學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫(12篇素材參考)
協(xié)議是簽訂合同的各方就特定事項(xiàng)達(dá)成的明確相互權(quán)利和義務(wù)的具有法律效力的文書。如何撰寫優(yōu)秀的學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫?這里分享一些學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫寫作案例,供大家參考。
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫篇1
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書范本
甲方:____
地址:____
聯(lián)系人:____
聯(lián)系電話:____
傳真:____
乙方:____
地址:____
聯(lián)系人:____
聯(lián)系電話:____
傳真:____
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方學(xué)生赴乙方實(shí)習(xí)事宜,根據(jù)勞動(dòng)部門和教育部門等的有關(guān)規(guī)定,達(dá)成以下協(xié)議以便雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。
一、雙方資質(zhì)認(rèn)定:
1.甲方是經(jīng)當(dāng)?shù)亟逃騽趧?dòng)行政部門批準(zhǔn),具有合格辦學(xué)資質(zhì)的各類學(xué)校;
2.乙方是在當(dāng)?shù)毓ど绦姓C(jī)關(guān)注冊(cè),并經(jīng)勞動(dòng)行政部門認(rèn)可,有資格向各類企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)的公司。
甲乙雙方均應(yīng)提供相應(yīng)證件(復(fù)印件)作為本協(xié)議的附件。
二、實(shí)習(xí)生要求:
1.實(shí)習(xí)生共____名,其中男生____名,女生____名;
2.實(shí)習(xí)期限:____年__月__日至____年__月__日;
3.甲方所輸送實(shí)習(xí)生必須符合下列要求:____
4.甲方所輸送之實(shí)習(xí)生必須經(jīng)過乙方面試,并在開始實(shí)習(xí)前經(jīng)乙方指定醫(yī)院體檢,合格后方能開始實(shí)習(xí)。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù):
1.甲方所輸送的實(shí)習(xí)生必須是本校所屬的符合實(shí)習(xí)生身份的全日制學(xué)歷教育學(xué)生;
2.甲方需保證所輸送之實(shí)習(xí)生按照乙方指定時(shí)間到乙方指定醫(yī)院參加體檢,且學(xué)生流失率不得超過10%(剔除當(dāng)?shù)匾洋w檢不合格人員,需出具醫(yī)院體檢不合格證明);
3.體檢結(jié)果需由乙方確認(rèn),體檢不合格者由甲方負(fù)責(zé)帶回;
4.甲方需向乙方提供實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)推薦表(蓋有學(xué)校公章、貼有照片)、學(xué)籍證明、身份證復(fù)印件或戶籍證明復(fù)印件(戶籍證明由當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍?,附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章),如甲方提供的實(shí)習(xí)生有關(guān)資料與事實(shí)不符或違反有關(guān)規(guī)定,乙方有權(quán)隨時(shí)通知甲方退回學(xué)生;
5.學(xué)生從面試到體檢、簽訂合同、報(bào)到的整個(gè)過程中,甲方需指定一名教師全權(quán)負(fù)責(zé)管理并配合乙方直至學(xué)生進(jìn)入企業(yè)工作;
6.在試用期內(nèi)考核不合格之實(shí)習(xí)生由甲方負(fù)責(zé)接回并另行安排其實(shí)習(xí)或?qū)W習(xí),乙方提供具體考核不合格原因;
7.在學(xué)生實(shí)習(xí)期間,甲方應(yīng)定期了解學(xué)生意見、工作表現(xiàn)及在生活、工作中遇到的困難,協(xié)助乙方做好學(xué)生的思想工作,負(fù)責(zé)與學(xué)生家長進(jìn)行溝通,保證讓學(xué)生安心實(shí)習(xí),并將意見及時(shí)反饋給乙方;
8.甲方應(yīng)向乙方支付學(xué)生安置費(fèi)____元/人,具體金額按照實(shí)際體檢合格人數(shù)計(jì)算,其中80%費(fèi)用應(yīng)在學(xué)生到乙方所在地且體檢合格之后、進(jìn)廠報(bào)到之前繳納,剩余20%費(fèi)用在學(xué)生進(jìn)廠當(dāng)天繳納;
9.學(xué)生發(fā)生工傷事故,甲方需主動(dòng)協(xié)助乙方處理;
10.甲方所輸送實(shí)習(xí)生發(fā)生下列問題將被解除實(shí)習(xí)協(xié)議,解除實(shí)習(xí)協(xié)議之實(shí)習(xí)生由甲方負(fù)責(zé)接回,自實(shí)習(xí)協(xié)議解除之日起乙方不再承擔(dān)任何責(zé)任:
10.1 學(xué)生嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者規(guī)章制度的;
10.2 學(xué)生嚴(yán)重失職、營私舞弊,對(duì)乙方利益造成重大損失的;
10.3 學(xué)生發(fā)生重大違法行為,依法被追究刑事責(zé)任的;
10.4 學(xué)生有精神病、病毒性肝炎及嚴(yán)重的肝膽腎疾病病史或正在治療中,未向乙方在報(bào)到進(jìn)廠前如實(shí)說明或隱瞞真實(shí)情況的;
10.5 學(xué)生冒名頂替或假造學(xué)歷證明、身份證明等相關(guān)證件,經(jīng)查實(shí)確鑿者;
10.6 學(xué)生患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期滿后經(jīng)鑒定不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的;
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.本著公平、公正的原則,乙方根據(jù)一定要求和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)甲方輸送的學(xué)生進(jìn)行面試及相關(guān)技能和知識(shí)培訓(xùn),最終擇優(yōu)錄取,確定正式實(shí)習(xí)的人員;
2.乙方保證實(shí)習(xí)生薪資待遇與事前宣傳的相符,如有不實(shí)之處直接影響到學(xué)生實(shí)習(xí)意愿的,由乙方負(fù)責(zé),并重新安置;
3.實(shí)習(xí)生工資由乙方確定,因生產(chǎn)需要延長工作時(shí)間的,按國家勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定支付加班工資;
4.實(shí)習(xí)生工資由乙方按時(shí)發(fā)放,如無擅自離職、違法違紀(jì)行為或其他特殊原因的,乙方不得扣發(fā)實(shí)習(xí)生工資;
5.乙方按照勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定為甲方輸送之實(shí)習(xí)生提供必要的勞動(dòng)保障,負(fù)責(zé)在工廠工作期間的勞動(dòng)安全;發(fā)生工傷事故時(shí),乙方根據(jù)勞動(dòng)法并結(jié)合有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理;
6.乙方為甲方輸送之實(shí)習(xí)生提供有償宿舍,并負(fù)責(zé)宿舍的日常管理:
6.1 實(shí)習(xí)生在來____時(shí)需帶足現(xiàn)金以支付住宿費(fèi)及當(dāng)月生活費(fèi)。住宿費(fèi)在入住當(dāng)天繳納,以后逐月交付。如不及時(shí)繳納,將直接影響學(xué)生的實(shí)習(xí),同時(shí)乙方將通過書面形式通知學(xué)校和當(dāng)事人,同時(shí)在學(xué)生當(dāng)月工資中按照實(shí)際發(fā)生費(fèi)用扣除;
6.2 實(shí)習(xí)需遵守宿舍各項(xiàng)規(guī)章制度,若有違反且情節(jié)惡劣者將被開除出宿舍,并終止其實(shí)習(xí)行為,由甲方負(fù)責(zé)帶回;
6.3 實(shí)習(xí)生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、學(xué)校的同意,并提交書面申請(qǐng)報(bào)乙方批準(zhǔn)后方可搬出,同時(shí)乙方不再承擔(dān)在工作時(shí)間以外的任何責(zé)任;如實(shí)習(xí)生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將終止其實(shí)習(xí),同時(shí)乙方也不承擔(dān)在此期間的任何責(zé)任;
7.實(shí)習(xí)期未滿而乙方無正當(dāng)原因辭退實(shí)習(xí)生的,乙方負(fù)責(zé)另行安排工作;
8.實(shí)習(xí)生不得擅自離職,如有正當(dāng)原因確需離職的,需提前一周提交書面申請(qǐng),經(jīng)乙方批準(zhǔn)后方可離職,學(xué)生離職后乙方不再承擔(dān)任何責(zé)任;如無正當(dāng)原因而離職的,乙方有權(quán)扣留學(xué)生的實(shí)習(xí)推薦表并扣發(fā)學(xué)生當(dāng)月工資;
9.在學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束后,乙方負(fù)責(zé)協(xié)助為學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)鑒定;
10.實(shí)習(xí)期內(nèi),甲方要求解除本協(xié)議的,需提前30天通知乙方,并向乙方賠償違約金____元/人,具體金額按實(shí)際解約人數(shù)而定。
五、爭議的解決
因違反或終止本協(xié)議而引起的對(duì)對(duì)方損失和損害的賠償,雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,如未能達(dá)成一致,可提交當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)仲裁機(jī)關(guān)仲裁。
六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。在執(zhí)行過程中一方如需變更條款,必須與對(duì)方協(xié)商一致,否則將承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任。
甲方(蓋章):____ 乙方(蓋章):____
甲方代表(簽字):____ 乙方代表(簽字):____
____年__月__日 ____年__月__日
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫篇2
甲方:
乙方:
簽訂日期:年月日
本實(shí)習(xí)協(xié)議(下稱“本協(xié)議”)于年月日由以下兩方簽署:
(1)甲方(企業(yè)):
(2)住所:;
(2)乙方(實(shí)習(xí)生):
身份證號(hào)碼為:_______________;
前言
鑒于,甲方愿意為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)并從中挑選合適人員作為其員工;鑒于,乙方作為在校學(xué)生愿意接受甲方的安排進(jìn)行實(shí)習(xí)。故本實(shí)習(xí)協(xié)議根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)簽訂。經(jīng)甲、乙、兩方平等,自愿友好協(xié)商,訂立本協(xié)議如下:
一、人事關(guān)系
甲乙兩方均確認(rèn)本協(xié)議不構(gòu)成乙方與甲方的勞動(dòng)關(guān)系,乙方不享受甲方雇員所享受的各種福利、保險(xiǎn)及其他待遇。根據(jù)學(xué)生實(shí)際的人事管理狀態(tài),乙方個(gè)人負(fù)責(zé)乙方在執(zhí)行本協(xié)議期間遭遇的一切風(fēng)險(xiǎn),包括但不限于:各種傷害和意外事故,除非該種傷害和意外事故是由于甲方的重大過失或故意造成的。甲方僅按照本協(xié)議規(guī)定負(fù)責(zé)乙方在協(xié)議期間內(nèi)的實(shí)習(xí)工作。
二、實(shí)習(xí)期限
兩方同意乙方在年月日至年月日期間在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)。
三、實(shí)習(xí)內(nèi)容
甲方將安排乙方在甲方的部門崗們進(jìn)行實(shí)習(xí)。
乙方同意甲方可以根據(jù)其需要和乙方的工作能力對(duì)實(shí)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。
甲方將安排人員對(duì)乙方進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn),提高乙方的實(shí)際工作能力。
四、各方的權(quán)利和義務(wù)
本協(xié)議各方在此同意和確認(rèn)各方的權(quán)利和義務(wù)如下:
1、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1)甲方的權(quán)利:
在實(shí)習(xí)期內(nèi)根據(jù)乙方的表現(xiàn),經(jīng)和乙方友好協(xié)商后甲方有權(quán)決定是否提前終止對(duì)乙方提供的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。
2)甲方的義務(wù):
按照本協(xié)議規(guī)定的時(shí)間和內(nèi)容為乙方提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),對(duì)乙方進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn);在乙方嚴(yán)格遵守了實(shí)習(xí)時(shí)間、完成實(shí)習(xí)任務(wù)和甲方各項(xiàng)規(guī)章的情況下,給予乙方每月_____元的津貼(含稅)。該津貼將根據(jù)乙方實(shí)際出勤實(shí)習(xí)天數(shù)計(jì)發(fā);
2、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1)乙方的權(quán)利:
在協(xié)議規(guī)定的實(shí)習(xí)時(shí)間按照甲方安排的內(nèi)容參加實(shí)習(xí);
2)乙方的義務(wù):
在實(shí)習(xí)期間,遵守甲方的有關(guān)工作時(shí)間、休假制度、考勤制度、行為準(zhǔn)則、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司規(guī)定;乙方應(yīng)按時(shí)完成實(shí)習(xí)期間甲方交付的任務(wù)和工作;乙方承諾:在實(shí)習(xí)期滿后,如果甲方同意正式錄用乙方,乙方須在甲方工作滿_____年以上,否則自愿承擔(dān)甲方為乙方提供實(shí)習(xí)和技能培訓(xùn)所支付的各種費(fèi)用,此費(fèi)用按照每月_____元的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。乙方屬未成年人的,必須由父母簽字視為同意認(rèn)可本協(xié)議。
五、保險(xiǎn)
在乙方實(shí)習(xí)期間,乙方同意甲方無須為乙方承擔(dān)任何保險(xiǎn)費(fèi)用。
六、協(xié)議的終止
1、因協(xié)議期限屆滿以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時(shí),或甲方認(rèn)為乙方不適合繼續(xù)留在甲方公司工作的,甲方應(yīng)提前_____日告知乙方,_____日后(含第_____日)本協(xié)議自動(dòng)解除。若乙方如想提前終止本協(xié)議,須提前_____天向甲方發(fā)出書面通知,經(jīng)甲方書面同意后本協(xié)議解除,但乙方必須做好交接工作,若因乙方交接工作有疏漏、故意不配合交接等造成甲方損失,甲方保留向乙方追償?shù)臋?quán)利。
2、乙方違反本協(xié)議第四條有關(guān)乙方義務(wù)的規(guī)定,甲方可立即提前終止本協(xié)議。乙方應(yīng)承擔(dān)甲方由此所遭受的損失;
3、協(xié)議一旦提前終止,乙方和甲方的實(shí)習(xí)關(guān)系也隨之提前終止。乙方仍應(yīng)遵守終止后持續(xù)有效的條款的規(guī)定。
七、保密條款
1、乙方實(shí)習(xí)期間接觸到的一切甲方信息均屬甲方保密信息,包括但不限于:甲方的檔案資料、各類合同、人事檔案資料、行政文件、軟件開發(fā)資料、開發(fā)計(jì)劃、開發(fā)大綱、軟件程序等資料(包括源程、代碼、檢驗(yàn)及檢驗(yàn)結(jié)果、軟件控件、所有報(bào)告表格、資料記錄等)、市場(chǎng)銷售資料、經(jīng)銷商資料、市場(chǎng)推廣計(jì)劃、價(jià)位策略、銷售渠道、銷售辦法、客戶資料等(統(tǒng)稱“保密信息”)。乙方承諾:未經(jīng)甲方書面許可,乙方不得以任何形式自行復(fù)制、使用(包括以在甲方完成的實(shí)習(xí)內(nèi)容作為或畢業(yè)設(shè)計(jì))或泄露任何保密信息給任何第三方。
2、乙方未經(jīng)授權(quán)使用或披露信息可能會(huì)導(dǎo)致甲方遭受立即且不可挽回的損失,且該等損失可能是金錢賠償所無法充分補(bǔ)救的。在該等情況下,乙方同意甲方可以尋求一切合理措施來阻止損失的擴(kuò)大。一旦乙方違反其在本條款項(xiàng)下的義務(wù),乙方同意向甲方賠償由此引起或?qū)е碌募追降囊磺薪?jīng)濟(jì)損失(包括但不限于甲方為此遭受的或與之相關(guān)的其他損失以及聘請(qǐng)律師支付的全部費(fèi)用)。
3、不論本協(xié)議因任何原因終止,乙方在本保密條款項(xiàng)下的義務(wù)在終止后繼續(xù)有效。
八、權(quán)益的歸屬
乙方執(zhí)行本協(xié)議過程中為甲方所作任何工作而產(chǎn)生的任何性質(zhì)的信息、數(shù)據(jù)、報(bào)告、研究、物體模塊、可執(zhí)行程序、源代碼、流程圖、圖表和其他任何有形或無形的資產(chǎn)(統(tǒng)稱“資產(chǎn)”)以及其復(fù)印件均屬甲方獨(dú)占擁有的財(cái)產(chǎn),該等資產(chǎn)應(yīng)被視為“職務(wù)作品”,且甲方應(yīng)被視為該作品的作者。如果任何資產(chǎn)被認(rèn)定為不屬“職務(wù)作品”,乙方在此不可撤銷地向甲方轉(zhuǎn)讓所有該等資產(chǎn)的任何種類或性質(zhì)的權(quán)利、權(quán)屬和利益,包括版權(quán)和有關(guān)的任何其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
九、適用法律和管轄權(quán)
本協(xié)議適用中華人民共和國法律。所有因本協(xié)議產(chǎn)生或與本協(xié)議相關(guān)的爭議各方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成,由甲方所在地的法院管轄。
十、其它
1、本協(xié)議一式兩(2)份,由甲方、乙方各執(zhí)一(1)份,經(jīng)雙方合法授權(quán)代表簽署后生效。
2、生效后將取代以前所達(dá)成的所有口頭的或書面的,明示的或暗示的協(xié)議或者承諾。
3、其它:
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甲方(公章):
授權(quán)代表人(簽名):
日期:年月日
乙方:(簽名)
日期:年月日
乙方監(jiān)護(hù)人:(簽名)
日期:年月日
合同簽訂地:
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫篇3
甲方(實(shí)習(xí)單位):
乙方(實(shí)習(xí)生姓名):
丙方(學(xué)生所在學(xué)校):
為使學(xué)生更好地了解企業(yè),了解實(shí)際生產(chǎn),理論聯(lián)系實(shí)際,完善知識(shí)結(jié)構(gòu),為以后的就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),也為企業(yè)的人才招聘提供便利。經(jīng)協(xié)商,并經(jīng)過實(shí)習(xí)單位與學(xué)生“雙向選擇”,甲方同意乙方到甲方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)。在實(shí)習(xí)期間各方權(quán)利和義務(wù)及相關(guān)事宜約定如下:
實(shí)習(xí)時(shí)間:20--年--月--日至20--年--月--日
一、甲方享有的權(quán)利和應(yīng)履行的義務(wù):
1、給乙方安排工作時(shí)不得違反國家法律、法規(guī)和政策的有關(guān)規(guī)定;應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行安全教育,講明安全注意事項(xiàng);配備必要的安全防護(hù)措施;
2、可根據(jù)需要在同一專業(yè)領(lǐng)域?yàn)閷W(xué)生安排不同的實(shí)習(xí)崗位,若由于乙方的原因不能勝任或不服從安排,甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí);
3、結(jié)合實(shí)際情況,為乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),從事專業(yè)實(shí)踐的機(jī)會(huì),并委派專業(yè)人員進(jìn)行指導(dǎo);
4、負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)期間的日常管理,提供一定的生活保障,具體事宜,三方根據(jù)各自的實(shí)際協(xié)商商定;
5、頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束后,根據(jù)乙方的具體表現(xiàn),為乙方提供一份客觀的實(shí)習(xí)鑒定材料;
6、招聘員工時(shí),在同等條件下優(yōu)先錄用乙方。
二、乙方享有的權(quán)利和應(yīng)履行的義務(wù):
1、頂崗實(shí)習(xí)個(gè)人自愿,家長同意。
2、頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生需辦理離校手續(xù),否則按自動(dòng)退學(xué)處理。因缺少計(jì)算機(jī)等級(jí)證、英語合格證、畢業(yè)證照片等影響了畢業(yè)證書、派遣手續(xù)的辦理,均由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。
3、遵守實(shí)習(xí)單位的勞動(dòng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,保守實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密,實(shí)習(xí)結(jié)束后及時(shí)移交相關(guān)工作資料和工具,未經(jīng)允許,不得帶走任何資料;
4、頂崗實(shí)習(xí)中出現(xiàn)傷害事故,如因企業(yè)未按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行安全教育,履行安全措施和提供必要的防護(hù)條件發(fā)生學(xué)生傷害,由企業(yè)負(fù)責(zé),如因?qū)嵙?xí)學(xué)生違規(guī)操作、不服從管理發(fā)生傷害由學(xué)生負(fù)責(zé);學(xué)生如參與不法活動(dòng)等由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。
5、在頂崗實(shí)習(xí)期間,辦理意外傷害保險(xiǎn)。
6、珍惜實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),工作中勤思多問,勤學(xué)苦練,在實(shí)習(xí)期間完成規(guī)定的畢業(yè)論文和畢業(yè)設(shè)計(jì),實(shí)習(xí)結(jié)束后提交一份詳實(shí)的實(shí)習(xí)報(bào)告;
7、對(duì)甲方進(jìn)行全面了解,擇業(yè)時(shí)在同等條件下可以優(yōu)先選擇甲方就業(yè),并主動(dòng)爭取與單位簽訂就業(yè)協(xié)議。
三、丙方享有的權(quán)利和義務(wù):
1、協(xié)助甲方做好宣傳、組織報(bào)名工作,協(xié)助甲方與乙方進(jìn)行“雙向選擇”。優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方就業(yè),對(duì)甲方來學(xué)校舉辦招聘活動(dòng)給予優(yōu)先安排和重點(diǎn)支持。
2、協(xié)助甲方做好實(shí)習(xí)生的思想教育和指導(dǎo)工作;
3、定期安排校內(nèi)指導(dǎo)教師到甲方現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和了解實(shí)習(xí)生的`工作情況,加強(qiáng)與甲方指導(dǎo)教師的聯(lián)系和溝通,及時(shí)幫助解決實(shí)習(xí)過程中遇到的困難和問題。
4、待學(xué)生經(jīng)畢業(yè)考試、頂崗實(shí)習(xí)合格正式畢業(yè)時(shí),辦理畢業(yè)證和畢業(yè)派遣手續(xù)。
5、學(xué)生進(jìn)入頂崗實(shí)習(xí)崗位后,學(xué)生如中途無故自動(dòng)放棄實(shí)習(xí),視其沒有修滿學(xué)分,待修滿學(xué)分后方可發(fā)放畢業(yè)證書;如中途被頂崗實(shí)習(xí)單位開除,將不能按時(shí)發(fā)放畢業(yè)證書直至不能畢業(yè)。
6、負(fù)責(zé)學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)期間和就業(yè)后的跟蹤調(diào)查。
四、甲方為乙方提供的生活待遇保障(含生活補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、住宿等):
五、三方約定的其他條款:
六、三方履行協(xié)議發(fā)生糾紛時(shí),要友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,約定由法院解決。
七、其他未盡事宜,三方協(xié)商解決。本協(xié)議有效期同實(shí)習(xí)期。
八、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份。
甲方(公章):
乙方(簽字):
丙方:(公章)
日期:
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫篇4
甲方(實(shí)習(xí)單位):
乙方(實(shí)習(xí)學(xué)生):
為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習(xí)期限
乙方到甲方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間自________年________月________日起至________年________月________日止。實(shí)習(xí)第一個(gè)月為試用期。
二、實(shí)習(xí)內(nèi)容
甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排乙方到,從事工作。乙方在實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動(dòng)生產(chǎn)安全教育、勞動(dòng)紀(jì)律教育和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作。
三、工作時(shí)間
根據(jù)工作需要,甲方按不定時(shí)工作制安排乙方工作。
四、實(shí)習(xí)期報(bào)酬
依照按勞取酬的原則,甲方每月15日左右以貨幣形式通過銀行以轉(zhuǎn)賬的方式向乙方支付實(shí)習(xí)工資,試用期月工資人民幣元,試用期滿后實(shí)習(xí)工資按人民幣元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
五、甲乙雙方權(quán)利義務(wù)
1、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。如有違反,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。
2、實(shí)習(xí)期間,乙方造成甲方財(cái)產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)損失的,按甲方相關(guān)規(guī)定處理。
3、乙方必須嚴(yán)守甲方及其客戶的商業(yè)秘密,不得利用商業(yè)秘密為個(gè)人及其家庭謀取私利,不得將甲方資料、機(jī)密等資訊透露給他人。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)即時(shí)解除本協(xié)議,并要求乙方賠償相應(yīng)的損失及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
六、勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
3、乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)操作規(guī)程,若因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時(shí),甲方不承擔(dān)責(zé)任。
4、乙方患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。
七、協(xié)議解除或變更
1、乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實(shí)習(xí)協(xié)議,但必須在試用期內(nèi)提前7天,試用期后提前30天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜該工種工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),并支付實(shí)習(xí)期間的工資后,解除本協(xié)議。
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實(shí)習(xí)工資的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議。
3、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化,致使本合同無法履行時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
4、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。
八、法律效力
本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交人事部門備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):________乙方(簽章):________
________年________月________日________年________月________日
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫篇5
甲方:乙方:
為全面落實(shí)安全生產(chǎn)管理工作,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》,甲方與乙方結(jié)合雙方實(shí)際情況,經(jīng)共同協(xié)商,就【_________________________】項(xiàng)目工程施工中的安健環(huán)責(zé)任,達(dá)成如下協(xié)議,雙方必須共同遵守。
一、安健環(huán)目標(biāo)
1.不發(fā)生輕傷及以上人身傷害事故;
2.不發(fā)生設(shè)備損壞事故;
3.不發(fā)生火災(zāi);
4.不發(fā)生環(huán)境污染事故;
5.杜絕違章指揮,違章作業(yè)情況。
6.不發(fā)生職業(yè)病危害因素傷害事件。
7.勞動(dòng)保護(hù)、安全防護(hù)用品配置及合格率100%。
二、根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》要求,甲方必須對(duì)進(jìn)行乙方安全資質(zhì)審查,并雙方同意預(yù)留安全文明施工保證金。
(一)安全資質(zhì)審查
1.營業(yè)執(zhí)照和資質(zhì)證書,法人代表資格證書,施工安全許可證書。
2.施工簡歷和近三年的安全施工記錄。
3.施工負(fù)責(zé)人、工程技術(shù)人員和員工技術(shù)素質(zhì)符合要求,特種作業(yè)人員必須持有政府主管部門頒發(fā)的有效證件。
4.具有兩級(jí)機(jī)構(gòu)的承包方,必須設(shè)有專職安全管理機(jī)構(gòu);施工隊(duì)伍超過30人(含30人)的設(shè)專職安全員;施工隊(duì)伍低于30人以下的設(shè)兼職或?qū)B毎踩珕T。
5.甲方要求提供的其他資料。
6.以上材料乙方應(yīng)報(bào)甲方安全監(jiān)督部門(安健環(huán)部)備案。
(二)安全文明施工保證金
1.保證金包含在總價(jià)中,用于乙方項(xiàng)目工程施工中因安健環(huán)機(jī)構(gòu)不健全;安全監(jiān)管人員未足額配備;安全責(zé)任、安全技術(shù)措施不落實(shí);安全監(jiān)護(hù)、監(jiān)管不到位;勞動(dòng)防護(hù)用品配備不全不合格及現(xiàn)場(chǎng)各種違章行為、發(fā)生事故等的考核和扣罰,考核和扣罰執(zhí)行甲方安全文明施工管理與考核制度。
2.按合同價(jià)款的5%預(yù)留作為安全文明施工保證金。工程結(jié)算時(shí),須憑甲方《外委項(xiàng)目施工單位評(píng)價(jià)表》安健環(huán)總監(jiān)簽字確認(rèn)的考核結(jié)果辦理保證金結(jié)算。
三、甲方應(yīng)承擔(dān)的安健環(huán)責(zé)任
1.負(fù)責(zé)對(duì)乙方的資質(zhì)進(jìn)行審查。
2.開工前,甲方工程負(fù)責(zé)人和專業(yè)人員與乙方負(fù)責(zé)人和專業(yè)人員進(jìn)行對(duì)口全面的安全技術(shù)交底。
3.提供甲方安全管理方面的,并對(duì)乙方進(jìn)行必要的三級(jí)安全培訓(xùn)教育、考試。
4.乙方施工人員在施工過程中發(fā)生違章作業(yè)時(shí),甲方有權(quán)制止,直至停止乙方的承包工作。
5.由于甲方原因給乙方造成的后果,按分析結(jié)論承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
6.在保證安全的前提下,甲方應(yīng)盡量向乙方提供工作方便,使工程圓滿完成。
四、乙方應(yīng)承擔(dān)的安健環(huán)責(zé)任
1.乙方的施工代表(施工第一責(zé)任者)是本工程的安全第一責(zé)任者,應(yīng)全面負(fù)責(zé)本工程的安健環(huán)管理工作,切實(shí)履行安健環(huán)職責(zé)。
2.乙方必須建立安全監(jiān)督機(jī)制,并配備專兼職安全監(jiān)督人員,認(rèn)真開展安全監(jiān)督工作,并隨時(shí)和甲方互通情況,開工前應(yīng)自上而下進(jìn)行安全技術(shù)交底,使全體施工人員均掌握工程特點(diǎn)及施工安全措施。
3.特種(設(shè)備)作業(yè)人員必須取得政府主管部門頒發(fā)的有效資格證書,并將復(fù)印件報(bào)甲方安全監(jiān)督部門(安健環(huán)部)備案才能上崗。
4.乙方對(duì)所有工作人員的身體素質(zhì),精神狀況,技能水平,作業(yè)中的安全行為及工期延誤負(fù)責(zé)。
5.乙方開工前應(yīng)組織全體施工人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》、《電力設(shè)備典型消防規(guī)程》和甲方安全管理規(guī)章制度等規(guī)定中的相關(guān)部分,考試、體檢合格方可進(jìn)行工作。及后若發(fā)生人員變更,在進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)前,保證遵照以上程序辦理。
6.乙方負(fù)責(zé)如實(shí)將工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病的危害因素及其后果、防護(hù)措施、待遇告知所屬工作人員。
7.乙方負(fù)責(zé)對(duì)所屬工作人員進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生培訓(xùn),并指導(dǎo)正確使用相關(guān)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個(gè)人職業(yè)病防護(hù)用品。
8.乙方負(fù)責(zé)所屬工作人員著裝齊,佩戴工作標(biāo)志,符合安規(guī)著裝規(guī)定。乙方保證不使用未成年工和不適應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)安全施工的老、弱、病、殘人員施工。乙方應(yīng)保證乙方工作人員的勞動(dòng)保護(hù)措施、勞動(dòng)保護(hù)用品落實(shí)到位、發(fā)放并有效使用。
9.乙方每次開工前應(yīng)對(duì)施工機(jī)械、工器具及安全防護(hù)設(shè)施、安全用具進(jìn)行檢查,確保符合安全規(guī)定并不超過檢驗(yàn)周期。
10.在現(xiàn)場(chǎng)施工中,必須嚴(yán)格執(zhí)行甲方安全、文明生產(chǎn)(施工)規(guī)定的有關(guān)部分。進(jìn)入電力生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)施工,還必須按規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行工作票制度,乙方對(duì)甲方提出的意見必須及時(shí)整改,并接受甲方安全監(jiān)督部門和工程管理部門的監(jiān)督和指導(dǎo)。
11.乙方必須接受甲方的監(jiān)督、管理和指導(dǎo)。發(fā)生人身事故或危及生產(chǎn)運(yùn)行的不安全情況,必須立即報(bào)告甲方安全監(jiān)督部門和工程管理部門。
12.乙方所承擔(dān)的施工(檢修)項(xiàng)目必須編制安全措施或作業(yè)指導(dǎo)書,復(fù)雜的和危險(xiǎn)性較大的工程,乙方應(yīng)制定專項(xiàng)施方案,經(jīng)甲方審查合格后實(shí)施。無安全安全措施和專項(xiàng)施工方案不允許開工。
13.當(dāng)危及運(yùn)行設(shè)備時(shí),乙方立即停止所有工作,立即匯報(bào)甲方工程管理部門和安全監(jiān)督部門。
14.工作中人身安全受到威脅時(shí),乙方有責(zé)任立即處理并同時(shí)報(bào)告甲方安全監(jiān)督部門和工程管理部門。
15.由于非甲方原因而造成的人身傷亡、工期延誤、設(shè)備損壞由乙方負(fù)全部責(zé)任。
16.機(jī)組A級(jí)檢修時(shí),乙方出具一份項(xiàng)目施工過程職業(yè)病防護(hù)法律責(zé)任。
17.其他應(yīng)補(bǔ)充的條款。
五、乙方發(fā)生下列情況所產(chǎn)生的扣款,甲、乙雙方約定從安全文明施工保證金中扣除或在承包工程結(jié)束時(shí)從工程款中扣除。
1.乙方工作中造成人身輕傷的,每一人次扣罰人民幣一萬元,造成人身重傷的,每一人次扣罰人民幣十萬元,造成人身死亡的,每一人次扣罰人民幣三十萬。
2.由于乙方責(zé)任造成設(shè)備損壞、環(huán)境污染事故,一切損失由乙方負(fù)責(zé)賠償。
3.由于乙方責(zé)任發(fā)生特大、重大及火災(zāi)事故,每次扣罰人民幣三十萬元(當(dāng)不足以彌補(bǔ)甲方損失時(shí),以實(shí)際發(fā)生的損失額度計(jì)算)。
4.由于乙方責(zé)任發(fā)生嚴(yán)重未遂事故,每次扣罰人民幣20__--5000元。
5.甲、乙雙方各自承擔(dān)自身原因引起的停工、工期延誤責(zé)任和損失。
6.乙方安全監(jiān)管人員未足額配備,每少一人每日扣罰人民幣20__元。
7.乙方專職安全員在項(xiàng)目未完工前,未向甲方安全總監(jiān)請(qǐng)假而擅自離開,每日扣罰人民幣500元。
8.乙方人員發(fā)生下列違章情況,被甲方人員發(fā)現(xiàn)時(shí),立即予以制止和令其立即整改,甲方并可根據(jù)情節(jié)向乙方發(fā)《現(xiàn)場(chǎng)罰款通知單》,每人次扣罰人民幣200--1000元,乙方按要求在“限期交款時(shí)間”內(nèi)完成交納罰款,否則將對(duì)乙方進(jìn)行加倍處罰,從安全文明施工保證金(或從工程款項(xiàng)中)扣除雙倍“罰款金額”。
(1)未經(jīng)三級(jí)安全教育考試合格從事生產(chǎn)工作的。
(2)不正確佩戴安全帽或工作人員在工作中不按規(guī)定正確著裝;高空作業(yè)不系安全帶或安全帶的安全繩未系在牢固的構(gòu)架上。
(3)高空作業(yè)人員不用繩索傳遞工具、材料,隨手上下拋擲東西,高空作業(yè)用的器具無防墜落措施。
(4)使用不合格的安全帽、安全帶、絕緣工器具未進(jìn)行定期試驗(yàn)。
(5)非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)工作的;。
(6)將電源線直接插入插座內(nèi)或掛在閘刀開關(guān)上使用;電氣設(shè)施接線時(shí)先接電源端,后接負(fù)荷端;拆線時(shí)先拆負(fù)荷端,后接電源端。
(7)潛水泵工作時(shí),大潛水泵周圍區(qū)域進(jìn)行清淤、挖土等工作。
(8)裝設(shè)的接地線不符合安規(guī)要求;電焊機(jī)接地線未正確壓接。
(9)設(shè)備檢修不按規(guī)定辦理工作票。
(10)設(shè)備檢修時(shí)工作人員擅自擴(kuò)大工作范圍。
(11)在所列安全措施未全部實(shí)施前工作人員開始作業(yè)。
(12)設(shè)備檢修完畢,未采取可靠措施就進(jìn)行試車工作。
(13)非操作工操作起重設(shè)備(指需專人操作的起重設(shè)備)。
(14)在起重吊物下行走或站立。
(15)吊物捆扎、吊裝半方法不當(dāng),在吊物上堆放、懸掛零星物件。
(16)在帶電設(shè)備附近進(jìn)行起吊作業(yè),安全距離不夠。
(17)在帶電設(shè)備附近進(jìn)行起吊作業(yè)無監(jiān)護(hù)人。
(18)在電纜溝、隧道、夾層或金屬容器內(nèi)工作無監(jiān)護(hù)人。
(19)不按規(guī)定使用相應(yīng)的安全工具進(jìn)行操作。
(20)使用的電動(dòng)工具金屬外殼不接地或不裝漏電保護(hù)器,使用中不戴絕緣手套。
(21)制定的安全措施不健全或與實(shí)際不符,使用中導(dǎo)致事故發(fā)生或延誤事故處理。
(22)憑借欄桿、腳手架、瓷件、管道、電纜托架起吊物件。
(23)工作或休息時(shí)倚靠欄桿或坐立在欄桿、腳手架上。
(24)在機(jī)械的轉(zhuǎn)動(dòng)、傳動(dòng)部分保護(hù)罩上坐、立、行走。
(25)沒有使用或不正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品,如使用砂輪、車床不戴護(hù)目眼鏡,使用鉆床、掄大錘時(shí)戴手套等。
(26)在易燃、易爆區(qū)攜帶火種、穿帶鐵釘、鐵掌的鞋等。
(27)動(dòng)火作業(yè)不按規(guī)定辦理動(dòng)火工作票。
(28)氫、油、氨管道動(dòng)火時(shí)不按規(guī)定接地線。
(29)在氫、油、氨區(qū)使用鐵制工具又無防止產(chǎn)生火花的措施。
(30)安排未經(jīng)培訓(xùn)并考試合格的人員上崗。
(31)將車輛交給無證人員違章操作或違章行駛。
(32)各種孔洞蓋板掀開后未裝設(shè)遮欄、警告標(biāo)志。
(33)擅自跨越安全遮欄。
(34)照明行燈不按規(guī)定電壓使用。
(35)不按規(guī)定裝設(shè)安全防護(hù)網(wǎng)。
(36)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)吸煙或檢修現(xiàn)場(chǎng)有煙頭、流動(dòng)吸煙。
(37)隨意挪用現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施或損壞現(xiàn)場(chǎng)安全標(biāo)志。
(38)電氣檢修人員走錯(cuò)間隔。
(39)焊接工作用的氣瓶與明火距離小于安全規(guī)定距離。
(40)焊接、切割工作前,未清理周圍的易燃物,工作后未檢查、清理現(xiàn)場(chǎng)遺留物。
(41)無正當(dāng)理由挪用消防器材。
(42)未履行有關(guān)手續(xù)即對(duì)有壓力、帶電、充油的容器及管道施焊。
(43)在金屬容器內(nèi)同時(shí)進(jìn)行電焊和氣焊、氣割或其他工作。
(44)對(duì)盛過油的容器、易燃物品施焊未采取防火安全措施。
(45)動(dòng)火作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)附近有與其相抵觸的工作(如機(jī)組排遣氫、煤氣裝置排氣、熬制瀝青、底子油、油漆、油及其他溶劑清洗工作、油處理等),不具備安全距離和安全時(shí)間間隔。
(46)違反文明檢修“三不落地”。(注:“三不落地”是使用工具、量具不落地,拆卸的零、部件不落地,油污、油物不落地;)
(47)違反文明檢修“三凈”。(注:“三凈”是停工現(xiàn)場(chǎng)凈,檢修現(xiàn)場(chǎng)凈,開工現(xiàn)場(chǎng)凈。)
(48)違反文明檢修“三條線”。(注:“三條線”是工具擺放一條線,材料擺放一條線,配件、零件擺放一條線)
(49)其他違反《電業(yè)安全工作規(guī)程》、《電力建設(shè)安全工作規(guī)程》、《電力設(shè)備典型消防規(guī)程》、甲方《事故報(bào)告、調(diào)查、處理管理標(biāo)準(zhǔn)》及《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理標(biāo)準(zhǔn)》《反習(xí)慣性違章管理?xiàng)l例》《員工勞動(dòng)紀(jì)律與文明生產(chǎn)考核指標(biāo)》等規(guī)章制度的行為。
7.其他應(yīng)補(bǔ)充的條款。
8.未盡事項(xiàng)按甲方《外委項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)》《事故報(bào)告、調(diào)查、處理管理標(biāo)準(zhǔn)》及《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理標(biāo)準(zhǔn)》《反習(xí)慣性違章管理?xiàng)l例》《員工勞動(dòng)紀(jì)律與文明生產(chǎn)考核指標(biāo)》等規(guī)定的條款執(zhí)行。
六、其他
1.工程發(fā)生不安全情況時(shí),屬乙方負(fù)責(zé),由乙方組織調(diào)查、分析和處理,甲方應(yīng)給予配合,乙方應(yīng)將結(jié)論書面報(bào)甲方安全監(jiān)督部門;發(fā)生較大的不安全事件時(shí),可由甲方組織調(diào)查、分析和處理。
2.未盡事宜由甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及甲方行業(yè)相關(guān)規(guī)定協(xié)商解決。
3.本協(xié)議一式陸份,甲方執(zhí)肆份,乙方執(zhí)貳份,并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,具有同等法律效力。本協(xié)議作為合同附件,與合同具有同等的法律效力,經(jīng)雙方簽字蓋章后隨合同生效而生效,隨合同終止而終止。
甲方:乙方:
法定代表人:法定代表人:
或授權(quán)代表:或授權(quán)代表:
年月日年月日
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫篇6
甲方:
乙方:
學(xué)生頂崗實(shí)習(xí),是職業(yè)學(xué)校教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié)之一。為確保甲方學(xué)生實(shí)習(xí)過程中的人身及財(cái)務(wù)等安全,使實(shí)習(xí)工作順利進(jìn)行,根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》及國家教育部的有關(guān)規(guī)定,在甲乙雙方平等自愿的基礎(chǔ)上共同協(xié)商簽訂此協(xié)議:
一、人員選拔及協(xié)議期限
1、乙方通過面試、考核等選拔程序,從甲方學(xué)生中選拔學(xué)生等名到乙方單位安排實(shí)習(xí),名單附后。
2、協(xié)議期限自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,期限內(nèi)乙方試用期為______月。
二、工作內(nèi)容
所招聘學(xué)生為___________________專業(yè)學(xué)生,工作安排時(shí)應(yīng)遵循專業(yè)對(duì)口或相近崗位原則,工作崗位由所派往的單位負(fù)責(zé)安排與調(diào)整,甲方愿意服從。
三、工資報(bào)酬
甲方學(xué)生試用期為天,其試用期間月工資不得低于人民幣------元,(大寫);試用期滿后,月工資不得低于人民幣元。(大寫:)
四、甲方的責(zé)任和義務(wù)
1、甲方應(yīng)遵循對(duì)口專業(yè)或相應(yīng)對(duì)口原則選擇優(yōu)秀單位讓學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)。
2、甲方在學(xué)生實(shí)習(xí)前應(yīng)組織學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德、安全預(yù)防及學(xué)校各種規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和宣傳教育。
3、甲方實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間必須服從甲方管理,按照乙方管理規(guī)章開展工作。在遵守乙方管理規(guī)章的基礎(chǔ)上,甲方有權(quán)對(duì)學(xué)生的合法權(quán)益給予保護(hù),在學(xué)生在實(shí)習(xí)期間,所發(fā)生的問題及時(shí)給予協(xié)調(diào)處理。
4、甲方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)定時(shí)或不定時(shí)到學(xué)生實(shí)習(xí)點(diǎn)看望,并進(jìn)行安全教育和解決學(xué)生中出現(xiàn)的問題和困難。
5、在學(xué)生實(shí)習(xí)過程中,如甲方因特殊情況需學(xué)生回校時(shí),乙方應(yīng)給予支持。
6、甲方實(shí)習(xí)生的假期、加班待遇、工裝、食宿、體檢等享受與乙方其他招聘入職員工同等的待遇。
7、甲方實(shí)習(xí)生享有國家規(guī)定的法定假日。如遇節(jié)假日上班或確因甲方經(jīng)營(工作)需要實(shí)習(xí)生休息日加班,乙方將按所在地的有關(guān)規(guī)定安排實(shí)習(xí)生補(bǔ)休或支付加班費(fèi)用。
8、甲方派帶隊(duì)老師1人將實(shí)習(xí)生送抵乙方企業(yè),乙方為帶隊(duì)老師報(bào)銷往返交通費(fèi),并免費(fèi)提供食宿(1-2天)。
9、甲方應(yīng)與乙方保持密切聯(lián)系,嚴(yán)格管理實(shí)習(xí)生,對(duì)擅離實(shí)習(xí)崗位的實(shí)習(xí)生或因失職造成嚴(yán)重影響或損失的實(shí)習(xí)生,按乙方規(guī)章制度處理。
10、甲方實(shí)習(xí)生負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。不得從事有損于甲方經(jīng)濟(jì)利益或聲譽(yù)的違規(guī)行為。
11、實(shí)習(xí)生如違反國家法律的,甲方應(yīng)及時(shí)知會(huì)乙方,雙方協(xié)商處理或移交司法機(jī)關(guān)處理。
12、甲方應(yīng)與每一個(gè)實(shí)習(xí)學(xué)生購買實(shí)習(xí)責(zé)任險(xiǎn),如學(xué)生發(fā)生安全事故或問題時(shí),甲方應(yīng)以積極的態(tài)度協(xié)助乙方進(jìn)行妥善解決。
五、乙方的責(zé)任和義務(wù)
1、乙方為實(shí)習(xí)生提供免費(fèi)食宿,安排符合安全、衛(wèi)生要求的生活環(huán)境和規(guī)范的工作環(huán)境,并配備相應(yīng)的勞動(dòng)防護(hù)用品,不得讓實(shí)習(xí)生參與不正當(dāng)?shù)幕顒?dòng)。在實(shí)習(xí)過程中,乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和安全、思想、衛(wèi)生、紀(jì)律等方面的監(jiān)管,預(yù)防學(xué)生意外事故的發(fā)生。
2、乙方根據(jù)甲方的實(shí)習(xí)大綱、實(shí)習(xí)計(jì)劃和甲方的實(shí)際需要,指派專人對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行企業(yè)情況介紹、規(guī)章制度、服務(wù)技能、崗位安全制度、職業(yè)道德、消防安全等教育和培訓(xùn),并進(jìn)行考核。實(shí)習(xí)結(jié)束前,乙方向甲方提供實(shí)習(xí)生的考勤情況、考核成績和實(shí)習(xí)鑒定書。
3、在學(xué)生實(shí)習(xí)期間,乙方不得安排學(xué)生從事高空、井下、放射性、有毒有害、易燃易爆、國家規(guī)定的四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度場(chǎng)所及其他具有安全隱患的勞動(dòng)或歌舞廳、KTV包房、網(wǎng)吧、足浴場(chǎng)所等場(chǎng)所工作。
4、乙方不得無故將實(shí)習(xí)生退回,但有權(quán)對(duì)違反乙方規(guī)章制度的實(shí)習(xí)生進(jìn)行教育,對(duì)屢次違紀(jì)并教育不改的實(shí)習(xí)生知會(huì)甲方后予以辭退或移送司法機(jī)關(guān)。
5、實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間,乙方應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定為實(shí)習(xí)生辦理人身意外保險(xiǎn)或相關(guān)保險(xiǎn)。
6、乙方應(yīng)保證實(shí)習(xí)生的假期、加班待遇、工裝、食宿、體檢等享受與乙方其他招聘入職員工同等的待遇。日工作量以國家勞動(dòng)部門的有關(guān)規(guī)定為基準(zhǔn),原則上每日8小時(shí)工作制,每周工作5天,每月22天。如遇特殊情況超時(shí)工作應(yīng)按規(guī)定與甲方正式員工一樣另付加班報(bào)酬或補(bǔ)休。
7、乙方每月按時(shí)發(fā)放工資,不得拖欠。
8、學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間,乙方應(yīng)切實(shí)保障甲方學(xué)生的人身安全。如果甲方學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外或受到傷害,乙方應(yīng)及時(shí)與甲方聯(lián)系,妥善處理,并依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,甲方應(yīng)積極配合乙方的工作,并與甲方協(xié)商溝通,尋求最恰當(dāng)?shù)姆绞浇鉀Q問題。
9、學(xué)生實(shí)習(xí)期滿后,經(jīng)乙方和實(shí)習(xí)生雙向選擇,乙方考核同意后可轉(zhuǎn)為乙方正式員工,并與其簽訂勞動(dòng)用工合同。
10、甲方學(xué)生到乙方實(shí)習(xí),乙方按照每人每月30元撥付教師管理費(fèi)用,需安排駐廠教師的乙方提供食宿。
六、其他
1、本協(xié)議在執(zhí)行期間,如有未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決;本協(xié)議在執(zhí)行中如發(fā)生爭議或糾紛,由甲乙雙方協(xié)商解決。
2、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各持壹份,均具同等法律效力,自雙方代表簽字蓋章之日起生效
甲方:
乙方:
日期:
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫篇7
甲方(實(shí)習(xí)單位):
乙方(實(shí)習(xí)學(xué)生):
為明確實(shí)習(xí)學(xué)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習(xí)期限
乙方到甲方實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)時(shí)間自--年--月--日起至--年--月--日止。實(shí)習(xí)第一個(gè)月為試用期。
二、實(shí)習(xí)內(nèi)容
甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要,安排乙方到--,從事工作。乙方在實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方的工作安排。甲方做好乙方的勞動(dòng)生產(chǎn)安全教育、勞動(dòng)紀(jì)律教育和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作。
三、工作時(shí)間
根據(jù)工作需要,甲方按不定時(shí)工作制安排乙方工作。
四、實(shí)習(xí)期報(bào)酬
依照按勞取酬的原則,甲方每月15日左右以貨幣形式通過銀行以轉(zhuǎn)賬的方式向乙方支付實(shí)習(xí)工資,試用期月工資--人民幣元,試用期滿后實(shí)習(xí)工資按人民幣--元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
五、甲乙雙方權(quán)利義務(wù)
1、實(shí)習(xí)期間乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。如有違反,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實(shí)習(xí)。
2、實(shí)習(xí)期間,乙方造成甲方財(cái)產(chǎn)、經(jīng)濟(jì)損失的,按甲方相關(guān)規(guī)定處理。
3、乙方必須嚴(yán)守甲方及其客戶的商業(yè)秘密,不得利用商業(yè)秘密為個(gè)人及其家庭謀取私利,不得將甲方資料、機(jī)密等資訊透露給他人。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),甲方有權(quán)即時(shí)解除本協(xié)議,并要求乙方賠償相應(yīng)的損失及承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
六、勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。
3、乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)操作規(guī)程,若因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時(shí),甲方不承擔(dān)責(zé)任。
4、乙方患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定執(zhí)行。
七、協(xié)議解除或變更
1、乙方在本協(xié)議履行期間有特殊情況可向甲方提出終止實(shí)習(xí)協(xié)議,但必須在試用期內(nèi)提前7天,試用期后提前3天通知甲方,并作好工作交接,否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。實(shí)習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實(shí)習(xí)要求或不適宜該工種工作等情況的,可以向乙方提出終止實(shí)習(xí),并支付實(shí)習(xí)期間的工資后,解除本協(xié)議。
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實(shí)習(xí)工資的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除協(xié)議。
3、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)等發(fā)生變化,致使本合同無法履行時(shí),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
4、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。
八、法律效力
本協(xié)議正本一式三份,雙方各執(zhí)一份,另一份交人事部門備案,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
身份證號(hào):
代表人(簽字):聯(lián)系電話:
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫篇8
甲方:
乙方:
姓名:
身份證號(hào):
為促進(jìn)在校大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時(shí),為了明確甲乙雙方的責(zé)任和保障雙方的權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,甲乙雙方就在校大學(xué)生實(shí)習(xí)的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議:
一、本協(xié)議有效期
自--年--月--日至--年8月31日止。
二、甲方責(zé)任及義務(wù)
1、甲方負(fù)責(zé)把符合條件的學(xué)生安置到--企業(yè)集團(tuán),----,----,----,----,--國際,--電子,--電子,擔(dān)任操作工一職。具體工作地點(diǎn)按照各個(gè)高校代理招聘的人數(shù)定。
2、甲方負(fù)責(zé)核實(shí)--企業(yè)集團(tuán),----,----,----,----,--國際,--電子,--電子的經(jīng)營狀況、并如實(shí)向?qū)W校與學(xué)生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責(zé)、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。
3、甲方提供的就業(yè)信息及對(duì)學(xué)生的承諾必須真實(shí)并與安置的單位實(shí)際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個(gè)人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學(xué)校者,則其與甲方無關(guān)。
4、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。
5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時(shí)制,工資待遇1800---2400元/月,包食宿。
6、甲方有義務(wù)對(duì)在職人員的監(jiān)管,并進(jìn)行必要的在職培訓(xùn)。
7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費(fèi)用,生活用品、零用錢等
為保證各位新入職員工在實(shí)習(xí)工作當(dāng)中的切身利益與安全問題,我單位鄭重承諾如下:
一、薪資以現(xiàn)金方式按時(shí)足額發(fā)放。
二、我單位承諾為派遣實(shí)習(xí)學(xué)生免費(fèi)提供吃飯,住宿。
三、我單位派遣職工隨同前往及返回。
四、我單位承諾不收取學(xué)生任何費(fèi)用。(車費(fèi)自理)--月份走的--月底之前報(bào)名者和--月份走的--月--號(hào)之前報(bào)名者返回的時(shí)候車費(fèi)減免30元人民幣。
五、我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車前往目的地。
六、我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職
三、乙方的責(zé)任與義務(wù)
1、在甲方企業(yè)實(shí)習(xí)期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認(rèn)真執(zhí)行甲方企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度;
2、對(duì)于危害自己的勞動(dòng)條件和被要求從事違法、違規(guī)活動(dòng)時(shí),可對(duì)甲方企業(yè)提出疑義、批評(píng)、檢舉和控告;
3、若提前解除協(xié)議,應(yīng)提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。
4、乙方負(fù)責(zé)提供的相關(guān)證件:包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。
5、乙方工作未滿7個(gè)工作日將不予結(jié)算工資
一、個(gè)人承擔(dān)車費(fèi),由公司統(tǒng)一收取單程車費(fèi)200元{此費(fèi)用只用于學(xué)生出行費(fèi)用}。
二、服從公司對(duì)崗位進(jìn)行合理管理與調(diào)配。
三、認(rèn)真遵守和履行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟(jì)損失或法律上的責(zé)任,本人愿承擔(dān)公司所受經(jīng)濟(jì)損失1-5倍的罰款,或承擔(dān)法律上的責(zé)任。
四、工作期間,謹(jǐn)記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請(qǐng)假的,須提前2-3天請(qǐng)假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)
五、不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機(jī)密,及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機(jī)密。
六、反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補(bǔ)償要求。
七、在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)問題,本人愿接受公司財(cái)務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。
八、若因某種原因離開公司,必須提前十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力,并追究擔(dān)保人(招聘代理人)的連帶責(zé)任。
九、若被公司證明或認(rèn)為不符合用人條件,公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)。
十、如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>
四、薪資結(jié)算、核算方式:
1、工資結(jié)算時(shí)間:實(shí)習(xí)人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時(shí)間發(fā)放,人員實(shí)習(xí)期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結(jié)算。
五、其他
1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,不能達(dá)成一致時(shí)可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁部門申請(qǐng)仲裁。
2、因經(jīng)濟(jì)環(huán)境、地震、較大火災(zāi)、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議,雙方通過書面形式通知對(duì)方,本協(xié)議即告終止。
六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。
其他附加條件:
甲方為乙方提供--年--月--日至--年--月--日止的后續(xù)服務(wù)管理工作,其主要包括:
1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關(guān)。
2、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)法律法規(guī),否則造成的一切后果由乙方自身承擔(dān)。
甲方:
鑒證單位::
負(fù)責(zé)人:
乙方簽字:
日期:
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫篇9
甲方:__________________
乙方姓名:________身份證號(hào):
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》,甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上,簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行。
一、甲方根據(jù)工作需要,按照日照市聚信文化傳媒有限公司短期工管理的相關(guān)規(guī)定,聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作,乙方自愿接受甲方的聘用,并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
二、協(xié)議期限:本協(xié)議期限自______年____月____日起至_______年____月___日止。
三、乙方的權(quán)利義務(wù):
乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)身份信息,遵守國家法律法規(guī),接受甲方派遣單位的領(lǐng)導(dǎo),服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。
乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范,做到吃苦耐勞并保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)。
乙方享有按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)獲得勞動(dòng)報(bào)酬。
乙方須在工作期限滿的前5日告知甲方。
乙方對(duì)甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。
乙方工作時(shí)間不滿十五天或者不領(lǐng)工資卡的,工資概不發(fā)放。
四、甲方的權(quán)利和義務(wù):
甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件,保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。
甲方可以根據(jù)實(shí)際工作需要,調(diào)換乙方工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服務(wù)服從安排。
甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),有權(quán)對(duì)乙方予以獎(jiǎng)懲,并于每月____號(hào)前支付乙方上個(gè)月工資。
甲方享有國家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。
五、協(xié)議的解除與終止:
乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)通知乙方解除本協(xié)議:
(1)嚴(yán)重違反甲方或者甲方派遣單位勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職,營私舞弊,對(duì)甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的;
(2)應(yīng)聘時(shí)向甲方提供虛假信息和資料的。
(3)被依法追究刑事責(zé)任的:
乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議:
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷,一月內(nèi)累計(jì)病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
(2)本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成一致的。
乙方可提前5日書面通知甲方解除本合同,但給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
甲方有下列情形之一的,乙方可隨時(shí)解除本合同:
(1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(2)未按本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。
(3)協(xié)議期滿,甲、乙雙方均可提出終止協(xié)議,并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。
六、違約責(zé)任:
由于一方違約,造成本協(xié)議無法履行時(shí),違約方應(yīng)支付對(duì)方違約金。若給對(duì)方造成損失,還應(yīng)支付賠償金。
七、本協(xié)議如有未盡事宜,由雙方協(xié)商辦理。
八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。
九、不遵守工作制度,擅自離崗;在廠外發(fā)生的一切違章事故,責(zé)任自負(fù)(甲方只負(fù)責(zé)協(xié)助處理)。
甲方:日照市聚信文化傳媒有限公司乙方:
(簽字/蓋章):
日期:20__年__月__日日期:20__年__月__日
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫篇10
甲方(企業(yè)):__________
乙方(學(xué)生):__________
丙方(學(xué)校):__________
為了提高實(shí)踐教學(xué)效果和人才培養(yǎng)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生綜合職業(yè)素質(zhì),實(shí)現(xiàn)學(xué)生零距離就業(yè),為企業(yè)提供培養(yǎng)與優(yōu)選人才的途徑,甲乙丙方本著互惠互利的原則,聯(lián)合推行“工學(xué)結(jié)合、頂崗實(shí)踐”的人才培養(yǎng)新模式,甲乙丙三方現(xiàn)就頂崗實(shí)習(xí)具體事宜達(dá)成如下協(xié)議。
一、實(shí)習(xí)崗位、期限、實(shí)習(xí)補(bǔ)貼及留任
1、三方同意乙方在________年______月______日至________年______月______日期間在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)。
2、甲方將安排乙方在甲方的部門崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。
3、實(shí)習(xí)期間補(bǔ)貼為______元/月;
4、實(shí)習(xí)結(jié)束,若甲乙雙方同意,則甲方錄用乙方為正式員工,簽訂勞動(dòng)合同,薪酬福利按照規(guī)定執(zhí)行。
二、各方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方的權(quán)利:
(1)可以根據(jù)其需要和乙方的工作能力對(duì)實(shí)習(xí)崗位進(jìn)行調(diào)整;
(2)在實(shí)習(xí)期內(nèi)根據(jù)乙方的表現(xiàn),經(jīng)和丙方友好協(xié)商后甲方有權(quán)決定是否提前終止對(duì)乙方提供的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì);若乙方在頂崗實(shí)習(xí)過程中有違法、違紀(jì)和違規(guī)行為,甲方應(yīng)通知丙方,并有權(quán)提出中止乙方頂崗實(shí)習(xí)的建議。
2、甲方的義務(wù):
(1)按照本協(xié)議規(guī)定的時(shí)間和內(nèi)容為乙方提供實(shí)習(xí)崗位,所安排的工作應(yīng)該符合法律的規(guī)定和不損害乙方的身心健康;
(2)配合學(xué)校教學(xué)目標(biāo)和要求,制定學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃。有義務(wù)為丙方前往甲方實(shí)習(xí)單位對(duì)乙方進(jìn)行指導(dǎo)或管理提供方便,向丙方提供乙方實(shí)習(xí)的真實(shí)表現(xiàn)等信息;
(3)負(fù)責(zé)為乙方安排住宿,住宿費(fèi)由企業(yè)承擔(dān)(水電費(fèi)由個(gè)人承擔(dān)),免費(fèi)提供工作餐;
(4)在乙方實(shí)習(xí)期間,配合丙方做好實(shí)習(xí)學(xué)生的管理工作,安排具有相應(yīng)專業(yè)知識(shí)、技能或工作經(jīng)驗(yàn)的人員對(duì)乙方實(shí)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo),并協(xié)助丙方對(duì)乙方進(jìn)行管理。在乙方實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)根據(jù)實(shí)習(xí)情況對(duì)乙方做出實(shí)習(xí)考核鑒定;
(5)加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)學(xué)生上崗前安全防護(hù)知識(shí)、崗位操作規(guī)程的培訓(xùn),落實(shí)安全防護(hù)措施,預(yù)防發(fā)生傷亡事故;
(6)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。乙方在甲方實(shí)習(xí)期間,如違規(guī)操作發(fā)生工傷事故,由甲方參照在職員工工傷事故處理辦法處理,丙方負(fù)責(zé)配合做好學(xué)生、家長等各方工作。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方的權(quán)利:
(1)有權(quán)在協(xié)議規(guī)定的實(shí)習(xí)時(shí)間按照甲方安排的崗位參加實(shí)習(xí);
(2)享有實(shí)習(xí)補(bǔ)貼和勞動(dòng)保護(hù)的權(quán)利,要嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)時(shí)間和甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。
(3)如果甲方安排的工作內(nèi)容違法或有損乙方身心健康,乙方有權(quán)在向甲方報(bào)告后終止在甲方的實(shí)習(xí)。
2、乙方的義務(wù):
(1)在實(shí)習(xí)期間意外傷害保險(xiǎn)有效。實(shí)習(xí)期間認(rèn)真做好本崗位工作,培養(yǎng)獨(dú)立工作能力,刻苦鍛煉和提高自己的崗位操作能力,在頂崗實(shí)習(xí)的實(shí)踐中努力完成專業(yè)技能的學(xué)習(xí)任務(wù);
(2)在實(shí)習(xí)期間,遵守甲方的有關(guān)工作時(shí)間、休假制度、考勤制度、行為準(zhǔn)則、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司規(guī)定;
(3)應(yīng)按時(shí)按質(zhì)完成實(shí)習(xí)期間甲方交付的任務(wù)和工作;
(4)應(yīng)遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財(cái)物損失,按甲方規(guī)定處理;如因違規(guī)操作及發(fā)生工傷事故、不服從甲方管理而造成的傷害事故,由乙方自己承擔(dān)責(zé)任。
(5)遵守學(xué)院關(guān)于頂崗實(shí)習(xí)的相應(yīng)管理規(guī)定和要求,與校內(nèi)指導(dǎo)教師保持聯(lián)系,按照頂崗實(shí)習(xí)的教學(xué)要求做好實(shí)習(xí)日志的填寫、實(shí)習(xí)報(bào)告的撰寫等相關(guān)工作,并接受實(shí)習(xí)單位和學(xué)院的考核;
(6)在簽訂本協(xié)議時(shí),應(yīng)該將此情況向家長匯報(bào)并征得家長同意。
(三)丙方的權(quán)利和義務(wù)
1、丙方的權(quán)利:
(1)根據(jù)乙方在甲方的.實(shí)習(xí)內(nèi)容和表現(xiàn),有權(quán)決定是否直接給予乙方相應(yīng)課程學(xué)分或直接參加學(xué)校相應(yīng)課程的考試;
(2)有權(quán)在不影響甲方正常工作的前提下前往實(shí)習(xí)單位對(duì)乙方進(jìn)行指導(dǎo)或管理,有權(quán)向甲方了解學(xué)生的實(shí)習(xí)情況。
2、丙方的義務(wù):
(1)向甲方提供實(shí)習(xí)學(xué)生的相關(guān)信息,對(duì)乙方在甲方的實(shí)習(xí)給予充分的配合,做好實(shí)習(xí)學(xué)生實(shí)習(xí)前的動(dòng)員與培訓(xùn)工作、實(shí)習(xí)中的聯(lián)絡(luò)、檢查、協(xié)調(diào)工作,實(shí)習(xí)后的考核和其他工作;
(2)對(duì)乙方實(shí)習(xí)期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度;
(3)在乙方違約的情況下,丙方有責(zé)任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。
(4)協(xié)助甲方做好實(shí)習(xí)生的思想教育和指導(dǎo)工作;負(fù)責(zé)同甲方共同處理乙方在頂崗實(shí)習(xí)期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故。
(5)對(duì)在頂崗實(shí)習(xí)過程中違反《實(shí)習(xí)協(xié)議書》、擅自離開實(shí)習(xí)單位或因個(gè)人表現(xiàn)被企業(yè)辭退的學(xué)生,丙方將按學(xué)校的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
三、保密約定
協(xié)議三方都有義務(wù)為三方中的任何一方保守法律規(guī)定的相關(guān)秘密,尤其是要對(duì)甲方的經(jīng)營管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)類信息進(jìn)行保密,若有違反,依據(jù)相關(guān)法律處理。
四、協(xié)議的終止與解除
1、協(xié)議期滿自行終止。
2、因協(xié)議期限屆滿以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時(shí),甲乙丙三方均應(yīng)提前兩周通知其他二方。
3、乙方違反本協(xié)議第二條有關(guān)乙方義務(wù)的規(guī)定,甲方可提前終止本協(xié)議,但應(yīng)通知丙方并說明原因,由此產(chǎn)生的甲方經(jīng)濟(jì)損失、乙方成績不及格、給與紀(jì)律處分等相應(yīng)后果,由乙方負(fù)責(zé)。
五、協(xié)議的生效
本協(xié)議一式三份,由甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份,經(jīng)三方合法授權(quán)代表簽署后生效。
本協(xié)議生效后,對(duì)甲乙丙各方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議三方通過對(duì)各種問題的研究、討論,經(jīng)過友好協(xié)商達(dá)成共識(shí)后三方同意簽署的;任何一方對(duì)此協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行任何修正或改動(dòng),都應(yīng)經(jīng)過三方書面確認(rèn)后方始生效。
甲方(簽字蓋章):________乙方(代表)簽字:______丙方(簽字蓋章):________
日期:______日期:________日期:________
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫篇11
甲方:
乙方:________________學(xué)院
丙方:實(shí)習(xí)生
根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況和乙、丙方的教學(xué)需要,甲、乙、丙三方本著平等自愿、互惠互利的原則,就甲方為丙方(乙方的____屆畢業(yè)生)提供頂崗實(shí)習(xí)崗位事宜,達(dá)成以下協(xié)議:
一、甲方同意丙方到甲方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)崗位為:,實(shí)習(xí)期限自年月日起至年月日止。在頂崗實(shí)習(xí)期間,甲方指派技術(shù)人員指導(dǎo)丙方進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)內(nèi)容根據(jù)乙方教學(xué)要求和甲方生產(chǎn)實(shí)際需要進(jìn)行安排、調(diào)整,并須經(jīng)乙方同意后實(shí)施。
二、乙方負(fù)責(zé)組織丙方按計(jì)劃往返于甲、乙雙方,甲方予以協(xié)助。
三、頂崗實(shí)習(xí)期滿后,在同等條件下,甲方優(yōu)先錄用經(jīng)考核合格的愿意到甲方工作的乙方畢業(yè)生,并按規(guī)定簽訂三方就業(yè)協(xié)議書。
四、丙方實(shí)習(xí)成績根據(jù)丙方的勞動(dòng)紀(jì)律、實(shí)習(xí)工作等方面表現(xiàn)情況由甲、乙雙方綜合評(píng)定,考核不合格者須按規(guī)定重修。
五、實(shí)習(xí)期間甲方免費(fèi)為丙方提供工作崗位上所需的勞動(dòng)保護(hù)用品、免費(fèi)為丙方提供住宿條件,并向丙方發(fā)放適當(dāng)?shù)纳钛a(bǔ)貼。
六、丙方在甲方生產(chǎn)實(shí)習(xí)期間,由甲方按照企業(yè)規(guī)章制度進(jìn)行管理,實(shí)習(xí)前進(jìn)行新員工崗前培訓(xùn),乙方協(xié)助實(shí)施勞動(dòng)紀(jì)律教育;丙方必須遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定、安全操作規(guī)程及其他相關(guān)規(guī)定,服從甲方管理者的工作安排,適應(yīng)崗位工作需要。
七、實(shí)習(xí)期間,甲方提供必要的安全措施,因甲方原因造成丙方身體傷害的,按相關(guān)法律條文處理;若因丙方自身原因造成傷害的,由丙方負(fù)責(zé)。
八、丙方因個(gè)人原因提前終止實(shí)習(xí)的,須向甲、乙方提出書面申請(qǐng)獲同意并辦理相關(guān)手續(xù)后方可離開。
九、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。經(jīng)三方簽字、蓋章后生效。實(shí)習(xí)期滿后失效。
甲方(簽章):乙方(簽章):________________學(xué)院
聯(lián)系人:聯(lián)系人:
聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:
丙方(實(shí)習(xí)生):
聯(lián)系電話:
年月日
學(xué)生實(shí)習(xí)協(xié)議書怎么寫篇12
甲方:上海外國語大學(xué)賢達(dá)經(jīng)濟(jì)人文學(xué)院(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
為幫助應(yīng)屆畢業(yè)生更好、更快的走出學(xué)校,走上社會(huì),走進(jìn)企業(yè),更好學(xué)以致用,回報(bào)社會(huì),實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。經(jīng)雙方友好協(xié)商,甲方學(xué)生到乙方實(shí)習(xí),經(jīng)雙方協(xié)商,建立合作關(guān)系,并就有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:
一、乙方在有實(shí)際工作需要的前提下,為愿意到乙方實(shí)習(xí)的學(xué)生提供與專業(yè)相關(guān)的實(shí)踐崗位,讓學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)訓(xùn)練和畢業(yè)實(shí)踐。
二、甲方參加實(shí)習(xí)的學(xué)生如有意向畢業(yè)后在乙方就業(yè),而乙方也有該崗位招收應(yīng)屆畢業(yè)生的計(jì)劃,將優(yōu)先錄用甲方在實(shí)習(xí)中表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生。
三、實(shí)習(xí)大學(xué)生與乙方之間的勞動(dòng)協(xié)議細(xì)則,由實(shí)習(xí)學(xué)生與乙方另行簽訂。
四、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起正式生效,協(xié)議期限為3年。雙方互掛“上海外國語大學(xué)賢達(dá)經(jīng)濟(jì)人文學(xué)院大學(xué)生實(shí)習(xí)基地”
本協(xié)議一式肆份,雙方各執(zhí)兩份。
甲方:上海外國語大學(xué)賢達(dá)經(jīng)濟(jì)人文學(xué)院(蓋章)代表:_____________(簽字)職務(wù):_____________日期:_____________
乙方:(蓋章)_________________________________代表:_____________(簽字)職務(wù):_____________日期:_____________