三方協議2025（15篇范文精選）

協議可以提供法律救濟途徑，使當事人減少違約風險，并保障各方的合法權益。好的三方協議2025要怎么寫？小編給大家帶來三方協議2025，供大家參考。

三方協議2025篇1

合伙人：甲（姓名），男（女），x年x月x日出生，現住址：x市（縣）x街道（鄉，村）x號

合伙人：乙（姓名），內容同上（列出合伙人的基本情況）

合伙人本著公平，平等，互利的原則訂立合伙協議如下：

第一條甲乙雙方自愿合伙經營x（項目名稱），總投資為x萬元，甲出資x萬元，乙出資x萬元，各占投資總額的x%，x%。

第二條本合伙依法組成合伙企業，由甲負責辦理工商登記。

第三條本合伙企業經營期限為十年、如果需要延長期限的，在期滿前六個月辦理有關手續。

第四條合伙雙方共同經營，共同勞動，共擔風險，共負盈虧、企業盈余按照各自的投資比例分配、企業債務按照各自投資比例負擔、任何一方對外償還債務后，另一方應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的部分。

第五條他人可以入伙，但須經甲乙雙方同意，并辦理增加出資額的手續和訂立補充協議、補充協議與本協議具有同等效力。

第六條出現下列事項，合伙終止：

（一）合伙期滿；

（二）合伙雙方協商同意；

（三）合伙經營的事業已經完成或者無法完成；

（四）其他法律規定的情況、第七條本協議未盡事宜，雙方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力、第八條本協議一式x份，合伙人各一份、本協議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。

合伙人：x（簽字或蓋章）合伙人：x（簽字或蓋章）

x年x月x日

三方協議2025篇2

甲方：代表：地址：電話：乙方：代表：地址：電話：風險提示：

合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內容，相應的協議條款可能大不相同。

本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。實踐中，需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等，修改或重新擬定條款。為適____市場發展，依照國家有關法規，充分開發客運資源和利用客運網絡優勢，開展道路客運小件快運業務。甲乙雙方本著平等互利、協商一致的原則，達成合作協議。

第一條、甲方乙方關系

1、甲方乙方互為合作關系，甲方作為托運人，乙方為承運人，應相互協作，共同完成物流小件快運業務。

2、甲方還兼有集團公司物流主管部門的責任，起到了對物流全局范圍內的監督、協調、指導等方面的作用。

第二條、貨物名稱、數量托運貨物主要以小件物品為主，貨物品種、規格、數量等內容將在每批貨物發貨前以物流托運詳情單的`形式予以詳細填寫。

第三條、經營原則

1、小件快運實行一次托運、全程負責，配載總量不得超過客車行李艙的核定重量。

2、嚴禁危險品、違禁品、易損、易破、易污染、易腐爛物品和國家規定的禁、限運物品的托運；不受理貴重物品、現金、各類有價證券以及包裝不符合運輸要求的物品。

第四條、包裝要求甲方的貨物按照國家規定的標準，封閉嚴密，不滲漏。

第五條、運輸方式運輸方式為客運班車運輸的方式。

第六條、收益分配

1、小件快運托運時由甲方提供物流托運詳情單，到達站憑收件人提貨簽字后的托運詳情單交付聯與甲方結算。

2、結算比例：小件快運托運收費（甲方扣除裝車費、承運費、保險、保價費專款專用外），按照甲方______%、乙方______%、到達站______%的比例結算。

3、小件快運服務費按月結清。在次月的____日前將托運詳情單結算聯送交甲方，甲方在接到托運詳情單結算聯后的______天內將運費通過銀行劃轉或其他方式交付乙方。

4、中轉運輸費、終點站服務費結算方法有甲乙雙方另行商定。

第七條、甲方的權利義務風險提示：

應明確約定合作各方的權利義務，以免在項目實際經營中出現扯皮的情形。

再次溫馨提示：因合作方式、項目內容不一致，各方的權利義務條款也不一致，應根據實際情況進行擬定。

1、甲方負有小件快運的受理、倉儲保管、裝車以及落實與承運方安全運輸等事宜，并對以上各操作環節作具體落實之義務。

2、甲方有義務在小件快運受理處設立公告欄，公開告示有關客運快件的托運范圍、價格、要求、須知以及客運班次時刻表等事項。

3、甲方有義務對托運的快件物品屬性、質量進行安全檢查，并要求包裝嚴密，捆扎牢固，標志明顯，便于裝卸，符合安全運輸要求。

4、甲方在客運快件裝車完畢后，應將小件快運貨運單（存根聯）交承運人簽字確認，余下三聯交承運人隨車同行，并及時將發運班次、車號、抵達時間等信息通知托運人，以方便托運人與收件人之間的聯系。

第八條、乙方的權利義務

1、乙方在接到甲方所托運的貨物后須按廣運物流托運詳情單清點貨物，并按規定期限內將貨物運到指定的地點，并對托運的貨物負責安全、保證貨物無短缺、無損壞、無污染、無人為的變質。

2、承運司機在運輸途中遇到特殊情況，如堵車、修路、下（雪、霧、雨），因高速封路或車出故障等情況，應及時同甲方聯系以采取相關措施；除不可抗力外，乙方承擔所托運貨物的損失。

3、送抵到達站后應立即與到達站相關工作人員聯系，并辦理相關交接手續，以備結算。

4、不應出現拒載甲方貨物和送抵到達站不辦理交付手續并返回的情況。

5、將當月營業情況以報表形式于次月____日前報物流分公司，以上報集團公司領導和生產經營部，用以商務局統計備案。

第九條、貨物承運日期及運到期限甲方的運輸計劃應提前______天通知乙方，乙方按甲方指定時間將貨上車，并于當日將貨物運出，不得滯留，中途不得或以其它方式運輸，按雙方商定的到貨日期到達。

第十條、到達站、接貨方式及驗收方式貨物運抵到達站，由到達站工作人員按物流托運詳情單進行清點驗收，如貨物無損失、無短少、無污染、無損壞，到達站工作人員即可在托運詳情單上簽字，雙方須做好票據存根工作，以備結算。

第十一條、違約責任風險提示：

合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據。如任何一方不履行本協議，違約一方應當向對方支付______元的懲罰性違約金，并應賠償對方的經濟損失。

第十二條、其他規定

1、本協議未涉事項，經雙方協商一致后，可簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。

2、本協議一式______份，甲乙雙方各執______份。

3、本協議經甲乙雙方簽字后生效。

4、本協議合作期限自________年____月____日起至________年____月____日止，期滿后雙方無異議可繼續順延。如一方提出中止協議，應提前______個月書面通知另一方，經另一方同意并辦理完成有關手續后，協議方可解除。甲方（簽章）：代表人（簽字）：________年____月____日乙方（簽章）：代表人（簽字）：________年____月____日

三方協議2025篇3

甲方：

乙方（實習生）：

風險提示：

基本信息包括協議雙方的必要資料，如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發生時，無法聯系到當事人。實習協議上最好還要有實習生的聯系地址，單位的法定代表人和聯系地址。同時，實習生要注意與自己簽署實習協議的單位是否是合法設立的單位。

一、為配合乙方畢業生之實習與就業需求，甲方同意接受乙方推薦部份專業學生至甲方實習，為此經甲乙雙方協商一致而簽訂本協議書。

二、甲方同意接受乙方推薦的實習生共__________人，實習期自________年____月____日起至________年____月____日止。

三、實習期間，甲方安排乙方實習學生每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十小時，并保證乙方實習生每周至少休息一天;若因工作需要需延長平常實習工作時間時，乙方的實習學生須接受甲方工作安排，但甲方事后須給予乙方實習生同等時間的補休或比照勞動法規定計發加班實習津貼。

四、甲方在畢業生實習期間，負責乙方實習生的工作安排、勞動安全、勞動紀律教育、考勤記錄和必要的技術指導工作。乙方在此期間，應了解畢業生的實習情況，協助甲方對實習生的管理和教育，如遇問題時，雙方協商解決。風險提示：意外風險

實習協議中最最重要的，就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間，如果損壞了一些貴重物品該如何處理，如果過錯導致損失了重要的業務收入，該如何處理。

雖然通常情況下，實習生參與不了重要工作，不會造成這樣的損失。但是一旦發生，有所約定有利于解決問題。

五、實習期間，甲方支付乙方畢業實習生的每月實習津貼標準(C)為：本科生_________元、專科生_________元，中專生____元，并為乙方實習生解決住宿事宜。

六、乙方實習學生來甲方實習期間可報銷往返交通費一次。限火車、公共汽車、輪船之交通費用，若為單一交通工具在12小時以上時可報支相關之臥鋪費用。

七、乙方實習學生應遵守甲方《職工管理規則》之勞動紀律、道德規范、行為規范、考勤管理的規定，以及其他生產管理規定，并愛護甲方之財產。乙方實習學生如出現違反甲方規章制度或違法行為，甲方有權解除本協議。風險提示：商業秘密

實習期間，實習生有可能知悉實習單位的商業秘密。而且，由于雙方并不存在較強的感情基礎和法律約束，實習單位的知識產權和商業秘密有被泄露甚至惡意的可能。

因此，需在協議中明確約定保密條款，防止此類情況的發生，避免損失。

八、在實習期中，甲方應為乙方實習學生提供工作上必要的勞動安全配備，乙方實習學生應遵守勞動安全衛生法規及操作規程，若乙方實習生因違反規定操作而致自身受到安全、健康的傷害時，甲方不承擔責任。風險提示：工傷

實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者，他們因而也不具備工傷保險賠償的主體資格。實習生一旦發生工傷，實習單位須依法承擔雇主責任，即人身損害賠償，因此所帶來的風險相當大。

因此，建議用人單位為實習生繳納商業保險，彌補不能繳納工傷、醫療保險的風險。

九、有下列情形之一者，乙方可以隨時通知甲方解除協議：

1、甲方以暴力、威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫乙方實習生勞動的;

2、甲方不能按照本協議規定支付給乙方實習生實習津貼的。

十、在實習期間，若實習生需回校參加必要的考試時，乙方須提前一周與甲方協商后，由乙方統一安排返校，實習生不得擅自離開。

十一、本協議一式二份，雙方各執一份，協議中未盡事宜，由雙方協商解決。

甲方(蓋章)：代表(簽字)：

________年____月____日

乙方(蓋章)：代表(簽字)：

________年____月____日

三方協議2025篇4

甲方(實習單位)：

乙方：廣東交通職業技術學院

丙方(學生)：班級：

經考核，甲方同意接收乙方學生為實習生.

經三方協商，達成如下協議并共同遵守.

一，實習期限：年月日起至年月日止.

二，實習期工作時間：按照甲方制定的作息時間執行.

三，實習崗位：甲方根據工作需要安排丙方到合適的崗位進行實習.

四，甲方責任：

指導丙方了解甲方的工作環境，熟悉操作規程，輔導丙方掌握工作技巧.

配合乙方對丙方進行思想品德教育和日常管理，安排適當的時間給予丙方回校參加必要的工種技能鑒定訓練和考試.

根據丙方在甲方實習期間表現，協助乙方如實填寫相關的實習鑒定資料.

五，乙方責任：

切實做好丙方的思想品德教育工作，讓丙方樹立良好的人生觀，就業觀.

做好丙方因不符合國家要求而被甲方拒絕接收者的回收組織工作.

協助甲方做好丙方在甲方實習期間的管理工作，做好與甲方，丙方的溝通協調工作，了解丙方的思想動態并及時向甲方反映.

六，丙方責任：

遵紀守法，遵守甲方的規章制度.

服從甲方主管人員的實習安排，勤學苦練，按甲方要求完成指定的工作及學習任務.

在實習期間，不得隨意中斷實習，實踐活動.若因特殊原因離開甲方，須提前15天以書面形式向乙方提出申請，并經批準后，可另行安排實習任務.實習期間回校辦理相關手續請假不能超過天.超過天視做自動放棄實習.

七，實習補貼：

經協商，甲方以元/月的標準向實習學生提供實習補貼.實習補貼于每月公司統一發放工資日予以支付.

八，其他：

實習期間，甲方為丙方提供符合相關規定的勞動條件，制定操作規程，工作規范和勞動安全衛生制度.

因丙方責任造成甲方財物損失的，應予以賠償.同時甲方視損失程度可要求乙方追究丙方的責任.

學生在實習期間必須購買人身安全保險.

本協議未提及事宜，三方應以合作精神共同協商解決.

本協議一式三份，三方各執一份，自三方簽字蓋章后生效.

甲方代表：乙方代表：丙方：

(簽章)(簽章)(簽名)

日期：日期：日期：

三方協議2025篇5

畢業生：

用人單位：

學校名稱：

為維護國家畢業生就業

一、就業協議書是普通高等學校畢業生和用人單位在正式確立勞動人事關系前，經雙向選擇，在規定期限內就確立就業關系、明確雙方權利和義務而達成的書面協議；是用人單位確認畢業生相關信息真實可靠以及接收畢業生的重要憑據；是高校進行畢業生就業管理、編制就業

二、畢業生應按國家規定就業，向用人單位如實介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業意見，在規定時間內到用人單位報到，若遇到特殊情況不能按時報到，須征得用人單位同意。

三、用人單位要如實介紹本單位情況，明確對畢業生的基本要求及工種崗位安排，做好各項接收工作。凡取得畢業資格的畢業生，用人單位不得以學習成績為由提出違約；未取得畢業資格的，本協議無效。

四、學校要如實向用人單位介紹畢業生情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，學校審核列入建議就業

五、學校應在學生畢業前安排體檢，不合格者不予辦理就業報到證簽發手續，本協議自行取消，由學校通知用人單位。如用人單位對畢業生身體條件有特殊要求，原則上應在簽定協議前進行體檢，否則，以學校體檢為準。

六、畢業生、用人單位兩方如有其他約定，應在“其他約定事項”欄中逐條明確。約定的有關內容可包括：工作地點及工作崗位、違約責任、協議自動失效條款、協議終止條款、雙方約定的其他事宜等，經畢業生、用人單位簽字、蓋章后視為本協議書的一部分。約定事項不得違反國家法律、法規的有關規定，不得損害畢業生、用人單位、學校的合法權益。本協議未明確的其他事項，按有關規定執行或雙方協商解決。

七、本協議經各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協議，若有一方提出變更協議，須征得另兩方同意，并承擔相應的違約責任。

八、本協議的使用范圍：國家計劃內統一招生的畢業生（含高職高專畢業生、本科畢業生、畢業研究生）；定向生、委培生按定向委培協議就業，不使用本就業協議書（解除定向或委托協議的除外）。

九、本協議一式四份，畢業生、用人單位、學校、省畢業生就業主管部門各執一份，復印無效。

其他約定事項：

（如有其他約定，如雙方違約怎么處理、薪金待遇等）

畢業生簽字：

用人單位簽章：（公章）

__年__月__日

三方協議2025篇6

畢業生：__________________

用人單位：________________

培養單位：________________

簽訂本就業協議應遵守的條款

第一條本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校（含研究生培養單位）畢業研究生、本專科畢業生；在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位；國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

第二條簽訂本就業協議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

第三條畢業生與用人單位有權利了解對方的實際情況，被了解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。

第四條《就業協議書》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定，不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

第五條畢業生與用人單位對就業協議的成立，有其他約定的，須在就業協議書中注明。例如：用人單位進人需要經人事主管部門核準的，應當在協議書中約定，核準后就業協議成立。

第六條本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效，經學校鑒證登記后作為簽發報到的依據。

第七條本協議一式四份，畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份。

雙方協議的主要條款

用人單位用人單位名稱:_________主管部門:______________

通訊地址:_____________郵政編碼:______________

聯系人及電話:_________單位性質:______________

檔案:_________________

接收單位名稱:_________________郵政編碼：_____________

詳細地址:_____________

畢業生姓名:_________________性別:__________________

民族:_________________出生年月:______________

學院:_________________專業:__________________

政治面貌:_____________學位類別:______________

學歷:_________________培養方式:______________

生源地:_______________婚姻狀況:______________

聯系方式:_____________

雙方經協商達成如下協議：

第一條畢業生工作的地點：____________________

第二條畢業生的工作崗位是：__________________

第三條畢業生戶口遷入地地址：________________

用人單位每月支付的勞動報酬是：________________

畢業生到用人單位初次服務的期限是：____________

畢業生到用人單位報到后是否簽訂：__________合同。

本協議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立

雙方商定按下列步驟解決爭議：

一、對本協議產生糾紛和爭議的，協商解決。

二、協商不能達成一致意見，任何一方可向當地政府主管畢業生就業工作部門申請調解。

三、調解不能達成一致意見，可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________。約定支付違約金的，違約金額不超過2000元。違約方應征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協議。

其他約定：_________________________________________________

畢業生意見：___________用人單位意見：_______________

簽字：_________________簽字：_______________________

_______年_____月_____日_________年_______月_______日

用人單位主管部門意見：_______

簽字、蓋章：_________________

_________年_______月_______日

三方協議2025篇7

甲方：__有限公司

乙方：（學校）

為進一步適應畢業生就業市場化的運作模式，加強甲、乙雙方的交流與協作，共同做好畢業生就業工作，本著資源共享、相互協作、互惠互利、共同發展的原則，經友好協商，就大三學生暑期實習相關事宜達成如下協議：

乙方學生在甲方自20__年月日至20__年月日實習，實習對象為大學三年級學生。

甲方提供實習場所。乙方負責組織有到甲方就業意向的學生報名，及時把報名情況反饋給甲方，包括報名人數，專業，實習時間、實習內容等。

甲方根據報名情況，與乙方溝通、商定實習學生名單或直接到校選拔。假期實習期間，乙方委派指導老師負責對實習學生的組織管理。乙方師生在甲方實習期間必須遵守甲方規章制度，不得從事與實習無關的活動，保守甲方的生產技術和經營管理秘密。

甲方派人參加實習領導工作，提供適當的技術人員、管理人員參與實習指導。乙方學生在甲方實習期間，甲方對乙方學生進行安全教育，乙方學生若不按操作規程發生安全事故，經相關部門鑒定，由學生個人原因造成的安全事故責任由乙方承擔。

實習協議從簽字日期起開始生效，本協議一式貳份，甲乙雙方各執壹份。

實習結束之日自行終止。

其他未盡事宜，由甲、乙雙方共同協商解決。

甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：

年月日年月日

三方協議2025篇8

甲方：身份證號碼：住址：乙方：身份證號碼：住址：丙方：身份證號碼：住址：風險提示：

合作的方式多種多樣，如合作設立公司、合作開發軟件、合作購銷產品等等，不同合作方式涉及到不同的項目內容，相應的協議條款可能大不相同。

本協議的條款設置建立在特定項目的基礎上，僅供參考。實踐中，需要根據雙方實際的合作方式、項目內容、權利義務等，修改或重新擬定條款。甲、乙、丙三方經友好協商，就共同經營飯店事宜達成如下合作協議：

第一條、合作宗旨利用合作人自身具備的資金管理優勢和獨特風味，使合作人通過合法的手段，創造勞動成果，分享經濟利益。

第二條、合作項目合作經營的飯店名為：經營場所位于：法定代表人：

第三條、合作經營范圍合伙企業的經營范圍：

第四條、合作期限合伙期限為________年，自________年____月____日到________年____月____日止。

第五條、出資額、方式、期限風險提示：

應明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時，應明確各自的權益份額，否則很容易在項目實際經營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產生糾紛。

1、甲方以_______方式出資，計人民幣_______元（人民幣大寫：_______），占總股份的_______%。乙方以_______方式出資，計人民幣_______元（人民幣大寫：_______），占總股份的_______%。丙方以_______方式出資，計人民幣_______元（人民幣大寫：_______），占總股份的_______%。

2、各合作人的出資，于________年____月____日以前交齊，匯到銀行卡上，卡和密碼由甲、乙、丙三方認同的指定人持有，使用股份資金時，需至少兩人同時在場。其他合作人有監督和核查權。

3、本合作出資共計人民幣_______元（人民幣大寫_______）。合作期間各合作人的出資為共有財產，不得隨意請求分割，合作終止后，各合作人的出資仍為個人所有，協議終止當天或按合作人約定的時間予以返還。

第六條、盈余分配與債務承擔

1、盈余分配：除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合作創收盈余，此為合作分配的重點，將以合作人出資為依據，按比例分配。

2、債務承擔：如在合作經營過程中有債務產生，合作債務先由合伙財產償還，合作財產不足清償時，以各合作人的出資為據，按比例承擔。

第七條、入資、退資、出資的轉讓

（一）入資

1、新合作人入資，必須經全體合作人同意。

2、新合作人須承認并簽署本合作協議。

3、除入資協議另有約定外，入資的新合作人與原合作人享有同等權利，承擔同等責任；入資的新合作人對入資前合作企業的債務承擔連帶責任。

（二）退資

1、自愿退資。在經營期限內，有下列情形之一時，合作人可以退資：

（1）合作協議約定的退資事由出現。

（2）經全體合作人書面同意退資。

（3）發生合作人難以繼續參加合作企業的法定事由。合作人擅自退資給合作造成損失的，應當賠償其他合作人的全部損失。

2、當然退資。合作人有下列情形之一的，當然退資：

（1）死亡或者被依法宣告死亡。

（2）被依法宣告為無民事行為能力人。

（3）個人喪失償債能力。

（4）被人民法院強制執行在合作企業中的全部財產份額。以上情形的退資以實際發生之日為退資生效日。

3、除名退資。合作人有下列情形之一的，經其他合作人一致同意，可以決議將其除名：

（1）未履行出資義務。

（2）因故意或重大過失給合作企業造成經濟損失。

（3）執行合作企業事務時有不正當行為。

（4）合作協議約定的其他事由。對合作人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退資。被除名人對除名決議有異議的，可以在接到除名通知之日起____日內，向人民法院起訴。合作人退資后，其他合作人與該退資人按退資時的合作企業的財產狀況進行結算。

（三）出資的轉讓允許合作人轉讓其在合作中的全部或部分財產份額。在同等條件下，其他合作人有優先受讓權。如向合作人以外的

第三人轉讓，

第三人應按新入資對待，否則以退資對待轉讓人。合作人以外的

第三人受讓合作企業財產份額的，經修改合作協議即成為合作企業的合作人。

第八條、合作人的權利和義務風險提示：

應明確約定合作方式，尤其涉及到資金、技術、勞務等不同投入方式的。同時，應明確各自的權益份額，否則很容易在項目實際經營過程中就責任承擔、盈虧分擔等產生糾紛。

（一）合作人的權利：

1、合作事務的決定權、監督權和具體的經營活動，以及重要事項須由合伙人甲、乙、丙三方共同決定。

2、合作人享有合作利益的分配權。

3、合作人分配合作利益應以出資額比例或者按協議的約定進行，合作經營積累的財產歸合作人共有。

4、合作人有退資的權利。

（二）合作人的義務：

1、按照合作協議的約定維護合伙財產的統一。

2、分擔合作的經營損失的債務。

3、為合作債務承擔連帶責任。

第九條、禁止行為風險提示：

應約定保密及競業禁止義務，特別是針對項目所涉及的技術、客戶資源，以免出現合作一方在項目外以此牟利或從事其他損害項目權益的活動。

（一）合作人不得泄露本合作企業的經營機密和技術秘密。

（二）禁止合作人參與經營與本合作項目相似或有競爭的業務。

（三）除合作協議另有約定或者經全體合作人同意外，合作人不得同本合作企業進行交易。

（四）合作人不得從事損害本合作企業利益的活動。

（五）未經全體合作人同意，禁止任何合作人私自以合作名義進行業務活動；如其業務獲得利益歸全體合作人，造成的損失由該合作人個人全額進行賠償。

第十條、合作營業的繼續

（一）在退資的情況下，其余合作人有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務，也可以選擇、吸收新的合作人入伙經營。

（二）在合作人死亡或被宣告死亡的情況下，依死亡合作人的繼承人的選擇，既可以退繼承人應繼承的財產份額，繼續經營；也可依照合作協議的約定或者經全體合作人同意，接納該繼承人為新的合作人繼續經營。

第十一條、合作的終止和清算

（一）合作因下列情形解散：

1、合作期限屆滿。

2、全體合作人同意終止合作關系。

3、已不具備法定的合作人數。

4、合作事務完成或不能完成。

5、被依法撤銷。

6、出現法律、行政法規規定的合作企業解散的其他原因。

（二）合作的清算：

1、合作解散后應當進行清算，并通知債權人。

2、清算人由全體合作人擔任或經全體合作人過半數同意，自合作企業解散后____日內指定合作人或合作方共同清算或委托律師、會計師等

第三人，擔任清算人。____日內未確定清算人的，合作人或者其他利害關系人可以申請人民法院指定清算人。

3、合作財產在支付清算費用后，按下列順序清償：合作所欠招用的職工工資和勞動保險費用；合作所欠稅款；合作的債務；返還合作人的出資。

4、清償后如有剩余，則按本協議

第六條

第一款的辦法進行分配。

5、清算時合作有虧損，合作財產不足清償的部分，依本協議

第六條

第一款盈余分配的辦法辦理。各合作人應承擔無限連帶清償責任，合作人由于承擔連帶責任，所清償數額超過其應當承擔的數額時，有權向其他合作人追償。

第十二條、違約責任風險提示：

合同的約定雖然細致，但無法保證合作方不違約。因此，必須明確約定違約條款，一旦一方違約，另一方則能夠以此作為追償依據。

（一）合作人未按期繳納或未繳足出資的，應當賠償由此給其他合作人造成的損失；如果逾期____日仍未繳足出資，按退伙處理。

（二）合作人未經其他合作人一致同意而轉讓其財產份額的，如果其他合作人不愿接納受讓人為新的合作人，可按退資處理，轉讓的合作人應賠償其他合作人因此而造成的全部損失。

（三）合作人私自以其在合作企業中的財產份額出質的，其行為無效，由此給其他合作人造成損失的，該合作人承擔全部賠償責任。

（四）合作人嚴重違反本協議或因重大過失或因違反《合作企業法》而導致合作企業解散的，應當對其他合作人承擔賠償責任。

（五）合作人違反本協議

第九條規定，應按其他合作人實際損失進行全額賠償，對勸阻不聽者，可由其他合作人集體決定除名。

第十三條、協議爭議解決方式凡因本協議或與本協議有關的一切爭議，合作人之間共同協商，如協商不成，提交______仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力。

第十四條、其他

（一）經協商一致，合作人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充；補充、修改內容與本協議相沖突的，以補充、修改后的內容為準。

（二）新入資合同可作為本協議的組成部分。

（三）本協議一式______份，合作人各執______份，工商管理機關存檔______份。

（四）本協議經全體合作人簽名、蓋章后生效。甲方：________年____月____日乙方：________年____月____日丙方：________年____月____日

三方協議2025篇9

項目合作協議由：項目出資人(以下簡稱甲方、乙方和丙方)

甲： ，身份證號：

乙： ，身份證號：

丙： ，身份證號：

甲乙丙三方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協議如下：

第一條： 甲乙丙三方自愿合作經營塑膠地板項目，總投資為15萬元，甲方以人民幣方式出資萬元，乙方以人民幣方式出資 萬元，丙方以人民幣方式出資萬元。

第二條： 在合伙期間合伙人出資的為共有財產，不得隨意分割。合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。

第三條： 雙方共同經營，合伙人執行合伙事務所產生的收益歸全體合伙人，所產生的虧損或者民事責任由全體合伙人共同承擔。

第四條： 塑膠地板項目固定資產和盈余按照取得的銷售凈利潤的甲方 %、乙方的比例分配、丙方%的比例分配。

第五條： 每年塑膠地板總銷售利潤進行分配或再投資，由甲、乙、丙三方共同協商，決定權按出資比例多少來界定。

第六條： 本協議未盡事宜，三方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。

第七條： 本協議一式叁份，合伙人各一份。本協議自合伙人簽字(或蓋章)之日起生效。

第八條： 本協議有效期：只要三方繼續合作，本協議持續生效。

第九條： 爭議處理

1、對于執行本合同發生的與本合同有關的爭議應本著友好協商的原則解決;

2、如果三方通過協商不能達成一致，則提交仲裁委員會進行仲裁，或依法向人民法院起訴;

第十條： 合作三方中如果有一方提出退出合作的須提前一個月向其他兩方提出，退出金額按退出時投資項目資產比例來返還，返還期限不超過天。

第十一條： 違約處理

如果一方違反本合同的任何條款，非違約方有權終止本合同的執行，并依法要求違約方賠償損害。

第十二條： 協議解除

1、

2、

3、 一方合伙人有違反本合協議的，另兩方有權解除合作協議 三方同意終止協議的 一方合伙人出現法律上問題及做對塑膠地板項目有損害的，另兩方有權解除合作協議

第十三條： 本合同一式三份，三方各執一份，具有相同的法律效力

甲方：(簽章)

地址：

乙方：(簽章)

地址：

丙方：(簽章)

地址：

合同簽訂時間：____年__月__日

三方協議2025篇10

甲方：

乙方：

丙方：

經三方友好協商，自愿、平等情況下，有關深圳市湛藝裝飾防城辦事處駐閩都大酒店辦公室對外業務，合作簽訂協議如下：

一、凡有關卓尚濱江名庭小區內或對外的業務，從合作簽訂日期起都由三方共同經營管理，盈利由彭富本人占20%，其它盈虧的由陳金金、袁明書二人共同分攤。

二、該辦事處的工作，施工人員組織均由彭富本人負責。

三、陳金金、袁明書二人配合彭富業務工作，監督管理、施工安全、采購、財務、并且負責對外裝修業務、客源等后勤工作。

四、該辦事處動作一切費用(投資)均由陳金金、袁明書二人共同支付。

五、所有關的業主自購材料回扣部份，必須要按本協議所訂的比例，三方共同分享。

六、本辦事處如有任何變動，須由三方協商決定。以上條款及工作責任希望各股東共同遵守，合作中途如有一方違反本協議或中途退股，耽誤工作所造成的經濟損失的，都必須承攬所有的經濟損失并當無條件退出股份。

本協議一式三份，三方各執一份，并有同等法律效應。此協議自三方簽字之日起生效。

甲方：乙方：丙方：

日期：日期：日期：

三方協議2025篇11

甲方：____________身份證：____________

乙方：____________身份證：____________

丙方：____________身份證：____________

合伙人本著公平、平等、互利的原則訂立合伙協議如下：

第一條合同金額：

甲乙丙三方自愿合伙經營現代375挖機，機架號：______，其中甲方出資人民幣______元整，乙方出資人民幣____________元整，丙方出資人民幣______元整，合計出資______元整。其中整用于購買二手挖掘機二臺，剩余資金用于挖掘機的經營周轉。出現經營資金不足，甲乙丙三方按出資比例出資。

第二條本合伙企業經營期限為______年。如果需要延長期限的，在期滿前三個月辦理有關手續。

第三條合伙三方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。盈余按照各自的投資比例分配。

第四條債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后，另一方應當按比例在十日內向其余合伙人清償自己負擔的部分。

第五條、挖掘機業務的承攬：

1、甲、乙、丙三方及司機或其他人都可以介紹業務。根據業務量大小和工作時間長短，甲乙丙三方商定每筆業務介紹人的提成比例。

2、如果是甲、乙、丙中一人為介紹人，在提成比例有分歧而定不下來時，放棄該業務。

第六條、本合同一式三份，三方各執壹份。三方簽字蓋章后生效。經三方協商本合同不用公證，自三方簽字之日起具備法律效力。合同爭議，三方應本著友好公平的原則，積極協商解決。協商不成，三方都可向戶口所在地人民法院提起訴訟。

第七條本協議未盡事宜，三方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。

第八條本協議一式叁份，合伙人各一份。本協議自合伙人簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方：____________

乙方：____________

丙方：____________

_______年________月________日

_______年________月________日

_______年________月________日

三方協議2025篇12

合伙人：

甲（姓名），性別，________年____月____日出生，現住址：市（縣）街道（鄉、村）號合伙人：

乙（姓名），性別，________年____月____日出生，現住址：市（縣）街道（鄉、村）號合伙人：

丙（姓名），性別，________年____月____日出生，現住址：市（縣）街道（鄉、村）號

合伙人本著公平、平等、互利的原則訂立合伙協議如下：

第一條甲、乙、丙三方自愿合伙經營（項目名稱），公司名稱、經營范圍、注冊資本、法定地址、法定代表人等。

第二條總投資為萬元，出資方式及占股比例甲方以作為出資，出資額萬元人民幣，占公司注冊資本的%；乙方以作為出資，出資額萬元人民幣，占公司注冊資本的%；丙方以作為出資，出資額萬元人民幣，占公司注冊資本的%；本合伙依法組成合伙店鋪，由甲負責辦—理工商登記。

第三條本合伙企業經營期限為年。如果需要延長期限的，在期滿前六個月辦—理有關手續。

第四條合伙三方共同經營、共同勞動，共擔風險，共負盈虧。企業盈余按照各自的投資比例分配。企業債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后，另一方應當按比例在____日內向對方清償自己負擔的部分。

第五條他人可以入伙，但須經甲乙丙三方同意，并辦—理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

第六條出現下列事項，合伙終止：

（一）合伙期滿；

（二）合伙三方協商同意；

（三）合伙經營的事業已經完成或者無法完成；

（四）其他法律規定的情況。

第七條本協議未盡事宜，雙方可以補充規定，補充協議與本協議有同等效力。

第八條本協議一式份，合伙人各一份。本協議自合伙人簽字（或蓋章）之日起生效。

合伙人：（簽字或蓋章）合伙人：（簽字或蓋章）合伙人：（簽字或蓋章）

簽約地點

三方協議2025篇13

畢業生：__________

用人單位：_________

學校名稱：__________

一.畢業生情況及意見欄：

1.培養方式：統招

2.學歷：大專或(專科)

3.家庭地址：家庭所在地址

4.健康狀況：一般為良好

5.應聘意見：是指應者希望從事那一方面的專業工作，或是對就業有什么要求等方面的內容，一般畢業生都應在這一欄內填內容，并簽名。

二.用人單位情況及意見欄(一般是由用人單位填寫，一定要問清用人單位填什么內容)：

1.單位隸屬：是指上級主管單位，如：民營企業一般隸屬于開發區管委會，國有企業.機關事業單位隸屬是所在地經濟發展委員會

2.聯系人：用人單位的人事負責人

3.聯系電話：用人單位的人事負責人電話

4.所有制性質：用人單位的性質，如：國有、股份、民營、集體、個體

5.檔案轉寄詳細地址：是指用人單位的人事代理機構地址。

A.國有企業、機關單位一般有獨立的人事檔案管理權，則檔案轉寄地是指單位地址(用人單位自己會寫明的);

B.民營企業、股份制企業等一般是由單位所在地的人才服務中心代理，所以檔案轉寄是一般寄往人才服務中心(用人單位會告訴你)

C.如有同學沒有簽訂全國高校統一協議書，想把檔案轉寄某地，可以憑人事部門或人才服務中心的檔案接受函可從學校轉出。

6.用人單位意見：用人單位人事主管意見，加蓋單位公章

7.用人單位上級主管部門意見：到國有企業、機關事業單位等就業的(合同工除外)上級主管部門是單位所在地的縣級以上的人事局蓋章;人事關系是委托當地的人才服務構(人才服務中心)代理的，則先由單位所管轄的區人事局蓋章，再到市級人事代理機構(人才服務中心)蓋章。(若為溫州市區的則可在就業單蓋章后，上級主管部門蓋章將由學校負責代辦)

三.學校意見欄：

1.學校聯系人：是指所系負責就業的老師(一般為輔導員)

2.院系意見：所在系意見

3.學校畢業生就業部門意見：院就業指導中心

《就業協議書》簽訂的步驟

1.畢業生到所在學院領取具有編號的《就業協議書》原件，認真如實填寫，經學院審查后簽署意見，加蓋學院公章。

2.畢業生與用人單位雙向選擇、洽談。畢業生要全面了解用人單位基本情況及接收畢業生的基本條件和要求，如實向用人單位介紹自己。

3.經雙方充分協商達成一致意見后，畢業生與用人單位簽訂《就業協議書》，并由單位簽字、蓋章。如有其他約定，以文字方式在協議備注欄注明。用人單位上級主管部門意見視用人單位性質、隸屬關系等因素，需加蓋相應人事主管部門公章或另附接收函(批)件。雙方簽好的協議由用人單位或學生本人返回學校招生就業處登記。

5.學校招生就業處匯總協議，審查合格后，加蓋學校就業主管部門(即就業指導中心)公章。其中一份返回用人單位，一份返給畢業生本人，一份學校備案，一份由學校上報省教育廳就業指導中心。

1.畢業生情況及意見欄：畢業生本人基本情況(姓名、性別、年齡等)由畢業生據實填寫。所填寫的專業(名稱)應為學生入學時所學專業全稱，不得簡寫、誤寫。家庭地址應為畢業生入學前生源所在地，如有變動以生源地為準。應聘意見一般應寫明本人意愿，如：愿意到╳╳單位工作等字樣。不應漏填畢業生簽名和日期。

2.用人單位情況及意見欄：單位名稱填寫應與單位公章一致，不要簡寫、誤寫或填寫別名。單位聯系人、聯系電話、郵編及通訊地址一定要填寫詳細、真實。檔案轉寄詳細地址要清楚填寫用人單位人事檔案保管單位的詳細地址，以便用于學校檔案管理中心郵寄畢業生檔案材料。無人事檔案保管權的單位請填寫其委托保管檔案的地址，如人才交流中心、人才市場等。

用人單位的意見，除簽署具體工作單位意見及公章外，還要按單位隸屬關系簽署上級主管部門意見：

(1)省內市(地)或縣所屬非教育系統單位，需有市(地)或縣人事局簽署的意見及公章;

(2)省內教育系統所屬單位，需有市(地)或縣教育主管部門簽署的意見及公章;

(3)省內無主管部門的非國有單位(民營、私營、外資企業或公司)，需有單位所在市(地)或縣人才交流機構(人才交流中心)簽署的意見及公章，可為畢業生提供辦理落戶、保管人事檔案等人事代理服務;

(4)省內中直機關、事業單位按人事管理權限辦理，并需有省人事廳開具的接收函;

(5)省內中省直大中型企業可以自主接收畢業生，有本企業人事部門的意見及公章即可;

(6)外省省屬單位，需有所屬省或市(地)畢業生就業主管部門簽署的意見及公章;

(7)外省國家部委所屬單位，需有所屬國家部委人事部門簽署的意見及公章;

(8)軍隊單位，需有師級以上政治部的意見及公章;

3.學校意見欄：學校聯系人、聯系電話、郵編及通訊地址由學校統一印制，任何人不得涂改。學院意見一般應由畢業生輔導員或主管就業的書記簽字、學院黨總支蓋章。學校就業主管部門意見由學生就業指導服務中心審核后簽章。

4.備注欄：如畢業生與用人單位有其他約定條款或未盡事宜，經協商后可加入備注欄。口頭協議無效。為防止欺詐和違約糾紛的發生，一般應由畢業生本人簽字并加蓋用人單位公章。

簽訂《就業協議書》的注意事項

1.畢業生在與用人單位正式簽訂就業協議時，一律以學校簽章認定的印有統一編號的《就業協議書》原件為準，復印件無效。

2.每位畢業生只能與一個用人單位簽訂就業協議書。凡與兩個或兩個以上用人單位簽訂協議書的，除認定與最先簽約的用人單位的協議生效外，其他一律按違約處理。

3.畢業生與用人單位對就業協議書的生效有其他約定條款的，必須以書面形式注明，以口頭形式的協議或約定，一律不予承認;約定條款的.內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定，不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽和合法權益。

4.報考研究生或準備升本的畢業生在簽訂就業協議書時，應將報考研究生或專升本的有關事宜告知用人單位，經協商達成一致意見后予以備注。未告知、未協商由于研究生錄取或升本而造成違約的，由畢業生本人承擔違約責任。

5.畢業生應及時將簽訂就業協議書郵寄或送交用人單位。郵寄應采用掛號的方式，送交應親自面交用人單位，郵寄或送交的收據應妥善保管，以備查用。

6.畢業生與用人單位已簽訂就業協議書，畢業生要求再次領取就業協議書重新擇業的，按違約處理。

7.如畢業生違約，畢業生需征得原用人單位的同意和解約書面證明，并向用人單位和學校交納違約金、承擔違約責任后，方可重新領取新的就業協議書繼續擇業;如用人單位違約，畢業生要及時報告本學院輔導員老師和學校就業主管部門，以便共同維護畢業生合法權益。

甲方：_______________________乙方：____________(學生)

法定代表人：_________(蓋章)監護人：__________(家長)

_____年_______月___________日_____年_______月________日

三方協議2025篇14

甲方：乙方：丙方：

經三方友好協商，自愿、平等情況下，有關深圳市湛藝裝飾防城辦事處駐閩都大酒店辦公室對外業務，合作簽訂協議如下：

一、凡有關卓尚濱江名庭小區內或對外的業務，從合作簽訂日期起都由三方共同經營管理，盈利由彭富本人占20，其它盈虧的郵陳金金、袁明書二共同分攤。

二、該辦事處的工作，施工人員組織均由彭富本人負責。

三、陳金金、袁明書二人配合彭富業務工作，監督管理、施工安全、采購、財務、并且負責對外裝修業務、客源等后勤工作。

四、該辦事處動作一切費用(投資)均由陳金金、袁明書二人共同支付。

五、所有關的業主自購材料回扣部份，必須要按本協議所訂的比例，三方共同分享。

六、本辦事處如有任何變動，須由三方協商決定。以上條款及工作責任希望各股東共同遵守，合作中途如有一方違反本協議或中途退股，耽誤工作所造成的經濟損失的，都必須承攬所有的經濟損失并當無條件退出股份。

本協議一式三份，三方各執一份，并有同等法律效應。此協議自三方簽字之日起生效。

甲方：乙方：丙方：

日期：日期：日期：

三方協議2025篇15

畢業生：__________

用人單位：_________

學校名稱：__________

一.畢業生情況及意見欄：

1.培養方式：統招

2.學歷：大專或(專科)

3.家庭地址：家庭所在地址

4.健康狀況：一般為良好

5.應聘意見：是指應者希望從事那一方面的專業工作，或是對就業有什么要求等方面的內容，一般畢業生都應在這一欄內填內容，并簽名。

二.用人單位情況及意見欄(一般是由用人單位填寫，一定要問清用人單位填什么內容)：

1.單位隸屬：是指上級主管單位，如：民營企業一般隸屬于開發區管委會，國有企業.機關事業單位隸屬是所在地經濟發展委員會

2.聯系人：用人單位的人事負責人

3.聯系電話：用人單位的人事負責人電話

4.所有制性質：用人單位的性質，如：國有、股份、民營、集體、個體

5.檔案轉寄詳細地址：是指用人單位的人事代理機構地址。

A.國有企業、機關單位一般有獨立的人事檔案管理權，則檔案轉寄地是指單位地址(用人單位自己會寫明的);

B.民營企業、股份制企業等一般是由單位所在地的人才服務中心代理，所以檔案轉寄是一般寄往人才服務中心(用人單位會告訴你)

C.如有同學沒有簽訂全國高校統一協議書，想把檔案轉寄某地，可以憑人事部門或人才服務中心的檔案接受函可從學校轉出。

6.用人單位意見：用人單位人事主管意見，加蓋單位公章

7.用人單位上級主管部門意見：到國有企業、機關事業單位等就業的(合同工除外)上級主管部門是單位所在地的縣級以上的人事局蓋章;人事關系是委托當地的人才服務構(人才服務中心)代理的，則先由單位所管轄的區人事局蓋章，再到市級人事代理機構(人才服務中心)蓋章。(若為溫州市區的則可在就業單蓋章后，上級主管部門蓋章將由學校負責代辦)

三.學校意見欄：

1.學校聯系人：是指所系負責就業的老師(一般為輔導員)

2.院系意見：所在系意見

3.學校畢業生就業部門意見：院就業指導中心

《就業協議書》簽訂的步驟

1.畢業生到所在學院領取具有唯一編號的《就業協議書》原件，認真如實填寫，經學院審查后簽署意見，加蓋學院公章。

2.畢業生與用人單位雙向選擇、洽談。畢業生要全面了解用人單位基本情況及接收畢業生的基本條件和要求，如實向用人單位介紹自己。

3.經雙方充分協商達成一致意見后，畢業生與用人單位簽訂《就業協議書》，并由單位簽字、蓋章。如有其他約定，以文字方式在協議備注欄注明。用人單位上級主管部門意見視用人單位性質、隸屬關系等因素，需加蓋相應人事主管部門公章或另附接收函(批)件。雙方簽好的協議由用人單位或學生本人返回學校招生就業處登記。

5.學校招生就業處匯總協議，審查合格后，加蓋學校就業主管部門(即就業指導中心)公章。其中一份返回用人單位，一份返給畢業生本人，一份學校備案，一份由學校上報省教育廳就業指導中心。

1.畢業生情況及意見欄：畢業生本人基本情況(姓名、性別、年齡等)由畢業生據實填寫。所填寫的專業(名稱)應為學生入學時所學專業全稱，不得簡寫、誤寫。家庭地址應為畢業生入學前生源所在地，如有變動以生源地為準。應聘意見一般應寫明本人意愿，如：愿意到╳╳單位工作等字樣。不應漏填畢業生簽名和日期。

2.用人單位情況及意見欄：單位名稱填寫應與單位公章一致，不要簡寫、誤寫或填寫別名。單位聯系人、聯系電話、郵編及通訊地址一定要填寫詳細、真實。檔案轉寄詳細地址要清楚填寫用人單位人事檔案保管單位的詳細地址，以便用于學校檔案管理中心郵寄畢業生檔案材料。無人事檔案保管權的單位請填寫其委托保管檔案的地址，如人才交流中心、人才市場等。

用人單位的意見，除簽署具體工作單位意見及公章外，還要按單位隸屬關系簽署上級主管部門意見：

(1)省內市(地)或縣所屬非教育系統單位，需有市(地)或縣人事局簽署的意見及公章;

(2)省內教育系統所屬單位，需有市(地)或縣教育主管部門簽署的意見及公章;

(3)省內無主管部門的非國有單位(民營、私營、外資企業或公司)，需有單位所在市(地)或縣人才交流機構(人才交流中心)簽署的意見及公章，可為畢業生提供辦理落戶、保管人事檔案等人事代理服務;

(4)省內中直機關、事業單位按人事管理權限辦理，并需有省人事廳開具的接收函;

(5)省內中省直大中型企業可以自主接收畢業生，有本企業人事部門的意見及公章即可;

(6)外省省屬單位，需有所屬省或市(地)畢業生就業主管部門簽署的意見及公章;

(7)外省國家部委所屬單位，需有所屬國家部委人事部門簽署的意見及公章;

(8)軍隊單位，需有師級以上政治部的意見及公章;

3.學校意見欄：學校聯系人、聯系電話、郵編及通訊地址由學校統一印制，任何人不得涂改。學院意見一般應由畢業生輔導員或主管就業的書記簽字、學院黨總支蓋章。學校就業主管部門意見由學生就業指導服務中心審核后簽章。

4.備注欄：如畢業生與用人單位有其他約定條款或未盡事宜，經協商后可加入備注欄。口頭協議無效。為防止欺詐和違約糾紛的發生，一般應由畢業生本人簽字并加蓋用人單位公章。

簽訂《就業協議書》的注意事項

1.畢業生在與用人單位正式簽訂就業協議時，一律以學校簽章認定的印有統一編號的《就業協議書》原件為準，復印件無效。

2.每位畢業生只能與一個用人單位簽訂就業協議書。凡與兩個或兩個以上用人單位簽訂協議書的，除認定與最先簽約的用人單位的協議生效外，其他一律按違約處理。

3.畢業生與用人單位對就業協議書的生效有其他約定條款的，必須以書面形式注明，以口頭形式的協議或約定，一律不予承認;約定條款的內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定，不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽和合法權益。

4.報考研究生或準備升本的畢業生在簽訂就業協議書時，應將報考研究生或專升本的有關事宜告知用人單位，經協商達成一致意見后予以備注。未告知、未協商由于研究生錄取或升本而造成違約的，由畢業生本人承擔違約責任。

5.畢業生應及時將簽訂就業協議書郵寄或送交用人單位。郵寄應采用掛號的方式，送交應親自面交用人單位，郵寄或送交的收據應妥善保管，以備查用。

6.畢業生與用人單位已簽訂就業協議書，畢業生要求再次領取就業協議書重新擇業的，按違約處理。

7.如畢業生違約，畢業生需征得原用人單位的同意和解約書面證明，并向用人單位和學校交納違約金、承擔違約責任后，方可重新領取新的就業協議書繼續擇業;如用人單位違約，畢業生要及時報告本學院輔導員老師和學校就業主管部門，以便共同維護畢業生合法權益。

甲方：_______________________乙方：____________(學生)

法定代表人：_________(蓋章)監護人：__________(家長)

_____年_______月___________日_____年_______月________日