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簡單個人用工協議書

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簡單個人用工協議書(素材15篇)

寫協議時需要明確協議的目的和內容,有助于確定協議的條款和細節,并確保協議符合需求。如何才能寫出優秀的簡單個人用工協議書?這里給大家分享簡單個人用工協議書供大家參考。

簡單個人用工協議書篇1

甲方:(以下簡稱甲方)

乙方:身份證號碼:

為了確保安全,依據《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國合同法》的有關規定,本著平等自愿的原則,經甲、乙雙方協商一致達成以下協議:

一、工作內容:

1.1甲方安排乙方在擔任崗位,從事該崗位職責范圍內的工作。

1.2乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行。

1.3乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德。

1.4因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

二、甲方的權利和義務:

2.1甲方應對乙方進行安全教育和培訓,并做好安全教育、培訓記錄。

2.2甲方應對乙方的勞保用品進行規范。

2.3甲方有權了解乙方的身體健康狀況。

2.4甲方有權對乙方進行安全教育。

2.5甲方有權對乙方勞保用品的穿戴及工作情況進行檢查、指正,不符合規范要求的進行相應的處罰。

三、乙方的權利和義務:

3.1乙方應嚴格按照安全操作規程操作,對因違規違章等原因造成經濟損失、人員傷亡的,全部責任由乙方承擔。

3.2乙方應嚴格遵守電工操作規章。嚴禁違反操作規程操作。嚴禁脫崗、睡崗和酒后上崗,和“四條禁令”(施工作業隊伍嚴禁喝酒。施工作業現場嚴禁吸煙。施工作業區域嚴禁污染。施工作業人員嚴禁打麻將)以及甲方的其它安全管理規章制度,若有違反按甲方相關規定中的處罰條款進行同等處罰。

3.3乙方有權拒絕甲方人員安排的冒險作業和違章指揮作業。

3.4乙方有權拒絕超過自身體力極限的任何體力工作。

3.5乙方有權了解施工現場的危險、危害因素。

3.6乙方應服從施工現場負責人的統一指揮和工作調配。

3.7乙方應嚴格遵守甲方的勞動紀律及其他安全管理規章制度。乙方進入施工作業現場必須按照規定正確穿戴好安全帽,保險帶。

3.9乙方應確保身體健康無病。

四、本協議有效期:

簽訂之日起生效,至工程完工之時自動失效。

五、協議份數

本協議一式兩份,甲、乙雙方各執壹份,具有同等法律效力。

六、未盡事宜,雙方協商解決。

甲方:乙方:

年月日年月日

簡單個人用工協議書篇2

勞務派遣用工協議書

甲方:乙方:

甲方因生產需要,本著平等互利,自愿合作的原則,接受乙方派遣管理人員及員工進入工廠工作事宜,為明確雙方責、權、利的關系,經雙方協商同意簽訂協議如下:

(一)協議期限及工人條件:

(1-1).甲方和乙方合作期限:自年月日至年月日。(1-2).實際上班時間和離職日期按工人打卡記錄和甲乙雙方管理人員簽名為準。

(1-3)乙方輸送至甲方的員工條件:

1、人數:人。

2、民族、籍貫不限。

3、男女工人比例為。

4、年齡:周歲;

5、身體健康,沒有傳染疾病,女工無懷孕者。

6、所有員工乙方應在年月日前送到甲方工廠。

(二)甲、乙雙方責任劃分規定:

(2-1)工資報表由每個工人確認簽名,簽名后的工資報表由乙方提供一份給甲方留存。乙方人員在甲方工廠工作時間內,由甲方免費提供食宿,再不得以任何形式扣任何費用;所居住的宿舍必須有良好的通風條件,有風扇、燈光、衛生間及洗澡間或公共衛生間及洗澡室。

(2-2)乙方人員在甲方工作時,必須服從甲方的統一管理及工作安排,遵守甲方勞動紀律及廠方規章制度,如有違反者將按甲方公司規定做出相應處罰,甲方處理員工問題時必須告知乙方管理人員,經乙方或員工簽名為準。做到人性化、以教育指導為主。

(2-3)乙方輸入的人員在生活和工作上與甲方廠內正式員工,享有同等生活權益和待遇,甲方不得以任何方式排擠乙方輸入工人,不得隨意和無故打罵責罰乙方輸入的工人,甲方不得侮辱乙方工人的人格。

(2-4)乙方輸入甲方工廠的勞動力資源屬乙方所有,甲乙雙方合作期間或合同滿后半年內,甲方不得以任何理由和借口或通過任何方式直接聘用乙方輸入的工人。

(2-5)乙方員工的工資由乙方負責人發放,甲方無權發放與干涉。乙方員工工資所產生的勞資糾紛與甲方無關,(所發放員工簽字的工資表須備份給甲方)。

(2-6)乙方人員因自身原因自動離職的,甲方不支付工資及任何費用。

(2-6)乙方人員在甲方工作必須滿天方可提出辭職,同時,辭職員工必須提前7天書面通知甲方,便于甲方安排人員接替。否則,甲方可拒絕支付工資及其它費用。

(2-7)乙方派遣的管理人員必須在工作現場監督員工工作,也必須按時刷考勤卡,凡乙方派遣至甲方的管理人員及工人必須嚴格遵守甲方的各項規章制度及法律法規。

(三)勞務派遣工資及結算方式:

勞務派遣費用按照實際人數及上班時間支付,上班時間、出勤情況等應以乙方派遣人員在甲方出勤及相關資料為準,勞務派遣費用結算方式和支付方式如下:

1、勞務派遣費用結算方式:按每人每小時元人民幣結算,包食宿,不扣任何費用,不分節

假日,每月工時不低于小時。

2、工資支付方式:甲方應按乙方要求將工資以現金方式直接支付給乙方代表,乙方與勞務派遣人員的工資確定及計算由乙方自行負責解決,與甲方無關。

3、乙方人員若有曠工行為,曠工一天扣

4、乙方派遣人員的工時考勤周期為每月的1日到30日,每月期的考勤記錄、費用明細及相關資料提供乙方核對,乙方在3個工作日內制作費用結算表給甲方確認,甲方核對無誤后,于每月日前向乙方支付上月派遣員工工資總額(遇節假日應提前一個工作日),正常離職人員工資結算以實際工時為準。若甲方因未按期結算工資,所產生的勞資糾紛及其他事件,甲方負全部責任。若甲方按期結算工資給乙方代表,乙方未能按期發放工資導致勞資糾紛后果由乙方負責。

(四)工作管理

(4-1)當乙方人員到廠時,乙方應指定一們管理者,協助甲方對工人進行日常工作管理,同時,甲方可對其工作靈活安排,便于其管理。

(4-2)甲方根據工廠生產需要,負責對工人進行相關的企業文化教育,技能訓練,安全知識,現場操作等培訓實行先培訓后工作的原則。甲方提供符合國家規定的安全生產工作環境,以保證乙方工人和駐廠管理者人身安全。

(五)協議變更、終止、解除和生效:

(5-1)協議簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行協議規定的義務,任何一方不得擅自變更協議。確需變更時,雙方應通過協商后簽訂補充協議。

(5-2)協議期滿或者雙方約定的協議終止條件出現時,協議自行終止。協議經雙方當事人協商一致并經書面確認后,協議方可解除。

(5-3)合同終止后,繼續留職的作為甲方正式員工,跟乙方無關。

本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

本協議經甲、乙雙方簽字蓋章后生效,同時具有法律效力。

甲方:(簽章)乙方:(簽章)

代表簽字:代表簽字:

簽訂日期:簽訂日期:

簡單個人用工協議書篇3

甲方:(以下簡稱甲方)

乙方:

身份證號碼:

為了確保安全,依據《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國合同法》的有關規定和中石油集團公司有關文件要求,本著平等自愿的原則,經甲、乙雙方協商一致達成以下協議:

一、工作內容:

1.1甲方安排乙方在擔任崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

1.2乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行;

1.3乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;

1.4因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

二、甲方的權利和義務:(親子活動安全協議書)

2.1甲方應對乙方進行安全教育和培訓,并做好安全教育、培訓記錄。

2.2甲方應對乙方的勞保用品進行規范。

2.3甲方有權了解乙方的身體健康狀況。

2.4甲方有權對乙方進行安全教育。

2.5甲方有權對乙方勞保用品的穿戴及工作情況進行檢查、指正,不符合規范要求的進行相應的處罰。

三、乙方的權利和義務:

3.1乙方應嚴格按照安全操作規程操作,對因違規違章等原因造成經濟損失、人員傷亡的,全部責任由乙方承擔臨時用工安全協議書臨時用工安全協議書。

3.2乙方應嚴格遵守中石油集團公司“反違章禁令”(嚴禁特種作業無有效操作證人員上崗操作;嚴禁違反操作規程操作;嚴禁無票證從事危險作業;嚴禁脫崗、睡崗和酒后上崗;嚴禁違反規定運輸民爆物品、放射源和危險化學品;嚴禁違章指揮、強令他人違章作業。)和“四條禁令”(施工作業隊伍嚴禁喝酒;施工作業現場嚴禁吸煙;施工作業區域嚴禁污染;施工作業人員嚴禁打麻將)以及甲方的其他安全管理規章制度,若有違反按甲方相關規定中的處罰條款進行同等處罰。

3.3乙方有權拒絕甲方人員安排的冒險作業和違章指揮作業。

3.4乙方有權拒絕超過自身體力極限的任何體力工作

3.5乙方有權了解施工現場的危險、危害因素。

3.6乙方應服從施工現場負責人的統一指揮和工作調配。

3.7乙方嚴禁從事高空危險作業。

3.8乙方應嚴格遵守甲方的勞動紀律及其他安全管理規章制度乙方進入施工作業現場及車間等工作場所必須按照規定正確穿戴好勞保用品。

3.9乙方應確保身體健康無病。

四、本協議有效期:簽訂之日起生效,至工程完工之時自動失效。

五、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執壹份,具有同等法律效力。

六、未盡事宜,雙方協商解決。

甲方:

乙方:

年月日

年月日

簡單個人用工協議書篇4

甲方:

乙方:

工程名稱:

施工地點:

根據《中華人民共和國安全生產法》、《煤礦安全規程》等安全生產規定,甲乙雙方在同一作業區內進行生產經營活動,為了確保安全生產,明確雙方的責任和義務。經甲方、乙方協商,簽訂本安全生產管理協議,作為主體合同的副本,與主體合同具有同等法律效力。

一、總則

第一條作業區內存在的不安全因素有:

(1)運輸設備及附屬設備交叉作業;

(2)人機混合作業;

(3)夜間作業;

(4)運輸道路車輛多;

(5)爆破區域內危險

(6);作業區內粉塵、雨、雪、霧、風等環境因素;

(7)邊坡滑落

(8)防治水、防滅火、防雷電;

(9)高空作業;

(10)用電安全等因素。

乙方在施工中要采取妥善措施,確保安全施工。

第二條甲乙雙方必須嚴格遵守《中華人民共和國安全生產法》《建筑工程安全生產管理條例》等國家和政府有關安全生產的法律、法令、法規及相關規定和企業的規章制度。

第三條甲乙雙方在進行生產經營活動中,應緊密配合、相互協作,及時告知作業現場存在的不安全因素、安全隱患及防范措施,避免發生事故。

二、甲方責任、權利和義務:

第四條乙方在作業區進行工程施工時,必須接受甲方安全管理。未經甲方允許,乙方人員和設備不得進入露天作業區進行其他與作業無關活動。

第五條甲方對乙方在施工生產中存在安全隱患和違規現象,有權責令限期改正,有對在規定的整改時間不能解決安全隱患的施工單位處罰的權力,對問題嚴重的有權責令其停產整頓。

第六條甲方要派現場經驗豐富的管理人員對乙方工程安全、生產、質量、進度、文明施工統一協調管理。

第七條甲方安全管理部門對乙方單位的安全情況進行經常性的檢查并及時協調,糾正乙方作業區域內存在的安全隱患。

第八條甲方按照《中華人民共和國安全生產法》及新疆天池能源有限責任公司有關安全管理規定,因乙方在工程施工或因安裝質量不合格、管理不善、違章作業等原因導致甲方人員人身傷害或財產損失,由乙方全額賠償。

第九條甲方不得要求乙方違反安全管理規定進行施工,因甲方導致的事故由甲方承擔責任。

第十條甲方對安全生產管理突出的施工單位,可用安全管理基金給予獎勵。

三、乙方責任、權利和義務:

第十一條乙方必須具備國家、政府和上級主管部門所規定的安全生產條件和相應施工資質,施工單位法人代表對施工生產的安全負全面責任。

第十二條乙方必須接受甲方的管理,按國家和政府部門的規定設置安全管理機構,落實安全責任制,嚴格執行作業規程、操作規程,做好事故的預防和安全防護工作,確保施工安全。

第十三條乙方應根據甲方的要求和工程實際情況,制定適合工程實施的安全管理制度和安全措施。在施工過程中不得違反甲方及其上級單位在安全文明生產管理方面的規章制度。

第十四條乙方須在建立完善安全管理內業工作、安全資質、安全機構、安全教育、安全檢查、安全獎懲、特種設備管理、特種設備人員管理的基礎上,提供可執行的表格及資料。

第十五條乙方必須指定一名專職安全管理人員進行安全管理與協調,同甲方協調安全管理工作。

第十六條開工前乙方必須對全體作業人員的安全教育(包括臨時增補或調換人員),并將參加安全教育人員名單與考試成績報給監理方或甲方安全部門備案。施工中的特種作業人員必須持證上崗。

第十七條乙方一切施工活動,必須編制安全施工措施,施工前對全體施工人員進行全面的安全技術交底,并在整個施工過程正確、完整地執行,無措施或未交底嚴禁布置施工。

第十八條乙方進行危險較大的工程施工時,要制定專項安全施工方案,安全技術措施,并附有安全驗算結果。經甲方審核修改后方可施工。

第十九條乙方用于本工程的施工機械、工器具及安全防護用具的數量和質量必須滿足施工需要,并經有資質檢驗單位檢驗符合規定。

第二十條乙方應為所雇用的員工配備必要的勞動防護用品,并正確的使用安全防護設施和勞動防護用品,并且保證勞動防護用品符合國家規定。

第二十一條乙方應在施工范圍裝設臨時圍欄或警告標志,不得超越指定的施工范圍進行施工,禁止無關人員進入施工現場。乙方要制定安全措施以及做好相關的安全警告標志和安全防護措施。

第二十二條乙方施工過程中需使用電、水源,應事先與管理部門取得聯系,不得私拉亂接。

第二十三條非高危行業施工,乙方應設有專職安監人員(少于30人者可設兼職)負責施工隊伍全面安全管理工作。

第二十四條乙方在施工過程中發生人身事故和重大機械事故要及時向技改部安全管理部門匯報。

第二十五條因乙方在工程施工因管理不善、違章指揮、違章作業等原因導致乙方人員人身傷害或財產損失,由乙方承擔直接經濟損失和間接經濟損失。

四、施工安全生產保證金

第二十六條乙方本應向甲方交納工程造價3%的安全生產保證金,但考慮乙方資金緊張的狀況,甲方對施工單位事故、違章、違規安全處罰,雙方同意在工程進度款中扣除。

第二十七條甲方安全管理部門對施工單位違章、違規的安全扣款,按《安全生產管理協議》中相關扣款條例,出具扣款通知單,執行對施工單位的扣款,由公司財務部在工程進度款中扣除。如施工單位負責人拒絕在扣款通知單簽字,技改部安全負責人有權停止工程進度款的支付。

第二十八條施工單位在施工過程中發生下列有乙方責任的安全事故及發生安全管理不到位情況、違章指揮、違章行為,違規等現象,扣除相應數額的工程進度款。

1、凡發生一人次輕傷事故扣除事故單位1萬元。

2、凡發生一人次重傷事故扣除事故單位5萬元。

3、發生一人次生產死亡事故扣除事故單位20萬元。

4、嚴重未遂事故視情節扣除事故單位3000元-5000元。

5、甲方安全部門定期和不定期對施工單位進行安全檢查,初次發現存在安全隱患和三違現象的,初次提出警告級通報教育,責令限期整改;以后每發現一處安全隱患和三違現象,扣減200元—3000元;兩次通知未整改扣減金額加倍。

6、甲方在安全內業檢查中(第十四條內容)乙方不能及時提供的表格及資料,每項扣減200元—1000元。

7、乙方嚴格執行國家消防相關規定、在動火作業時必須提交《施工現場動火申請》,按監理、項目負責人、甲方安全管理部門批準后,方可工作。如沒有《施工現場動火申請》私自動火扣減安1000元。

五、違約責任

第二十九條乙方不得私自將工程轉包其他施工單位,工程分包需經公司主管部門同意后,安全管理部門對其安全資質審查合格后方可進入施工現場。

第三十條在合同履行中,發現乙方提供的有關安全資質材料無效,甲方有權解除合同,并由乙方承擔由此造成的一切損失。

第三十一條乙方在施工過程中發生重大設備損壞、人身傷亡事故有隱瞞行為的,除接受政府有關部門處理外,乙方應承擔5000元至10000元的違約責任。

六、安全注意事項

第三十二條技改部在工程施工過程中要執行相關國家法律、法規及規范、規程的安全管理規定、結合本工程的安全特點、做好安全管理。提示安全重點如下。

_______________________________

七、其他條款

第三十三條施工單位是安全責任主體、監理公司全面掌控,技改部統一協調和監督管理。

第三十四條甲方、乙方必須嚴格執行本協議,在協議執行過程中如發生爭議,由雙方協商、調解解決;若經協商、調解不能解決爭議的,任何一方可以向合同履行地人民法院提起訴訟。

第三十五條甲乙雙方必須按協議規定,認真履行各自的權利和義務。

第三十六條此協議一式3份,甲方安全管理部門持1份,乙方安全管理部門持1份,作為合同附件存檔1份。

第三十七條未盡事宜,雙方協調解決。

第三十八條此協議自簽訂之日起生效。

甲方:

乙方:

法定代表人:

法定代表人:

簽訂時間:年月日

簡單個人用工協議書篇5

甲方:

乙方:

甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,就乙方負責完成甲方工作任務,雙方經協商,達成以下協議:

一、協議期限:本協議有效期從20__年4月1日起到20__年12月31日止。

二、乙方工作內容

1、原煤輸送皮帶管理,原煤進料篩分選矸;

2、料場物料清理、堆碼;

3、現場衛生清掃、保潔;

4、質檢取樣配合;

5、鏟車操作,料場物料轉運;

6、臨時起重、檢修配合、小型安裝;

7、廠內平車管理。

三、雙方權利和義務

(一)甲方

1、負責提供乙方人員所承擔的崗位工作職責和工作標準、上崗前的廠規廠紀、安全教育及崗位操作規程等所需資料,協助乙方對乙方人員進行崗前的廠規廠紀、安全教育及崗前操作堆積培訓。

2、負責對乙方工作進展情況、勞動質量以及乙方派出人員遵守規章制度、操作規程的情況進行了檢查監督。

3、負責對乙方完成的工作量進行核定及費用的結算,并根據核定的工作量,于乙方提供稅務發票15日內向乙方支付協議約定的費用。

4、對違章作業以及未辦理工傷保險的乙方人員,甲方有權退回乙方。

5、甲方對乙方實行風險責任金管理制度,按甲方相關規定執行。

6、因甲方實施機械化作業,改變勞動方式時,甲方有權對計時、計件單價做出調整或終止本協議。

(二)乙方

1、乙方就根據甲方工作需要,按照甲方制定的崗位工作職責和工作標準保質保量完成甲方規定的工作任務,按時向甲方報送資料,并將其派出人員名單送甲方備查并辦理出入廠手續。根據所完成的工作量,按本協議規定的支付辦法和標準進行費用結算。

2、乙方負責承擔甲方出租給乙方使用的鏟車維修費用,柴油費用等。負責租用給甲方作場物料轉運車輛的所有費用。

3、負責對其派出人員的日常工作、安全教育進行管理,負責安全防護措施的落實,防止工傷事故的發生,并負責其出借人員的衛生防護以及職業病防治工作。

4、嚴格按規定使用甲方機具和設備,并妥善保管,若有丟失或損壞,由乙方承擔賠償責任(正常損耗除外)。

5、負責承擔社會綜合治理、等管理工作和責任,并會同甲方處理好其它相關問題。

6、乙方必須具備與甲方職業病危害作業相適應的職業病防護條件,并按規定為其人員配備勞動防護用品。

7、乙方應確保其人員遵守甲方的'規章制度,服從甲方的日常工作管理,遵守甲方的管理制度、規定以及甲方現場管理部門的工作要求,滿足甲方因工作需要的安排。對本條規定,乙方在與其人員簽訂的《勞動合同》中約定。

8、乙方必須按照最低工資保障等相關規定,于收到甲方支付費用3日內足額向甲方使用人員支付工資。

9、乙方必須按規定,為在甲方服務的人員按時辦理社會保險;在乙方人員進入甲方工作之前,乙方應將上述人員的繳費記錄和身份證復印件提交甲方備案。

10、乙方人員在甲方工作期間必須按相關規定繳納各項社會保險費用以及做好職業病防治工作,乙方人員個人繳納部分由乙方負責代扣代繳,對未參加社會保險的人員,乙方不得安排在甲方工作。

11、乙方人員在甲方工作期間發生工傷事故,由乙方負責醫治并先墊付醫療費用。醫療期結束以后,如需要進行了工傷鑒定,則由乙方向勞動保障機構申請,并憑《職工工傷(職業病)傷殘程度鑒定表》,由乙方向社保機構索賠。傷殘人員出院后的一切事宜及費用由乙方負責。

12、乙方派出人員在甲方工作期間發生傷殘、死亡事故時,按國家、省、市有關規定處理。工傷保險統籌以外的費用,雙方約定由乙方承擔;若系較大事故,雙方視具體情況協商承擔。

13、乙方應確保甲方使用已婚人員持有流動人員婚育證。

四、臨時工工作項目及結算標準

五、各項情況說明

1、以上執行單價中,已經包含有毒、粉塵和其他福利性加成,結費時不再另行計算。

2、因甲方技改、維修、檢修或不可抗拒因素造成公司系統局部停車或全面停車,需要安排臨時用工人員停產休息的,當月工資按用工人員的實際到崗天數計費。

3、乙方人員中途辭職或新進,當月工資按實際天數計費,公休天數不作計費。

4、乙方人員需服從甲方用工部門對其進行考核,考核內容主要包括乙方人員出勤狀況、工作態度及工作完成質量,甲方有權按相關規定對乙方進行處罰,在當月工資中扣除。

六、違約責任及損害賠償

1、甲方對乙方單位派出人員的工資與所提取的管理費用分項結費、分項支付,乙方應按時、足額向其人員支付工資,否則甲方有權解除協議。

2、乙方人員違反甲方的種類規章制度和操作規程,視其情節輕重,乙方承擔1000~10000元違約金。

3、乙方人員違反甲方規章制度和操作規程,造成甲方機器設備、設施損壞,財產損失或人員傷亡的,由乙方承擔賠償責任;因乙方人中能力不足、怠工、不服從指揮調度等級原因,造成生產系統降負荷或停車的,乙方按造成的損失向甲方賠償。

4、甲方對乙方的工資金發放情況、發放標準以及社會保險繳納情況進行了不定期抽查。如抽查中發現乙方違反國家相關法律法規的,第一次處以1000~10000元違約金,并督促其限期整改;第二次處以5000~20__0元的違約金,并督促其限期整改,第三次發生同類情況,甲方有權解除本協議。

5、甲方在合同范圍內安排工作,因乙方原因人員不到位,乙方第一次承擔違約金20__元;第二次承擔違約金5000元;第三次及以上甲方有權解除協議,乙方按造成的損失向甲方承擔違約責任。

6、乙方人員在甲方發生偷盜行為,乙方負責相應管理責任,第一次承擔違約金1000元/人。次,第二次承擔3000元/人。次,第三次發生同類情況,甲方有權解除本協議。7、乙方不及時履行本協議所規定的工作任務,甲方有權即時解除協議。

七、其它

1、本《協議書》中設定的權利和義務只約束甲方和乙方,甲方與乙方提供人員不存在勞動合同關系。乙方提供人員在甲方工作期間,應當與乙方簽訂勞動合同,并送一份給甲方備案。

2、在協議有效期內,若一方解除協議,需要提前一月通知書對方。但甲方因生產、設備檢修等需要,不同意解除協議的,乙方在協議有效期內不得解除協議。

3、本協議未盡事宜,經雙方共同協商,可以做出補充協議,其補充協議具有同等法律效力。

4、本協議一式叁份,甲方兩份、乙方一份,經甲乙雙方代表簽字并加蓋公章后生效。

甲方:(蓋章)

乙方:(蓋章)

簡單個人用工協議書篇6

甲方:

乙方:

甲方承接了_____項目的施工工作,為使工程順利進行,保證乙方人身安全,特制定以下安全協議,由甲方監督管理,乙方無條件執行。

1出、回國途中安全注意事項

1.1乙方應嚴格按照甲方帶隊人員的要求進行登機,途中不得私自離隊,若有事情須向帶隊人員請假,經甲方帶隊人員允許且由甲方人員陪同下方可離隊。

1.2為了防止上當受騙或其他傷害,乙方不得私自與陌生人達成協定,乙方的任何決定須經甲方同意。

1.3乙方不得私自攜帶違禁物品出入境,不違反中國法律法規及國際法律法規的行為。

1.4乙方有違反以上3條造成的任何傷害或損失甲方不負責任。

2現場的生產生活安全注意事項

2.1未經甲方項目經理簽字批準,任何人員不得離開現場。

2.2未戴安全帽、未著勞保服勞保鞋不得進入施工現場。嚴禁赤腳光背、穿拖鞋進入現場。

2.3未經項目經理許可,現場所有人員不得酗酒。不得酒后進入作業區作業。

2.4各工種嚴格按照安全技術交底進行施工,各班組應堅持做到班班有交底,交底有記錄。班組交接時應將本班遺留的.安全質量隱患告知下個班組負責人。

2.5機械操作人員應嚴格按照機械操作手冊進行操作,發現機械故障應及時排除,若排除不了,以及時匯報。人員、機械不得帶病操作。

2.6未經項目部管理人員許可,不得私自操作非本職崗位的設備。

2.7現場用電必須由專職電工進行操作。專職電工應按照用電規程進行操作。

2.8接受總包單位、業主及監理單位的安全生產檢查,嚴格按照項目部要求進行落實整改。

2.9生產生活區內嚴禁打架斗毆,肆意滋事。

2.10乙方違反以上注意事項造成的傷害及損失,由乙方自行承擔,且甲方根據事件情況予以經濟處罰。

3____地處非洲,就醫條件有限,乙方所有人員應注意個人衛生及飲食衛生,嚴格按照項目部《衛生健康安全制度》執行,謹防傳染疾病。

4乙方人員必須遵守中法律法規,同時遵守國際法、____法律法規,違反者造成的后果甲方不負任何責任。

5本協議僅對乙方登機離開北京到達____至乙方乘機離開____到達北京期間的安全責任負責,除此時限外協議內容自動失效。

甲方:

乙方:

日期:

日期:

簡單個人用工協議書篇7

甲方:

乙方:身份證號:

鑒于:乙方因個人發展原因提出辭職,根據雙方簽訂的《勞動合同》及有關法律、法規之規定,經協商一致,訂立本協議:

一、雙方一致同意,自年月日起解除雙方于年月日簽訂的勞動合同,雙方終止勞動關系。

二、乙方的工資發放至年月日,共計元,社保繳納至年月日

三、乙方認可除本協議第二條約定費用外,甲方已足額支付乙方所有費用,包括但不限于應發工資、獎金、福利、社保、經濟補償、賠償、加班費、保密費、競業限制費等等;乙方收取第二條約定款項后,不再對甲方(包括甲方的關聯單位)提出任何要求或主張權利,雙方之間再無任何糾紛,如有遺漏互不追究。

四、本協議簽訂后,乙方須履行下列義務:1、作好工作交接,將掌握的財物資料及其它物品全面移交甲方;2、清理經手的應收款項,保障甲方財產資金安全;3、清理積欠甲方的個人債務和其它應由乙方承擔的費用;

五、本協議生效后,乙方承諾:1、不以甲方名義對外從事有關業務;2、不從事損害甲方的利益的行為或與甲方開展不正當競爭;3、不泄露甲方的商業秘密;4、如乙方違反本協議任一約定,自愿向甲方賠償違約金元

六、本協議自雙方簽字或蓋章后生效。

甲方:乙方(簽名):

年月日

簡單個人用工協議書篇8

甲方:(以下簡稱甲方)乙方:性別:年齡:(以下簡稱乙方)

合同條款是甲乙雙方在執行合同期間互相承諾且有法律效應的依據,為使合同執行期能夠有序的履行安全責任及重大事故的及時處理,特制定本協議書。

1、乙方在規定工作期間發生不安全事故,因工傷產生醫療費用,未經住院的全部費用由甲方承擔,需要住院的費用經合療報銷后其余部分由甲方承擔,因個人違章操作造成的傷亡事故和費用,可根據情節輕重另行研究確定。

2、乙方在規定工作時間以外的時間內(包括請假、休假、換休假、病假、曠工)所發生的一切不安全事故,造成的傷殘、死亡、因病住院、亡故意外事故等所有費用乙方自行解決,甲方不承擔任何責任。

3、乙方在規定工作期間因突發病死亡或因公傷事故死亡的,按國家正常公傷死亡事故有關政策規定處理。

4、乙方在規定工作時間內,身體有病不適的應及時診治或到醫院治療住院,一般診治費用由乙方自行承擔,需要住院又不能解除勞動用工關系的,在縣、市級以上醫院住院的,凡經農村合療報銷的,

公司一律不在補貼,對于未參加合作醫療的,甲方按出院正式發票費用金額的20%給予補貼。

5、乙方如有重大疾病或需健康療養不能保證正常工作的,應及時解除勞動用工關系,辦理離職手續。

6、乙方因病住院結束后,因各類后遺病癥影響甲方正常工作的應及時解除勞動用工關系。

7、乙方在規定工作期間違反用人單位制度因打架斗毆所造成的各類事故產生的費用由乙方或責任方自行承擔責任。

8、乙方在工作期間私自外出或離開工作崗位,辦理私事、串崗、違章操作它人機具和機械、車輛、私自接觸電源、安裝電器,因此發生的一切意外事故,責任費用均由乙方自行承擔。

9、乙方不得指定他人代崗、代替上班,如有類似情況,代崗人所發生的意外事故,甲方不承擔任何責任。

10、乙方合同期滿,應及時清理甲方或用人單位各類物品,信息資料,并認真辦理勞動合同終止有關手續,否則,乙方應承擔相應的法律責任。

11、因合同履行雙方產生矛盾爭議,如任何一方不服可經人民法院調解或裁決。

12、合同期限內,乙方不得同另一單位建立勞動用工關系,否則甲方有權終止合同,因此產生的.一切責任和費用由乙方自負。

13、乙方如被依法追究刑事責任的,甲乙雙方合同勞動關系自行解除,因此產生一切責任和費用由乙方自行承擔。

14、甲方給乙方參加意外保險,乙方如在工作期間發生意外傷亡事故,由保險公司按保險理賠合同有關規定處理。

15、乙方在臨時用工或村民勞務輸出等各類用工工作期間,一切因違反工作規定、規章制度發生的不安全責任事故均由乙方自行承擔。

16、乙方因請假、休假、外出期滿而未按時上班,未辦理申請離職手續,按自行離職對待,因此在外發生的一切事故責任費用自負,甲方不承擔任何責任。

17、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

18、本協議雙方填字后生效,合同終止自行失效。

19、本協議未盡事宜雙方另行商議解決。

甲方簽字:乙方簽字:

年月日

簡單個人用工協議書篇9

編號:_______________________

簽訂地:_______________________

甲方(勞務承包人):___________

身份證號:____________________

住址:_________________________

聯系電話:__________

乙方(工人):________________

身份證號:____________________

住址:_________________________

聯系電話:__________

丙方(勞務發包單位):______________________

法定代表人:____________________

住所地:___________________________________________

乙方于________年____月____日在甲方承包的丙方位于商洛市政府對面文化中心外墻石材工程施工中發生人身傷害事故,致腳踝輕度骨折,經治療后復查,現已康復。為妥善解決乙方受傷事宜,甲、乙、丙三方依據《民法通則》、《侵權責任法》及相關法律法規,本著平等自愿、互諒互讓的原則,經友好協商達成如下協議:

一、自乙方受傷之日起截止本協議簽訂之日所實際發生的和其它應當由甲方支付的醫療費、手術費等各項費用共計45000元(人民幣大寫:肆萬伍仟圓整),在本協議簽訂之前已由甲方全部付清,協議簽訂之后乙方不得再以任何理由向甲方或者丙方主張前述期間發生的任何費用。

二、經甲、乙、丙三方自愿協商同意,甲方再向乙方支付一次性賠償金,合計人民幣_______元(大寫:__________圓整)。該賠償金包含給乙方人身損害賠償的誤工費、護理費、殘疾賠償金、以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費、精神損害賠償等全部費用。

三、乙方在接受賠償金的同時,應當將上述費用涉及的全部票據(醫療、交通、陪護等費用票據)以及工傷認定報告等一并交給甲方。

四、乙方收到一次性賠償金后,應當合理分配、處理,自覺留足可能發生的后續治療、康復、生活等費用。乙方分配、處理前述費用的方式由乙方自行決定,后果由乙方自行承擔。

五、甲、乙雙方簽署本協議后,勞務關系即行終止。同時乙方承諾不再以任何形式、任何理由就與勞務有關的事宜向甲方或者丙方要求其他任何費用或承擔任何責任。

六、乙方領取甲方支付的一次性賠償金后又反悔的,應當退還甲方為解決本事宜所支出的調查取證、律師費等全部費用,并向甲方雙倍返還一次性賠償金(計人民幣40000元)。

七、本協議為三方平等、自愿協商的結果,是三方真實意思的意思表示,并且公平、合理。本協議為一次性終結處理協議,三方當事人應全面切實履行合同,不得再以任何理由糾纏。乙方今后身體或精神出現任何問題均與甲、丙方無關。

八、本協議內容甲、乙、丙三方已經全面閱讀并理解無誤,甲、乙、丙三方明白違反本協議所涉及的后果,乙方對此協議處理結果表示滿意,并承諾放棄其他請求和訴權,不再向甲方、丙方主張任何民事權利。

九、本協議一式三份,甲、乙、丙三方各執一份,協議自三方簽字后即發生法律效力。

甲方簽字:___________________

時間:__________年____月____日

乙方簽字、捺印:_______________

時間:__________年____月____日

乙方承諾:在乙方簽訂本協議時,已收到上述賠償金,甲方、丙方義務已全面履行完畢!

丙方蓋章:____________________

法定代表人/委托代理人簽字:______________

時間:__________年____月____日

簡單個人用工協議書篇10

臨時用工、季節性用工

勞務派遣協議

甲方(實際用人方):

乙方(勞務輸出方):南京協成人力資源有限公司

甲方因生產需要,決定委托乙方組織派遣臨時勞務人員。根據《勞動法》和《勞動合同法》等法律法規,經雙方洽談,簽訂本協議如下:第一條勞動項目、人數與時間

1、乙方向甲方輸送臨時勞務人員若干名(含甲方根據生產任務需要自行招聘的臨時勞務人員)。

2、甲方安排乙方勞務人員從事的生產、工作崗位或勞動項目為;1)2)3)4)

3、本合同有效期自年月日至年月日。

4、甲方缺員時,乙方應根據甲方要求,及時補充勞務人員。

5、根據《勞動合同法》規定,乙方應在一個月以內與派遣的勞務人員簽訂“勞動合同”,并及時辦理錄用簽證工作。第二條勞務報酬標準和結算辦法

1、甲方向勞務人員支付的人員工資(除計件工資人員外),不得低于當地最低工資標準。如實行計件工資,則計件工資標準為90%以上人員在法定工作時間內可以完成。

2、甲方工資分配制度為工資制,工資發放周期為月,工資發1放日為每月日,工資支付形式為:貨幣。

3、甲方根據按勞分配原則和本單位有關規定,對不同崗位執行不同的工資標準,并建立考勤制度。

4、甲方應根據《勞動法》和《勞動合同法》的有關規定,發給勞務人員加班工資。

5、甲方根據考勤和生產業績,編制勞務人員工資發放表。

6、甲方將工資款匯入乙方賬戶,乙方在提取工資款,通過銀行制卡發放勞務工資或委托甲方代發放勞務工資,個人所得稅由乙方負責代扣代繳。乙方根據甲方編制的工資發放表的總額,給甲方開具勞務工資稅務發票。

7、甲方應按月給乙方支付勞務人員跟蹤管理服務費為工資總額的%,或每人每月元。第三條社會保險

1、勞務人員的薪酬中,已含社保費用,因此勞務人員應自行到戶口所在地的勞動部門辦理參保手續。

2、甲方應按政府有關法規,為勞務人員支付社會保險費用。此項費用甲方應按月匯入乙方賬戶。如甲方未按月向乙方支付社保費用,而未繳納勞務人員社保費,今后勞動部門責令需補繳勞務人員社保費,乙方可幫助協調。最后如確實需補繳的社保費應由甲方承擔。

3、繳納社會保險的勞務人員,由乙方向市社保中心申報,并辦理相關手續。

4、農業戶口和外來臨時勞務人員,盡可能動員其在南京參加社會保險。如其本人確實要回原籍參加社會保險,應由其本人書面聲明。第四條醫療和非因工負傷

1、對未參加醫保的勞務人員若患小病,需門診或住院治療,應在甲方指定的醫療機構醫治或由甲方發給每人每月元醫療補助費,實習醫療包干制。

2、對未參加醫保的勞務人員若患重病或非因工負傷,甲方根據勞動部[1994]479號文、勞部發[1994]481號文規定,發給勞務人員2一定的經濟補償。

3、勞務人員如已參加醫保,則因病或非因工負傷,應按醫保規定處理。

第五條工傷處理

1、甲方應建立、健全勞動安全衛生制度,執行國家安全規程和標準。

2、甲方必須為勞務人員提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。

3、當勞務人員發生工傷時,甲方應及時組織搶救,并墊付醫療費用,同時通知乙方。

4、工傷事故由乙方負責申報,甲方給予配合取證。醫療終結后,需要做“勞動能力鑒定”的,由乙方負責與省、市有關職能部門聯絡,進行“勞動能力鑒定”。

5、工傷費用先從“工傷保險基金”和“人身意外保險機構”中理賠,對不夠部分,由甲方支付。如勞務人員沒有參加工傷保險和人身意外保險,則發生工傷時由乙方按規定標準處理,費用由甲方支付。乙方負責工傷事故的處理和家屬及其勞務人員的安撫工作。第六條其它

1、乙方應在勞務人員到達用工單位后,一個月內與勞務人員簽訂勞動合同,甲方給予協助。

2、乙方負責處理勞務糾紛,甲方給予配合。

3、乙方配合甲方做好勞務人員的崗前培訓和安全生產、廠規廠紀教育。

4、勞務人員若發生《勞動法》第二十五條和《勞動合同法》第三十九條情況之一時,甲方可將勞務人員退給乙方。勞務人員若發生《勞動法》第二十六條和《勞動合同法》第四十條塊結合情況之一時,甲方應提前三十五天書面通知乙方,并告知辭退理由和支付補償金。

5、甲方辭退勞務人員,應提前三十五天書面通知乙方,然后乙方提前三十天書面通知勞務人員,并辦理解除或終止勞動關系手續。辭退勞務人員如發生《勞動合同法》第四十六條情況之一,需發放補償金3的,應由甲方支付。如屬于《勞動合同法》第四十二條情況之一的,甲方不得辭退勞務人員。

6、甲方應遵照《勞動法》第七章規定,對女職員和未成年人進行保護。女職工在“三期”內不得辭退。

7、甲、乙雙方如其中一方擬變更或提前終止合同的,應提前一個月通知對方,然后雙方本著平等互利原則,協商解決。

8、甲、乙雙方如其中一方違約,應向對方支付違約金元。

本合同壹式貳份,甲乙雙方各執壹份。本合同自雙方簽字蓋章后即生效。

甲方(蓋章)乙方(蓋章)代表人:代表人:電話;:電話:地址;:地址:日期:日期:

賬號:

開戶銀行:

簡單個人用工協議書篇11

代繳社保公積金委托函樣本

本人姓名(身份證號碼:),現勞動關系所屬公司為。因原因,現申請在(地區)繳交社會保險、住房公積金,均由本人承擔,且不追究公司任何經濟責任。

望批準。

申請人:

年月日

代理公積金代繳社保個人委托書2017-02-2111:13#2樓

委托人:性別:身份證號

工作單位:電話:

居住地址:

電子郵箱:@或QQ號

受托人:湖南云谷人力資源服務有限公司

注冊地址:長沙高新區標志?麓谷坐標BCD座111號

電話:0731-89878871電子郵箱2792157992

一、委托事項:

(一)辦理住房公積金和社會保險費的代繳相關業務;

(二)委托人每月15日前將應繳款項全額轉入受托人賬戶(或一次性繳款¥元大寫仟佰拾元角整)。

二、委托權限:全權

三、委托代理費用:委托人支付受托人代理費100元/月。共計代理費元。

四、委托時限:2017年6月21日至委托人書面通知(或電子信息)終止日為止或至委托人停止支付相關代繳款項為止。特此委托

委托人(簽字,右手食指指印):

2017年月日

受托單位(公章):

受托單位經辦人:

2017年月日

代繳社保公積金委托函樣本2017-02-2111:14#3樓

建設銀行:

我單位,職工姓名(身份證號碼:),因原因,我單位職工公積金由賬戶統一代繳,特此證明。

單位:

地址:

聯系人:

電話:

(單位蓋章)

年月日

簡單個人用工協議書篇12

用工單位:上海大好物業管理有限公司(簡稱:甲方)應聘人員姓名:性別:(簡稱:乙方)住址:

出生年月:

身份證號碼:

甲、乙雙方根據國家勞動法律、法規規定在平等自愿和協商一致的基礎上,簽訂本協議書:

一、本人于年月日到上海大好物業管理有限公司工作,從事工種。

二、乙方因工作崗位特殊性和本人經退休□原單位已經交雙金□,年齡已過社保預交期□,臨時性工作□原單位已交□或其他在甲方從事綠化養護的臨時工作,自愿要求公司不給予簽訂《勞動合同》和辦理本人的社會保險、醫療保險、失業保險、工傷保險等,同時自愿承擔相應的責任(公傷的處理按照國家標準執行)。

三、乙方在甲方工作期間,嚴格執行公司每周6天,每天6小時(早上7:00—上午10:00,下午2:30;—17:30)的上班制度,以及公司其他規章制度,若有違規按章按考核條款。

四、乙方接受甲方每月1450元的工資加上200元的績效考核工資的薪金制度,同時享有與公司同崗位員工同等待遇的節假日薪資補貼和福利。

五、乙方自愿離開甲方提供的工作崗位時,應提早三十日以書面形式通知甲方。

六、甲方在收到乙方提出的離職申請后,應按規定辦理相關手續。

七、甲方除收取服裝管理費200元外,不得再以任何理由或借口,(工作年限達到兩年離職的員工服裝管理費全額退還,不滿兩年的作折舊費不予退還)。

如乙方提出辭職,乙方不得以任何理由向甲方提出違約賠償金、補償金等。

本協議壹式貳份,甲乙雙方各執壹份。本協議經甲、乙雙方簽字之日起生效。甲方:上海大好物業管理有限公司

法人簽字:

乙方簽名:

身份證號碼:

簽訂日期:

年月日

臨時用工協議書模板2

甲方:__

地址:______

乙方:__

家庭住址:____

居民身份證號碼:______

甲方為了保持工廠環境的清潔衛生,決定聘請乙方為鐘點清潔工,負責廠內環境衛生的維護,乙方自愿承擔此項任務,經雙方協商同意特訂如下協議:

一、甲方付給乙方工資__元/月,(______)不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。

二、乙方來甲方工作,甲方應根據需要添置必要的勞動工具,乙方要妥善保管,不得無故丟失。

三、乙方按甲方要求的工作時間對廠內(會議室、過道、走廊、樓梯間、飯堂、衛生間、洗手臺、辦公室,)進行清掃,確保廠內環境衛生整潔。

四、乙方在勞動過程中應注意安全,樹立安全意識,遵守相關操作規程。甲方對乙方因過失發生的意外事故、交通事故和生病等不承擔任何安全責任和醫療費用。

五、為保護乙方的合法權益,甲方按照規定定期支付乙方工資。工資每月__日前以____形式支付給乙方。

六、若甲方因公司內部結構調整不能續聘的,此協議自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經濟補償。乙方自解除之日起所發生的一切行為,均與甲方無關。甲乙雙方任一方解除此協議的,需提前天提出。

七、本協議暫訂三個月,協議期滿后雙方無異議可順延。

八、本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽字生效。

九、本協議未盡事宜,雙方協商解決。

甲方:__

____年__月__日

乙方:__

____年__月__日

臨時用工協議書模板3

甲方:成縣金苑農業產業有限公司

乙方:身份證號:

殘疾類型:殘疾證號:

成縣殘疾人就業扶貧基地是集殘疾人產業發展、觀摩、示范、培訓、康復、扶貧為一體的殘疾人綜合性服務基地。現根據實際需要,聘請我縣殘疾人員為本單位臨時用工,根據有關規定,經甲、乙雙方協商同意簽訂本協議,以便共同執行。

1.協議期限為,自年月日起至年月日止。

2.甲方安排乙方為崗位,從事本單位等項工作。

3.乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行。

4.乙方應完成日常工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德。

5.因甲方(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

6.甲方按有關規定和單位實際,根據乙方所從事的工作崗位,確定乙方的勞動報酬為每天元,于次月10日前根據其實際上班天數結算工資。

7.乙方應嚴格遵守甲方的工作規范和各項規章制度,同時,愛護甲方財物,服從甲方的領導、管理和教育。

8.本協議期限屆滿時即終止,如工作需要,在雙方同意條件下,可續簽協議,并應提前15天辦理續簽協議手續。

9.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,自簽訂后立即生效。

甲方(簽章):乙方(簽章):

年月日

臨時用工協議書模板4

甲方:

姓名

身份證號碼

乙方:

姓名

身份證號碼

1根據有關規定,經協商甲、乙雙方共同簽訂本協議,共同執行。

2本協議期限為(年/月),自年月日起至年月日止。

3工作任務:

3.1甲方安排乙方在崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

3.2乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行;

3.3乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;

3.4因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的'工作安排和調配。

4勞動報酬:

甲方應按照國家有關規定,遵守按勞分配原則,結合工作價值,根據乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動報酬為元(人民幣)/月(大寫:),其它各種福利、津貼均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。

5勞動紀律:

5.1乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

5.2乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘。

6協議的終止、變更、續簽和解除:

6.1本協議期限屆滿時即終止,由于生產、工作需要,在雙方同意條件下,可續簽協議,并應提前1個月辦理續簽協議手續。

6.2經雙方協商同意,可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。

6.3甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

6.4具有下列情況之一,乙方可以解除本協議:

6.4.1經國家有關部門確認,生產安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康,企業又不加以改善的;

6.4.2甲方違反勞動協議或法律、行政法規,侵害乙方合法權益的。

6.5任何一方提前解除協議,均應提前15日通知對方。

7任何一方違反本協議規定,給對方成經濟損失,應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。

8協議如有未盡事宜,凡屬國家有規定的,按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的,甲、乙雙方可協商修訂、補充。

9本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方:

乙方:

簽訂日期:年月日

臨時用工協議書模板5

甲方(用人單位):___________________________

乙方(勞動者):_____________________________

一、安全事宜

1、甲方為乙方提供免費食宿,乙方僅需要承擔對應平均的水電費用,乙方如因自身原因自愿放棄在公司內住宿,則在公司以外發生任何意外情況(包括但不限于跌傷、交通意外等),公司將不予承擔任何責任,并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關權益訴求;

2、甲方根據乙方個人能力及入職時間合理安排工作崗位,在不屬于甲方指定的工作崗位上發生意外,屬于乙方私自非法串崗行為,公司將不予承擔任何責任,并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關權益訴求;

3、乙方有公事外出行為,需在行政人事部備案,并在部門領導書面核準簽署放行條,否則屬于乙方私自外出,在公司外部發生的一切事故皆由乙方自己承擔。公司將不予承擔任何責任,并且乙方自愿承諾不得以任何理由向甲方有任何相關權益訴求;

二、勞動時間和勞動報酬

1、甲方根據生產及訂單情況,合理安排乙方工作時間,乙方已明白并接受甲方的綜合計時工作制度。不得以任何理由向甲方提出關于工作時間超時需額外計算加班費等任何訴求;

2、在乙方入職之前已清楚明了并接受公司安排其工作崗位的薪資計算及薪酬制度。

三、離職及辭退

1、乙方因個人原因需離職,應提前一月申請離職,經部門領導逐層審批,并在行政人事部辦好交接手續,方可離職。

2、甲方因實際需要,有權進行人員優化,提前一周通知乙方,對乙方進行工作交接和工資核算,辦理好離職手續后,勞動關系自行終止,乙方的任何行為均屬于個人行為,和甲方沒有任何關聯性。

甲方(蓋章):___________

______年____月____日

乙方(簽字):___________

______年____月____日

簡單個人用工協議書篇13

《學校臨時勞務用工協議》意在規范學校臨時用工的操作流程以確保校內工作有序推進,學校的校園文化和生活環境得到有效維護,同時也保障用工人員的權益和利益。

一、背景簡介

學校臨時用工指的是在一段時間內,由學校針對特定的校內工作安排零散、短暫性的服務型工作,要求合格的工作者投入其中,進行必要的工作任務。例如,體育賽事、教師節慶典、社區服務日等校內活動主持、承辦、運營等,都需要學校視情況而定地招募零散的臨時用工。

二、協議要點

1.雙方義務:《學校臨時勞務用工協議》明確了學校和用工人員雙方的權利義務,用工人員在參與工作時要秉持誠信、責任和奉獻的精神,保證完成工作任務,并承諾不泄露學校相關機密。學校則要為用工人員提供必要的工作保障,確保用工人員的安全和權益。

2.用工時間:協議要求明確規定用工時間,確保用工人員合法用工、合理用工、用工安全,同時也為學校提供服務的品質和效率做好參考。

3.報酬方式:協議具體規定了用工人員的工資標準、發放方式,保障用工人員的合法權益,同時也促進校內工作的有序推進。

4.保險條款:協議還要求學校為用工人員購買相關意外保險,確保每一個用工人員在工作中和工作外的安全得到有效維護和保障。

5.違約條款:協議中的違約條款則規范了各個方面的行為要求,在行為發生不良影響的時候,約束雙方在維護公平的基礎上,采用合法措施進一步進行約束。

三、實踐意義

《學校臨時勞務用工協議》在學校內部實施,可以保障學校內部臨時用工的合法、安全和順暢,減少潛在工作風險,同時也可以提高工作效率和品質,為學校辦事流程打一份保障。此外,協議的簽署能夠使用工人員感受到學校的關懷和溫暖,進而激發他們的工作熱情和主動性,拉近學校和員工之間密切程度,從而進一步促進學校的和諧、穩定和良性發展。

總之,學校臨時勞務用工協議的出臺,有助于規范學校內的臨時用工行為,保障用工人員的權益和利益,提高了學校的服務品質和工作效率,與此同時,也進一步推動學校內部的和諧發展。

簡單個人用工協議書篇14

甲方_________________________

乙方_________________________

簽訂日期_________年_____月_____日

北京市勞動和社會保障局

北京市建設委員會監制

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同雙方當事人基本情況

第一條甲方________________________法定代表人__________

施工工地地址_________________________________

在京住所地通訊地址______________________________

第二條乙方_________性別_____

居民身份證號___________________

出生日期_____年_____月_____日

家庭住址_________________________________________

郵政編碼________________________

戶口所在地_____省(市)_____區(縣)______鄉(鎮)______村

乙方工作起始時間_____年_____月______日

二、勞動合同期限

第三條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)

()1、以完成一定工作為期限的合同

簡單個人用工協議書篇15

甲方:

乙方:

一、根據有關規定,經協商,甲、乙雙方簽訂本協議。

二、本協議期限為(年/月),自年月日起至年月日止。

三、工作任務

1、甲方安排乙方在崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

2、乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行;

3、乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;

4、因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

5、甲方應為乙方提供必要崗前培訓教育,經培訓合格后方可上崗。

四、勞動報酬

1、甲方按照按勞分配的原則,根據乙方所從事的崗位職責和勞動工作量,確定乙方的勞動報酬為元(人民幣)/月(大寫:)。其它各種福利、津貼(含社會保險費用)均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。

五、勞動紀律

1、乙方應嚴格遵守國家法律法規;遵守甲方各項規章制度;嚴格遵守安全操作規程;愛護甲方設備和公共財物,不無故損壞公物,如有損壞須照價賠償。保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

2、乙方違反勞動紀律,甲方可視情節對其進行批評教育,按有關規定給予必要的紀律、經濟處罰直至解聘。

六、協議的終止、變更、續簽和解除

1、本協議期限屆滿時即終止,由于生產、工作需要,在雙方同意條件下,可續簽協議,并應提前5天辦理續簽協議手續。

2、經雙方協商同意,可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。

3、甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

4、甲方違反本協議或國家法律、法規,侵害乙方合法權益,乙方可以解除本協議。

5、任何一方提前解除協議,均應提前5日通知對方。

七、任何一方違反本協議規定,給對方造成經濟損失,應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。

八、本協議未盡事宜,凡屬國家有規定的,按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的,甲、乙雙方可協商修訂、補充。

九、本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):

乙方簽字:

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