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2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議

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2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議(通用范文10篇)

協(xié)議可以對違約行為進行制約,減少一方違約對另一方的影響。小編給大家分享2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議參考,方便大家參考2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議怎么寫。

2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議篇1

甲方(用人單位):_________

乙方(姓名):_________

雙主在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,依法達成如下協(xié)議:

一、甲方同意錄用乙方。

二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。

三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為_________年,工作地點為,工作崗位為_________。

四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月實際工資收入不低于_________元(該項收入不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準)。

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家和本省法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關的福利待遇,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。

六、甲方可根據(jù)工作需要,在簽訂本協(xié)議前組織體檢,否則以學校畢業(yè)時體檢為準。

七、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的&39;附件。

八、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責;乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實,甲方可單方解除本協(xié)議并免責。

九、符合下列情形之一,經(jīng)書面告知對方,本協(xié)議解除:

1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn)的;

2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用為公務員,或經(jīng)選拔參加選調(diào)生、選聘生、西部計劃、欠發(fā)達計劃、三支一扶、服務社區(qū)計劃等國家和地方基層就業(yè)項目的;

3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格的;

4、乙方被依法追究刑事責任的;

5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情形。

十、本協(xié)議生效后,甲乙雙方應全面履行。一方違約,另一方可依法追究其違約責任,并要求賠償相關損失。

十一、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議,變更或解除協(xié)議應當采用書面形式。

十二、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,或提請有關部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

十三、本協(xié)議一式兩份,甲方、乙方各執(zhí)一份。

十四、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方于年月日前到甲方報到。甲方應當在乙方報到后1個月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),或簽訂勞動(聘用)合同,乙方應當積極配合。本協(xié)議中關于工作期限、崗位、地點、薪酬等主要條款應寫入勞動(聘用)合同。

十五、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方為乙方辦理錄(聘)用手續(xù)后,本協(xié)議終止。

畢業(yè)生意見:___________

用人單位意見:_______________

簽字:_________________

簽字:_______________________

_______年_____月_____日

_________年_______月_______日

用人單位主管部門意見:_______

簽字、蓋章:_________________

_________年_______月_______日

2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議篇2

用人單位(甲方):

畢業(yè)生(乙方):

學校:

簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款

一、本協(xié)議書適用于參加初次就業(yè)的普通高校其中含有研究生培養(yǎng)單位畢業(yè)研究生、本專科畢業(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構(gòu)。

二、簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

三、畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

四、《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。

五、畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的,應當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

七、條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:

第一條畢業(yè)生工作的地點:_________

第二條畢業(yè)生的工作崗位是:_______

第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:_____

用人單位每月支付的勞動報酬是:______

畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是:________

畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的.上級主管部門核準后成立

雙方商定按下列步驟解決爭議:

一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。

三、調(diào)解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的,違約金額最高不超過20__元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

其他約定:

畢業(yè)生意見:用人單位意見:

簽字:簽字:

______年______月______日______年______月______日

用人單位主管部門意見:

簽字___、蓋章:___

___年______月___日

2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議篇3

甲方:

乙方:

甲方因工作需要,須由乙方提供本協(xié)議所約定的就業(yè)學生。根據(jù)平等協(xié)商同意并簽署本協(xié)議:

一:服務內(nèi)容:

1:甲方為乙方就業(yè)學生提供安全的住宿條件,

2:乙方同意為甲方提供工作所需的技工就業(yè)學生。

二:服務期限:

1:本次協(xié)議,乙方一次性為甲方提供就業(yè)學生人;

2:工作期限為個月:自年月日起至年月日止。

三:工資支付:

就業(yè)學生每月滿勤工資為元。

四:其他福利:

在工作期間免費提供中晚工作餐兩餐。

五:權(quán)利與義務:

1:為保證技工人員人數(shù)的穩(wěn)定和正常經(jīng)營工作,就業(yè)學生不得在協(xié)議期間中途離職,如有中途辭職,須經(jīng)得甲乙雙方同意,協(xié)商解決。

2:乙方負責按甲方要求,提供合格的就業(yè)學生。

3:乙方負責就業(yè)學生上崗前的思想教育和安全教育等相關事宜。

六:本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日生效。

附:安置就業(yè)學生名單

甲方(蓋章):乙方(蓋章):

年月日

2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議篇4

甲方:

乙方:

甲方因工作需要,須由乙方提供本協(xié)議所約定的就業(yè)學生。根據(jù)平等協(xié)商同意并簽署本協(xié)議:

一:服務內(nèi)容:

1:甲方為乙方就業(yè)學生提供安全的住宿條件,

2:乙方同意為甲方提供工作所需的技工就業(yè)學生。

二:服務期限:

1:本次協(xié)議,乙方一次性為甲方提供就業(yè)學生人;

2:工作期限為個月:自年月日起至年月日止。

三:工資支付:

就業(yè)學生每月滿勤工資為元。

四:其他福利:

在工作期間免費提供中晚工作餐兩餐。

五:權(quán)利與義務:

1:為保證技工人員人數(shù)的穩(wěn)定和正常經(jīng)營工作,就業(yè)學生不得在協(xié)議期間中途離職,如有中途辭職,須經(jīng)得甲乙雙方同意,協(xié)商解決。

2:乙方負責按甲方要求,提供合格的就業(yè)學生。

3:乙方負責就業(yè)學生上崗前的思想教育和安全教育等相關事宜。

六:本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日生效。

附:安置就業(yè)學生名單

甲方(蓋章):乙方(蓋章):

年月日

2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議篇5

甲方:__________________

乙方:__________________

為進一步適應高校畢業(yè)生就業(yè)市場化運作,加強甲乙雙方的交流與合作,共同做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作,本著友好協(xié)商,相互協(xié)作的原則,經(jīng)甲,乙雙方協(xié)商,就共同建立高校畢業(yè)生就業(yè)基地(以下簡稱“就業(yè)基地”)事宜達成如下協(xié)議:

一、乙方同意作為甲方的“就業(yè)基地”,并在適當時機舉行“就業(yè)基地”掛牌儀式。

二、甲方在本單位的網(wǎng)站上與乙方的網(wǎng)站建立鏈接,在就業(yè)網(wǎng)上開辟“就業(yè)基地”專欄,并通過校內(nèi)各宣傳媒體,積極宣傳乙方的基本情況,及時發(fā)布乙方的招聘信息。

三、甲方于每年底前向乙方通報下一年高校畢業(yè)生生源及畢業(yè)生基本情況,并邀請乙方選派有關用人單位領導和高層管理人員來校,為畢業(yè)生開設就業(yè)指導講座。

四、甲方根據(jù)乙方的具體需求,優(yōu)先推薦綜合素質(zhì)較高的畢業(yè)生,并為乙方來校招聘提供便利條件。

五、甲乙雙方定期舉辦“就業(yè)基地”校企聯(lián)誼活動,加強甲乙雙方的溝通與聯(lián)系。

六、乙方在本單位的網(wǎng)站上與甲方的網(wǎng)站建立鏈接,并宣傳甲方辦學,教學,專業(yè)設臵及畢業(yè)生生源情況。

七、乙方每年根據(jù)甲方提供的畢業(yè)生生源情況,向甲方通報當年的畢業(yè)生需求情況,并應甲方的邀請,組織相關用人單位參加“畢業(yè)生供需洽談會”。

八、乙方在同等條件下,根據(jù)需求情況,優(yōu)先推薦甲方的畢業(yè)生應聘就業(yè),并及時向甲方反饋用人單位對畢業(yè)生使用情況信息,以便甲方更好地培養(yǎng)學生。

九、本協(xié)議未盡事宜,雙方經(jīng)協(xié)商一致后可簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議是本協(xié)議的附件,與本協(xié)議具有同等的法律效力。

十、本協(xié)議一式兩份,雙方簽字蓋章后生效,雙方各執(zhí)一份,本協(xié)議自雙方簽字起有效期三年。有效期從________年______月____日執(zhí)行至________年______月____日為止。

十一、本協(xié)議未盡事宜,雙方協(xié)商解決

甲方代表(簽章):__________________

乙方代表(簽章):__________________

________年______月____日

2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議篇6

甲方:_________;乙方:_________,性別_________,畢業(yè)學校:_________,專業(yè):_________。

堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務理念,適應新的護理模式,社會發(fā)展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務病人奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為病人服務。

1.乙方因未落實就業(yè)單位,戶籍掛靠甲方集體戶(屬_________管轄)。

乙方承租到期應完好歸還租房協(xié)議和所有鑰匙及有關物品,,如果所租房內(nèi)的所用設備有損壞,乙方負責修復或者甲方在保證金內(nèi)扣除相應賠償金額。

2.乙方如落實了就業(yè)單位,應及時將戶口遷出甲方;乙方因私出國、留學、定居、移民、勞務,必須在甲方注銷戶口。如的確有困難,必須提出書面申請,單位證明,并提出遷出期限,經(jīng)甲方領導批準后,方可繼續(xù)掛靠。

公司的過去兩年里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!

本協(xié)議掛靠期限:從乙方二級注冊建造師資格證成功注冊(或轉(zhuǎn)注冊)甲方指定企業(yè)之日起開始計算:掛靠期限為_____年。自____年____月____日開始至____年___月___日終止。

第一條為了規(guī)范機關、事業(yè)單位實施帶薪年休假(以下簡稱年休假)制度,根據(jù)《職工帶薪年休假條例》(以下簡稱《條例》)及國家有關規(guī)定,制定本辦法。

3.自乙方戶口遷入甲方集體戶之月起,乙方應向甲方繳納管理費每月_________元(不滿1個月按1個月收取),每半年繳交一次,繳費時間:每年7月份繳交1月份-6月份的費用;12月份繳交7月份-12月份的費用。

4.甲方協(xié)助乙方將戶口遷入、遷出甲方集體戶,申領補辦居民身份證,可為乙方開具戶籍相關證明。

股東():身份證號碼:股東():身份證號碼:股東():股東():

5.上述收費項目與收費標準皆依據(jù)省、市物價部門現(xiàn)行規(guī)定。在本協(xié)議期間,如遇上述部門重新核定收費項目與收費標準,則從變更之月起執(zhí)行新的規(guī)定。

6.乙方應按協(xié)議要求按期繳費,逾期三個月不繳,甲方不承擔本協(xié)議所負的責任。戶口遷出甲方集體戶時,應交清有關管理費。

7.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章):___________乙方(簽字):_________

為保證就業(yè)實習工作的順利進行,保護學校、用人單位及學生的合法權(quán)益,甲乙丙三方本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,甲乙丙三方承認《_________大學大學生就業(yè)實習管理規(guī)定》對三方均有的約束力,并達成如下就業(yè)實習協(xié)議:

代表人(簽字):_________家庭地址:_____________

地址:___________________郵編:_________________

郵編:___________________電話:_________________

電話:___________________

在專業(yè)課程的學習上,為自己的教科研工作打下扎實基礎;并涉獵了一部分其他課程,開闊視野,對本人研究方向的應用背景以及整個學科的結(jié)構(gòu)有了宏觀的認識。成語說的好,授人以魚不如授人以漁,在讀書學習時,我把“獨立思考”作為自己的座右銘。經(jīng)過我的努力拼搏學到了豐厚的專業(yè)知識,心智也有了一個質(zhì)的飛躍,在____年我取得了一等獎學金。

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點:_______________簽訂地點:_____________

我州干部人事檔案工作以“干部人事檔案管理工作上檔次、上水平,更好地服務于干部工作,服務于經(jīng)濟建設,實現(xiàn)干部人事檔案達標升級”為目標,按照《青海省干部人事檔案工作目標管理達標定級升級暫行辦法》的規(guī)定,堅持高起點、高標準、嚴要求,在全州各管檔單位開展了干部人事檔案達標升級活動。

2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議篇7

甲方(院校):

乙方(學生):

雙方本著平等、誠信的原則,根據(jù)甲方有關就業(yè)規(guī)定,就甲方為乙方就業(yè)推薦相關事宜達成如下協(xié)議:

第一條甲方的和保證

(一)甲方的和保證

1、乙方同時具備以下條件時,甲方負責100%就業(yè)推薦:

(1)已經(jīng)年滿16周歲,體檢合格。

(2)是甲方一年制以上專業(yè)(含一年)的學員,學習期滿,學完所有課程且成績合格。

(3)在校期間沒有違紀行為或就業(yè)前撤銷處分的。

2、乙方在校學習期間成績優(yōu)秀、表現(xiàn)突出的,優(yōu)先進行工作推薦。

3、甲方為乙方推薦的就業(yè)地點包括北京、上海、深圳、杭州、廣州、南京、成都以及其他新華集團兄弟院校所在地城市。

4、若乙方因技術(shù)原因被用人單位辭退(以用人單位出具的辭退意見書載明的原因為準),乙方可以在原專業(yè)免費重修部分課程。重修期間住宿費、生活費乙方自理。

5、若乙方十六歲周歲以下,應遞交就業(yè)申請到甲方就業(yè)指導部門,等乙方年滿十六周歲后為其就業(yè)推薦。

(二)乙方有下列行為之一的,甲方可以終止本協(xié)議:

1、違反國家法律、法規(guī)或者地方規(guī)范性文件相關規(guī)定的。

2、在校期間嚴重違反校規(guī)校紀,并被紀律處分的。

3、經(jīng)催告后,乙方未按甲方要求交清學費、實習費等費用的。

4、乙方無正當理由拒絕到甲方提供的用人單位面試或工作的。

5、因個人原因被用人單位辭退或辭職(以用人單位的陳述為準)。

6、乙方已到崗就業(yè)的。

7、乙方違反和保證或者其他嚴重損害甲方利益的原因。

第二條乙方的和保證

1、就業(yè)推薦前已經(jīng)全面了解學院就業(yè)推薦制度與流程,已接受就業(yè)前安全和就業(yè)注意事項教育,并認真、全面按要求執(zhí)行,按時辦理離校相關手續(xù)。

2、在應聘過程中向用人單位提供的推薦表所有信息和身份證、學歷證、職業(yè)技能資格證書等材料都是真實的。

3、本人已經(jīng)認真聽取甲方就業(yè)指導部門對就業(yè)推薦單位用人性質(zhì)、就業(yè)崗位、福利待遇等招聘情況的介紹,對用人單位已經(jīng)做了全面的了解,經(jīng)過慎重考慮并已經(jīng)取得父母(或法定監(jiān)護人)同意,我同意到甲方推薦的單位面試和就業(yè)。

4、在前往用人單位報到前到崗后,及時與家人聯(lián)系,讓家人放心。自行負責面試以及就業(yè)推薦期間的人身財產(chǎn)安全事宜,在校外發(fā)生的人身和財產(chǎn)損失與學校無關。

5、按時到用人單位辦理報到手續(xù),到崗后遵守用人單位安全操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德,不泄漏用人單位秘密,不做有損用人單位利益和甲方聲譽的事。

6、甲方根據(jù)乙方專業(yè)技能的實際水平,按照甲方《關于設定學生就業(yè)最低薪酬標準的通知》的要求進行就業(yè)推薦。乙方因就業(yè)推薦所發(fā)生的交通、食宿等一切費用由乙方承擔。

7、上崗后在工作中如有困難需要幫助解決,應向班主任和就業(yè)指導部門(或駐外辦)反饋。如離職應按用人單位規(guī)定程序辦理。在未進行多方溝通和妥善處理前,不得私自離崗。

8、在用人單位發(fā)生勞動糾紛時,應理解社會現(xiàn)實,本著友好協(xié)商的態(tài)度來解決,通過合法程序妥善解決問題,不應有過激的行為。

第三條協(xié)議生效及其他

1、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效,至乙方接受就業(yè)推薦并成功就業(yè)(包括試用期)后終止。

2、乙方通過用人單位面試,并上崗后即視為成功就業(yè)。

3、甲方為乙方與用人單位之間建立勞動關系提供免費的居間服務。

4、當乙方接受甲方的就業(yè)推薦時,甲方與乙方之間的培訓合同關系終止,乙方可以繼續(xù)在宿舍中居住7天。

5、甲方發(fā)出的通知以送達以下地址或者撥打電話視為送達。

乙方的通訊地址:

乙方聯(lián)系電話:

若乙方變更以上通訊方式,應當立即通知甲方,否則因此產(chǎn)生的不利后果由乙方承擔。

6、乙方同意將其肖像和姓名無償用于甲方及其關聯(lián)企業(yè)的廣告宣傳。

7、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(簽字或蓋章):乙方(簽字):

電話:電話:

年月日年月日

2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議篇8

甲方:

乙方:

為了全面貫徹教育部關于以社會需求為培養(yǎng)目標,以就業(yè)為導向的辦學方針,建立“需求、培養(yǎng)、實訓、就業(yè)”的教學模式,使畢業(yè)生能夠?qū)W以致用,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。

經(jīng)過本科階段專業(yè)課程的學習和實踐鍛煉,以及結(jié)合個人的興趣愛好,我對研究生階段學習和研究計劃有以下三個規(guī)劃:

一、甲方應履行的職責

1、根據(jù)乙方提供的入學材料,到省教育廳辦理正式錄取手續(xù),負責學生畢業(yè)證及就業(yè)報到證的辦理工作。

2、按國家教育部規(guī)定的教學計劃和教學大綱及用人單位的實際需求進行教學,保質(zhì)保量地完成各學科的教學任務。

3、學生畢業(yè)后負責推薦就業(yè),并為每位學生至少提供一個就業(yè)崗位。

4、負責畢業(yè)生崗前培訓工作。

5、負責推薦就業(yè)的專業(yè)包括我院年招生的各個高職專業(yè)。

二、乙方應履行的職責

1、學生必須修滿規(guī)定的學時。

2、在校期間必須嚴格遵守學院的規(guī)章制度,刻苦學習,成績必須達到合格以上。

普通高中在籍學生均須參加各科目合格性考試。高中階段其他學校在校學生和社會人員(以下稱“社會考生”,年滿18周歲或者初中畢業(yè)、結(jié)業(yè))可自愿報名參加高中學業(yè)水平考試思想政治、歷史、地理、物理、化學、生命科學6門科目的合格性考試。已參加過合格性考試且通過的考生不得再報考該科目的合格性考試。

該生在學習階段所獲頗豐,從學業(yè)、科研工作,到個人素質(zhì),都得到了充分的培養(yǎng)和鍛煉,是充實且有意義的四年。相信這些經(jīng)歷和積累都將成為他本人人生道路上的寶貴財富。在以后的工作和學習中,他將繼續(xù)保持并發(fā)揚嚴謹治學的作風,兢兢業(yè)業(yè),爭取取得更大的成績。

3、學生必須向?qū)W院提供真實、有效的入學錄取材料。

4、學生在校期間必須配合學院進行上崗培訓及推薦就業(yè)。

華威大學下設四個分院:人文學院、理學院、社會科學院和醫(yī)學院,有30個院系和50個研究中心,提供120個不同專業(yè)的本科學位和超過100個碩士與博士研究生學位。

三、如果乙方出現(xiàn)下列情況之一,甲方不負責安置工作。

1、在校期間不認真學習,所學課程成績有不合格的,不能按時取得畢業(yè)證者。

2、不按時交納學費或經(jīng)學院允許緩交,但在畢業(yè)前仍未交齊全部學費者。

3、在校期間受到嚴重警告及以上處分者。

4、畢業(yè)后自行就業(yè)者。

我之所以應聘這份工作,因為我具有以下條件:

(1)豐富的理論知識和熟練的實踐技能

(2)我深刻的懂得了做事要:客觀的想、認真的做、科學的創(chuàng)、務實的干

(3)在銷售中我深深的懂得:誠信是根、服務是桿、勤奮是葉、品質(zhì)是命

(4)在工作中我能夠:老老實實做人,踏踏實實做事。

5、無正當理由,出于個人好惡,不服從推薦就業(yè)者。

四、其它規(guī)定

1、如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情,由雙方協(xié)商解決。

2、十八周歲以下的學生必須由監(jiān)護人簽字。

3、本協(xié)議一式兩份,學院和學生各一份。

甲方:____乙方:(學生)______

法定代表人(蓋章)監(jiān)護人:(家長)_____

___年__月____日

按實習任務書和指導書的要求,完成相應的.實習任務,遵守實習地點或現(xiàn)場的一切規(guī)定,服從實習所在單位及其指派的指導教師的領導安排,作息時間與實習單位或?qū)嵙暚F(xiàn)場工作人員作息時間一致,交通問題自行解決。如學生無視有關規(guī)定和安全操作規(guī)范發(fā)生意外事故,后果由學生自負。

乙方自己發(fā)展的__律師網(wǎng)單位會員,可提取會員費用的50%作為收益(以__律師網(wǎng)名義簽訂服務協(xié)議),如需發(fā)票,需加付發(fā)票總額10%給乙方。

2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議篇9

甲方:

乙方:

甲方因工作需要,須由乙方提供本協(xié)議所約定的就業(yè)學生。根據(jù)平等協(xié)商同意并簽署本協(xié)議:

一:服務內(nèi)容:

1:甲方為乙方就業(yè)學生提供安全的住宿條件,

2:乙方同意為甲方提供工作所需的技工就業(yè)學生。

二:服務期限:

1:本次協(xié)議,乙方一次性為甲方提供就業(yè)學生人;

2:工作期限為個月:自年月日起至年月日止。

三:工資支付:

就業(yè)學生每月滿勤工資為元。

四:其他福利:

在工作期間免費提供中晚工作餐兩餐。

五:權(quán)利與義務:

1:為保證技工人員人數(shù)的穩(wěn)定和正常經(jīng)營工作,就業(yè)學生不得在協(xié)議期間中途離職,如有中途辭職,須經(jīng)得甲乙雙方同意,協(xié)商解決。

2:乙方負責按甲方要求,提供合格的就業(yè)學生。

3:乙方負責就業(yè)學生上崗前的思想教育和安全教育等相關事宜。

六:本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日生效。

附:安置就業(yè)學生名單

甲方(蓋章):乙方(蓋章):

年月日

2025應屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議篇10

用人單位(甲方):__________________

畢業(yè)生(乙方):__________________

學校:__________________

簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款

一、本協(xié)議書適用于參加初次就業(yè)的普通高校其中含有研究生培養(yǎng)單位畢業(yè)研究生、本專科畢業(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構(gòu)。

二、簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

三、畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

四、《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。

五、畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部門核準的,應當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

七、條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:

第一條畢業(yè)生工作的地點:_____________________

第二條畢業(yè)生的工作崗位是:_______________

第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:_______________

用人單位每月支付的`勞動報酬是:_______________

畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是:_______________.

畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂:合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立

雙方商定按下列步驟解決爭議:

一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。

三、調(diào)解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的,違約金額最高不超過2019元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

其他約定:__________________

畢業(yè)生意見:__________________用人單位意見:__________________

簽字:__________________簽字:__________________

____年____月____日____年____月____日

用人單位主管部門意見:__________________

簽字__、蓋章:__

__年____月__日

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