公司活動策劃方案主題（素材稿件15篇）

在制定方案前，需要對方案涉及的各個方面進行全面分析，以便制定出更好的方案。優(yōu)秀的公司活動策劃方案主題是什么樣的？下面給大家?guī)砉净顒硬邉澐桨钢黝}，供大家參考。

公司活動策劃方案主題篇1

為了進一步落實以人為本的精神，顯現(xiàn)企業(yè)文化的作用，提升員工對企業(yè)的認同感和歸屬感，使廣大員工真正地融入集體大員工舉辦生日Party，具體內(nèi)容如下：

一、生日員工享受福利：

1、生日會上可獲得精美賀卡一張。

2、生日會上可獲得公司為你們準備的生日蛋糕一個。

3、生日會上可獲得公司為你們準備的精美禮物一份。

4、可參加公司為你們組織的生日會上的抽獎活動。(人人有機會!)

二、生日會活動內(nèi)容(內(nèi)部的一個生日活動方案為例)

1、活動主題：一品威客你我的家

2、活動時間：未定(具體時間請留意員工生日欄)

3、活動形式：聯(lián)歡(唱歌、跳舞、游戲、抽獎)

4、活動地點：員工俱樂部

5、參加人員：公司領導、當月生日員工、企業(yè)文化小組(負責生日會上的一切事宜)

6、活動流程：主持人開場白經(jīng)理祝詞員工代表發(fā)言聯(lián)歡(唱歌、跳舞、游戲、抽獎)點生日蠟燭、唱生日歌、吃蛋糕攝影留念(之后可張貼在員工生日欄中)抽獎環(huán)節(jié)主持人結(jié)束詞

7、活動具體事宜

(1)等待各位進場(生日幻燈片，背景音樂祝你生日快樂)

(2)主持人開場白：暫定(胡文蓉、潘朝波)

尊敬的各位領導，博碩親愛的伙伴們，大家晚上好!在這個歡聚一起的時刻，迎來我們公司4月份的員工的生日。首先請允許我代表公司的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和忠心的感謝，同時要對4月份的壽星們表示深深的祝福。

(3)下面有請我介紹今天到場的領導和嘉賓。(請某某領導給我們今天的壽星們送上最真摯的祝福員工代表說話(可以提前為她擬好稿件會上直接念)

(4)就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風順，前景美好，好運連連!讓我們點燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌(幻燈片圖片出來，音樂響起，燈光暗下，壽星許愿!一起吹蠟燭!)

(4)聯(lián)歡節(jié)目：可設置2—3個節(jié)目，有獎競猜、3個游戲，游戲中設獎項，獲勝者可得精美小禮品，節(jié)目和游戲可穿插。

A、節(jié)目待定

B、有獎競猜題目暫定有：(可加公司制度類問題)

1、您的入職日期是哪一天?

2、博碩江西有限公司經(jīng)理全名是?(熊)

3、公司是誰旗下的誰的子公司?(是全球領先的3C解決方案提供商華碩旗下和碩集團子公司)

4、在我們公司，讓你最感動的一件事情是什么?

5、如果有一天您要辭職，最主要的原因是什么?

6、我們公司一期奠基日期是什么時候?

7、我們公司二期什么時候投產(chǎn)?

公司活動策劃方案主題篇2

第一天：

09：00--09：30開營儀式：領導致辭、教官宣布活動要求，進行學員宣誓及授旗儀式。

09：30--11：30軍事訓練：進行立正、稍息、跨立、停止間轉(zhuǎn)法、齊步走等隊列動作的訓練，強化全體參訓人員良好的組織紀律性和團隊意識，增強團隊協(xié)作能力和執(zhí)行力，做到令行禁止，為2天的拓展打下良好的基礎。

11：30—12：00組建團隊：選用目標擊掌、人山人海兩個科目進行團隊組建的準備活動，挑選屬于自己的隊長，創(chuàng)建屬于自己的隊名、隊歌和口號，進行團隊口號大比拼展示活動。

12：00—14：00午間加油站（到酒店辦理入住手續(xù)）

14：00--15：00強渡亞瑪遜

所有隊員需在規(guī)定的時間內(nèi)，利用現(xiàn)場僅有的每人一塊小木板，充分利用資源和大家的智慧，強渡虛擬的亞瑪遜河，極大的'考驗我們團隊的統(tǒng)一指揮及協(xié)同作戰(zhàn)能力。

15：00--16：00珠行萬里

所有隊員一字排開，手持接力棒，在保證圓珠不掉落的情況下從教練指定的位置運珠到達終點。要有良好的心態(tài)和勇于接受挑戰(zhàn)的精神才能順利完成。充分體現(xiàn)團隊的領導力，溝通協(xié)調(diào)能力，工作的計劃與嚴謹性時間與效率的控制，資源的有效利用，及具備在規(guī)定時間內(nèi)調(diào)動各種資源解決問題的能力。

16：00--17：30闖關(guān)酷地帶

此項目是我基地難度最高、挑戰(zhàn)性最強的項目之一，共由10關(guān)組成。讓隊員在挑戰(zhàn)自我、超越自我的過程中體驗闖關(guān)成功的喜悅。

17：30--18：00一天活動、分享

18：00--21：30燒烤、篝火晚會（節(jié)目、歌碟自備）

21：30返回酒店休息

第二天：

08：00—09：00酒店喝早茶

09：30—10：00進入基地、進行團隊熱身活動

10：00--10：30軍事障礙

此項目由6根橫碼、軟梯、高空平網(wǎng)、高空豎網(wǎng)等部件組合而成。需要極佳的團隊協(xié)作精神，要求全體參訓人員必須互相支持、相互配合，相互幫助及互相鼓勵，勇往直前定能出色完成此項目。

10：30--11：30盲人方陣

整個團隊隊員在被蒙住雙眼的前提下將1-2條打繩子擺成一個最大的正方型，團隊成員均勻分布在正方形的周圍。充分體現(xiàn)團隊隊員之間的默契，學會用心溝通，最終找到解決問題的方法。把復雜的東西簡單化，把簡單的東西量化，用流程來推動執(zhí)行者的工作，讓執(zhí)行者通過該流程就知道自己該做些什么，應該怎么做，而不是事事靠領導來推動。

11：30--12：00無軌電車

以團隊為挑戰(zhàn)對象，通過“同穿一雙鞋”，感悟合作精神。要求順向、逆向和順、逆向交替三輪大比拼決定勝負。成功需要全體成員齊心協(xié)力、腳步一致的向前奮進，此項目使學員充分體驗到競爭環(huán)境下主動溝通和掌握溝通技巧的重要性。

12：00—13：30午間加油站（可參觀游玩楊四將軍廟）

13：30—14：00團隊熱身活動

14：00—14：30生死半小時

時間緊迫、形勢危急，團隊接受了一項高難度的緊急援救任務。通過活動，讓隊員親身感受到溝通對一個團隊的必要性。同時，也感受到隊員相互配合、協(xié)作對完成共同任務的重要性。

14：30—15：30穿越電網(wǎng)

一個團隊站在一個蜘蛛網(wǎng)繩的一面，通過數(shù)量有限、大小不一的網(wǎng)口，在不能觸網(wǎng)的規(guī)則下，通過網(wǎng)口將團隊所有人員輸送到網(wǎng)的另一面。充分體現(xiàn)團隊的領導力，溝通協(xié)調(diào)能力，工作的計劃與嚴謹性時間與效率的控制，資源的有效利用，及具備在規(guī)定時間內(nèi)調(diào)動各種資源解決問題的能力。

15：30—16：30孤島求生

參訓隊員必須從岸邊的起點，利用空中的長繩蕩到水面的兩個1平米的平臺上，一個平臺站滿人后再轉(zhuǎn)移到另一平臺上，每個平臺目前最高可站26人。訓練各級人員相互理解、互相包容，相互支持與緊密合作，打破隊員之間、男女之間、部門之間的隔閡，勇創(chuàng)佳績的決心和勇氣。

16：30--17：00結(jié)營儀式

2天活動的回顧，總結(jié)與分享，合影留念。

17：00活動結(jié)束、返程！

以上活動行程，由教練根據(jù)當天天氣及團隊的狀況靈活調(diào)整，以便達到更佳的培訓效果。

注意事項：

1、參訓隊員禁止赤腳，禁止穿高跟鞋、拖鞋，禁止在項目上搖晃、打鬧，禁止故意跳網(wǎng)、跳水；

2、為了便于拓展活動，請女同胞們盡量不要穿裙子；

3、一切活動聽從教練及工作人員指揮和安排；

4、孕婦、手術(shù)初愈或身體不適者不宜參加拓展訓練；

5、園區(qū)水果為私人所有，請不要隨意采摘，并請妥善保管好自己的貴重物品。

公司活動策劃方案主題篇3

一、春節(jié)晚會活動主旨：

放松心情、全員參與，過一個祥和、快樂的春節(jié)

二、活動內(nèi)容：

活動分兩大版塊

（一）公司聚餐

（二）內(nèi)勤聯(lián)歡會

三、組織：

四、時間：

五、主持人：

六、開場臺詞

七、地點：

舞臺（寬：；長：，面積）

八、背景布置：

所需物品：背景紅布（內(nèi)容：鐘式圖標、晚會名稱）裝飾燈光（旋轉(zhuǎn)舞燈，閃光燈及其它裝飾燈）汽球、彩帶、熒光棒高性能組合家庭影院一套高頻度麥克風兩支、無線話筒兩支

九、晚會其它物資準備：

茶水供應/啤酒、飲料特色水果、糖果、花生、瓜子等抽獎禮品各種游戲道具（祥見具體游戲規(guī)則）

十、藝術(shù)拍照藝術(shù)攝影：

十一、晚會節(jié)目安排：

1、開場熱舞表演者：

2、持人上臺宣布晚會開始并致開場白

3、總經(jīng)理致詞

4、介紹特約嘉賓

5、娛樂文藝節(jié)目：

1）舞蹈名稱表演者：

2）女聲獨唱曲目表演者：

3）男聲獨唱曲目表演者：

4）魔術(shù)表演名稱表演者：

5）游戲：最佳情侶我猜、我猜、我猜猜猜凡參與者皆有禮品贈送

規(guī)則：由主持人在現(xiàn)場組成四個小組，每組上來兩人必須是一男一女，共8人。在8人中分發(fā)提前寫好的情侶人名的紙條，如楊過和小龍女、林黛玉和賈寶玉、梁山伯和祝英臺、羅密歐與朱麗葉等，男女分別抽取，然后根據(jù)人名速配成對，進行表演，女方表演生氣的樣子，男方要對女方講一個笑話或者別的，直到把女方逗笑了為止，在35分鐘之內(nèi)不能把女方逗笑者，即視為男方努力失敗。如果女方故意笑（此處判斷標準以全場觀眾的'標準為準），則判犯規(guī)。

對于失敗者和犯規(guī)者，主持人可以事先準備一疊紙條，每個紙條上寫一個節(jié)目名稱，如成語肢體表演名稱（如抓耳撓腮、雞飛狗跳等），或唱一首流行歌曲，或聲情并茂的朗誦一首詩，或大聲說出自己親身經(jīng)歷過的最丟人的一件事等等，讓其抽出一張紙條根據(jù)紙條上的節(jié)目名稱進行表演。其中成語肢體表演必須由他（她）用肢體語言表演出來，不得用語言或是其它的暗示提示觀眾，最后由他（她）所屬的組來猜，直到猜出來為止。

道具：8張4對人名紙條，事先寫好的若干節(jié)目名稱紙條

6）女生個人才藝展示

7）最新流行歌曲放送

8）情歌對唱

9）交誼舞伴奏音樂

10）游戲：丑小鴨賽跑凡參與者皆有禮品贈送規(guī)則：由主持人在現(xiàn)場選人組成四個小組，每組上來兩人必須是一男一女，共8人。每組兩人一人綁左腳，一人綁右腳，分別用膝蓋夾住氣球規(guī)定在5分鐘內(nèi)，球不能落地，不能夾破，哪組走路最遠者勝。道具：氣球、布繩若干只。

11）男生個人才藝展示名

12）金唱盤《經(jīng)典老歌》

13）美少女合唱組

14）Disco熱舞伴奏音樂

15）相聲

16）嘉賓節(jié)目

17）英文經(jīng)典

18）校園民謠

19）說唱/搖滾

20）瘋狂街舞

21）游戲：八仙過海吹牛皮大賽規(guī)則：限時在一分鐘內(nèi)吹氣球，不能吹爆，以氣球最大者取勝。道具：氣球若干只。人員：八仙扮演者：漢鐘離、張果老、韓湘子、鐵拐李、曹國舅、呂洞賓、藍采和及何仙姑

22）小品

23）吉他彈唱

24）老帥哥合唱組

25）劉三姐情歌大對唱：參加晚會的所有人按男女分為A、B兩大組，每組選出八位情歌對唱代表，然后A組或B組（具體由主持人視晚會現(xiàn)場情況而定）開始任意選一首歌由某組員演唱，則另一組必須以第一組所唱歌曲的最后一個字為頭開始唱一首歌（可唱出一句也可唱一段），然后再由第一組接唱（組內(nèi)任何人都可以接），如此循環(huán)下去，每個小組對歌的時間不得超過15—20秒鐘，否則以本輪輸于對方算；緊接著開始下一輪，共計三輪（或五輪，具體由主持人視晚會現(xiàn)場情況而定）的時候定出輸贏，然后由賽輸?shù)慕M推選一位代表表演一個節(jié)目，游戲至此由主持人視晚會現(xiàn)場情況而定是否再來一個回合。

26）晚會頒獎：（頒獎小姐：部門文員）

A）頒發(fā)最佳男/女金曲獎；獎品：

B）頒發(fā)最佳游戲組合獎；獎品：

C）頒發(fā)最佳才藝展示獎；獎品：

D）頒發(fā)最佳個人/組合搞笑獎；獎品：

27）等待平安夜鐘聲的敲響（若時間間隔過久可安排歌曲）

28）迎新年幸運大抽獎/迎圣誕幸運大抽獎一等獎：二等獎：三等獎：道具：抽獎箱、編有號碼的紙條（視晚會人數(shù)而定）

29）難忘瞬間公司人員集體合影

30）晚會結(jié)束大合唱《難忘今宵》

十二、行政部收拾物品并整理場地。

十三、清潔工打掃場地

公司活動策劃方案主題篇4

一、活動目的：

為了加強企業(yè)員工的凝聚力，豐富企業(yè)文化生活;表達企業(yè)對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候，使員工開開心心、快快樂樂過好20__年春節(jié)。

二、活動地點：公司卡拉ok室

三、活動內(nèi)容簡述：

活動分為三大部分

1、員工總結(jié)大會：員工總結(jié)大會從下14：00—17：303、“金猴賀歲團結(jié)奮進”為主題的20__年春節(jié)聯(lián)歡晚會開始1由主持人宣布晚會開始

2、首先請董事長致詞

3、節(jié)目表演：節(jié)目在征集中，節(jié)目以健康、歡快的小品、歌舞、相聲等不同的內(nèi)容;

4、節(jié)目表演設獎進行評定，設集體一等獎1名現(xiàn)金1200元、集體二等獎1名現(xiàn)現(xiàn)金800元、集體三等獎1名現(xiàn)金400元;個人一等獎1名現(xiàn)金100元/人、二等獎1名現(xiàn)金80元/人、三等獎1名現(xiàn)金60元/人;凡參加節(jié)目的人均設參與獎：食用油一瓶。

5、節(jié)目評定評委組成：

6、禮品派送：由企業(yè)統(tǒng)一購買禮品，所有到場的人員都有一只金猴公仔。

7、有獎問答：在節(jié)目表演及禮品派送的過程中穿插進行，設問題30道題目內(nèi)容應涉及到每個部門的規(guī)章制度和工作內(nèi)容。答對者獎胸章一枚，或公司產(chǎn)品一份

8、有獎游戲：促進春節(jié)晚會的娛樂性及員工的參與性，特設有獎游戲活動。在節(jié)目中穿插進行。獲勝者獎：高檔組合毛巾一盒，參與者獎：精美相冊一個以及閃光胸章一枚。

9、幸運大抽獎：特等獎1名價值1500元一條的金項鏈;一等獎3名24k金戒指一枚;二等獎2名格蘭仕微波爐一臺或美的電磁爐一臺;三等獎9名金正復讀機、美的電飯堡、高級蒸鍋;鼓勵獎40名5升金龍食用油一桶在節(jié)目中穿插進行。

四、具體工作人員安排：

1、晚會主持人：;

2、攝像師：;

3、晚會導演：;

4、晚會現(xiàn)場維持：;

5、獎品控制協(xié)調(diào)和發(fā)放：由人事科負責;

6、舞臺、場地設計：廣告科色調(diào)主要以紅色、金色為主，突出節(jié)日喜慶氣氛。

7、舞臺燈光、音響布置：設備科;

8、晚會場所布置：營銷中心人員、生產(chǎn)車間工人、人事科后勤人員;

9、晚會現(xiàn)場協(xié)助人員：;

10、游戲道具：氣球20個，乒乓球80個，繩子一捆，蘋果4個，乒乓球拍4個。負責人：。

11、晚會現(xiàn)場后勤人員：晚會用果盤，公司人事科后勤人員。

公司活動策劃方案主題篇5

一、活動背景

為了營造良好的社區(qū)文化氛圍，增強業(yè)主對__物業(yè)的認同感和歸屬感，提高客戶對我們的滿意度，在植樹節(jié)來臨之際，__物業(yè)公園城服務中心面向已經(jīng)入住的___(北區(qū))業(yè)主特別籌劃舉辦“綠化家園，美化公園”植樹節(jié)活動，讓業(yè)主親身體驗植樹的樂趣，提高大家的環(huán)保意識，讓業(yè)主自己動手綠化我們的家園，美化我們的公園城。

二、活動時間

20_年3月15日上午10點

三、活動地點

___銷售中心下方綠化用地

四、活動主題

綠化家園，美化公園--多一顆樹木，多一片藍天

五、活動主辦方

__物業(yè)公園城服務中心

六、活動規(guī)模

公園城___(北區(qū))業(yè)主

七、報名時間：3月10日-3月14日

報名對象：___(北區(qū))業(yè)主

報名名額：共計50個名額，按報名先后順序額滿即止

報名形式：短信平臺、微博、小區(qū)內(nèi)公布活動信息，征集報名;管家電話邀請業(yè)主參與此次活動。

活動內(nèi)容：以家庭為單位，領取樹苗，在公園城銷售中心下方綠化用地靠近圍墻位置種植，種植結(jié)束后，進行抽獎活動。

八、協(xié)作機構(gòu)

__公園城項目部

九、宣傳計劃

通過短信平臺、微博發(fā)布植樹節(jié)活動信息，宣傳本次活動主題，征集報名信息。

公司活動策劃方案主題篇6

第一、要實用實惠

福利品的受贈對象是本單位的員工，所以在禮品選擇上要注意關(guān)愛和務實的特性。要選用產(chǎn)品豐富的大包裝，這樣員工不僅會感受到領導的關(guān)愛，還能感受到單位積極務實的工作作風。

第二、精致的`元素不可少

福利品也不能走實用實惠的極端，對產(chǎn)品包裝等不重視。福利品本身是單位對員工的一種人性化關(guān)懷，但粗糙的產(chǎn)品卻會給員工帶來負面的影響。所以在相同價位的基礎上，我們還是要多選擇那些包裝等細節(jié)方面精致一些的產(chǎn)品，更顯出我們對員工細致周到的關(guān)愛。

第三、既有創(chuàng)意又有新意

雖然員工對端午福利禮品的期望并不高，但年年發(fā)粽子，也會審美疲勞。端午節(jié)不僅僅是"粽子節(jié)"，不是發(fā)完粽子，回家煮了吃就完了，還有其他一些有意義的風俗習慣，比如佩香囊、掛鐘馗、懸艾草、灑雄黃、競龍舟等等。有條件的單位還可以圍繞端午健身防疫的主題來組織相關(guān)活動，或者是借著這個契機，讓員工以及他的家人更多地關(guān)注健康。

公司活動策劃方案主題篇7

20__年6月份是全國第20個“安全生產(chǎn)月”，為認真貫徹“落實安全責任、推動安全發(fā)展”的主題以及股份公司《關(guān)于開展迎接建黨x年安全生產(chǎn)大排查大整治行動的通知》和《2021年安全生產(chǎn)月活動方案》相關(guān)要求，通過形式多樣、內(nèi)容豐富的活動，大力營造安全文化氛圍，著力提升現(xiàn)場管理能力及員工安全意識，堅決防范各類安全事故，特開展安全月主題活動，具體方案如下：

一、組織機構(gòu)

公司成立“安全生產(chǎn)月”主題活動領導小組，辦公室設于公司安環(huán)部。

1、組長：

2、副組長：

3、專干：

4、成員：

二、工作職責

1、組長職責：負責組織本次工作方案的制定、批準并下發(fā)，同時組織監(jiān)察相關(guān)工作落實情況。

2、副組長職責：協(xié)助組長工作，負責具體組織、推進本工作方案的落實，并組織對所屬責任主體實施情況開展過程監(jiān)督與檢查，及時解決存在的問題。

3、專干職責：負責起草本工作方案，并指導各責任主體結(jié)合本方案要求，認真完成各項工作內(nèi)容，同時對工作落實情況，及時總結(jié)、糾偏、提出考評建議，此外，根據(jù)工作落實情況，形成匯報材料上報股份公司安技環(huán)保部。

4、成員職責：負責根據(jù)本工作方案要求，制定本責任主體的安全月活動方案，并組織所屬項目部嚴格落實，同時對工作落實情況進行及時匯總、上報。

三、活動安排

1、第一階段：準備階段(5月28日-6月5日)

公司制定工作方案，組織通過安全管理平臺、微信等途徑，發(fā)布、宣傳公司安全月主題活動方案，并收集、準備通用的安全活動素材，各責任主體要制定所屬個性化的工作方案，并結(jié)合實際組織通過專題會、班前會、展板、條幅等形式向全員發(fā)布和宣貫活動內(nèi)容，確保人人知曉，為活動開展做好充分準備。

2、第二階段：實施階段(6月6日-6月25日)

各責任主體要按照公司活動方案和甲方相關(guān)要求，結(jié)合施工現(xiàn)場實際，組織開展貼近主題、注重實效的各項安全活動，確保各項活動有效開展并可追溯，創(chuàng)建良好的安全宣傳氛圍，進一步提升全體員工安全防護意識和崗位安全能力，為下半年安全生產(chǎn)提供有利條件。

3、第三階段：驗證階段(6月26日～6月30日)

各責任主體要按照《安全月活動情況總結(jié)》要求，6月25日前上報完全部相關(guān)見證材料，公司將結(jié)合日常監(jiān)督檢查，通過網(wǎng)絡、實地抽查等方式，對各責任主體活動開展及自主創(chuàng)新情況進行抽查驗證，并實施獎懲通報，同時形成公司安全月活動總結(jié)報股份公司安技環(huán)保部。

四、活動內(nèi)容

1、安全宣傳

(1)主題宣傳。公司通過文件、微信、安全管理平臺公眾號等形式，宣傳各類安全生產(chǎn)知識，并在公司總部懸掛安全條幅、安全展板等，各責任主體要組織施工現(xiàn)場通過班前會、專題會對本方案內(nèi)容進行宣貫與學習，并在施工現(xiàn)場設置安全標語、安全常識、作業(yè)風險及應急知識等安全圖文條幅或展板。

(2)知識競賽。各責任主體要組織所屬全體員工進行安全知識、管理制度及操作規(guī)程等安全培訓與考試，同時積極參與股份公司6月17日至21日開展的網(wǎng)絡安全知識競賽，對于被股份公司評選的一、二、三等獎優(yōu)秀團體，及優(yōu)秀獎和參與獎個人，公司給予經(jīng)濟獎勵。

(3)主題作品。各責任主體要圍繞安全月主題及安全環(huán)保工作，組織廣大員工積極制作相應的書畫、攝影、人物事跡與個人心得體會文字作品等，并將收集的作品提交公司，公司將評選出安全主題明確且生動、有內(nèi)涵且感動的優(yōu)秀作品，并給予獎勵。

(4)建議征集。各責任主體要以“我為安全提一項合理化建議”為主題，組織廣大員工積極開展合理化建議征集活動，并將收集的合理化建議于6月20日前提交公司，公司將對征集的合理化建議進行評估并上報，同時給予獎勵。

(5)簽名宣誓。各責任主體要組織廣大員工，以在安全條幅或安全展板上簽名等形式進行安全承諾，并以專題會、班前會等形式，進行安全宣誓，堅決做好“四不傷害”、認真落實作業(yè)前“三講”、“三檢”工作等。

(6)安全字謎。__公司、_公司、起重機拓展小組等要組織規(guī)模較大的后服務施工現(xiàn)場，利用午間休息等時間段，開展安全有獎猜字謎等趣味活動，提升員工參與安全積極性。

2、安全培訓

(1)規(guī)章制度。各責任主體要結(jié)合管理實際，組織開展針對安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律、崗位安全生產(chǎn)責任制和安全技術(shù)操作規(guī)程、作業(yè)場所和工作崗位存在的危險源及安全防范措施、本崗位可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故以及預防措施和安全注意事項等安全內(nèi)容的宣貫、培訓與考試活動。

(2)應急演練。各責任主體要在持續(xù)完善施工現(xiàn)場應急預案的基礎上，組織開展針對應急預案內(nèi)容的宣貫與培訓，同時制定相應的應急演練方案并組織桌面與實操演練，讓廣大員工在感同身受中學懂弄通事故應急處置程序和處理措施，學會自救互救、急救方法等，不斷提高對安全突發(fā)事件的應急管控力。

(3)應知應會。各責任主體要結(jié)合公司的《工程項目部安全管理》、《員工安全手冊》、《安全三寶的正確使用》和《高處作業(yè)安全管理規(guī)定》等培訓課件，組織對安全設備設施及個人防護用品進行專項理論與實操培訓，讓廣大員工熟練掌握使用方法和注意事項，不斷提升安全防護能力。

(4)事故警示。各責任主體要在結(jié)合《公司典型事故手冊》等培訓材料的基礎上，自主收集起重作業(yè)、動火作業(yè)、高處作業(yè)、電氣作業(yè)、檢修作業(yè)等典型事故案例，并組織宣貫與學習，同時開展自查自改和舉一反三工作，堅決杜絕員工僥幸冒險心理和違章操作行為。

(5)網(wǎng)絡培訓。公司將安排人員參與股份公司組織開展的安全生產(chǎn)管理人員“5why”分析法培訓和雙重預防機制、安全技術(shù)與標準及如何履行崗位職責主題培訓等，并將培訓內(nèi)容推廣至各施工現(xiàn)場。

(6)線上答題。公司將通過“安全管理平臺”公眾號，組織廣大員工開展二季度線上網(wǎng)絡在線答題，各責任主體要組織員工積極參與，公司將對組織得力的工程項目部和答題優(yōu)勝的員工個人給予表揚與獎勵。

3、隱患排查

(1)自主排查。各責任主體要按照股份公司《迎接建黨x年安全生產(chǎn)大排查大整治行動方案》內(nèi)容要求，組織開展日常隱患大排查，并于6月8日前，填寫《安全生產(chǎn)大排查大整治行動匯總表》(附表2)，將自查自改情況報公司，公司匯總后報股份公司安技環(huán)保部。

(2)公司檢查。公司將結(jié)合實際情況和疫情形勢，制定外出安全檢查計劃，以項目部安健環(huán)體系建設及現(xiàn)場安全情況、檢修作業(yè)和高處作業(yè)等措施落實情況、防暑降溫和防臺防汛工作落實情況為重點，對典型施工現(xiàn)場進行實地安全檢查，并將檢查結(jié)果納入公司二季度安健環(huán)管理通報。

(3)隱患舉報。各責任主體要積極組織廣大員工參與“安全管理平臺”公眾號線上隱患舉報互動活動，不斷提升員工參與隱患查改的積極性和有效性，公司將對組織得力的工程項目部和有價值的隱患舉報人給予表揚與獎勵。

4、管理創(chuàng)新

(1)安全提升。各責任主體要善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)日常典型、多發(fā)安全問題，并積極組織通過改進工裝梯臺、工藝技術(shù)或研究管理創(chuàng)新課題等形式，消除事故風險，為員工提供安全可靠的作業(yè)環(huán)境，提升本質(zhì)安全，同時要善于總結(jié)、積累創(chuàng)新管理經(jīng)驗并提交公司，公司將對有價值的創(chuàng)新管理內(nèi)容給予重獎。

(2)安全稿件。各責任主體要結(jié)合安全自主管理情況，編寫安全宣傳稿件，積極宣傳公司外埠作業(yè)現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗，并報股份公司廠報，公司將對組織得力的工程項目部或個人給予表揚與獎勵。

五、工作要求

1、高度重視。安全生產(chǎn)月主題活動是一次集中宣傳安全管理的全方位安全生產(chǎn)活動，各責任主體要以此為契機，按照本方案的部署要求，結(jié)合實際情況和防疫要求，制定針對性的活動方案并認真落實。

2、嚴格考評。各責任主體要按照要求，切實做好本次活動情況的跟蹤調(diào)度、資料收集、經(jīng)驗總結(jié)和信息報送等工作，公司將對工作開展情況進行動態(tài)跟蹤、指導與監(jiān)查、考評。

公司活動策劃方案主題篇8

（一）邀請函送到嘉賓手中，及時告知年會開始的時間和地點，以免嘉賓遲到。

（二）工作人員全體著工裝，女生化淡妝，各崗位之間的工作要銜接穩(wěn)當，不可擅自離開自己負責的崗位。

（三）遇到緊急情況時要及時回報上級，妥善處理問題。

（四）準備雙份計劃，以免遇到突發(fā)事件計劃而變。

（五）在會場時工作人員要服務好到場嘉賓及領導，彬彬有禮，不得惡語傷人。

（六）自覺維持舉辦年會的場內(nèi)和場外的秩序。

（七）妥善安排到場嘉賓及參與人員的食宿問題。

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