須按照該公司要求無償、無條件準時參加相關會議。

5、本協議為雙方自愿平等協商達成，無欺詐、脅迫的情形，并不得向無關的第三者透露。

6、如果乙方違反本協議約定，甲方有權要求乙方退回上述已支付的款項，并要求乙方支付同等金額的違約金。

7、本協議經雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，各執一份。

甲方：深圳市奮達電器有限公司

____年__月__日

乙方：__

____年__月__日

2024離職協議模板篇15

甲方:

法定代表人:

乙方:

身份證件號碼:

鑒于乙方在甲方單位履行職務，已經知悉甲方的商業秘密或者對甲方的競爭優勢具有重要的影響，為維護雙方的合法權益，甲、乙雙方本著平等、資源、公平和誠實信用的原則，訂立本協議。雙方確認在簽署本協議前已經詳細審閱過協議的內容，并完全了解協議各條款的法律含義。

保密的內容和范圍

甲、乙雙方確認，乙方應承擔保密義務的甲方商業秘密范圍包括業務、技術及客戶信息。

一、保密及競業禁止條款

1、乙方離職后包含保密信息的&39;載體必須全數交還甲方。

2、乙方離職后一年內不得到與甲方有競爭關系的單位就職。這些單位包括但不限于同行業與本公司有直接競爭關系且本公司認為已經成為或者可能成為競爭對手的同類企業;

3、不論因何種原因從甲方離職，離職后一年內都不得自辦或以他人名義創辦與甲方有直接競爭關系的企業或者實際參與與甲方商業秘密有關的業務的經營。所謂與甲方有競爭關系的企業，主要指經營與甲方同類業務的企業;

4、乙方在離職后不得搶奪甲方客戶;

5、不得散布不利于甲方的言論，不得引誘其他甲方雇員離職;

二、違約責任

甲、乙雙方約定因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權益，甲方可以根據本協議要求乙方承擔違約責任或侵權責任。

三、爭議的解決辦法

因執行本協議而發生糾紛，可以由雙方協商解決。協商、調解不成或者一方不愿意協商、調解的，應向法院提起訴訟解決。

四、協議的效力和變更

本協議自雙方簽字蓋章后生效。本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意。

本協議一式貳份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)：

簽約日期：

乙方(簽字)：

簽約日期：

2024離職協議模板篇16

甲方：(__單位)

乙方：__

身份證號：________

乙方于____年__月__日開始在甲方處工作，現雙方經過友好協商，本著公平合理的原則，達成如下就乙方同甲方解除勞動關系及離職補償等事宜，雙方表示認可。

一、乙方于____年__月__日申請終止雙方的勞動關系，甲方表示認可。

二、雙方同意甲方在本協議簽訂后，支付乙方經濟補償金、生活補助費和其他補助費用等一次性補償金人民幣__元(此款項已包括因勞動報酬、社會保險、福利、離職經濟補償或者賠償金發生的一切款項。)

三、乙方在收到甲方一次性支付上述款項及在本協議簽字后，雙方解除勞動關系的爭議已根本解決，乙方自愿放棄基于雙方勞動關系發生及解除所產生的各項權利;

四、本協議一式兩份，自雙方簽章之日起生效。

甲方：(__單位)

日期：____年__月__日

乙方：__

日期：____年__月__日

2024離職協議模板篇17

甲方：--公司

乙方：（身份證號：）

鑒于乙方與有限公司的合作將于年月日終止，為妥善解決甲方與乙方的現勞動權利義務關系，甲方與乙方進行溝通，經充分協商，甲乙雙方達成和解協議如下：

一、甲乙雙方確認之間的勞動關系于年月日解除，勞動合同解除后在日甲方支付乙方年月前所有工資。共元整。

二、甲方于勞動合同解除前3天進行工作交接，工作交接完畢后至勞動合同解除前，乙方保證繼續履行勞動合同義務，堅守工作崗位；涉及內容的，出現泄密問題甲方追究泄密責任。

三、甲方一次性支付乙方和解款合計人民幣元（和解款為乙方所有應得利益，包括但不限于經濟補償等事由），乙方對此予以完全接受，無異議。

四、甲方支付和解款后，乙方同意不再以任何理由和方式向甲方主張任何權利。

五、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起，乙方不得以甲方員工身份從事包括但不限于民事法律行為，不得毀損甲方的聲譽、利益。

六、甲方對本協議內容承擔保密義務，否則要承擔法律責任。

七、甲乙雙方應按本協議履行義務，與本協議有關的任何糾紛皆由蘇州市吳中區人民法院管轄。

八、本協議以上內容為甲乙雙方的真實意思表示，甲乙確認不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。

九、本協議壹式貳份，甲乙雙方各執一份，同具法律效力。

十、本協議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

授權代表：

年月日年月日

2024離職協議模板篇18

本公司及董事會全體成員保證公告內容的真實、準確和完整，沒有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏，并對其內容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶法律責任。

一、辭職董監高的基本情況(一)基本情況本公司董事會于20_年9月12日收到副總經理檀學龍遞交的辭職報告。該辭職副總經理持有公司股份0股，占公司股本的%。_辭職后不再擔任公司其他職務。(二)辭職原因個人原因。

二、上述人員的辭職對公司產生的影響(一)對公司董事會成員人數的影響檀學龍的辭職未導致公司董事會成員人數低于法定最低人數。(二)對公司生產、經營上的影響對公司生產經營不會產生影響。

三、備查文件檀學龍先生的辭呈公告編號：

北京_科技股份有限公司董事會

年9月14日

2024離職協議模板篇19

三、乙方已于20年月日前已按公司提供的概念和要求，設計了以上各項目的圖紙及樣品結構，并就以上項目設計了每樣各個以上的保護性設計方案。

四、根據雙方簽定的勞動合同有關條款約定：乙方在甲方公司工作期間，其一切的職務發明與設計均屬于本公司或投資人所有。故其不得泄露有關產品和資料，不得以任何形式復制和使用有關資料并負有技術保密責任。如違反有關約定，則甲方將按勞動合同所載條款及相關適用法規追究其法律及賠償責任。

五、本協議書一式兩份，為勞動合同的附件二。簽定雙方各持一份，同具法律效力。

甲方：__公司

代表：

乙方：

日期：年月日

2024離職協議模板篇20

甲方：--公司

乙方：(身份證號：)

鑒于乙方與有限公司的合作將于年月日終止，為妥善解決甲方與乙方的現勞動權利義務關系，甲方與乙方進行溝通，經充分協商，甲乙雙方達成和解協議如下：

一、甲乙雙方確認之間的勞動關系于年月日解除，勞動合同解除后在日甲方支付乙方年月前所有工資。共元整。

二、甲方于勞動合同解除前3天進行工作交接，工作交接完畢后至勞動合同解除前，乙方保證繼續履行勞動合同義務，堅守工作崗位;涉及工作內容的，出現泄密問題甲方追究泄密責任。

三、甲方一次性支付乙方和解款合計人民幣元(和解款為乙方所有應得利益，包括但不限于經濟補償等事由)，乙方對此予以完全接受，無異議。

四、甲方支付和解款后，乙方同意不再以任何理由和方式向甲方主張任何權利。

五、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起，乙方不得以甲方員工身份從事包括但不限于民事法律行為，不得毀損甲方的聲譽、利益。

六、甲方對本協議內容承擔保密義務，否則要承擔法律責任。

七、甲乙雙方應按本協議履行義務，與本協議有關的任何糾紛皆由市區人民法院管轄。

八、本協議以上內容為甲乙雙方的真實意思表示，甲乙確認不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。

九、本協議壹式貳份，甲乙雙方各執一份，同具法律效力。

十、本協議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

授權代表：

年月日年月日