精選公司年會活動方案策劃（20篇范例）

方案可以預計未來可能的變化，從而制定適應(yīng)變化的最佳方案，減少工作中的失誤。好的精選公司年會活動方案策劃要怎么寫？小編給大家?guī)砭x公司年會活動方案策劃，供大家參考。

精選公司年會活動方案策劃篇1

一、年會的意義

年會是企業(yè)重大節(jié)日!

1、年會的綱領(lǐng)：為了父母的微笑，我在努力的路上!

2、操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來

3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力，實現(xiàn)員工的夢想，順便實現(xiàn)老板的夢想!

4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事!

5、年會的目的：拉動

①拉動員工

a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!

b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進入工作狀態(tài)。

②拉動顧客

a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團隊及公司文化，借此向客戶傳遞印象!

b、可以邀請一些意向客戶來參加年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對公司產(chǎn)生良好印象。

③拉動其他力量

a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團隊，以此來增加他們對我們的信心及依賴度。

b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度(如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)，獲得支持。

二、前期準備：

A、籌劃準備：

確定會務(wù)主要負責人，成立籌備組

2、制作年會企劃書(樣本)，確定主題及活動框架

3、提供年會流程計劃和年會節(jié)目供選菜單

4、提供會場及舞臺布置設(shè)計方案和效果圖

5、推薦相關(guān)音樂背景資料

B、前期執(zhí)行：

1、最終確認年會流程和年會節(jié)目

2、準備和制作場地布置道具及相關(guān)活動器材

3、確定員工表演項目及主持人

4、撰寫年會相關(guān)文案

5、制定工作安排表

6、安排會議場地

7、安排年會晚宴場地、年會氣氛

C、成立年會項目實施小組：

年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導，所以所有領(lǐng)導必須為員工服務(wù)，每位領(lǐng)導各自申請會務(wù)組職位，定好機制，如果不全身心付出怎么辦!

1、迎賓接待禮儀組;(負責供應(yīng)商及客人的接待及停車指引、頒獎的禮儀服務(wù))

2、物品采購配送組;(所有年會物資的采購)

3、聚餐組;(負責安排就餐的座次及聚餐現(xiàn)場的督導)

4、晚會組;(負責整個晚會的節(jié)目安排、演練及主持工作)

5、抽獎組;(負責證書的制作和獎品的保管、發(fā)放、搬運)

6、宣傳組;(負責主席臺搭建、橫幅制作、現(xiàn)場音響和錄像等)

7、交通指揮組;(負責停車場引位、有序有效進行停車)

注：圍繞流程進行采購(所需物資如：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅等必先提前兩天配齊!)。

三、擬邀嘉賓

1、員工：要求全員必須參加，不可請假;

2、公司各部門領(lǐng)導;

3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶;

4、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化;

5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)。

四、會場的布置：

1、有好的音響和好的環(huán)境，最好能讓大家一起就餐。

2、場地兩邊掛與公司理念相關(guān)的一些條幅(如：公司文化的展示，產(chǎn)品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場，并通過員工展示體現(xiàn))。

3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念，如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。

4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。

5、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。

(會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力，當業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片，內(nèi)心深處一定會有一股強烈的神圣感，內(nèi)心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡。)

五、具體流程：

1、全員到簽到處點名，安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝)。

2、客戶簽到，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(由主持人引導進會場，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴、嘉賓入場，聚光燈引位(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂，場外拐角需有禮儀人員引位)

3、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓

4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導上前領(lǐng)舞)

5、放視頻(全年回顧)

6、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請獲獎人員上臺領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)，根據(jù)公司需要可設(shè)置如下獎項：

A、業(yè)績前6名(從六到一的順序邀請前6名逐次走上講臺領(lǐng)獎)

B、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài))

C、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻著，無怨無悔)

D、狼性團隊獎(公司所有的部門參選，評選標準由公司商討決定)

E、最上進員工獎(在公司最努力，最有動力，最有上進心的，最好是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的員工)

F、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人)

G、最大貢獻獎(在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻的)

H、晉升任命書

I、給客戶頒獎

8、下半場入場兩曲熱場舞

9、團隊展示，向在場所有的人展示我們的團隊，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們的決心，展示我們的優(yōu)勢、勢氣、狀態(tài)、禮儀等。

10、讓各部門定明年業(yè)績目標。

11、地方領(lǐng)導發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導塑造到位，讓領(lǐng)導高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導的脾氣來決定，核心是讓其樂。)

12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準備，擬好塑造詞，向當下師學習，向行業(yè)里的精英學習，有利于員工進步及加深對本行業(yè)的理解。)

13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件)

14、頒布20__年的各項獎勵機制(要清晰透明，讓人一目了然，不可含糊不清)

15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點燃就可以了!)

16、主持人宣布大會正式結(jié)束;

17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)

六、重點備注：

1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊給企業(yè)帶來了什么!

2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);

3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;

4、每一位上臺者聚光燈必須配合;

5、會務(wù)必須嚴謹每一個環(huán)節(jié)，物資，人員的調(diào)配;

6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);

7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達到哪些結(jié)果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的，主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。

8、感恩文化：

①感謝父母養(yǎng)育之恩，挖掘員工內(nèi)在動力

②感謝客戶幫助自己實現(xiàn)夢想，讓客戶獲得神圣感

③感謝公司給我平臺，讓員工心定、交給我們。

精選公司年會活動方案策劃篇2

一、會議主題：放松心情，全員參與，度過一個祥和、快樂的聯(lián)歡晚會，現(xiàn)將本次年會方案策劃如下：

二、年會地點：

三、年會時間：

20__年1月6日(周五)17:00開始(暫定)

四、年會主持人及參會人員：

會議主持：錢思雨劉瑩瑩參會人員：索新科技所有員工

五、年會的流程與安排：

16:50所有員工提前十分鐘到場。

17:00---17:05主持人宣布員工大會開始。主持人邀請總經(jīng)理/副總經(jīng)理上臺致開幕詞

17::05---17:15總經(jīng)理/副總經(jīng)理致開幕詞

17:15---17:35就餐(就餐約20分鐘后開始表演節(jié)目)

17:35---17:40表演節(jié)目

17:40---17:45表演節(jié)目

17:45---17:55互動小游戲

17:55---18:05對優(yōu)秀員工予以表彰，為優(yōu)秀員工發(fā)獎，優(yōu)秀員工發(fā)言。(主持人請先進員工上臺領(lǐng)獎，先進個人與總經(jīng)理合影留念，主持人領(lǐng)掌祝賀。主持人請領(lǐng)獎?wù)甙l(fā)表簡短獲獎感言)。

18:05---18:10表演節(jié)目

18:10---18:25互動小游戲

18:25---18:35表演節(jié)目

18:35---18:55抽獎及頒獎。由現(xiàn)場隨機員工抽取幸運獎3名。由人事部經(jīng)理抽取三等獎3名。由副總經(jīng)理抽取二等獎2名。由總經(jīng)理抽取一等獎1名抽獎結(jié)束后統(tǒng)一發(fā)獎。獎品由總經(jīng)理統(tǒng)一發(fā)放。

精選公司年會活動方案策劃篇3

一、年會主題：

20__年度總結(jié)表彰暨20__年迎新年會

二、年會時間：（時間待定）

（1）年會策劃及準備期（年月日至月日）：

本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布。

（2）年會協(xié)調(diào)及進展期（年月日至月日）：

本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。

（3）年會倒計時期（年月日）：

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

（4）年會正式演出時間：年月日

三、年會地點：（待定）

四、年會目的：

（1）對20__年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20__年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

（2）加強員工們之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

（3）表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調(diào)動員工們積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。

（4）豐富員工們生活，答謝全體員工們一年以來付出的辛勤努力。

（5）讓員工們充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

（6）加強領(lǐng)導與員工們之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

五、參會人員：（待定）

公司全體人員，約人左右。參會人員：

六、年會設(shè)置獎項：（待定）

七、年會預算

八、年會分工及時間進度

九、年會流程

行政人事部

20__—8—26

精選公司年會活動方案策劃篇4

20__年已經(jīng)到來，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于x年__月__日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題：

增加公司于員工之間的凝聚力

二、年會地點：

辦公區(qū)大會議室

三、年會時間安排：

（1）年會策劃及準備期（x月x日至x月x日）：本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。

（2）年會協(xié)調(diào)及進展期（x月x日至x月x日）：本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

（3）年會倒計時期（x月x日）：本階段主要完成年會全過程確定（包括節(jié)目單確定）。

（4）年會正式演出時間：x年__月__日晚19：00至21：30

四、年會節(jié)目報名方式：

1、及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名

2、聯(lián)系人：__

3、聯(lián)系方式：__

五、參會人員：

公司全體員工

六、年會節(jié)目要求：

1、歌曲類：

（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；

（2）青春、陽光、健康、向上；

（3）與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類：

（1）積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈；

（2）具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

（3）喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等；

（4）相關(guān)歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

（1）喜慶、熱鬧反映生活的的.相聲、小品；

（2）經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目（戲曲、話劇、評書等）；

（3）其它類型的曲藝節(jié)目（樂器類）。

4、每個部門所報節(jié)目不限；

5、提倡跨部門組合報名；

七、年會進行流程

1、參會人員入場

2、主持人宣布年會開始

3、總經(jīng)理董事長x講話對年終做總結(jié)表彰員工

4、表彰各部門負責人做20__年度工作總結(jié)與計劃。對優(yōu)秀員工予以表彰為優(yōu)秀員工發(fā)獎優(yōu)秀員工發(fā)言

5、聯(lián)歡會節(jié)目表演

6、互動小游戲

7、閉幕詞

八、注意事項：

略

【公司年會方案】相關(guān)文章：

精選公司年會活動方案策劃篇5

一、年會主題：

20__年度總結(jié)表彰暨20__年迎新年會

二、年會時間：（時間待定）

（1）年會策劃及準備期（年月日至月日）：

本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布。（2）年會協(xié)調(diào)及進展期（年月日至月日）：

本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。（3）年會倒計時期（年月日）：

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。

（4）年會正式演出時間：年月日

三、年會地點：（待定）

四、年會目的：

（1）對20__年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20__年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

（2）加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。（3）表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調(diào)動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。

（4）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

（5）讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的.過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。（6）加強領(lǐng)導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

五、參會人員：（待定）

公司全體人員，約人左右。參會人員：

六、年會設(shè)置獎項：（待定）

七、年會預算

八、年會分工及時間進度

九、年會流程

行政人事部

20__-8-26

精選公司年會活動方案策劃篇6

一、年會活動總體策劃

活動目的：此次年會活動策劃為增加員工對企業(yè)的濃厚感情，促進員工之間更好的溝通和交流;總結(jié)工作進度制定新年的.發(fā)展方向和目標。年會活動期間表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，爭取新年度所有員工在工作中都能有出色表現(xiàn)。

年會主題：《憶往昔看今朝展未來》

年會時間：1月20日下午1點到5點

參加人員：公司全體員工、公司領(lǐng)導、合作伙伴

年會組織形式：由公司行政人員統(tǒng)一調(diào)配執(zhí)行。

1.會活動策劃負責：L小姐

主要工作：年會策劃、資訊采集、會場流程、跟進年會工作組各項工作實施進度。

2.年會活動會場總負責：W小姐

主要工作：確定年會會場工作、后勤保障工作、會場安全紀律及舞臺器材、道具保障

3.年會活動藝術(shù)工作負責：Z先生

主要工作：年會視頻短片、道具等素材制作、會場布置、現(xiàn)場音響燈光攝影組員：市場部部工作人員

4.年會活動保障審核工作負責：L先生

主要工作：統(tǒng)計和審核年會各項開支工作、受表彰員工花名冊和獎金金額分配組員：財務(wù)室、人事部工作人員

5.會活動主持工作負責：Z小姐

主要工作：會場主持工作，把控會場流程

二、會活動流程說明

1、年會活動策劃短片

內(nèi)容說明：年會活動短片匯集公司發(fā)展的重要事件和各項活動剪輯

操作步驟：會場人員全部到位、工作人員各項工作到位→會場音樂、燈光關(guān)閉5秒→播放會場旁白→播放年會短片→會場燈光開啟、主持人入場作用：年會正式開始預備工作、引導觀眾進入年會狀態(tài)和會場紀律，調(diào)動觀眾情緒，氛圍和諧。

2、優(yōu)秀員工表彰

內(nèi)容說明：表彰工作模仿奧斯卡頒獎典禮進行，按表彰名稱不同分段進行。

操作步驟：主持人介紹表彰名稱及頒獎嘉賓(高層領(lǐng)導)→頒獎嘉賓啟動表彰名單(PPT形式，大屏幕投影，內(nèi)容涵蓋受表彰人員照片、簡介;主持人旁白)→受表彰員工上臺→領(lǐng)導頒獎

作用：提升受表彰人員榮譽感，樹立先進形象，和諧發(fā)展。

3、慶賀員工生日

內(nèi)容說明：當月過生日員工在年會現(xiàn)場慶賀生日

操作步驟：會場音樂燈光關(guān)閉5秒鐘→生日音樂、追光開啟→生日蛋糕進場→會場燈光開啟→主持人上臺宣布當月過生日員工名單→當月過生日員工上臺→會場燈光關(guān)閉、生日音樂開啟全場人員唱生日歌、員工許愿吹蠟燭→人事經(jīng)理頒發(fā)生日津貼或蛋糕提貨卷→員工生日部分結(jié)束作用：適時新穎的宣導公司企業(yè)文化和公司的福利工作，感恩公司，感恩員工。

4、工作啟動儀式

內(nèi)容說明：公司高層領(lǐng)導上臺，董事長啟動幸福希望之球

操作步驟：主持人宣布工作啟動儀式開始→董事長及公司高層領(lǐng)導上臺→音樂響起，幸福希望之球進場→主持人引導全體起立，并領(lǐng)讀公司經(jīng)營發(fā)展目標→全場倒數(shù)5個數(shù)，舞臺燈關(guān)調(diào)暗，董事長啟動幸福希望之球→工作正式啟動，達到年會熱烈高潮。

三、會活動具體計劃實施時間

1、策劃組：1月11日起--年會正式開始前2天確定完成;

2、會場負責組：策劃方案定稿日起實施，年會正式開始時間前3天確定完成;

3、藝術(shù)工作組：年會短片、會場音樂、節(jié)目樂音、會場背景、舞臺布置、道具，年會正式開始時間前3天確定完成;

4、保障審核工作組：

(1)1月24日前確定受表彰員工名單及表彰名稱，人事部在年會正式開始前3天完成受表彰人員花名冊和PPT內(nèi)容;

(2)受表彰員工獎品、獎金于年會正式開始時間前3天確定完成。

精選公司年會活動方案策劃篇7

一、活動目的

1、增強員工的團隊凝聚力，提升__的競爭力。

2、對20_年營銷工作進行總結(jié)，對市場業(yè)績進行分析;制訂新年度營銷工作總體規(guī)劃，明確20_年度工作方向和目標。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。

二、年會主題

一個團隊一個夢想

三、年會時間

20_年x月x日下午x時

領(lǐng)導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目同時聚餐。

四、年會地點

__大酒店x樓x廳

五、年會組織形式

由公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

六、參加人員

客戶群、領(lǐng)導;邀請業(yè)界領(lǐng)導;公司工作人員。

1、會場總負責：__x。

主要工作：總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

2、策劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓：__。

主要工作：年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

3、人員分工、布場撤場安排：__。

4、嘉賓接待、簽到：__。

5、音響、燈光：__(會前半小時檢查音響、燈光等設(shè)備)

6、物品準備：__。

主要工作：禮品、獎品等物品的準備。

七、會場布置

■會場內(nèi)：

方案：

1、舞臺背景噴畫。

2、舞臺懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾。

3、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各4個，內(nèi)容：宣傳企業(yè)文化。

■會場外：

1、充氣拱門放置賓館大門外主要通道。

2、酒店入口處掛紅布幅。

3、酒店內(nèi)放置指示牌。

八、年會流程

形式：領(lǐng)導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目，同時公司聚餐。

1、主持人開場白，介紹到會領(lǐng)導和嘉賓，邀請領(lǐng)導上臺致辭。

2、公司領(lǐng)導上臺致辭。

3、嘉賓致辭。

4、表彰優(yōu)秀員工員工文藝匯演、現(xiàn)場有獎問答、游戲。

外請演員表演節(jié)目、中間抽獎。

演出內(nèi)容：20_年會節(jié)目單。

策劃主線：結(jié)合增強員工的團隊凝聚力，提升__的競爭力，以中西結(jié)合的節(jié)目，加以時尚元素打造一臺視聽盛宴。

氣氛：歡樂、和諧、熱烈。

時間：20_年x月x日晚

地點：宴會廳

19：00—19：05女子動感打擊樂中國的傳統(tǒng)樂器-紅色的大鼓，鼓身上全部繡有金色的龍，鼓面上裝水，修發(fā)飄逸的女演員配上動感震撼的音樂激情演奏《中國龍》、《龍騰虎躍》等經(jīng)典曲目。

19：05—19：10：主持人開場詞。

19：10—19：15：跳動的嘉年華巴西最熱情的舞蹈，絢麗的服裝，激情的音樂，節(jié)日的喜悅此時此刻進入觀眾的眼簾，讓觀眾有一起歡樂舞動的'欲望。將貴賓們帶入節(jié)日氛圍。(女8人)

19：15—19：25：男聲獨唱__超級模仿秀激情演唱__經(jīng)典歌曲《中國人》等。(歌曲可以挑選)

19：25—19：35：領(lǐng)導發(fā)言，嘉賓發(fā)言表彰優(yōu)秀員工敬酒。

19：30—19：45：游戲及幸運抽獎

19：45—20：00：《動感街頭元素》前衛(wèi)時尚的少男少女，激情表演街舞花式籃球，動感小輪車等。歡快震撼的音樂，加上驚險刺激，朝氣蓬勃表演，把現(xiàn)場觀眾帶到那個前衛(wèi)青春的年代。(女2人，男4人)

20：00—20：05__的蜀中絕技，幾百年的中華藝術(shù)瑰寶，讓您身歷其境的體會傳統(tǒng)藝術(shù)源遠流長，亙古不滅的藝術(shù)魅力。三個人同時在舞臺上演繹變臉絕活更為精彩，在舞臺下面和觀眾零距離接觸，體驗變臉的魅力男1人。

精選公司年會活動方案策劃篇8

一、活動目的

答謝員工一年辛苦工作，聯(lián)絡(luò)感情，鼓舞員工士氣，希望在今后的工作中再接再厲。增強企業(yè)在員工及合作伙伴們的心中的品牌樹立，保持親密的關(guān)系，來年能更好的合作。

二、活動訴求

又是年終歲尾，又是員工團聚的時刻，每個人心中洋溢著收獲的喜悅和對來年目標的期盼。

企業(yè)主都希望員工不斷貢獻生產(chǎn)力，員工更希望和企業(yè)共享成功進步的喜悅。慶功宴抒發(fā)情懷。

一年到頭，管理層對員工一年的表現(xiàn)表達感謝。獎勵，表彰，并以目標激勵未來每個人的績效和工作的精神頭。

凝聚力能推動團隊運作和發(fā)展，培養(yǎng)團隊成員之間的親和力，提高組織整體效能，使員工擰成一股繩，朝著一個目標努力。

三、活動流程

18：00—19：00迎賓環(huán)節(jié)（每個參與者貼姓名標簽）

19：00—19：15開場動畫（企業(yè)發(fā)展歷程反復播放）

19：15—19：30公司高層致辭（祝酒儀式）

19：30—19：4520__年公司發(fā)展總結(jié)及優(yōu)秀員工表彰

19：45—20：00公司代表致祝酒詞

20：00—20：05互動環(huán)節(jié)一

20：05—20：20第一輪抽獎

20：20—20：30伴宴（音樂）

20：30—20：40答謝員工

20：40—21：00第二輪抽獎+頒獎

21：00—21：15互動環(huán)節(jié)二

21：15—21：30第三輪抽獎+頒獎

21：30—舉杯同飲—晚宴結(jié)束

精選公司年會活動方案策劃篇9

一、活動目的

為了認真全面總結(jié)一年來x公司的工作，表彰一年來辛勤地在一線工作并作出突出貢獻的優(yōu)秀集體和個人，加強與廣大供應(yīng)商及其他合作伙伴的溝通與合作，清晰20__年x企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，從而進一步明確企業(yè)發(fā)展方向，提升團隊凝聚力，鼓舞團隊士氣，傳播企業(yè)文化，增強社會責任感，實現(xiàn)以技術(shù)和管理升級為核心的品牌升級，實現(xiàn)企業(yè)、員工、加盟商、供應(yīng)商共同發(fā)展，共贏共榮！

二、活動流程

12：00活動準備

14：30嘉賓簽到

15：00主持人開場

15：03董事長致辭

15：10領(lǐng)導嘉賓致賀詞

15：15頒發(fā)年度加盟商獎

15：20加盟商代表發(fā)言

15：30頒發(fā)年度供應(yīng)商

15：35供應(yīng)商代表發(fā)言

15：45頒發(fā)年度加盟店獎

15：50合作伙伴代表發(fā)言

16：05頒發(fā)年度金牌店長

16：10員工代表發(fā)言

16：20頒發(fā)年度優(yōu)秀員工

16：25總經(jīng)理做工作報告

16：35頒發(fā)年度運營精英獎

16：40發(fā)布年度10件大事

16：50頒發(fā)年度貢獻獎

16：55戰(zhàn)略合作伙伴簽約儀式

17：0520__戰(zhàn)略發(fā)布

17：15全體與會人員合影留念

17：30會議結(jié)束

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精選公司年會活動方案策劃篇10

一、年會主題

__X公司20__度年終總結(jié)會

二、年會時間

20__年__月__日下午14點00分至21點30分

會議時間：14：00——17：30

晚宴時間：18：00——21：30

年會地點：__酒店一層多功能宴會廳

年會參會人員：公司全體員工（41人）

三、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

年終大會議程安排

13：50→全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始。

14：00—15：30→大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15：30—15：45→大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15：45—16：00→大會進行第三項，副總經(jīng)理宣讀20__年度優(yōu)秀員工獲得者名單；優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金；優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念；優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

16：00—17：30→大會進行第四項，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

17：30→大會結(jié)束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。

晚宴安排

18：00→晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）

18：00—19：00→用餐時段：公司領(lǐng)導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19：00—21：00→娛樂時段。

四、年會抽獎游戲

1、摘紅包

把個人的電話號碼寫于紙上放在紅包里，年會上領(lǐng)導隨機摘取一個，然后打電話給獲獎人。懸念十足，氣氛緊張。

2、電腦隨機

安裝了一個抽獎軟件，需要將全體員工的名字清單導入到軟件系統(tǒng)里，播放隨機閃爍，抽獎時投影在大屏幕上，領(lǐng)導喊停，有人在電腦上操作按暫停，屏幕上顯示的名字為中獎?wù)摺＿€可以優(yōu)化一下，將員工的照片和名字一起投到大屏幕上，這樣方便大家認識。這個軟件還有一個好處是，已中獎的名字會自動在系統(tǒng)中刪除，并且還可以查到中獎名單。

3、手機號碼搶奪

現(xiàn)場公布一個手機號碼，主持人含開始以后大家同時撥打，看誰先打通即可獲獎。

4、氣球

將一，二，三，四，五等獎和其他的獎項分別放入氣球內(nèi)并充上氣，使之吊在或者懸浮在空中，然后每人選擇一個氣球并扎破取出里面的獎券，幸運者中獎。為了增加現(xiàn)場觀賞氣氛，可在里面增加一些彩紙片，另外為了增加獲獎難度，可在系氣球的線上掛一些謎語、燈謎、一些要求抽獎人做的動作等。

5、飛鏢

飛鏢制作成飛機的模樣，沒人的號碼用黃色標簽做成云朵模樣黏貼在背景板上，年會背景板緩緩移動，扎中的名字得獎寓意"飛黃騰達"。

6、搖獎機搖獎

搖獎機使箱內(nèi)號碼球轉(zhuǎn)動，電控模塊按照時間設(shè)置定時開啟出球閥，依次選出規(guī)定數(shù)量的搖獎球，搖獎結(jié)束后電源自動關(guān)閉。使用選號機開獎，是當今世界公認最公平公正的方式，該設(shè)備全透明的設(shè)計，開獎時一目了然，不怕被懷疑黑箱操作，體現(xiàn)出絕對的公平公正搖獎開獎方式。

7、藏寶圖

在開party前將具有獎品的小紙粘在杯碟椅子等地方上，一張藏寶圖分2份對開的，上邊寫著禮品的號碼（分2份的就是個號碼有2分的，其中一分是真的，一分是假的）當他們找好藏寶圖后必然要找另一半藏寶圖才可以對獎的，在找藏寶圖時就可以互動作用了，不過號碼里的禮品一定要放點好玩的東西的（奶瓶，尿不濕），也要放點大獎，當同一張小紙合起來，就可以上換獎了，也可以拿了藏寶圖的一對人交換藏寶圖的。那時就會鬧出很多笑話，例如有人的藏寶圖只找到半張紙時，他就只能會看領(lǐng)導的杯杯碟碟了。強調(diào)團隊合作的重要性。

8、砸金蛋

定制金蛋時事先放入需要的獎項，將其吊在空中，然后每人選擇一個金蛋砸碎，幸運者中獎。

9、福利機

年會入場嘉賓人手一張自制，模仿一場現(xiàn)場開獎的緊張刺激。福彩—有福又有才。

10、轉(zhuǎn)盤抽獎

數(shù)字，轉(zhuǎn)動三次構(gòu)成一組百位數(shù)，號碼對應(yīng)者獲獎。隨著號碼的逐一產(chǎn)生，現(xiàn)場配合音響效果能創(chuàng)造處激人心的效果。

五、年會抽獎活動

幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片，將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

六、年會結(jié)束

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念。

精選公司年會活動方案策劃篇11

不管是做牛做馬了一年，還是混吃混喝了一年，一到年末，上班族最大的話題必是年終福利，誰都渴望能得到意外的驚喜。不過這也是老板們和行政部一年中最絕望的時期，一個出錢一個出力，只為年尾大伙玩好吃好鈔票拿好!

年終福利之：年終獎

年終獎這項最“實在”的年底福利到底怎么算，紅包里那個數(shù)究竟是多少都成為每個職場人最關(guān)心的事情。大家都恨不得一拿到紅包就去廁所拆開來數(shù)一下。

年終福利之：搞笑節(jié)目

年會最大的看點就是精彩的搞笑節(jié)目，大家都開始展現(xiàn)平日不為人知的一面，讓人大跌眼鏡地各出囧招，想盡各種主題，為了部門的榮譽豁出去一戰(zhàn)!

年終福利之：最大獎——旅游

最奢侈的一項福利了，特別是境外游更是羨煞旁人，當然不是所有公司都有這樣的大獎哦。抽到的人不僅年假不浪費、費用也公司全包，即使是近郊游都比坐在辦公室來的強!

今年年會搞怪主意1《換詞版Nobody》

今年如果要在年會上跳舞的話，那“nobody”絕對是大熱門!動作也現(xiàn)成的已經(jīng)給你安排好了，無論男女都能跳!關(guān)鍵就是一個“敢”字。為了不要和已有的“nobody”重復，我們來點新意，改改歌詞，描寫下工作生活，再給老板拍個馬屁，這樣的節(jié)目不紅，誰紅?

今年年會搞怪主意2《名人大PK》

年會上最容易搞笑的就是各類模仿。從外形、服飾、語氣、小動作都要到位。不過單人的模仿就少了點刺激，我們不妨來個同類名人pk。比如“乃一組特”周立波PK“不差錢”小沈陽，“熱線”柏萬青PK“相伴到黎明”的萬峰，演好了，觀眾不笑絕對是沒道理的!

精選公司年會活動方案策劃篇12

【年會專題：】諾亞舟-我們一同起航

【年會時間：】20__年X月X日8:20-13:30

【年會地點：】廠內(nèi)部

【項目特色：】

1：對舊年回顧，對新年展望。

2：表彰優(yōu)異職員，激勵職員之間相互合作。

3：經(jīng)過年會活動，增強職員對企業(yè)歸屬感。

4：經(jīng)過精神和物質(zhì)表彰，調(diào)動職員對本身主動性和

認可度，從而達成讓職員主動和企業(yè)長久戰(zhàn)略靠攏目標。

【項目步驟：】

1．簽到（留下手機號并領(lǐng)取抽獎卡）

2．企業(yè)歷程回顧（宣傳片播放）

3．大屏倒計時年會正式開始（最好做開場節(jié)目）

第一部分：年會總結(jié)

4．企業(yè)領(lǐng)造成辭（精簡、激勵、烘托氣氛）

5.年會總結(jié)會（由各部門講話）

第二部分：頒獎儀式

6企業(yè)副領(lǐng)造成辭（精簡、激勵、烘托氣氛）

7．優(yōu)異職員獎勵及頒獎（15名，優(yōu)異職員代表感言，由講話領(lǐng)導頒獎）

第三部分：活動步驟

8．游戲步驟：水果蹲（此游戲共選擇3組。由優(yōu)異職員及抽獎幸運職員參與1組，由現(xiàn)場選擇2組）

9．頒獎步驟及抽取3等獎（3位，由優(yōu)異職員抽取視優(yōu)異職員人數(shù)待定。）優(yōu)異職員獎勵

10.游戲步驟：誰是臥底（此游戲共分2組優(yōu)異部門

中選擇幸運職員組成1組，由現(xiàn)場選擇1組）

11.抽取2等獎（2位，由優(yōu)異部門代表抽取）承接方領(lǐng)導分享及祝福

12.游戲步驟：泡泡糖（此游戲共分3組，全部由現(xiàn)場抽取）

13.抽取1等獎（1位，由承接方領(lǐng)導抽取）

14.游戲步驟：臺上打仗，臺下支援（此游戲分2組，全場隨機抽取）

15.抽取特等獎（1位，有承接方領(lǐng)導抽取）

16.尤其幸運獎（10位，和會人員在自己就坐座位下面尋求暗號，能對接上暗號為幸運獎）

17．活動結(jié)束，大家同唱一首歌（歌曲由主辦方選擇大家會唱，有氣氛歌曲）

第四部分：午宴

1：午宴開始，領(lǐng)導舉杯，至祝酒辭，大家同飲

2：結(jié)束時，領(lǐng)導至總結(jié)講話。

至此活動結(jié)束。

策劃方準備明細：

1：年會場地選擇在企業(yè)工廠內(nèi)部（提前考察場地，制訂部署方案）

2：假如企業(yè)沒有宣傳片，幫助拍攝制作。

3：提供年會所需燈光調(diào)配，配置燈光師。（此項可視實際情況待定）

4：年會主持人（可和委托方商議，由委托方推薦主持人。假如委托；方?jīng)]有適宜人選，我方推薦優(yōu)異活動主持兩名。）

5：會場工作人員（包含到音響調(diào)控，燈光調(diào)控，音樂調(diào)控，設(shè)備調(diào)控等人員）

委托方準備明細：

1：參會人員總?cè)藬?shù)（350人）

2：企業(yè)宣傳片準備（假如沒有，策劃方可提供幫助拍攝企業(yè)宣傳片）

3：年會獎品（假如沒時間準備，可由委托方提議，我方代為購置。

主體游戲介紹：

一、水果蹲游戲介紹：

游戲目標：熱身、活躍氣氛

游戲規(guī)則：

1、主持人選擇6名以上同事，站成一排；

2、主持人為每位同事分發(fā)一個印有水果名圍裙；

3、請游戲參與人員熟悉自己及她人代號（10秒時間），然后將印有代號圍裙系在胸前；

4、活動由主持人指定從哪位同事開始，該同事口令是：“__（該同事自己代號）蹲，__（該同事自己代號）蹲，__（該同事自己代號）蹲完YY（該同事期望哪位同事接著蹲，就喊她代號）蹲”，每喊到“蹲”時，該同事下蹲至“馬步”狀；

5、被喊到同事，繼續(xù)以上口令“YY（該同事自己代號）蹲，YY（該同事自己代號）蹲，YY（該同事自己代號）蹲完ZZ（該同事期望哪位同事接著蹲，就喊她代號，備注：YY不能再丟還給__）蹲”，依次下去……，到后面蹲節(jié)奏會越來越快。

6、蹲錯（被喊到代號卻沒有立即反應(yīng)同事、沒有被喊到代號卻蹲同事、喊已經(jīng)淘汰代號同事、或丟還代號同事）或反應(yīng)遲鈍同事立即淘汰，最終留下兩人為贏家。

7、要求：每位游戲參與者口令洪亮、動作到位、反應(yīng)靈敏，不然視為失敗，給予“淘汰”。

二、誰是臥底游戲介紹：

游戲人數(shù)：最好7個游戲者，1個臥底，若干不明所以圍觀者，。

游戲規(guī)則：在場7個人中6個人拿到相同一個詞語，剩下1個拿到和之相關(guān)另一個詞語。

每人每輪只能說一句話描述自己拿到詞語（不能直接說出來那個詞語），和不能讓臥底發(fā)覺，也要給同胞以暗示。

每輪描述完成，7人投票選出懷疑是臥底那個人，得票數(shù)最多人出局，倆個人一樣多話，待定（就是保留）。

若有臥底撐到剩下最終三人，則臥底獲勝，反之，則大部隊獲勝。

三、泡泡糖游戲介紹：

游戲介紹

主持人喊“泡泡糖”大家要回應(yīng)“粘什么”，主持人隨機想到身體某個部位，臺上人就要兩人一組相互接觸主持人說部位。比如，主持人說左腳心，那么臺上人就要兩人一組把左腳心相接觸。而沒有找到同伴人被淘汰出局。

1、主持人有請2組人員（如：15人/組，兩組同時進行）上臺，人數(shù)為奇數(shù)。

2、參與游戲人員可排成圓圈，背對圓心站好

3、當大家準備好時，主持人喊“泡泡糖”，大家要回應(yīng)“粘什么”，主持人隨機想到身體某個部位，臺上人就要兩人一組相互接觸主持人說部位。

4、比如，主持人說左腳心，那么臺上人就要兩人一組把左腳心相接觸。

5、而沒有找到同伴人被淘汰出局。被淘汰出局人有權(quán)利選擇另一位游戲組員一同出局，使隊伍一直保持奇數(shù)人數(shù)。

6、最終剩下兩人勝出。

7、此游戲要注意，主持人喊出身體部位要有一定可實施性，要是不慎喊出上嘴唇，恐怕大家全部得笑暈。

四.臺上打仗，臺下支援

現(xiàn)在請每組選出一位男士，上臺來體驗一次英雄旅程。主持人描述一段場景，這是一個“諾曼底登陸”小說，臺上這六位是要參與諾曼底登陸英雄，不過在這次行動中，她們會隨時需要得到部分物品幫助，有了這些物品，她們才能完成任務(wù)。那么下面，當我說到一個物品時，臺下她這一組人就需要立即從身邊找到這個東西，快速送到臺上來，送到她手里。臺上人一拿到這個東西就立即舉起手來，看誰最快，看哪一組配合最好。臺上人不許走動，也不許拿自己身上東西，必需讓下面人送上來。每一輪全部記分（動作快一組得1分，另一組不得分），最終得分最高人勝出，她這一桌全部些人也全部會有獎品！

精選公司年會活動方案策劃篇13

一、年會主題

20__年新春團拜會

二、年會時間

20__年x月__日下午14點30分至18點00分

三、年會地點

__酒店

四、年會形式

采用晚宴與娛樂抽獎活動相結(jié)合的形式

五、參會人員（詳見與會人員名單）

1、公司全體干部、員工，總?cè)藬?shù)：44人

2、公司領(lǐng)導7人

3、各部員工37人

本公司參會人員根據(jù)人事部帶給的名單如下：

企劃部10人

修改部12人

產(chǎn)品部2人

媒介部3人

銷售部5人

人事行政部5人

六、人員準備

1、總協(xié)調(diào)：

2、成員：人力行政部全體

1）主持人：各部門自行串詞（根據(jù)節(jié)目準備主持串詞）

2）酒店場地聯(lián)絡(luò)：

3）獎品、道具購買：

4）現(xiàn)場場景布置：

5）現(xiàn)場攝影攝像：

6）現(xiàn)場電腦、音樂控制：

7）獎券獎品保管發(fā)放：

七、晚宴安排

共5桌，詳情見座次表，每席10人左右。

酒水安排：

白酒1瓶桌120元瓶（7瓶，牛欄山）

紅酒2瓶桌40元瓶（12瓶，長城）

啤酒1箱桌70元箱（6箱，雪花）

飲料2瓶桌7元瓶（10瓶，雪碧、可樂）

總預算：1800元

八、年會流程

1、14：30——15：00伴隨背景音樂全體入場，在入場口設(shè)置抽獎箱，期間為茶話會形式，餐桌擺放瓜子、花生等；

2、15：00領(lǐng)導入席，余總講話并宣布年會開始。

3、15：00-15：10余總致辭，李總致辭（各5分鐘）

4、15：20年會正式開始：

一、人力行政部：由胡總串場，引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加完美。同時印出第一個節(jié)目。表演結(jié)束后，由胡總抽取出本場首位幸運獎的獲得者，并發(fā)放獎品。

二、企劃部：由陳總串場，引出節(jié)目。表演結(jié)束后，由陳總、謝總分別抽取二名幸運獎獲得者，并發(fā)放獎品。

三、媒介部：由負責人引出節(jié)目，結(jié)束后，由李總抽取五位幸運獎，并發(fā)放獎品。

四、游戲環(huán)節(jié)：結(jié)束后，由雷總抽取五位四等獎，并發(fā)放獎品。

五、銷售部：由負責人引出節(jié)目，結(jié)束后由陳總（陳平）抽取一位三等獎，并發(fā)放獎品。

六、修改部：由胡總引出節(jié)目，結(jié)束后抽取二位三等獎，并發(fā)放獎品。

七、產(chǎn)品部：由劉總串場，引出節(jié)目。結(jié)束后，劉總抽取二位二等獎，并發(fā)放獎品。

八、游戲環(huán)節(jié)：結(jié)束后，由李總抽取一位一等獎，并發(fā)放獎品。

九、領(lǐng)導祝福語：七位領(lǐng)導分別送一句祝福語，余總宣布晚宴正式開始。

備注：參與游戲的員工結(jié)束后可領(lǐng)取參與獎，具體游戲的設(shè)置根據(jù)部門報的節(jié)目數(shù)量做增減調(diào)整。

5、16：00-18：00用餐時間。17：30左右由余總抽取本場特等獎得主，并發(fā)放獎品。

九、方案預算

__

精選公司年會活動方案策劃篇14

一、年終會主題

赤水旅游發(fā)展股份有限公司20__年度年終總結(jié)會

二、年終會時間

20__年x月__日下午（春節(jié)前），15點00分至17點30分。

三、年終會地點

(暫定)

四、參會人員

公司董事會（監(jiān)事會）成員，公司總部、景區(qū)管理公司和營銷公司本部全體員工，各營銷中心負責人，各景區(qū)經(jīng)理及員工（除景區(qū)值班人員外都參加）。約200人左右。

邀請嘉賓:四大班子領(lǐng)導，旅發(fā)委領(lǐng)導，風管局、文旅局、工商行等相關(guān)單位領(lǐng)導。約10人。

五、年終會流程與安排

本次年終會的.流程與安排包括以下兩部分：

1、年終大會議程安排

會議主持人：唐善文

14:50全體參會員工提前到達指定會議室，按指定排座就位，等待員工大會開始;

15:00—15:45大會進行第一項，營銷分公司、景區(qū)管理分公司負責人和財務(wù)總監(jiān)做年度工作報告。

15:45—16:00大會進行第二項，主持人宣讀20__年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金（或獎品）;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念。

16:00—16:30大會進行第三項，總經(jīng)理做年度總結(jié)及展望。16:30—17:15大會進行第四項，市領(lǐng)導及相關(guān)部門講話。17:15—17:45董事長總結(jié)講話。

17：45大會結(jié)束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

2、晚宴安排

18:00晚宴正式開始，總經(jīng)理新年致辭

晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。

18:00—19:00用餐時段：公司領(lǐng)導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

六、年終會準備及相關(guān)注意事項

條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內(nèi)容：“赤水旅游發(fā)展股份有限公司公司20__年度年終總結(jié)會”。

現(xiàn)場拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機，做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。

七、年會籌辦任務(wù)

任務(wù)與分工：辦公室負責前期籌辦，采購物品，聯(lián)系酒店和會議場所，安排景區(qū)員工食宿，制作證書和會標條幅，邀請嘉賓（請柬）等。

景區(qū)管理分公司：負責聯(lián)系公司客車接送景區(qū)員工，并安排好景區(qū)值班。

精選公司年會活動方案策劃篇15

一、年會主題：

給力百聯(lián)世家年度總結(jié)會

二、年會時間

1月25日下午15:00至22:00會議時間：15:00——17:00晚宴時間：17:30——22:00三、年會地點

__酒店二樓多功能宴會廳【晚會目的及意義】

1、對公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等；

2、加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力；

3、表彰優(yōu)秀員工，通過獎勵方式，調(diào)動員工的積極性，鼓勵所有員工在新年度中，工作都有出色的表現(xiàn)；

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在晚會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。6、實現(xiàn)領(lǐng)導和員工的`互動，讓企業(yè)各部門工作者在共同的平臺下交流、聯(lián)歡。7、進一步擴展企業(yè)文化內(nèi)涵，促進其外部形象和內(nèi)部文化的統(tǒng)一合成。

四、年會參會人員公司全體員工+邀請嘉賓.

五、年會流程與安排

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

（一）年終大會議程安排

14:50全體參會員工提前到達酒店指定地點，按指定排座就位，等待年會開始；15:00—15:30大會進行第一項，各店長及家裝、工裝部門主管上臺分別做終述職報告。（每人5分鐘左右）

15:30—16:00大會進行第二項，郝總上臺發(fā)布

16:00—16:15大會進行第三項，由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構(gòu)及人事任命決定書。

16:15—16:40大會進行第四項，主持人宣讀度優(yōu)秀員工獲得者名單；優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理和董事長為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金；優(yōu)秀員工與總經(jīng)理二等獎2名，獎金各300元，三等獎3名，獎金各200元。沒有獲獎的演出人員和工作人員都可獲得小禮物一份。

(三)節(jié)目籌備單位在1月__日前將節(jié)目名單及配樂CD交行政部文案策劃，確定晚會節(jié)目單和參演人員;

(四)x月__日前由行政部組織晚會彩排;

(五)各個環(huán)節(jié)安排：

(1)物資、禮品的采購準備：__負責，__協(xié)助。

(2)舞臺場景的布置：__負責，__協(xié)助。

(3)場地布置、桌椅擺放位置安排：__負責，__協(xié)助。

(4)入場引導、所有禮品發(fā)放：__負責，__協(xié)助。

(5)音響燈光設(shè)備調(diào)試等：__負責，__協(xié)助。

(6)晚會現(xiàn)場抽獎及抽獎前準備：__負責，__協(xié)助。

(7)晚會瓜果茶水準備、會后物資回收：__負責，__協(xié)助。(8)拍攝、照相、制作VCR：__負責，__協(xié)助。

(9)中場頒獎禮儀、節(jié)目評分表準備：__負責，__協(xié)助。(10)物資運輸：__負責，__協(xié)助。

(11)場地清潔：__負責，__協(xié)助。

(12)現(xiàn)場秩序維護和突發(fā)事件處置(滅火器的準備)：__(13)中場禮儀：__負責，__協(xié)助。

(14)晚會主持人：4名，2男2女，面向全公司征集(請有意向的員工于1月__日中午12：00前在行政部__處報名)。七、晚會流程：

(一)晚會開場秀;(5分鐘)

(二)總經(jīng)理致新年賀詞;(5分鐘)

(三)年度優(yōu)秀團隊及員工頒獎大會;(25分鐘)(四)優(yōu)秀員工代表發(fā)言;(5分鐘)

(五)迎春文藝晚會節(jié)目表演，中間穿插小游戲2—3個;(60分鐘)(六)中間穿插晚會抽獎;(20分鐘)

(七)抽獎：

1.參加人員：現(xiàn)場人員及所有員工

2.抽獎方式：

①全公司獎：將公司所有員工名字寫在一張小紙條上，放入抽獎箱內(nèi)抽出產(chǎn)生;一等獎的開獎人為總經(jīng)理，二等獎和三等獎由現(xiàn)場參加晚會的員工進行抽取。抽獎環(huán)節(jié)穿插在節(jié)目中。

②現(xiàn)場獎：參加晚會且到現(xiàn)場的人，每人會領(lǐng)到一個號碼，抽到相應(yīng)的號碼且在場領(lǐng)取即為相應(yīng)的得獎人。

3.獎品設(shè)置：

一等獎：1名(獎金500元，共計500元)

二等獎：3名(獎金各300元，共計900元)三等獎：5名(獎金各200元，共計1000元)

現(xiàn)場獎：30名(各50元以內(nèi)獎品，共計1500元)

(八)晚會結(jié)束，公司在場所有員工集體合影留戀。

八、晚會所需物資：

茶水、瓜子、花生、糖果、水果、獎品、抽獎盒、抽獎紙條等。晚會場地布置所需物品：橫幅(標明晚會主題)、氣球、音響、話筒(4個)、彩帶等。

九、籌備進程：

1月10日前——發(fā)出晚會通知1月15日前———禮品準備2月10日前————晚會彩排，對節(jié)目進行復核，場地布置2月13日————晚會正式演出

十、費用總計：

1.晚會節(jié)目獎：1700元

2.員工抽獎：3900元

3.演出小禮品1500元

4.場地布置、道具、服裝租用：1500元

5.現(xiàn)場食品：1500元

6.其他費用：1000元總計：11100元

【公司年會方案】相關(guān)文章：

精選公司年會活動方案策劃篇16

一、活動目的：

1、增強區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力，提升__的競爭力;

2、對今年區(qū)域營銷工作進行總結(jié)，對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標。

3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。

二、年會主題：

三、年會時間：

第一部分：20__年12月日下午x點到x點領(lǐng)導致辭、表彰優(yōu)秀員工、表演節(jié)目

第二部分：20__年12月日下午x點到x點團體聚餐

四、年會地點：

__酒店X樓__廳(或分公司培訓教室+酒店聚餐)

五、年會組織形式：

由分公司年會工作項目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

六、參加人員：

分公司領(lǐng)導;邀請當?shù)卣块T和業(yè)界領(lǐng)導;分公司工作人員;

1.會場總負責：__×主要工作：總體工作協(xié)調(diào)、人員調(diào)配。

2.策劃、會場協(xié)調(diào)、邀請嘉賓：__×主要工作：年會策劃、會議節(jié)目安排、彩排、舞臺協(xié)調(diào);對外協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。

3.人員分工、布場撤場安排;

4.嘉賓接待、簽到：__×

5.音響、燈光：__×，會前半小時檢查音響、燈光等設(shè)備。

6、物品準備：__×主要工作：禮品、獎品等物品的準備。

七、會場布置：

精選公司年會活動方案策劃篇17

一、年會籌備小組

總策劃：陳琦

總執(zhí)行：陳琦/羅時勤

成員：聯(lián)達置高及蘇蓉科技所有部門成員

二、年會內(nèi)容

活動名稱：聯(lián)達置高科技有限公司20--年新春團拜晚會

活動基調(diào)：喜慶、歡快、盛大、隆重

活動主題：以客戶為中心，以奮斗者為本

活動目的：對20--年公司的工作成績進行總結(jié)，展望公司20--年的發(fā)展愿景;同時豐富員工企業(yè)文化生活，激發(fā)員工熱情，增強員工的內(nèi)部凝聚力，增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識。

活動日期：20--年2月10日16：00-20：00

活動地點：----酒店

參會人數(shù)：聯(lián)達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人，共計313人。

參會人員：聯(lián)達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓

活動內(nèi)容：總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)

三、工作分工(詳細分工明細見附表二)

(一)文案組(負責人：張夢花、王龍路)成員5名。

負責主持人形象設(shè)計，串詞、祝酒詞起草、審核;

總經(jīng)理講話稿起草、審核;

(二)會場布置組(負責人：鄧霖、黃努濤)成員5名。

負責設(shè)計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;

負責鮮花或花籃的采購/租賃;

現(xiàn)場攝影、DV攝像、照相;

開場PPT制作，年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。

負責與酒店工作人員配合調(diào)試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦，并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等;

會場安全檢查(消防、電源、設(shè)備等)。

(三)節(jié)目組(負責人：陳琦、羅時勤)成員5名。

1、節(jié)目類型：唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術(shù)、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

2、選取節(jié)目規(guī)則：以抽簽的形式，每個部門可抽取2個節(jié)目簽，從中選取一個類型節(jié)目表演。

3、節(jié)目質(zhì)量標準：若彩排時達不到質(zhì)量要求，須重新編排直到達到要求為止。

4、節(jié)目彩排時間：1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內(nèi)容的要求是“以客戶為中心，以奮斗者為本”。節(jié)目組負責人具體工作如下：

負責完成對所有節(jié)目的排練、設(shè)計、篩選及后期的彩排工作;

負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接;

負責聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;

負責小游戲的提供、抽獎獎項設(shè)置等;

負責安排文藝節(jié)目評委及獎項設(shè)置;

負責確定頒獎人員。

(四)迎賓組/禮儀組(負責人：陳珍英)成員5-6名。

年會進場入口處迎接嘉賓，并引領(lǐng)入座;

負責嘉賓、參會人員的簽，并發(fā)放年會禮品(做好登記);

負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放;

負責年會過程中放禮炮。

(五)后勤組(負責人：樊美玲、)成員5名。

負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發(fā)放;

負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調(diào)工作。

四、活動費用預算(具體費用分配由各項目負責人自行安排)

五、相關(guān)注意事項

(一)活動前

年會開始前，年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。

在年會開始前30分鐘，必須對所有年會所需要用到的設(shè)備進行調(diào)試、檢查。

確保年會場地布置，所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

(二)活動中

對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機的開通(統(tǒng)一設(shè)置振動)便于及時聯(lián)絡(luò)。

一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。(三)活動后

年會后期的紀念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作DVD，行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放，每人一張)

年會照片的收集及保存;

年會總結(jié)。

精選公司年會活動方案策劃篇18

20__年即將逝去，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于20__年__月__日舉辦20__年度總結(jié)表彰暨20__年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、企業(yè)年會主題：

20__年度總結(jié)表彰暨20__年迎新年會

二、年會時間：

(1)企業(yè)年會策劃方案準備期：

本階段主要完成企業(yè)年會策劃方案、通知發(fā)布、企業(yè)年會節(jié)目收集。

(2)年會協(xié)調(diào)及進展期：

本階段主要完成年會節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期：

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等年會節(jié)目全流程確定。

(4)年會正式演出時間：

三、年會地點：

略

四、年會目的：

(1)對20__年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20__年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)年會節(jié)目以加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的'意識，提升公司的綜合競爭能力為目的。

(3)表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調(diào)動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。頒獎方式有互動大屏幕樂乎現(xiàn)場嘉賓展示功能進行頒獎?wù)故尽?/p>

(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

(6)加強領(lǐng)導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。

五、參會人員：

公司全體人員，約200人左右。

六、年會節(jié)目要求：

1、歌曲類：

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。

2、舞蹈類：

(1)積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等;

(4)相關(guān)歌曲的伴舞。

3、曲藝類：

(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

(2)經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。

4、每個部門所報節(jié)目不限;

5、提倡跨部門組合報名;

七、年會流程

1.參會人員入場

2.主持人宣布年會開始

3.總經(jīng)理、董事長、講話;對年終做總結(jié)、表彰員工

4.表彰：各部門負責人做度工作總結(jié)與計劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎

5.優(yōu)秀員工發(fā)言

6.年會節(jié)目表演

7.互動小游戲

8.閉幕詞

【公司創(chuàng)意年會策劃方案】相關(guān)文章：

精選公司年會活動方案策劃篇19

一、年會主題

房地產(chǎn)公司20__年度年終總結(jié)會

二、年會時間

20__年12月31日下午14點00分至21點30分

會議時間：14：00——17：30

晚宴時間：18：00——21：30

三、年會地點西國貿(mào)酒店一層多功能宴會廳

四、年會參會人員公司全體員工(41人)

五、年會流程與安排本次年會的流程與安排包括以下兩部分

(一)年終大會議程安排

13：50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始。

14：00—15：30大會進行第一項，各部門及各項負責人上臺分別做年終述職報告。

15：30—15：45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15：45—16：00大會進行第三項，副總經(jīng)理宣讀2010年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。

16：00—17：30大會進行第四項，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。

17：30大會結(jié)束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。

(二)晚宴安排

18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)

精選公司年會活動方案策劃篇20

一、年會主題：

廣州公司年度年終總結(jié)會以及公司新年的發(fā)展方向

二、年會時間

20__年1月18日下午14點30分至22點00分

會議時間：14:30——18:30

晚宴時間：18:30——22:00

三、年會地點

國貿(mào)酒店多功能宴會廳

四、年會參會人員

公司全體員工

五、流程與安排

年會的流程與安排包括以下兩部分：

(一)年終大會議程安排

(二)晚宴安排以及年會創(chuàng)意節(jié)目表演

六、相關(guān)注意事項：

(一)年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關(guān)各部門及各項目部發(fā)出書面的《關(guān)于年終總結(jié)會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

(二)條幅的制作

(三)物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需用品、游戲所用物品、抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需、各類干果小食品。

(四)現(xiàn)場拍照人員安排，做好大會以及活動拍攝工作。

七、年會籌辦任務(wù)

主要包含：會務(wù)前期人員，中期協(xié)調(diào)工作人員，會議階段主持人，晚宴階段主持人，物品購置，會場布置、條幅、證書、人名臺制作、鮮花預定、現(xiàn)場拍照的人員。