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員工入股協(xié)議樣板

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員工入股協(xié)議樣板(10篇匯總)

協(xié)議可以對違約行為進行制約,減少一方違約對另一方的影響。員工入股協(xié)議樣板要怎么寫?接下來給大家?guī)韱T工入股協(xié)議樣板,方便大家學(xué)習(xí)。

員工入股協(xié)議樣板篇1

甲方:AAA

乙方:__信息有限公司各現(xiàn)有股東:

甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上經(jīng)充分協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以資遵照履行:

第一條:甲方以其所合法持有的電子商務(wù)平臺技術(shù)作為無形資產(chǎn)入股上海__信息有限公司,雙方同意:以協(xié)商作價的方式確定該技術(shù)價值人民幣  元,占公司注冊資本的25%.(或者:經(jīng)評估,該技術(shù)價值人民幣   元,占公司注冊資本的25%)

第二條:甲方應(yīng)及時辦理權(quán)利轉(zhuǎn)移手續(xù),提供有關(guān)的技術(shù)資料,進行技術(shù)指導(dǎo)、傳授技術(shù)訣竅,使該技術(shù)順利轉(zhuǎn)移給上海東坊紅網(wǎng)絡(luò)信息有限公司并被公司消化掌握。

第三條:乙方各協(xié)議人承諾對甲方因本次技術(shù)入股而提供、披露的任何技術(shù)秘密及專有資訊承擔(dān)嚴(yán)格的保密責(zé)任,不會以任何方式提供給任何第三方占有或者使用,亦不會用于自營業(yè)務(wù)。

第四條:技術(shù)成果入股后,甲方取得股東地位,電子商務(wù)平臺技術(shù)由上海__信息有限公司享有。

第五條:違約責(zé)任約定:

第六條:凡因履行本協(xié)議所發(fā)生的或者與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議雙方均應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)議不成,應(yīng)在合同簽訂地人民法院訴訟解決。

第七條:本合同經(jīng)協(xié)議各方簽字蓋章后生效,本合同正本一式  份,協(xié)議各方各執(zhí)一份,報審批機關(guān)一份,每份具有同等效力。

甲方:   有限公司(公章)

乙方:      有限公司各現(xiàn)有股東(簽章):

合同簽訂地:

合同簽訂日期:

員工入股協(xié)議樣板篇2

甲(姓名),性別:__________,身份證:__________,現(xiàn)住址:__________。

乙(姓名),性別:__________,身份證:__________,現(xiàn)住址:__________。

甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則,簽訂本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:

一、入股時間:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共計_____年。

二、入股金額:乙方出資共計人民幣_______________元,計_____股。

三、入股金資產(chǎn)計算:按人民幣元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計),共計100股(此為原始股)。甲方占股,乙方占股。

四、分紅:

①每月____日為分紅日。

②紅利按每月純利潤總金額以甲、乙雙方所持股份比例分配。

③若遇當(dāng)月虧損,當(dāng)月不分紅。

五、退股、中途退股。

如因特殊原因,乙方要求中途退股,甲方應(yīng)無條件將乙方所投全部金額及應(yīng)得利潤歸還乙方。

六、純利潤:每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。

七、其他:

①乙方在與甲方合同期內(nèi),乙方每月所得固定工資為________元/月,乙方不參與員工提成,該工資與營利業(yè)績無關(guān)。

②合同到期日前半年,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜。

③每月財務(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。

八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。

九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:__________

乙方:__________

簽約日:__________

員工入股協(xié)議樣板篇3

甲方:______________

乙方:______________

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著誠信、互助、互惠的原則,簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:

一、入股時間:自______年______月______日起,至______年______月______日止,共計______年。

二、入股金額:乙方出資共計人民幣____________元,計______股。

三、入股金資產(chǎn)計算:按人民幣____________元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計),共計100股(此為原始股)。甲方占______股,乙方占______股。

四、分紅:

①每年月______日為分紅日,同時召開股東會議。

②紅利按每月純利潤之金額分配。

五、退股、中途退股。

1、合同到1/3時;按當(dāng)時入股金額之1/3退還,已分紅利亦按1/3計算。

2、合同到2/3時;按當(dāng)時入股金額之2/3退還,已分紅利亦按2/3計算。

3、合同到期時;按退股當(dāng)時(日)之前12個月之平均純利潤乘以18個月,作為總資產(chǎn)計算標(biāo)準(zhǔn),再按股數(shù)退還。

六、純利潤:每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。

七、其他:

1、乙方在與甲方合同期內(nèi),不得與任何人在區(qū)域內(nèi)做任何營利性投資。

2、乙方在合同期滿后,若未續(xù)約,則在合同期滿后,一年內(nèi),不得在當(dāng)?shù)亻_設(shè)與公司有相關(guān)業(yè)務(wù)的店面。

3、合同到期日前半年,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,甲方不得拒絕。

4、卡金在未消費前,不列入每月業(yè)績賬,由公司保管保存,以維護顧客信用。

5、每月財務(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。

八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。

九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份

甲方:______________乙方:______________

代表人:______________代表人:______________

身份證號:______________身份證號:______________

簽約地點:______________

簽約日期:______________

員工入股協(xié)議樣板篇4

甲方:

乙方:

在乙方擁護、支持、認(rèn)可、甲方經(jīng)營政策的情況下,本著誠信、友好、互助的原則,甲方依照現(xiàn)有公司評估價值劃撥給乙方職位、獎勵及投資相應(yīng)的分紅股,甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:

一、入股資格:

乙方必須在本店成長為骨干以上的員工,標(biāo)準(zhǔn)如下:

1、在職員工工齡不低于3年者;

2、獨立完成燙染護的技師并進修過發(fā)型師課程者;

3、獨立完成剪發(fā)、造型的發(fā)型師并進修過技師課程者;

4、每月業(yè)績不低于店平均業(yè)績者;

5、堅決服從店長及主管管理,無處分記錄者;

6、教育基金累計不少于1萬元,并每月繳納不少于收入10%的教育基金者;

7、剛?cè)氲?、積極響應(yīng)企業(yè)政策,繳納教育基金超出部分不得超過配額當(dāng)年即可分紅,若乙方不論以任何原因離職,視為放棄股金及股權(quán)。

二、入股時間:

自年月日起,至離職止。

三、入股金額:

乙方出資現(xiàn)金入股金額人民幣____________元。

甲方贈送乙方入股金額人民幣___________元。

備注說明:各級別員工股份比例上限

店長:10%、技術(shù)總監(jiān):10%、發(fā)型師總額:10%、技師總額:10%、顧問:10%、柏士高服務(wù)中心:10%

四、企業(yè)資產(chǎn)評估計算:

1、甲乙雙方同意按人民幣元為總資產(chǎn)(品牌資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、盈利資產(chǎn)),資產(chǎn)評估見附件。

注:品牌資產(chǎn)不作為分紅部分,固定資產(chǎn)、盈利資產(chǎn)可分別作為入股、分紅部分。

2、以投入資金核算,乙方占______固定資產(chǎn)股;甲方贈送乙方______固定資產(chǎn)股。

注:贈送部分只能參與分紅盈利部分。

3、企業(yè)再開分店時,乙方符合新店入股條件并在甲方允許的情況下,可在新店同樣入股,入股方式為把老店的所持盈利股和贈送股的50%直接轉(zhuǎn)入到新店做為股本比例金額。并可以繼續(xù)追加投資到新店級別股本上限。

五、收入分配:

1、為保證雙方的合法利益在合作期內(nèi),當(dāng)乙方的實際現(xiàn)金投資金額(甲方贈送股份金額、獎勵股份金額除外)回收所投入現(xiàn)金成本之前每月產(chǎn)生的可供分配的純利潤按雙方所占股份比例分配紅利。當(dāng)乙方的實際現(xiàn)金投資金額(甲方贈送股份金額、獎勵股份金額除外)回收所投入現(xiàn)金成本之后每月產(chǎn)生的可供分配的純利潤的____%按乙方所占股份比例分配紅利。注:現(xiàn)金投資部分免息計算

2、分紅周期按季度結(jié)算并進行分配,并以每個分紅周期截止日之后的180天作為分紅日期。

1、股東在職教育:

股東在職同樣需要接受企業(yè)制定的教育系統(tǒng)課程,需每個月在收入中扣除5%的金額作為企業(yè)教育及出差經(jīng)費(三金、差額由企業(yè)補助),作為日后股東外出學(xué)習(xí)的差旅食宿費用,股東外出學(xué)習(xí)的課程分為兩部分:

一、到企業(yè)指定學(xué)院學(xué)習(xí),企業(yè)承擔(dān)全額學(xué)費,出差學(xué)習(xí)補貼20—50元/天,路費報銷。

二、自己選擇的非指定學(xué)院的學(xué)習(xí),經(jīng)企業(yè)批準(zhǔn)方可外出學(xué)習(xí)且個人自己承擔(dān)學(xué)費,差旅費不予報銷,學(xué)習(xí)時間并計入休假時間。

2、企業(yè)發(fā)展基金:

企業(yè)為了更大化價值和提供股東最大化的投資回報,特制定把每月紅利的____%,作為企業(yè)的發(fā)展基金,為企業(yè)未來再創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供最堅實的基礎(chǔ)和保障。

六、債務(wù)承擔(dān)

合作期內(nèi)產(chǎn)生的債務(wù),按甲乙雙方股份所占比例承擔(dān)。甲方贈送給乙方的股份部分不參與承擔(dān)債務(wù)比例。

七、退股、中途退股。

1、合作期內(nèi)當(dāng)乙方的實際現(xiàn)金投資金額(甲方贈送股份金額、獎勵股份金額除外)已經(jīng)回收所投入現(xiàn)金成本之后不予退還投資金額。

2合作期內(nèi)在虧損或不盈利狀況下,甲方不予退還乙方所實際現(xiàn)金投資金額。

3、合作期內(nèi)當(dāng)乙方的實際現(xiàn)金投資金額(甲方贈送股份金額、獎勵股份金額除外)未完全回收所投入現(xiàn)金成本之前剩余部分按以下約定八條標(biāo)準(zhǔn)處理。

1)、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定:在經(jīng)甲方書面認(rèn)可的情況下,甲方按乙方入股經(jīng)營年限退還乙方投資現(xiàn)金入股股金,具體退股比例如下:

2)、入股經(jīng)營滿一年;按當(dāng)時現(xiàn)金入股金額剩余部分之1/3退還,且乙方不享有其它財產(chǎn)分配權(quán)。

3)、入股經(jīng)營滿兩年;按當(dāng)時現(xiàn)金入股金額剩余部分之2/3退還,且乙方不享有其它財產(chǎn)分配權(quán)。

4)、入股經(jīng)營滿三年以上;按當(dāng)時現(xiàn)金入股金額剩余部分的全額退還,且乙方不再享有其它財產(chǎn)分配權(quán)。

5)、入股經(jīng)營未滿三年以上;乙方喪失從事本行業(yè)的能力,并確認(rèn)出具有效證明,則甲方出于人文因素可以退還當(dāng)時現(xiàn)金入股金額剩余部分的全額現(xiàn)金。

6)、技術(shù)股和獎勵股為甲方贈送給乙方的股金,因此在乙方不論任何原因離職,均無需退還。

7)、退股流程;

1、提交書面退股說明,并簽署離職協(xié)議書;

2、經(jīng)過甲方簽字確認(rèn);

3、由第二個月的10號退還金額的50%,在第三個月的10號退還剩余的金額。

8)、發(fā)展基金在中途退股時可以在正式簽訂離職協(xié)議書后6個月,按扣除比例足額領(lǐng)取或匯入乙方指定帳號。

八、純利潤:

每月盈利(總業(yè)績)扣除所有支出后,是為當(dāng)月純利潤。

1)、新開沙龍投資:

轉(zhuǎn)讓費、房租、設(shè)計、裝修、設(shè)備、產(chǎn)品、崗前培訓(xùn)費用、廣告宣傳費用、營運預(yù)虧費用、籌備小組工資、差旅費用、公關(guān)費用、品牌使用費用等

2)、營運中的沙龍投資

(1)店內(nèi)現(xiàn)有財物統(tǒng)計;

(2)總營業(yè)額—卡金(儲值未消費卡金)—其他=勞動業(yè)績(現(xiàn)金業(yè)績)————單次洗剪吹、燙、染、護+產(chǎn)品銷售、月卡、年卡;

總營業(yè)額—儲值未消費卡金—其他=現(xiàn)金業(yè)績(單次洗剪吹、燙、染、護+產(chǎn)品銷售、月卡、年卡)

(3)總開支=管理費用+員工工資+員工福利+房租+水電+產(chǎn)品損耗+設(shè)備維修+投資利息+稅收+行政管理+宣傳+教育經(jīng)費+差旅費+公關(guān)費+辦公用品+網(wǎng)絡(luò)費用+新項目開發(fā)

(4)總利潤=總現(xiàn)金業(yè)績—總開支

九、甲乙雙方權(quán)利和義務(wù):

1、甲乙雙方合作期內(nèi),乙方不得進行同類業(yè)務(wù)經(jīng)營的投資(與甲方共同投資除外)。否則,甲方有權(quán)解除入股協(xié)議,并按本協(xié)議第七條約定進行處理;

2、儲值卡金在未消費前,不列入每月業(yè)績賬,由企業(yè)保管保存,以維護顧客信用;

3、乙方在未經(jīng)甲方書面同意并授權(quán)的情況下,不得使用甲方名稱進行經(jīng)營或投資,否則乙方支付甲方每家5萬元賠償金;

4、在合作期內(nèi)企業(yè)為了發(fā)展擴大、增加項目、設(shè)備更新、裝修投入等所需費用由甲乙雙方按固定資產(chǎn)股所占比例共同出資。

4、甲乙雙方合作期間,若一致同意共同合作其它項目,乙方投入資金可轉(zhuǎn)為新合作項目投資,新合作關(guān)系建立時起,本入股協(xié)議自然終止,且乙方不享有分配本合伙其它財產(chǎn)之權(quán)利;

5、甲乙雙方同意以甲方為合作負(fù)責(zé)人,全面負(fù)責(zé)合作事務(wù)的管理、經(jīng)營;

6、乙方同意并授權(quán)甲方?jīng)Q定是否接納第三人入股的的權(quán)限,在保證乙方根據(jù)本協(xié)議約定利益不受影響的前提下,同意并授權(quán)甲方以個人名義與第三人訂立入股協(xié)議并不得干涉該協(xié)議的獨立履行。

十、其它

1、本協(xié)議雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守,若有違約,違約方需向守約方支付違約金叁萬元;

2、以上合同>若有修正,按甲、乙雙方同意后更正;

3、本合同>一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:

乙方:

代表人:

身份證號:

簽約日期:

員工入股協(xié)議樣板篇5

甲方:______________________________________

乙方:______________________________________

甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則,簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:

一、入股時間:自_____年_____月_____日起,至______年______月____日止,共計____年。

二、入股金額:_________________________乙方出資共計人民幣_____元,計___股。

三、入股金資產(chǎn)計算:_________________________按人民幣_______元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計),共計100股(此為原始股)。甲方占___股,乙方占___股。

四、分紅:_________________________①每月______日為分紅日,同時召開股東會議。

②紅利按每月純利潤之金額分配。

五、退股、中途退股。

a.合同到1/3時;按當(dāng)時入股金額之1/3退還,已分紅利亦按1/3計算。

b.合同到2/3時;按當(dāng)時入股金額之2/3退還,已分紅利亦按2/3計算。

c.合同到期時;按退股當(dāng)時(日)之前12個月之平均純利潤乘以18個月,作為總資產(chǎn)計算標(biāo)準(zhǔn),再按股數(shù)退還。

六、純利潤:_________________________每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。

七、其他:_________________________①乙方在與甲方合同期內(nèi),不得與任何人在_____區(qū)域內(nèi)做任何營利性投資。

②乙方在合同期滿后,若未續(xù)約,則在合同期滿后,一年內(nèi),不得在當(dāng)?shù)亻_設(shè)美發(fā)、美容店。

③合同到期日前半年,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,甲方不得拒絕。

④卡金在未消費前,不列入每月業(yè)績賬,由公司保管保存,以維護顧客信用。

⑤每月財務(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。

八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。

九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:_____________________________________

代表人:___________________________________

乙方:______________________________________

身份證號:__________________________________

簽約日:___________________________________

員工入股協(xié)議樣板篇6

員工入股分紅合同書

一、項目名稱

______餐飲店。

二、項目介紹

______餐飲店位于______市______區(qū),地處“辦公中心、商業(yè)中心、居住中心”的核心商圈,交通便利、客流量大。______餐飲店始終秉持經(jīng)營規(guī)范化、管理科學(xué)化、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化的高標(biāo)準(zhǔn),是中高收入者都能接受的健康、養(yǎng)生、綠色餐飲。

三、店面經(jīng)營與管理

1、______餐飲店成立后,由集團公司統(tǒng)一經(jīng)營與管理。店面將設(shè)店長、部門經(jīng)理、部門主管職務(wù),日常經(jīng)營與管理由______負(fù)責(zé);

2、店面成立后涉及的重大事項需上報集團公司批辦。本方案所列“重大事項”包括但不限于店面翻修、遷址、增加、減少資本、轉(zhuǎn)讓出資、重要人事任免、法律糾紛。

四、入股方式

1、符合條件的員工應(yīng)以貨幣出資方式入股,公司暫不接受員工以實物、知識產(chǎn)權(quán)、技術(shù)等貨幣出資以外的其它方式入股;

2、______餐飲店店設(shè)立后,將向入股人員簽發(fā)出資證明;

3、店面新增資本時,除公司另有約定外,入股人員有權(quán)優(yōu)先按照出資比例認(rèn)繳出資。

五、入股人員要求

1、入股人員應(yīng)在本單位工作____年以上且在公司擔(dān)任主管以上(含主管)管理層職務(wù);

2、入股人員能夠接受______餐飲店的經(jīng)營理念和經(jīng)營方案;

3、入股人員應(yīng)具備負(fù)責(zé)、誠信、合作、進取的基本素質(zhì);

4、入股人員應(yīng)具備市場開拓能力和創(chuàng)新能力。

六、入股金額要求(“以上”、“以下”均含本數(shù))

1、公司高層:集團公司領(lǐng)導(dǎo)及分店店長入股的,入股金額要求在______萬元以上______萬元以下;

2、公司中層:集團公司及分店各部門經(jīng)理入股的,入股金額要求在______萬元以上______萬元以下;

3、公司主管:集團公司及分店部門主管入股的,入股金額要求在______萬元以上______萬元以下。

七、入股時間要求

1、入股人員應(yīng)在______年___月___日至______年___月___日期間填報入股,并自填報入股意見書之日起___日內(nèi)將入股金額交至公司財務(wù)。

2、入股人員不得隨意抽出資金,但有正當(dāng)理由的除外。因正當(dāng)理由須撤回股份的,應(yīng)提前1個月向公司提出書面申請,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)審核批準(zhǔn)后即可辦理撤股手續(xù)。

八、利潤分配和虧損分擔(dān)

入股人員按其出資額占______餐飲店出資總額的比例分享該店面共同出資的凈利潤,分擔(dān)共同出資的虧損;入股人員各自以其出資額為限對共同投資承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

九、入股人員的分紅權(quán)

1、分紅的計算方法;當(dāng)年利潤的____%用于股份分紅,其余____%作為公司發(fā)展管理資金融入公司財務(wù)。

2、利潤的計算方法:該年度財務(wù)總收入一該年度財務(wù)總成本=該年度總利潤(成本包括:傭金、稅收、經(jīng)營費用、固定資產(chǎn)折舊等其他開支)。

3、分紅金額(稅前)=(____%年度總利潤/______)__員工持股數(shù)

4、每年的___月___日至___月___日進行分紅結(jié)算和發(fā)放,同時召開股東會議。

十、入職人員的義務(wù)

1、入股人員應(yīng)保證入股資金來源的合法性;

2、入職人員應(yīng)正面積極宣傳______餐飲店店,方式包括但不限于微博、微信朋友圈、直接向朋友推介;

3、入股人員不得以不當(dāng)言論或其他方式詆毀、貶低______餐飲店店面;

4、入股人員應(yīng)積極協(xié)助公司落實各項措施;

5、入股人員應(yīng)按期足額繳納入股金額,且店面設(shè)立后不得隨意抽出資金;

6、入股人員應(yīng)按出資比例承擔(dān)經(jīng)營風(fēng)險和經(jīng)營損失;

7、公司章程中約定的其他義務(wù)。

十一、入股程序

1、入股人員提出入股申請,公司審查入股人員資格;

2、入股人員應(yīng)提供合法身份證及個人相關(guān)進行入股登記;

3、入股人員向公司繳納入股資金;

4、集團公司財務(wù)向入股人員開具其入股金額的收據(jù);

5、店面設(shè)立后,公司向入股人員簽發(fā)出資證明,取得出資證明是入股人員享受本方案規(guī)定的唯一依據(jù);

6、入股人員轉(zhuǎn)讓所持全部或部分股份的,應(yīng)經(jīng)公司及其他入股人員過半數(shù)同意,且其他入股人員享有優(yōu)先購買權(quán)。

十二、退股與中途退股

1、入股時間至少以一年為一個周期,不足一年的不能參與年底分紅。

2、因其他原因確需提前退出者,要在退出前一月進行書面告知,一月后公司將按購股合同退回參與者的全額股本。

3、滿一個周期后(一年)員工可以自由決定是否參與下一周期(一年)或退出股金,退出者可以全額退回股本,并得到相應(yīng)分紅。

4、每上半年的___月___日至___月___日,下半年的___月___日至___月___日,公司可以決定下年度(或下半年度)是否繼續(xù)接受員工入股或終止本業(yè)務(wù),如終止本業(yè)務(wù),公司將如期發(fā)放以前分紅并退回員工入股本金。

十三、解釋和實施

本次活動由集團行政人事部、財務(wù)部享有最終解釋權(quán)并負(fù)責(zé)實施。

甲方:

乙方:

員工入股協(xié)議樣板篇7

甲方:

乙方:

甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則,簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:

一、入股時間:自______年____月____日起,至______年____月____日止,共計___年。

二、入股金額:乙方出資共計人民幣X元,計_____股。

三、入股金資產(chǎn)計算:按人民幣_______元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計)共計股(此為原始股)。甲方占____股,乙方占____股。

四、分紅:

①每年_____月_____日為分紅日,同時召開股東會議。

②紅利按每年純利潤之_____金額分配。

五、退股、中途退股。

A、合同到1/3時;按當(dāng)時入股金額之1/3退還,已分紅利亦按1/3計算。

B、合同到2/3時;按當(dāng)時入股金額之2/3退還,已分紅利亦按2/3計算。

C、合同到期時;按退股當(dāng)時(日)之前12個月之平均總資產(chǎn)作為總資產(chǎn)計算標(biāo)準(zhǔn),再按股數(shù)退還。

六、純利潤:每年營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)年純利潤。

七、入股協(xié)議期間股東相應(yīng)權(quán)益。

○X可享有每年純利潤分紅。

○2經(jīng)甲方授權(quán)同意后可享有對公司的執(zhí)行權(quán)和日常工作處理權(quán)。

○3對甲方有監(jiān)督、建議權(quán)。

八、入股協(xié)議期間股東的相應(yīng)義務(wù)。

○X認(rèn)真做好本職工作。

○2積極協(xié)助公司落實各項措施。

○3全力保障公司正常運營。

○4乙方不得從事有損甲方利益活動。

九、其他:

○X乙方在與甲方合同期內(nèi),不得與任何人在幼教領(lǐng)域做任何營利性投資。

○2合同到期日前一個月,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜,惟乙方保有決定權(quán),若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作,甲方不得拒絕。

○3以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。

十、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:乙方:

代表人:身份證號:

員工入股協(xié)議樣板篇8

甲方:乙方:

法定代表人:公司內(nèi)部職員自然人:

身份證號碼:身份證號碼:

通信地址:通信地址:

聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

此協(xié)議本著雙方自愿,平等的原則,為建立健全餐廳的利益分配體系,經(jīng)公司董事會議研討決定,自年月日起,準(zhǔn)許都江堰市六月雪歡樂干鍋店的員工入股餐廳,為更加激勵和提高員工的積極性、穩(wěn)定性、進一步加強員工的主人翁意識,和提高員工的收入,使餐廳利益與員工利益實現(xiàn)共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:

一、入股的條件與對象

1、必須是本餐廳的員工;

2、在餐廳工作有一定年限、有突出貢獻(xiàn)、思想健康、工作積極向上者,個人自愿申請,上級領(lǐng)導(dǎo)審批同意,董事長認(rèn)可方可入股;

3、以管理人員為主,基礎(chǔ)一線員工為輔為入股對象的指導(dǎo)思想(后勤部門不在入股范疇內(nèi))。

二、入股時間

1、入股時間:自年月日起,至餐廳結(jié)業(yè)或個人自愿退股為止。

三、員工內(nèi)部持股股份的性質(zhì)

1、該股份為(年度分紅股),不可以轉(zhuǎn)讓;

2、該股份可享受餐廳年度純利潤的分紅;

3、該股份享受餐廳經(jīng)營狀況的'知情權(quán);

4、該股份不享受餐廳的管理權(quán),管理權(quán)由公司董事會按職務(wù)分配。

四、入股政策

1、所入股的結(jié)算單位名稱:都江堰市六月雪歡樂干鍋店;

2、所入股的股份上限:管理人員每人限最高入股五萬元人民幣,基層一線員工限最高入股3萬元;

3、新入股金計入本店總投入,以增大股本重新核算每位股東股份,按人民幣260萬元為原始總資產(chǎn),以簽約當(dāng)日核算計元為現(xiàn)總資產(chǎn),甲方占股,乙方占股;

4、新入股資金一次性支付,自簽訂本協(xié)議起五日內(nèi)資金未到賬者,視為自動放棄。

五、分紅政策

1、年度純利潤的計算方式:

財政年度總收入-財政年度總成本=財政年度的總利潤(成本包括:工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營費用、固定資產(chǎn)折舊費用,等其他開支);

2、分紅的計算方法:年度純利潤的100%來計算,股東按入股比例計算;

3、分紅的時間及次數(shù):按照個人入股的時間為準(zhǔn),沒半年分紅一次;

4、員工股分紅需要達(dá)到最低營業(yè)指標(biāo)即:半年(6個月)餐廳營業(yè)總額需達(dá)到350萬(含)以上,純利達(dá)到20%(含)以上,如未到到上述要求,將不能參與本次分紅;

4、每一年開一次股東大會,并向股東公布餐廳經(jīng)營、利潤情況。

六、退出政策

1、該股份為分紅股,員工入股未滿一年整可以退出,未滿一年整退股不享受該年分紅;

2、內(nèi)部員工股東離職、勸退和開除后不再享受分紅權(quán)益,股本金在滿三個月后退回。

七、保密協(xié)議

本協(xié)議書為餐廳最高商業(yè)機密,所有股東必須有保密責(zé)任,一旦發(fā)現(xiàn)漏密,將追究法律責(zé)任。注:其余未盡事宜由甲、乙雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商無效經(jīng)由人民法院依法裁決,本協(xié)議自甲乙雙方簽字并入股款到賬起生效,本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)。

八、協(xié)議簽訂后以參股人員入股款到賬后即時生效。

甲方:乙方:

簽章:

時間:時間:

員工入股協(xié)議樣板篇9

甲方:__________________乙方:__________________

一、入股時間:自______年____月____日起,至______年____月____日止,共計___年。

二、入股金額:乙方出資共計人民幣________元,計_____股。

三、入股金資產(chǎn)計算:按人民幣_______元為總資產(chǎn)(初期投資核算計包括:產(chǎn)品樣板、裝修費、租金、廣告費、質(zhì)保金等商場費用),共計100股(此為原始股)。甲方占____股,乙方占____股。

四、分紅:

①每年_____月_____日為分紅日,同時召開股東會議。

②紅利按每月純利潤之_____金額分配。

五、退股、中途退股。

A、入股時間以兩年為一個周期,開業(yè)兩年后,公司退還員工股本,并決定是否需要再接受員工入股。

B、如果兩年之內(nèi)入股員工離職或店面關(guān)閉,公司退還入股員工股本,終止其股東身份!

六、純利潤:每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。

每月財務(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算后簽字。

七、其他:

①乙方在與甲方合同期內(nèi),不得與任何人在相關(guān)領(lǐng)域做任何營利性投資。

②乙方在合同期滿后,若未續(xù)約,則在合同期滿后,一年內(nèi),不得在當(dāng)?shù)赝顿Y經(jīng)營相同類型產(chǎn)品;

③以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。

八、本合同一式_____份,甲、乙雙方各執(zhí)_____份。

甲方:_______________乙方:_______________

代表人:_______________身份證號:_______________

簽約日:_____年_____月_____日簽約日:_____年_____月_____日

員工入股協(xié)議樣板篇10

甲方(姓名)________________________,性別:________________________,身份證:________________________,現(xiàn)住址:________________________。

乙方(姓名)________________________,性別:________________________,身份證:________________________,現(xiàn)住址:________________________。

甲乙雙方本著誠信、友好、互助的原則,簽訂本入股合同。

甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé),履行此約:

一、入股時間:自______年____月____日起至______年____月____日止,共計年。

二、入股金額:乙方出資共計人民幣元,計三、入股金資產(chǎn)計算:按人民幣元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計),共計100股(此為原始股)。

甲方占股,乙方占股。

四、分紅:①每月日為分紅日。

②紅利按每月純利潤總金額以甲、乙雙方所持股份比例分配。

③若遇當(dāng)月虧損,當(dāng)月不分紅。

五、退股、中途退股。

如因特殊原因,乙方要求中途退股,甲方應(yīng)無條件將乙方所投全部金額及應(yīng)得利潤歸還乙方。

六、純利潤:每月營利(總業(yè)績)扣除所有應(yīng)支出后,再扣除行政管理費、折舊提攤費(以3年為計算準(zhǔn)則,作為裝修及硬件設(shè)備更新之用),是為當(dāng)月純利潤。

七、其他:

①乙方在與甲方合同期內(nèi),乙方每月所得固定工資為20__元/月,乙方不參與員工提成,該工資與營利業(yè)績無關(guān)。

②合同到期日前半年,甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜。

③每月財務(wù),由甲方保管,乙方監(jiān)管,每月核算簽字后,分紅。

八、以上合同若有修正,按甲、乙雙方同意后更正之。

九、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方:________________________

乙方:________________________

簽約日:______年____月____日

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