勞動協議范本內容
勞動協議范本內容(例文13篇)
協議可以規定在違約事件發生時如何進行處理,處理的方式和依據以及應采取的法律程序。寫勞動協議范本內容要注意什么?這里給大家提供勞動協議范本內容下載,供大家參考。
勞動協議范本內容篇1
(一)合同期限
雙方同意按以下第____種方式確定本合同期限:
1、有固定期限:從___年___月___日起至__年___月___日止。
2、無固定期限:從___年___月___日起至本合同約定的終止條件出現時止(不得將法定解除條件約定為終止條件)。
3、以完成一定的工作為期限:從___年___月__日起至工作任務完成時止。
(二)試用期限
雙方同意按以下第______種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內):
1、無試用期。
2、試用期從____年___月___日起至____年___月__日止。
(試用期最長不超過六個月。其中合同期限在六個月以下的,試用期不得超過十五日;合同期限在六個月以上一年以下的。試用期不得超過三十日;合同期限在一年以上兩年以下的,試用期不得超過六十日。)
二、工作內容
(一)乙方的工作崗位(工作地點、部門、工種或職務)為_____________。
(二)乙方的工作任務或職責是________________。
(三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作崗位,按變更本合同辦理,雙方簽章確認的協議或通知書作為本合同的附件。
(四)如甲方派乙方到外單位工作,應簽訂補充協議。
三、工作時間
(一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間:
1、標準工時制,即每日工作____小時,每周工作____天,每周至少休息一天。
2、不定時工作制,即經勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制,即經勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行以____為周期,總工時____小時的綜合計算工時工作制。
(二)甲方因生產(工作)需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間。除(勞動法)第四十二條規定的情形外,一般每日不得超過一小時,因特殊原因最長每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。
四、工資待遇
(一)乙方正常工作時間的工資按下列第()種形式執行,不得低于當地最低工資標準。
1、乙方試用期工資______元/月;試用期滿工資_______元/月(______元/日)。
2、其他形式:____________。
(二)工資必須以法定貨幣支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
(三)甲方根據企業的經營狀況和依法制定的工資分配辦法調整乙方工資,乙方在六十日內未提出異議的視為同意。
(四)甲方每月____日發放工資。如遇節假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的,應按(勞動法)第四十四條的規定支付延長工作時間的工資報酬。
五、勞動保護和勞動條件
(一)甲方按國家和省有關勞動保護規定提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所,切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害,甲方應按《職業病防治法》的規定保護乙方的健康及其相關權益。
(二)甲方根據乙方從事的工作崗位,按國家有關規定,發給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規定每(年/季/月)免費安排乙方進行體檢。
(三)乙方有權拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業,對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,有權要求改正并向有關部門檢舉、控告。
六、社會保險和福利待遇
(一)合同期內,甲方應依法為乙方辦理參加養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險的手續,社會保險費按規定的比例,由甲乙雙方負責。
(二)乙方患病或非因工負傷,甲方應按國家和地方的規定給予醫療期和醫療待遇,按醫療保險及其他相關規定報銷醫療費用,并在規定的醫療期內支付病假工資或疾病救濟費。
(三)乙方患職業病、因工負傷或者因工死亡的,甲方應按(工傷保險條例)的規定辦理。
(四)甲方按規定給予乙方享受節日假、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期,并按本合同約定的工資標準支付工資。
勞動協議范本內容篇2
甲方:(發包方)
乙方:(承包方)
本著互相信任的原則,就甲方的水電工程達成以下協議。
第一條 工程概況
1.裝修施工地點:_____________________________________________
2.工期:_________年_______月_______日 至________年_______月_______日
3.本項工程預計費用 元人民幣。
第二條 材料供應的約定
1.甲方提供的材料
乙方必須至少提前三天向甲方提出下一工序需要購買的材料的清單,并注明所需要 材料的數量。甲方應按時提供乙方需要的材料。
甲方負責采購供應的材料應符合設計要求的合格產品,并應按時供應到現場,甲乙方應辦理交接手續。乙方如發現甲方提供的材料有質量問題或規格差異,應及時向甲方提出,甲方仍表示使用的,由此造成工程損失,責任由甲方承擔。
甲方供應的材料按時抵達現場后,由乙方負責保管,由于保管不當造成的損失,由乙方負責賠償。
2.甲方采購供應的裝飾材料,均應用于本合同規定的住宅裝飾,非經甲方同意,乙方不得挪作他用。如乙方違反此規定,應按挪用材料價款的雙倍補償給甲方。
3.乙方提供的材料
乙方供應的水電材料甲方應到現場驗收,如不符合設計、施工要求或規格有差異,應禁止使用。如已使用,對工程造成的損失由乙方負責。
乙方自帶施工的必須工具(錐子、切割片等),要保證安全性、良好使用性,乙方自行承擔工具維修費和損耗費用。
第三條 關于工程質量及驗收的約定
1.本工程應嚴格執行國家《住宅裝飾裝修工程施工規范》GB50210-2001及《建筑裝飾裝修工程質量驗收規范》GB50327-2001并參照《廣東省家庭裝飾裝修工程質量標準及其他 DB-35/T98》及《深圳市家庭裝飾工程質量驗收標準》
2.由于乙方施工技術差及責任心不到位等自身原因造成質量問題,其返工費用由乙方承擔,工期不變。
3.工程竣工:乙方應提前兩天通知甲方驗收,甲方在接到通知兩日內組織驗收,并辦理驗收手續。
第四條 有關安全生產和防火等的現場管理約定:
1.嚴格遵守規定的裝飾裝修施工時間,降低施工噪音,減少環境污染。處理好由于施
工帶來的擾民問題及與周圍單位、住戶的關系。
2.未經甲方同意及有關部門批準,施工中不得隨意拆改原建筑物結構及各種設備管線。3.工程竣工未移交甲方之前,負責對現場的一切設施和工程成品進行保護。
4.保證裝飾裝修現場的整潔,竣工前做好衛生清掃和處理工作。
5.負責裝飾裝修所產生垃圾的處理工作,每日至少清潔一次。
6.乙方如因施工原因需居住在現場,日常用水、用電等必須注意安全,工地發生工傷由乙方負責。
7.乙方應做好施工材料保管工作,禁止閑雜人等進入現常
8.未經甲方許可,乙方不得攜帶任何甲供的裝修材料出門,若發現偷盜現象按材料價格加倍賠償。
第五條 關于工程價款、承包內容、施工工藝、結算的約定:
1. 工程款付款方式:
布管驗收合格后支付工錢的50%,水電完工后支付30%,整體竣工驗收合格后支付20%
2. 乙方承包內容:
1).水電開槽、布線、穿線、埋槽
2).所有水電施工過程的垃圾清運(每天現場整理裝袋)
3).水電施工的穿墻、打孔、切割
4).開關面板安裝
5).小五金、馬桶、的安裝
6).后期燈具的安裝
3.工程結算方式:
按實結算:
總價結算: 元/平米(套內面積)
第六條 違約責任:
1.甲方未按合同約定時間付款的,每逾期一天,甲方向乙方支付 伍拾元的違約金。
2.由于乙方原因逾期竣工的,每逾期一天,乙方向甲方支付 伍拾元違約金。
第七條 糾紛處理方式:
因工程質量雙方發生爭議時,雙方協商解決;當事人不愿通過協商、調解解決,或協商、調解不成時,可以按照本合同約定向向人民法院提起訴訟。
第八條 合同的變更和解除:
1.合同經雙方簽字生效后,雙方必須嚴格遵守。任何一方需變更合同內容,應經協商一致后,重新簽訂補充協議。合同簽訂后施工前,一方如要終止合同,應以書面形式提出,并按合同總價款 10 %支付違約金,并辦理終止合同手續。
2.施工過程中任何一方提出終止合同,須向另一方以書面形式提出,經雙方同意辦理清算手續,訂立終止合同協議,解除本合同。
第九條.其它約定:
1.雙方同意由第三方監理( 裝修監理公司)進行協商工作。
在未經第三方監理( 裝修監理公司)確認情況下,甲方有權不支付乙方相關費用。
2.經過第三方監理( 裝修監理公司)確認,甲方必須按照約定支付乙方相關費用。
3.因氣候、停電等不可抗力或不可預見因素造成的工期延誤,經雙方確認后可以順延。
4.甲方在入住前可以要求乙方5次來現場配合其他工種的交叉施工,超過5次部分每次甲方需支付乙方50元/天的勞務費。
5.保修期內由于乙方的施工和產品造成的質量問題由乙方免費維修,在接到甲方通知后48小時內必須到達現常由于甲方使用不當或不可抗力或不可遇見原因造成的問題,甲方按實際發生費用支付乙方維修費用。
第十條 附則
(一) 本合同經甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。
(二)本合同簽訂后工程不得轉包。
(三)本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
(四)合同有效期至_____________________。
(五)水電工程保修伍年,過了保修期乙方來維護甲方應支付相應費用。
甲方簽字: 乙方簽字(蓋章):
年 月 日
年 月 日
勞動協議范本內容篇3
申訴人:周--,男,白族,1980年7月21日出生,住______
委托代理人:王--,律師,委托權限為一般授權代理。
被訴人:--有限公司。
住所:昆明市。
法定代表人:魯--,--有限公司董事長。
委托代理人:王--,律師,委托權限為特別授權代理。
委托代理人:普--,--有限公司員工,委托權限為一般授權代理。
申訴人雷--訴云南路橋股份有限公司勞動爭議一案,在本案審理過程中,經申訴人與被訴人協商,自愿達成以下調解協議:
一、20--年1月至4月由被訴人按每人月工資1898元的基數,對照申訴人實際出勤天數補發所欠工資。
二、外勤補助費按實際出勤天數補發每日20元
三、由被訴人發給申訴人一個月的生活補助費每人800元。
四、20--年5月起至7月止的社會保險費的繳納由被訴人負責。
五、申訴人自愿放棄除以上協議以外的其他申訴請求。
本調解書一經雙方當事人簽收,即具有法律效力。一方當事人不履行調解書確定的義務的,另一方當事人可以申請有管轄權的人民法院強制執行。
首席仲裁員:---
勞動協議范本內容篇4
甲方:___(注明名稱、地址、法定代表人等)
乙方:___(注明姓名、性別、民族、出生日期、住址等)
上列雙方因___引起爭議,乙方___于___年___月___日向___勞動爭議仲裁委員會提出仲裁請求,現雙方協商,自愿達成協議如下:
一、同意解除勞動合同,解除勞動合同的日期為:___年___月___日;
二、乙方于簽署本協議三日后(前)向___勞動爭議仲裁委員會提出撤回仲裁請求。
三、在___勞動爭議仲裁委員會核準乙方撤回仲裁請求后___日內,甲方一次性支付乙方___方經濟補償金(違約金)___元;
四、在甲方依本協議約定支付全部款項后,甲、乙雙方的所有爭議即告終結,乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主張權利,否則乙方應無條件返還甲方已支付的全部款項,且不得已本協議作為其主張權利的依據。
五、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效;本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方:______乙方(簽字):______
法定代表人或委托代理人:___
___年___月___日___年___月___日
勞動協議范本內容篇5
甲方:張三,女,28歲,----年7月日生。
乙方:----文化傳播有限公司,地址,--市長江中路-幢-室。
法定代表人:李四,總經理,電話。
甲方于---年11月進入乙方單位工作,于---年11月至---年3月期間擔任客戶經理工作,月薪20--元并按合同款3%提成。---年3月至---年9月期間擔任演藝督導工作,月薪3000元并按合同款3%提成。甲方工作期間,從未享受過年休假和法定休假日。至今乙方沒有為甲方人購買過社保、沒有支付過合同提成款、也未簽訂過書面勞動合同。---年9月14日,甲方訴乙方勞動爭議一案被蜀山區勞動爭議仲裁委員會受理(---)蜀勞仲案字第236號。現甲方張三與乙方----文化傳播有限公司經過友好協商,依據相關法律法規,達成協議如下:
1、乙方----文化傳播有限公司一次性支付給甲方張三補償金等合計7500元,與年月日當日一次性付清;
2、甲方張三自愿放棄其他仲裁請求,以后不再提起與本案有關的`其他仲裁請求;
3、雙方之間就本案無其他爭議;
4、本協議一式三份,甲、乙雙方各執一份,仲裁委一份,雙方共同遵守執行,本協議自雙方、授權代表簽字或蓋章之日起生效。
甲方:乙方:
日期:日期:
勞動協議范本內容篇6
甲方:
乙方:
甲方曾在乙方單位工作期間,發生勞動爭議糾紛。鑒于雙方對相關的國家法律法規、是否屬于勞動爭議及其處理結果均已清楚的了解,為解決甲乙勞動爭議糾紛事宜,甲、乙雙方本著實事求是、誠實守信的精神,平等協商,依據有關法律規定,達成協議如下:
一、賠償金額
1、甲、乙雙方同意:乙方再一次性支付甲方補償費用(含拖欠工資、經濟補償金、賠償金、社會保險費等),共計人民幣元。
二、付款期限
在本協議簽訂后7日內,乙方通過轉賬方式支付上述款項。
三、甲、乙雙方一致同意:自本協議簽訂之日起,雙方勞動關系解除。
四、自本協議簽訂之日起,甲方自愿放棄賠償差額的權利。
五、甲方自愿放棄基于雙方勞動關系發生、解除所產生的各項權利。
六、因為自甲方到乙方公司工作,乙方尚未完成甲方社會保險的辦理。所以,甲方自愿放棄如下權利:
1、要求乙方為其辦理社會保險的權利;
2、依照社會保險而享有各項權益的權利。
七、本協議簽訂后,甲、乙雙方終結有關勞動爭議糾紛賠償問題的一切權利義務關系,甲方不得另行向乙方主張任何權利,乙方也不再承擔任何義務,雙方再無任何糾紛,并且一方放棄追究另一方的一切法律責任。同時,自簽訂本協議之日起,甲、乙雙方方自愿放棄就雙方解除勞動關系及相關賠償事宜所享有的一切仲裁、訴訟等權利。已經提起的仲裁、訴訟在15日內向相應機構撤回。
八、違約責任
雙方因違約而導致仲裁、訴訟或者申請強制執行的,應當向對方支付實現債權的費用,包括但不限于調查取證費、交通費、通訊費、誤工費、公證費、律師費,及其他經濟損失。
九、以上條款,甲、乙雙方已充分閱讀并理解,自愿遵守、履行。
十、本協議自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效,本協議一式兩份,甲、乙雙方各持一份。
甲方(簽字):乙方:(蓋章)
年月日年月日
勞動協議范本內容篇7
甲方(出賣人):____都城物業發展有限公司
乙方(買受人):____勁松路甲1號松華園小區單元房業主
鑒于:
1、______年____月____日,甲、乙雙方共同簽訂了《北京市商品房預售合同》(合同編號:),乙方購買___勁松路甲1號松華園小區住宅樓(都城心嶼),乙方已向甲方支付購房款人民幣元。
2、甲方應于__年10月31日前向乙方交付商品房。
3、松華園小區住宅樓工程逾期竣工,甲方未能按合同約定期限向乙方交付商品房。
4、乙方已收到甲方的《入住通知書》,甲方自__年5月20日起辦理入住手續,乙方同意甲方的逾期交房違約金截止至__年5月19日。
5、乙方已于__年5月30日辦理了入住手續,接收了商品房。
6、自__年11月1日起至__年5月19日止,甲方逾期交房201日,對照《北京市商品房預售合同》第十三條之約定,甲方按日計算向乙方支付全部已付款萬分之四的違約金,甲方應向乙方支付逾期違約金人民幣元。
甲乙雙方經協商,達成以下協議共同執行
一、甲方向乙方支付逾期交房違約金人民幣元,于______年____月____日前以現金方式一次付清。
二、乙方收到甲方支付的.違約金給甲方開具收據。
三、乙方收到甲方支付違約金,視同甲方已履行違約賠償責任,乙方不得再向甲方提出金錢給付主張或要求。
四、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。
五、本協議一式三份,甲方持兩份,乙方持一份,具有同等法律效力。
甲方:________乙方:________
________年________月________日
勞動協議范本內容篇8
協議書
甲方:姓名:性別:,出生年月:年月日,
身份證號:,住址:
乙方:
住所地:
甲、乙雙方當事人就于年月日意外受傷一事,依照《勞動法》、《勞動合同法》、《工傷保險條例》及國家、浙江省、杭州市的有關法律和勞動法規,本著實事求是的精神,共同協商一致,達成以下協議:
一、甲方于年月日,于因受傷;經醫院診斷,受傷情況為。甲方于年月日至年月日住院治療,目前情況。目前已產生醫療費元,已全部由乙方支付。
二、經甲、乙雙方協商,乙方支付甲方停工留薪期工資、護理費、交通費、一次性傷殘就業補助金、醫療費、伙食補助費、一次性傷殘補助金、一次性工傷醫療補助金、勞動能力鑒定費、后續醫療費等相關工傷補償費用共計元。
三、除上述工傷補償費用之外,乙方另行補償甲方元。除本協議第二條、第三條補償款之外,甲方不得再向乙方主張工資、工傷、社保等相同或者類似權利,甲、乙雙方不存在其他任何工傷、勞動爭議等糾紛。
四、本協議自雙方簽字或者蓋章后生效。本協議簽訂后乙方支付款項前,甲方應向乙方提交乙方要求的全部工傷保險理賠資料并撤回勞動爭議仲裁申請。自本協議生效之日起個工作日內乙方向甲方付清本協議第二條、第三條所列的.款項共計元。
五、甲、乙雙方已充分閱讀并了解本協議內容,甲、乙雙方均明確本協議系雙方真實意思表示,自愿遵守。任何一方不得以顯失公平、情勢變更或者類似理由主張本協議無效或者主張撤銷。本協議雙方均自愿遵守。任一方違反本協議約定,需支付違約金元。
本協議一式三份,甲乙雙方各執一份,一份,具有同等法律效力。
甲方:(蓋章)乙方:(簽字按手印)
年月日年月日
勞動協議范本內容篇9
甲方:___(注明名稱、地址、法定代表人等)
乙方:___(注明姓名、性別、民族、出生日期、住址等)
上列雙方因___引起爭議,乙方___于___年___月___日向___勞動爭議仲裁委員會提出仲裁請求,現雙方協商,自愿達成協議如下:
一、同意解除勞動合同,解除勞動合同的日期為:___年___月___日;
二、乙方于簽署本協議三日后(前)向___勞動爭議仲裁委員會提出撤回仲裁請求。
三、在___勞動爭議仲裁委員會核準乙方撤回仲裁請求后___日內,甲方一次性支付乙方___方經濟補償金(違約金)___元;
四、在甲方依本協議約定支付全部款項后,甲、乙雙方的所有爭議即告終結,乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主張權利,否則乙方應無條件返還甲方已支付的全部款項,且不得已本協議作為其主張權利的`依據。
五、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效;本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方:______乙方(簽字):______
法定代表人或委托代理人:___
___年___月___日___年___月___日
勞動協議范本內容篇10
甲方:
乙方:
為進一步規范公司臨時用工人員管理,保障臨時用工人員在工作中人身安全,明確作業過程中甲乙雙方各自的安全責任,根據國家有關法律、法規、經甲乙雙方協商,特簽訂本安全協議書:
一、 工作概況
工作內容:
工作地點:
承包方式:采用“固定計件結算”方式支付臨時用工工資。
二、甲乙雙方共同責任。
1、、甲乙雙方須共同遵守國家和地方有關安全生產的法律、法規和規定,認真執行國家、行業、企業安全技術標準。
2、、在甲方的統一管理下,共同組成作業現場臨時安全負責人,對作業人員清楚交接作業安全方法措施,并在作業過程中嚴格貫徹執行。
3、堅持“安全第一,預防為主”的方針,不得違章指揮和違章作業。在組織生產時先落實安全保護措施,防止安全事故發生。
4、共同抓好臨時用工人員的安全教育,嚴肅安全勞動紀律,規范安全行為,禁止野蠻施工或作業。
5、發生事故時,雙方應立即采取措施保護現場,搶救傷員,防止事故擴大,并及時報告上級主管部門,組成事故調查小組,查明事故原因,確定事故責任,按照“三不放過”的原則擬訂改進措施,提出對事故責任者的處理意見。
三、甲方的具體責任。
1、甲方對施工現場安全管理負責。組織指揮現場安全生產,向乙方告知本企業、本施工現場的安全生產規章制度,對乙方安全生產實施監督管理。
2、在安排乙方工作時須針對其施工內容、工藝要求,提出施工方法和安全注意事項。
3、 對乙方相對固定人員應進行登記造冊,復驗身份證件,并協助乙方按名單對作業人員進行“三級”安全教育。
4、對乙方作業中的安全行為進行日常監督檢查,糾正違章指揮和違章作業。發現嚴重的違章、違紀和事故隱患,應立即責令停工,監督整改后按雙方商定的管理辦法進行處理。嚴重者給予立即終止臨時用工協議并清退出場,所造成的一切經濟損失由乙方承擔。
5、對施工現場的各種安全設施和勞動保護用品定期進行檢查和維護,及時消除隱患,保證其安全有效。
四、乙方的具體責任。
1、接受甲方管理人員的指揮和監督,遵守甲方的安全管理制度,并對作業過程中的自身安全負責。
2、應指定專人負責臨時用工人員安全管理、作業現場安全等具體工作
3、臨時用工負責人應根據甲方安全作業要求組織好所管轄人員安全。
4、對相對固定作業人員須登記造冊,定期對作業人員進行安全教育,發生人員調整時,要迅速報告甲方,并及時進行安全教育,未經安全教育的不得進入施工現場,不得錄用無身份證件的人員和童工。
5、 乙方自帶的勞動保護用品及機具、設備,應使用合格產品,一律禁止使用假冒偽劣產品和不合格的設備設施。
6、臨時作業人員在作業中必須遵章守紀,不得違章指揮和違章操作。作業中如因乙方作業人員違章指揮、違反紀律、違反安全操作規定而發生傷亡事故,其損失由乙方自行負責,給甲方造成損失的應負責賠償。
五、此協議一式兩份,經甲乙雙方簽字后生效,具有同等法律效力。
甲方 乙方簽名:
年月日年月日
勞動協議范本內容篇11
申訴人:_____,男,白族,_____年7月21日出生,住云南省昆明市官
委托代理人:_____,律師,委托權限為一般授權代理。
被訴人:_____有限公司。
住所:昆明市。
法定代表人:魯仕澤,_____有限公司董事長。
委托代理人:王其明,律師,委托權限為特別授權代理。
委托代理人:普清紅,_____有限公司員工,委托權限為一般授權代理。
申訴人雷天明訴云南路橋股份有限公司勞動爭議一案,在本案審理過程中,經申訴人與被訴人協商,自愿達成以下調解協議:
一、20_____年1月至4月由被訴人按每人月工資1898元的基數,對照申訴人實際出勤天數補發所欠工資。
二、外勤補助費按實際出勤天數補發每日20元
三、由被訴人發給申訴人一個月的生活補助費每人800元。
四、_____年5月起至7月止的社會保險費的繳納由被訴人負責。
五、申訴人自愿放棄除以上協議以外的其他申訴請求。
本調解書一經雙方當事人簽收,即具有法律效力。一方當事人不履行調解書確定的義務的,另一方當事人可以申請有管轄權的人民法院強制執行。
首席仲裁員:_____
x員:_____
勞動協議范本內容篇12
解除經濟補償協議書范本
甲方:(公司)
乙方:(員工)乙方身份證號:
年月日應聘進入甲方公司任一職;于年月日時,甲方與乙方協商一致,解除勞動關系,就甲方按照乙方工齡支付乙方經濟補償金一事上,現甲、乙雙方基于平等、自愿的立場上,雙方協商一致,達成協議如下:
1.甲方同意支付乙方經濟補償金,同時自本協議生效之日起,甲方應于年月日前,支付乙方因甲、乙雙方協商一致,解除勞動、保險關系的經濟補償金。
2.甲、乙雙方同意,由甲方一次性支付乙方經濟補償金待遇;一次性經濟補償金共計人民幣¥
元整,從乙方簽領該款時起,甲、乙雙方解除勞動合同,終結勞動、保險關系。
3.本協議經雙方簽字或蓋章后生效,同時乙方確認甲方已結清乙方的所有工資及加班費。
本協議一式三份,4.甲、乙雙方各一份,勞動部門備存一份。
甲方:
乙方:(指印)
___年___月___日
勞動協議范本內容篇13
為了使大家有一個良好的生活及休息環境,提高安全意識,避免發生安全事故,經雙方協商同意,簽訂如下協議:
1、住宿員工必須遵守國家的相關法律法規及公司的有關規定。
2、住宿員工應自行保管好自己的財物,出入隨手鎖門,禁止在宿舍內存放貴重物品和大量錢財。
3、不準私自調換房間和調換床位,不經他人允許不得亂動他人財物。
4、不準隨意挪動室內各種設施、設備,損壞公共財產視情節輕重給予處罰及損失賠償。
5、禁止在宿舍內吸煙,不準私自使用大功率電器設備及亂拉電線等違反消防規定等行為,不得在宿舍內存放各種管制刀具和易燃易爆物品。
6、嚴禁在宿舍內打架斗毆、吵鬧,做到禮貌待人、文明住宿。
7、禁止亂扔雜物,搞好員工自身及宿舍內的衛生,做到干凈整潔、物品擺放有序。
8、注意節約用水、用電,離開房間時關閉所有電源,避免造成浪費,不留安全隱患。
9、對危及自己和他人安全的行為、動向,有制止、揭發、匯報的責任。
以上各項規定,請員工自覺遵守,凡違反上述任何一項,除通知所在部門進行批評教育外,視情節給予50至200元罰款。如造成本人、他人、國家經濟損失觸犯法律、法規者,除追究其本人行政責任外,將報送有關機關依法追究刑事責任。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
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