教學經驗交流發言稿提綱
教學經驗交流發言稿提綱(萬能18篇)
經常發言能增加知識和認識到不同的觀點和思維方式,幫助人們更好地理解和應對社會中的各種挑戰和機遇。寫好教學經驗交流發言稿提綱有什么技巧?這里給大家整理教學經驗交流發言稿提綱,方便大家學習。
教學經驗交流發言稿提綱篇1
尊敬的各位領導、同事們:
大家好!
根據教研室的安排,今天我們聚在這里進行教學經驗和教學改革的探討,一起分享教育工作帶來的苦與樂。領導讓我發言,其實我是誠惶誠恐的,因為在坐的大都是教學經驗豐富的前輩,碩果累累,而我教齡較短,所以談不上教學經驗,就跟大家分享一下我這幾年來從事教育事業的一點膚淺的體會,這些想法也許會很幼稚,還希望老師們能對不當之處批評指正。
這幾年來我主要擔任財務會計、會計電算化這兩門課程的教授和培訓,也參加了院里20__和20__兩屆省會計技能大賽的指導培訓工作,在院系領導的大力關心和支持下,我系兩屆大賽分別獲得得了團體三等獎和二等獎的成績,同時在多年的會計從業資格考試成績統計中,會計電算化這門課程的通過率較高,所以下面我側重介紹一下我從中獲得的一些體會。
首先是上課的體會,我認為要想上好課,完成課程設定的目標,就要創設高效課堂,作為教師,可以從以下方面努力:
1、充分的課前準備,必要的課后總結
要構建高效的課堂,就不能打無把握之戰,不能由于自己預設得不充分、目標掌握得不明確,造成課堂的調控不力而浪費時間。俗話說,臺上一分鐘,臺下十年功,要想用好課堂四十五分鐘的每一抄,在備課的階段我們教師就必須多下功夫,熟練把握教情和學情,注意教學中的取舍,努力減少無效勞動,做到“四個到位”:精心備課到位,準確講解到位,能力訓練到位,學法指導到位。上課過程中,把師生碰撞發現的問題及時調整,分析一下,記下來,課后還要備“課后課”,進行課后總結,這樣通過課堂反思與課堂教學的有效結合,一節完整的課才算備好,也才能促進課堂效率的提高。也就是說,將備課這一日常教學工作通過準備、實踐、再加上反思解決,就上升到了教學研究的高度,很自然的也就實現了教研與備課、上課的有效統一。
2、活躍課堂狀態,靈活運用各種教學方法
會計專業的課程一般都枯燥無趣,生硬難懂,如何在課堂上讓學生的思維始終處于活躍狀態,自發探索知識并試圖將剛獲得的知識轉化為能力,進而愛上會計課程的教學呢?這就需要我們教師善于進行課堂調控,具體講就是:根據實際教育情景,靈活創設和運用多種教學方法,時刻牢記學生才是課堂的主角,目的就是:活躍課堂氣氛,激發學生的探索欲望,使教和學都生動有趣,事半功倍。比如,生活情境法的應用,生活情境法是把抽象難懂的教育理論轉化為具體的生活內容,通過創設生活化教學情境,使復雜難懂的教學內容變成簡單有趣的生活體會,讓學生親身體驗并獲得成功,提高了學習興趣,增強了學習會計課程的自信心。比喻在講述基礎會計中的財務成果分配業務的核算時,可以設想成是一個地主家的家事。地主家的老爺子叫利潤分配,產業很多,家境富裕,由于年事已高,每到期末專門聘請一個叫本年利潤的人幫他計算當期的盈虧情況。計算出盈虧后立馬交給大兒子未分配利潤,然后就功成身退。其他兒子都是敗家子,分別叫提取法定盈余公積、應付現金股利或利潤、轉作股本的股利等,只會在外面購物、花錢,所以由未分配利潤掌管經濟大權,一旦其他的兒子在外購買了相應的東西,最后還要到未分配利潤這里來報銷。例如提取法定盈余公積,先是在外購買盈余公積,然后報銷,未分配利潤減少,會計分錄分別是:
購買時,借:利潤分配――提取法定盈余公積
貸:盈余公積――法定盈余公積
報銷時,借:利潤分配――未分配利潤
貸:利潤分配――提取法定盈余公積
最后,大兒子未分配利潤算一下賬,其余額就是年末的未分配利潤數,轉入下年,其他兒子身上還是空空如也,余額為零。
3、科學的學法指導,適當的激勵機制
俗話說:“予人以魚,惠其一時,授之以漁,惠其一世”。教師在注重傳授知識的同時,還應注重學習方法的指導,教給學生舉一反三和獨立解決問題的能力,為構建高效課堂提供重要的保障。為了教會學生會學,我們要鼓勵學生敢于提出疑問,引導學生產生疑問,進而發現問題,培養學生勤于思考的習慣。我們面對的是一群興趣不同、接受能力也不同的當代大學生,他們聰明有余而耐力不足,一般在課堂上坐了十幾分鐘就不耐煩了,所以我們除了要活躍課堂氣氛,創設高效課堂外,還要采用適當的激勵機制引導他們長期的堅持學習,并且樂在其中。比喻在上每節會計電算化實訓課時,我都給他們布置今日上機任務,一般都有5、6條,按順序完成,顯示在幻燈片上,完成的同學可以在成績冊上進行記錄并增加平時分,許多同學都積極完成,你追我趕,相互交流,下課時完不成的,紛紛拿出手機進行拍照,準備課后完成。
構建高效課堂是一個不斷成長和完善的過程,既需要教師不斷提高自身的素養,練就扎實的教學基本功,熱愛教育事業,對課堂有高超的駕馭能力和變通能力,還需要學生積極配合,樹立崇高的人生目標,養成良好的學生習慣。
在帶隊參賽過程中,我與其他院校指導老師進行了交流,看到了我們技能教育水平的優勢,同時也發現了自己的不足,這些都激勵著我以后要不斷提高自己的實訓教學水平,以上是我關于技能大賽的淺顯認識,以及帶隊參加技能比賽一些心得體會,請大家批評指正!謝謝!
教學經驗交流發言稿提綱篇2
回顧自己幾年來在教育教學中的點點滴滴,感覺并沒有什么所謂的“經驗”存在,有的只是每位教師都有的盡職盡責的工作態度,教學工作包含的內容太廣泛了,以下是我自己在教學實踐中的一些做法和感悟,不能稱之為經驗,算作上與老師們的探討和交流吧。
一、建立良好的班風、學風
嚴明的紀律是戰勝一切的法寶,良好的班風是學生學習的保證,因此,每當新學期開學接到一個新班,我首先對學生進行思想教育,用一些最能打動孩子們內心的話來喚起他們學習的激情。比如去年我剛接住五二班以后,在師生很陌生的情況下,為了消除一部分學生心中的恐懼,也就是害怕新老師知道自己的過去,我對全班同學說了這樣一番話:“同學們,我很高興今年能教你們的語文,早就聽說咱們班同學腦子聰明,上進心強,通過這幾天的接觸,我感覺到了,老師不愛打聽你們的過去,我只看重今天,不管以前你表現怎樣,那已經成為過去,從今天開始,遵守紀律,努力學習,我相信我們班每一個學生都會有進步的。”我的這番看似尋常的話,沒想到卻起了很大的作用,喚起學生的學習激情,為我今后的教學工作奠定了良好的基礎,收到了很好的效果。
二、有效地進行寫作教學
學習語文的目的是為了學生能很好地進行閱讀寫作,因此作文教學是六年級教學的重中之重,為此,
在作文教學中,為了激發學生的寫作興趣,我想了一些小方法,效果還是不錯的,與大家交流一下。
在學生學習寫作的過程中,一些寫作的基本技巧要陸續教給他們,目的是盡快使學生的寫作規范化。如:標點的正確使用;習作正確的書寫格式;如何開頭和結尾;一些修辭手法的認識和運用;說明方法的使用等。其實以上這些,在課文的學習中都會逐漸的涉及到,我們在教學的時候要有重點的教給學生,通過文后的小練筆,,日記等方式進行專項的訓練,只要堅持不懈,學生的進步是會讓我們對寫作教學充滿信心的。
(一)強化單元作文教學:
每一單元的寫作任務都是與單元學習主題相一致的,我們在教學課文的時候,在寫作方法,表達特點,觀察方法等方面要有的放矢的進行講解,為學生本單元的寫作鋪好路子。學生再寫的時候,心里就會有些譜了。我在教材單元作文教學中一般是先提前幾天與學生一起把寫作的任務學習一下,明確內容,安排學生通過各種途徑搜集寫作材料,寫出作文提綱和素材準備。作文課上,先拿出一些時間以小組為單位交流自己的作文內容,請一部分學生在講臺前說作文,其他學生提出自己的意見或建議,教師針對學生集中出現的問題進行疏導,提出自己的意見與要求。學生成文后,再通過小組間互相修改,有時也會全班性的交流學生的成文。最后,往作業本上謄抄前強調書寫和作文抄寫方面的注意事項。這樣通過幾個階段的交流,學生間的互通也帶動了一部分作文較差的學生的積極性,看似麻煩,其實形成習慣以后,學生能熟練的自己完成細節方面的工作,教師負責協調,處理大面積存在的問題,強調注意事項等。學生掌握了寫作方法之后,我再因勢利導,根據單元訓練題材多方位練習,如第十二冊第三單元讓學生在即將小學畢業時給母校的校長或老師提一些合理化建議,為了使學生多練筆我一連布置兩篇習作,分別寫《給母校校長的一封信》〉和《給老師的一封信》〉。再如第四單元讓寫難忘的…我根據寫作要求讓學生在一周內分別寫《難忘的一個人》《難忘的一件事》《難忘的一堂課》,然后從中選出寫得最出色的一片謄寫在大作文本上,長期的實踐告訴我,通過這種方法的單元習作練習不但避免了學生習作的千人一面,而且也大大提高了學生的習作水平。
(二)進行作文系列化訓練
想提高作文水平僅靠教材上的單元習作訓練是遠遠不夠的。因此結合學生的生活,進行系列作文訓練是提高學生習作水平的又一有效辦法。
1、生活中的作文訓練;
如新學期剛接住新班,師生都不太了解,為了盡快了解學生,摸清他們的寫作水平,我特意制定了一些新的班規班紀,定下總題目,《瞧,我們的新學期》然后分別以《我們班的變化》《我們的新班主任》《新學期新打算》為題進行系列習作練習。讓他們用自己的眼睛觀察新學期的變化寫自己的感受,寫好后從中選出幾篇特別出色的文章在全班同學面前范讀,結果通過這項活動,調動了學生的寫作積極性,從而打開了學生的寫作思路,大大提高了學生的寫作水平。同時,也是我很快摸清了學生們的寫作水平,以便今后有的放矢的進行習作輔導。
在生活中善于抓住一些重要日子進行習作練習。如在學生過生日時,布置一道作文題回家詢問父母自己出生前后的故事及名字的故事,然后把自己從父母那里了解到的寫下來。這種習作練習不但起到了練筆的作用,而且還是學生通過從父母那里的了解,知道生命的來之不易,父母對自己的付出,從而進行感恩教育。
平時學校舉行的重大活動,如足球比賽,廣播操比賽,六一兒童節文藝比賽,書畫展覽,報告會,等等,這些都是很好的練筆機會,學生都參加啦,我們只需要稍加指導,學生就能寫成一篇很好的文章。
另外善于抓住天氣的變化進行寫自然景物的寫作訓練,如春天到了,讓學生在上學路上留心春天的變化,然后教師再指導抓住春天的特點寫一篇<<美麗的春天>>,同樣方法可以練習夏天,秋天和冬天。還可以在有霧的天氣,下雪時讓學生觀察,然后通過上網或查資料了解,教師再做適當的點撥并寫下來,這樣寫出的文章肯定比坐在教室里憑想象寫出的要生動。
2、不同題材習作系列訓練
小學階段作文題材比較單一,一般以寫人記事為主,還有讀后感,活動,簡單的應用文,如書信,建議書,留言條,請假條等,還有一些想象的作文,如我的夢,二十年后的我,假如我會克隆,在教學中我們可以進行強化層次系列訓練。
如在教學寫人的文章時,我們首先讓學生掌握寫人文章中通過人物的語言,動作,神態和典型事例來刻畫人物形象,突出人物品質,掌握了寫作方法之后,接著從寫自己開始,然后寫親人,如爸爸,媽媽,爺爺,奶奶,再到熟悉的人,如老師,同桌,最后練習寫不熟悉但給自己留下深刻印象的人,如清潔工,售票員,交警叔叔,通過這樣的層次系列訓練,大大提高拉學生的寫作水平。
教學經驗交流發言稿提綱篇3
尊敬的各位領導、老師們:
大家好!
首先感謝領導和老師們對我的信任和鼓勵,今天面對在坐的各位經驗豐富優秀的老師,我在這里發言真是誠惶誠恐,甚至有點無地自容的感覺,大家知道我來我校才短短的兩年時間,還是一名新老師,對于我來說只能說是漸漸地適應了這里的環境,教學經驗是談不上的,有的只是這短短兩年來從事教育事業的一點點膚淺幼稚的體會;這些感想體會可能會很幼稚,還希望各位領導和老師們能對不當之處批評指正。
回顧這兩年以來的工作,我經歷了從茫然不知所措到慢慢熟悉了解,從被動工作到主動安排自己的工作的的過程,慢慢有了一種撥開云霧見月明的感覺。還記得高一剛剛開學的時候,因為不熟悉環境、業務,不了解學生,我是手忙腳亂,忙得不亦樂乎。面對學生我既興奮又緊張,興奮的是我也站在了這七尺講臺上,緊張的是怕自己教不好學生,所以剛開始的幾個星期每節課下來總是汗流浹背的。這兩年里,我有過困惑、迷茫、無助,每次遇到困難的時候,我就會請教身邊的同事、領導,從他們那里獲得了許多的幫助,也幫我解決過無數次難題,借此機會我要真誠地向這些關心我幫助我的領導們、同事們道一聲真誠的感謝,謝謝你們!
下面我就我的一些工作上的體會分幾個方面談談我的感受吧。
(一)不斷學習,提高技能。在教育教學方面,我覺得作為年輕老師,最重要的是要好學,不放棄任何向身邊的人學習的機會,積極參加每次的課改培訓和其他培訓,以此來提高自己的教學技能,改進自己的教學方法,最終站穩講臺。學習的對象包括身邊的同事、領導、網絡名師資源、書籍甚至包括自己的學生、家長。面對比較難上或不會上的課程,我總是先聽聽其他老師是怎么上的,在結合自己學生情況進行教學。
(二)培養學生良好的學習習慣。在地理教學工作中,我比較注重學生良好習慣的培養。在教學前,我都會要求學生進行課前預習,并給出一些簡單問題,要求學生找出答案,并在第二天的新課中講解。在試卷評講時,我總是要求學生做雙色筆記,用紅色的筆做好習題講解筆記,培養他們良好的做筆記的習慣。在課堂講解中我喜歡適時的提出問題讓學生自我思考與回答,最后我在做總結,培養學生思考和分析問題的能力。
(三)做一個受學生們歡迎的老師。如果能做到學生們非常樂意上你的課,那么你就成功了一半了。俗話說:親其師,則信其道。做一個受孩子們歡迎的老師,除了私底下和孩子們親近,還要真心對待關心每一個孩子,孩子們喜歡你,就自然會愛上你的課。
(四)帶著滿腔熱情工作。有人說:開始上班把工作當事業,隨著時間推移工作變成了職業,再后變成了副業,對工作就沒有了熱情。我參加工作才兩年,我擁有的是年輕,擁有的是充沛的精力。但我相信,自己會始終堅守自己信念,我會終身把教育工作作為自己的事業,在事業的園地里努力耕耘,在事業中逐漸實現自己的人生價值。我會努力保持自己從事教育事業的熱情,不管周圍和外面世界怎么精彩,我都會把自己的一份愛心獻給學生。
(五)精心設計課堂教學。精彩的教學設計是一堂好課的精髓,而這正是年輕老師需要不斷學習,鉆研的主要方向。這也是我自己做得不夠,急需提高學習的地方。這需要通過多聽課、評課,向其他老師學習。我經常聽組內其他老師的課,通過評課、反思,學習他人的優點,也及時知道自己的不足之處,及時改進。另外,我還借助書籍、網絡資源,多看名師課堂,學習精彩之處,不斷開闊自己的視野,不斷提升自己。
(六)及時寫教學反思。這一點也是我要繼續努力的方向。年輕老師剛剛走上教學崗位總會出現這樣那樣的錯誤,把這些做得不好的地方都記錄下來,再反思如果重新上這堂課的話該如何處理才更加妥當。在教學過程中也會出現突發的靈感,及時地記錄下來,也可以方便自己的積累,無形中就可以為自己積累很多有用的課堂實踐。不管向多少名師學習,都要融入自己的思考,自己的想法,才能把別人的東西轉化成自己的東西,存在自己的大腦里,終身為自己所用。
以上是我個人在教學過程中的一些做法,相信在座的每位老師都比我做得更好,而且在我的教學過程中還存在很多不足,有不當之處敬請各位老師批評指正。希望在以后的日子里能在各位領導,老師,前輩的指導下,取得更大的進步!謝謝大家!
教學經驗交流發言稿提綱篇4
尊敬的領導、老師們:
大家好!說實話,讓我做語文教學經驗交流發言,我有些誠惶誠恐,戰戰兢兢。在座的老師都是語文教學的行家里手,對于小學畢業班的語文教學,我很沒有發言權,所以,在此不存在經驗介紹,只是我的一些不成熟的做法而已,希望能起到拋磚引玉的作用,真誠的希望在座的各位幫助我把畢業班的語文教學做得更好我是在四年級接任這個班的語文課,并兼任該班班主任,剛接手這個班時,發現班上留守子女多,學生紀律差,語文基礎薄弱,我心理壓力特別大,也很著急。但我不埋怨、不氣餒,認真分析班情和每個學生的性格特征,有針對性地開展工作,從一點一滴抓起,通過一段時間的努力,班級工作開展的有聲有色,教學工作也逐步走上正軌,學生紀律明顯好轉,學習成績快速提升。下面我就自己在工作中的一些具體做法向與會的各位領導和同事們作以交流,有不妥之處,敬請批評指正。
一、找準切入點,從班風轉變著手
我認為要提高教學質量,良好的班風學風是保證。因為教學質量的提高與每一個學生息息相關,學生是學習的主體,只有學生有文明禮貌的言談舉止、有活躍熱情的課堂氣氛、有安靜有序的課堂紀律,才能提高教學效率。為此,我利用班會、晨會對班上出現的好人好事進行表揚,對違紀學生進行批評教育,經常在課間開展師生對話,通過說理教育,不但讓學生知道自己做錯了,而且明白錯在了哪里。這樣,天長日久,在學生中形成了良好的行為習慣、積極向上的班風,學習風氣濃了,教學成績提升了。
二、找準出發點,在培優轉差上下功夫
要提高教學質量,既要重視優秀生的培養,還要注意學困生的轉化。對于優秀學生,我向他們提出了更高的要求。他們不但要做好自身的學習任務,還要幫助學困生提高學習成績,在完成一般的學習任務的基礎上,還要求他們多讀課外書,常寫讀后感,以便積累更多的好詞佳句和片段,對新課中的生字新詞,要求優秀生自主學習掌握。
在初接這個班時,發現部分學困生書寫潦草,不能按時完成作業,課堂上愛搞小動作,不主動回答問題,對學習沒有興趣,不遵守紀律。他們具有共同的特點,主要表現在三個方面:一是對自己沒有信心;二是接受能力弱;三是逆反心理大。對此,我首先做到不離不棄,從心里接受他們,理解他們,信任他們,鼓勵他們。其次是想方設法激發他們的學習興趣,變厭學為樂學,讓他們逐步實現向“自我學習、自我管理”的轉變。具體來說主要做了以下三點工作:一是主動找學困生談心,盡可能全面的了解他們的思想狀況,弄清楚他們學習差的根源,以便對癥下藥,有的放矢;二是鼓勵他們樹立信心,明確奮斗目標,培養他們的自制力,幫助他們走出低谷。在學習上對他們不提過高的要求,密切關注他們的行為表現,一有進步及時表揚,通過表揚來增加他們的自信心。在剛接手這個班時,我發現班上的張國璽、孫莉在學習上欠主動,作業時常不能按時完成,面對這點,我先是找他們談心,了解原因,通過談心我知道張國璽是因為速度慢,而孫莉是因為貪玩,于是我減輕了他們兩人的作業量,同時,隨時提醒孫莉要養成良好的學習習慣,目前,他們兩人的作業能按時完成,上課也能積極的回答問題,通過測試,成績也在逐步提高。三是盡力提高學習成績。為了幫助他們提高學習成績,我在班上成立了幫帶小組,為每個學困生安排一個優秀生負責幫帶。上課時,優秀生隨時監督學困生是否認真聽講,發現他們開小差或搞小動作,及時提醒。做作業時,一方面督促他們按時完成,另一方面還可以給學困生講解輔導。通過多方面努力,久而久之使學困生在不知不覺中增強了自信心,培養了學習興趣,提高了學習成績。
三、找對關鍵點,重視課堂教學我深深地體會到,教學效果的好與壞,教學成績的提升與否,關鍵在于課堂教學,所以我歷來十分重視備課。對于各種內容的教學,我在備課時都要做到“明確目標任務,抓住重點,突破難點”,整節課始終圍繞目標任務和重、難點開展教學。例如,在字詞教學中,就把識字作為教學的重點,把字詞的應用作為教學的難點來安排;在閱讀教學中,寫作方法和情感教育是重點,應用是難點;作文教學中,構思是重點,寫作是難點,等等。同時,對于同一類型的不同節次,教學目標和重、難點也不盡相同,我在備課時都會根據情況進行設計,力爭課堂上解決問題,課后不留“尾巴”。
四、找準訓練點,作業設計練習是課堂教學的手段之一,練習的目的是鞏固提高。科學合理的練習題,能使課堂教學達到事半功倍的效果。練習要講究“發展性”,因為語文教學的目的是進行“字、詞、句、段、篇、聽、說、讀、寫的訓練;發展性目標則是開發學生心智,交給學生方法,從而達到“教是為了不教”的目的,所以課堂練習中特別要重視發展性的學習設計,尤其復習時更要做到一題多練。就拿句子練習來說吧,比如:“這是我們偉大的祖國。”要求在不改變原意的基礎上,讓學生改成反問句,改成感嘆句,改成雙重否定句。總之,課堂練習的設計必須以落實雙基、發展智力、提高語文素質為目標,必須依據學生的發展水平來設計。只有這樣,課堂教學質量才會大大提高,學生才能每課均有所得,從而真正形成知識的內化,促成學生語文素質的提高。
五、落實復習點,查漏補缺
上課時要按教學計劃扎扎實實地抓好每一課的教學,盡量做到堂堂清、課課清,同時還要做好復習查漏補缺工作。本冊教材共八單元,其基本結構是,每一單元圍繞一個主題設置了兩篇精讀課文和三篇閱讀課文,每單元之后有本單元出現的重點詞語,日積月累及口語交際三大板塊。對于本期教學和復習工作,我做了如下安排:中期考試前完成前18課的教學任務,一邊上新課一邊復習。在上新課的過程中,除了讓學生弄懂課本知識外,還要求學生多查閱課外資料,多做練習題,讓學生在練習的過程中加深對課文的理解,開拓視野。在復習的過程中,進行歸類復習,一般的生字詞語只作為檢測內容,把重點放在句型教學上,而句型教學的重點又在肯定句變雙重否定句、修改病句、反問句與肯定句的互換、直接引語與間接引語的轉換、縮句擴句上,這些都是學生的薄弱之處,同時,段落教學也是復習的要點。
總之,要提高教學質量:一要抓班風,二要求真務實,三要多奉獻。用愛心、耐心和責任心對待學生,關注優秀生,不冷落、不放棄任何一個差生。找對方法,抓住關鍵,再加上艱辛的努力,就會結出累累碩果。
以上這些只是我的一些粗淺認識和體會,希望大家能夠指出不足,使我再學習、再改進,在以后的教學工作中能夠有更好的成績、更出色的表現!
教學經驗交流發言稿提綱篇5
一、主要工作和成績
我始終按照語文學科管理制度嚴格管理學生,注意培養學生養成良好的學習習慣。在教學中,始終以一個新教師的身份要求自己,虛心向有經驗的教師學習,切實做好一切教學常規工作,并堅持做好培優扶差工作,每期常規檢查都得到肯定。
1、做好備課工作。在教學中,我始終堅持預先備好課,課前再重新復習一遍教案的做法。在教學中我歸納了以下幾點備課原則:扣大綱,抓重點;備教材、備學生、備教法;能圍繞本課時教學目的、要求,根據學生的實際情況,把復雜的內容進行變換,取其精華,有取有舍;環節齊,有后記等等。
2、上好每一節課。課堂教學能做到:教學目的明確,能認真鉆研教材,了解學生,研究教法,突破重難點,善于創設學習情境,激發學習熱情,能有序地開展教學活動,體現分層教學,各類學生主動地發展。嚴把課堂教學質量關等。
3、作業布置做到合理,習題精練,有代表性和啟發性,注重學生創新能力的培養,重復死板的作業少做,能及時批改作業,字跡工整,并做好成績登記。
4、抓好培優補差工作。我認識到要想提高教學質量,培優扶差工作至關重要,只有把優生培養好了,優秀率才能升高,班級才有榜樣;也只有把差生的轉化工作做好,才能提高合格率,并為營造一個良好的班集體掃清障礙,利于班級良好學風的形成。因此,我堅持做到有計劃、有效果、有記錄、有輔導、有鼓勵、努力提高合格率和優秀率。
5、加強學生成績管理,使用好成績冊。對學生的作業情況、提問效果、課前準備等等表現都做出公正、準確的評價,發放積分卡每月兌換一次獎品以此來調動學生的學習積極性,鼓勵學生不斷進步。
通過教學,我所帶班級成績穩中有升,學科學風良好,按質按量完成了學校下達的各項教學指標。
二、存在不足與今后打算:
1、班級發展不平衡,我班的學法指導工作還有待進一步加強,教學成績仍然欠突出,還需提高;
2、教學以傳統方法為主缺少創新意識,學生的學習習慣的養成教育不夠成功。培優扶差工作做得不夠扎實,培優目標不明確,時常有變更;
3、繼續更新觀念,努力實踐主體教學;積極運用多媒體電化教學手段,提高教學質量;加大科研促教的力度,努力撰寫有較高質量的教學;繼續加強業務學習,提高自身的業務素質。
一學期來,工作有得有失,今后我一定會取長補短,爭取做到最好。
教學經驗交流發言稿提綱篇6
各位老師:
大家好!今天能有機會和在座各位老師共同交流,我感到非常的榮幸,下面來和大家交流我們組平時的做法,歡迎各位老師批評指正。
我們認為一個學科能夠取得一點進步是多方面綜合作用的結果,老師之間相互協作,相互幫帶,我們基本每個星期都要抽出一個中午像家人一樣小聚一次,工作氛圍融洽,心情愉快,為做好工作奠定了很好的基礎。我們領導經常強調“一枝獨秀不是春,百花齊放春滿園”,這種領導思路也堅定了我們打整體戰的決心。
我們經常進行集體備課,集體備課是一個用于討論和研究教學最集中的時間,我們都積極的參與進來,自己認真備課上課的同時,在課后及時將課堂上敗筆記錄下來,在集體備課時提出來,互相切磋討論,往往會有很大的收獲。同時,也將自己上課時精彩的成功之處記錄下來,與老師們共享。另外,集體備課是節節備,時時備,備課堂、備輔導、備習題。例如,我們英語組的老師們都坐在一個辦公室,每天新上課前我們都會自由的討論要上的這節新課該怎么導入好,如何突破重難點,哪些環節可以整合,哪些環節可以刪除;課后我們也會討論今天這節課哪個環節處理的不好,同學們哪里出現問題,該如何解決,這樣的“集體備課”顯得更及時更有效,實踐證明我們的這種形式也是可取的,效果也是不錯的。
其次是在課堂上適當調節課堂氣氛,英語是一門語言科目不僅要求同學們能靜得下來,更需要同學們能動的起來。所以,我上課時,會偶爾跟同學們開開玩笑,插入一點點題外話,或讓同學們做游戲、表演等等,調節一下課堂氣氛,保持課堂氛圍既緊湊又輕松。
但我們英語在所有科目中有其特殊性,背記內容特別多,單詞要背,對話要背,課文要背,天天都有背的任務,如果“背”成為同學們害怕和頭疼的事,那很難讓同學們保持對英語的學習熱情。這時學習方法就顯得尤其的重要。例如寫單詞時根據讀音拼寫單詞比較省勁。根據讀音分節記,很長的一個單詞,化成幾個音節,很快就記住了,這就是化繁為簡。課本比做題重要,掌握好課本才能以不變應萬變。單詞反復背寫,對話、課文背熟。這是最有用的。過關單詞我們采用上課前聽寫的方法,每次上課前第一件事就是聽寫。背書采用小組過關制。組員給組長背,組長跟課代表背,課代表給老師背。每次早讀統計一次,對沒有完成的同學們進行及時的督促或降低難度。劉老師和喬老師就是考前緊扣課本,也取得很好的效果。
希望我今天的發言能拋磚引玉,我相信每個老師都有自己一套行之有效的教學方法,也期待你們的建議!
教學經驗交流發言稿提綱篇7
轉眼間,一個學期即將結束。作為一名教師,我必須對學生負責,必須對學生家長負責,必須對學校負責,也必須對自己負責——畢竟這是我的工作,我要盡我最大的努力,將我的工作做到最好!抱著這樣的想法,我踏踏實實、認認真真地工作,雖然做得還不是很好,但我一直在努力;雖然還談不上有什么好的工作經驗,但也有一些我自己積累的看法。
一、教學工作方面:本學期我擔任初三級11、12兩班的數學教學工作,主要是繼續抓好兩個班的日常教學,努力提高課堂效率。根據每班學生實際情況,我精心編寫好教案和測試卷,制作教具,設計教學方法,并在教學中隨時加以修改,課后做好課后反思筆記,積累經驗。教學過程中,培養學生動手能力,引導學生動腦思考。初三年級的數學內容多,是初中數學的綜合運用階段,又面臨中考壓力,學生兩極分化大。因此,我在課堂上采取分層次教學,設計一些適合各層次學生的作業和與練習,采用多樣化教法,讓學生多動腦多動手練習。本學期我主要以提高中等生成績為目的,對學生進行“培優扶差”工作,分層次教學只是一個組成部分,此外對選中的目標學生進行課外輔導與作業面批,每次課前利用上課前的5分鐘先溫習舊知識,培養學生學習興趣,提高其學習效率。基礎較好的同學,鼓勵他們努力通過自學爭取提前完成學習任務,引導學生閱讀有關書刊,擴大其知識面;同時對后進生,降低習題的難度和作業量,促使其學有所得。針對12班的班風和學風上的特殊情況,我制定了獨特的教學方法和進度,方法上主要以激勵教育和鼓勵為主,內容上從最基礎的知識點出發教學,讓學生建立自信,不要以為自己什么也學不會,減少習題的量和難度,是學生們對學習先產生興趣,再提成績。
二,面向全體因材施教
在教學實踐中,全面貫徹教育方針,面向全體學生,采用抓兩頭,促中間,實施分層教學,因材施教,因人施教,使全體學生都能學有所得。
1、備課。精心鉆研教材,細心備課;做到:重點難點突出,易混易錯知識點清晰,并掌握好,中,差學生的認知能力,分層次設計練習題,分層次落實訓練內容,使全體學生都能輕松學習,學有所獲。
2、授課。一是從問題出發進行教學。問題是數學的心臟,通過問題教學喚起學生的創造靈感,點燃創造思維的火花,激發學生學習的內動力,開啟心智。從而使學生達到"三自",即:自己發現問題,自己提出問題,自己解決問題。尤其鼓勵學生自己提出問題,因為提出一個問題比解決一個問題更重要。二是情感教學。深刻領會"親其師,信其道,樂其學"的效應,與學生建立深厚的師生感情,正確對學生進行學法指導。
3、創造成功體驗的機會。一是從多個方面給學困生創設學習時間空間,采用課堂多提問,一幫一合作學習,作業分層照顧,指導學困生自己提出問題等措施;二是利用課后時間與其談心,樹立正確積極向上的人生觀,同時經常在學困生的作業上,試卷上寫上一些鼓勵的語言,及時與家長交流學生學習的情況,做到學校,家庭齊關心。
4、在下半學期抓好部分學生晚自修工作,形成學習小團體,帶動班級,年級學習數學的風氣。利用網絡資源,參考歷年各省市中考題,了解中考動向,充實自身知識。
三、師德師風方面:1。在教學上,有疑必問。在各個章節的學習上都積極征求其他有經驗老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,本學期主要聽了李雁、余業容、凌遠朝、陳美云等老師的課,其中聽凌遠朝老師的課將近10節,努力做到邊聽邊講,學習別人的優點,克服自己的不足,并常常邀請其他老師來聽課,征求他們的意見,改進工作。2。對學生的作業批改及時、認真,分析并記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題作出分類總結,進行透切的評講,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。3。在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求,避免了一刀切的弊端,同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導,并不限于學習知識性的輔導,更重要的是學習思想的輔導。要提高后進生的成績,首先要解決他們心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,使之對學習萌發興趣。
四、學生心理教育方面:想讓學生切實按照老師的要求做,就必須在思想上讓他們想通,思想工作做好了,其它問題也就迎刃而解了。我深感心理教育是非常重要的,學生到學校讀書,一方面是學習文化知識,另一方面是學習做人的道理。對于一些心理上有波動、情緒不穩定、學習上有疑惑或者其他方面需要老師來開導的學生,老師要耐心地、有針對性地給予幫助與引導。對于那些比較調皮、經常犯錯的學生而言,有些道理他們不是不懂,而是不愿意去想,忘記了去做,而且每一次犯錯后總是能給自己找很多的借口,對待這樣的學生,老師必須一次一次地耐心地找學生談心,做他們的思想工作。當某些很讓我生氣的事發生后,我采取冷靜法,先不找學生談話,等自己冷靜下來重新調整思路后,用另一種方式再找學生談。這時心平氣和,思路清晰,談話往往能達到很好的效果。
五、課堂管理方面:狠抓學風,在班級里提倡一種認真、求實的學風,嚴厲批評抄襲作業和考試作弊的行為。與此同時,為了提高同學的學習積極性,開展了學習競賽活動,在學生中興起一種你追我趕的學習風氣。重視表揚與鼓勵,對于后進學生一有進步,即使很小,我也及時地表揚他們。經過一個學期,絕大部分的同學都養成了勤學苦練的習慣,形成了良好的學風。
六、工作中存在不足之處
1、雖然我狠抓考風考紀,但是在本學期在期末考試的時候還是有2位同學在數學考試時作弊,我會認真反思并協調班主任做好學生的思想教育工作。
2、學生兩極分化嚴重。一部分學生基礎較差,部分學生對初一、二課本里中等難度的題目都不會做,難度較大的題目更是幾乎沒有人會做;大部分學生有粗枝大葉的習慣,經常不小心做錯題,影響了考試成績,需要我今后加強課外輔導。
總之,本學期我在工作中有成績,也有不足,需要學習的東西還很多,在業務能力方面,在教學管理方面,在組織教學方面,在經驗總結方面等都需要我繼續努力,我相信我在今后的工作中會不斷努力,爭取取得更大的收獲,使自己的教學能力和教學水平有很大提高。
教學經驗交流發言稿提綱篇8
尊敬各位領導、各位同仁:
大家好!
在這激情飛揚的五月,我們大家剛剛度過了一個愉快而祥和的“五一”勞動節后又歡聚在此,參加全鎮教育教學質量表彰大會,在這喜慶的時刻,我作為“先進單位”的一名代表站在這里和大家共同交流,讓我倍感榮幸!在上一年工作中,我校能榮獲“先進單位”的光榮稱號,是在縣教育局、鎮黨委政府及中心校的正確領導下取得的,同時也是在我校全體師生的團結合作和堅持不懈的努力下取得的。在這里,我代表陽溪小學全體教師,向一如既往關心和支持我校發展的各級領導和各位同仁,表示衷心的感謝!也向在座的為學校的生存和發展恪盡職守的教師們,表示崇高的敬意!借此機會,將我校教育工作情況向大家作一個簡要的匯報:
陽溪小學近幾年的管理,我用一句話概括,那就是:“以人為本,科學、規范管理”。學校始終堅持“一切為了孩子,為了孩子一切,為了一切孩子”這一理念,狠抓教學質量、教師素質的提高;
第一、在用人機制上,讓全體教師人盡其才、人盡其力、人盡其心。不同年齡階段,不同類型的教師有其不同的特點。用人當用其長,學校用欣賞的眼光看到他們的優點、長處,最大限度的合理開發,利用好這些人力資源,讓每一位教師感受到自己存在的價值和成功的喜悅。同時做到“人人有事做,事事有人管”,提高教育管理的水平和效率。
第二,實施了“制度+情感”的人性化管理模式,管理精細化,規范化,人性化。始終堅持既用規范化的管理制度來規范師生的言行,又傾注于情感化的關懷來激勵教師的工作熱情。我們把制度和情感兩者有機的結合起來,建立健全了學校管理制度,完善了教師的考評、考核方案,增強了教師的工
作積極性和責任心。同時注重學生的養成教育,從學生的言談舉止、紀律衛生習慣、生活習慣、學習習慣等各個方面著手,并從細微之處下工夫,堅決貫徹“做教育就是做細節”的管理理念,在培養學生形成良好的生活學習習慣上收到了非常好的效果。而且,我校大力實施素質教育,以豐富多彩的活動促教學,并通過教學促進活動的開展,促進了學生綜合素質的提高,實現了學校管理、教學質量、學生素質三贏的局面,連續多年,我校被評為我縣學校管理和教學質量雙優單位,在縣教育和科學技術局舉辦的各項文藝活動中,都取得了較好的成績。
根據縣教育布局規劃,為了整和教育資源,提高全鎮的教育教學效益,去年開展了撤點并校工作,形成了新的陽溪小學,學校規模大了,學生人數多了,教師結構復雜了,作為學校的校長,我感到肩上的擔子更重了,身上的壓力更大了。但通過一年以來學校工作的開展,學校領導班子求真務實,開拓進取;教師嚴謹踏實,干勁十足,不管是校園環境的整治,學生安全問題的整頓,還是與各級領導的溝通,都取得了可喜的成績,可以說,新的陽溪小學邁出了可喜的一步,堅實的一步,為下一步學校的飛躍發展奠定了良好基礎。此時此刻,我感到了自己責任的重大,更感到了各位領導和老師殷切的期盼。借此機會,向在座的各位領導、教師作出如下承諾:
第一、從我自身做起,從一切為了師生的發展、學校的發展著想,建立強烈的事業心和責任感,工作兢兢業業,埋頭苦干,嚴于律己,以身作則,以高尚的人格影響師生,促進良好的師風、學風和校風的形成。
第二、加強學校教學管理。以“狠抓教學常規管理,努力提高教學質量”為學校一切工作的主線,積極開展素質教育,實施新課程改革,振奮精神,負重奮進,攻堅克難,狠抓落實,努力提升學校辦學聲譽。
第三、加強學校安全管理。把安全作為學校工作的重中之重,堅定“生命至高無上,安全責任為天”的思想。利用班會、櫥窗、安全教育課等形式對學生進行防火、防電、防溺水等的教育。安全工作堅持日日講、日日查、發現安全隱患及時排除、強化師生安全意識,提高師生的防范能力,并且將管理落到實處,責任到人,實行責任追究制度,杜絕安全事故的發生。
第四、加強師生管理。
1、堅持定期政治和業務學習,提高教師的政治思想和業務能力。
2、嚴格執行各項,嚴肅勞動紀律,規范教師辦公秩序,使每名教師都能自覺嚴格執行學校提出的各項管理規定和要求,嚴格執行考勤簽到制度、請假制度、教師工作制度,自覺遵守學校作息時間。
3、利用校會、班隊會加強學生紀律安全教育、學習教育、道德禮儀教育,使學生養成良好的學習習慣。
4、加強學校少先隊工作管理,促進學生管理工作的有序開展。
第五、加強制度管理與人本管理相結合。我們在管理中堅持制度無情人有情,無情制度有情操作的原則,充分發揮制度管理的積極作用,同時尊重教師的需求,一切以教師的發展與提高為準則,創造條件促進教師的師德素質發展、業務發展、能力發展。
我相信,有了上級領導的大力支持和厚愛,有了全體教職工的努力拼搏,我們陽溪小學將會不斷實現學校發展的新跨越,將會以嶄新的面目展現在大家面前。
最后,祝各位領導、各位老師身體健康,工作順利,闔家歡樂。謝謝大家!
教學經驗交流發言稿提綱篇9
尊敬的各位領導、在座的各位同仁:
非常感謝教育科、研培中心的各位領導給予我們__小學在這里發言的機會,說真的,站在這里,我的內心是誠惶誠恐,因為回顧這幾年__小學的教學成績,可以說是時起時伏,不是非常穩定,所以,在這里,我僅就__小學日常工作中的一些作法向各位領導、各位同仁作一匯報,不足之處,懇請批評指證。
我匯報的題目是《質量立校,榮譽興校——以樸實的管理促進教學質量的逐步提升》。
質量是一所學校的生存之基,發展之本,更是學校工作的核心內容。沒有質量,就沒有孩子們的個性發展,也就沒有社會和家庭的高度認可。因此,圍繞“強師固本,質量立校,育人為本,榮譽興校”的工作理念,我校依據學校的自身實際情況,堅持“一個核心,三個抓實”,以樸實的管理,促進學校教學質量的逐步提升。
一、統一認識,以教學工作為核心
面對學校教學質量不夠穩定這一現狀,學校以教學工作為核心,高舉教學質量大旗,明確提升教學質量為我校當前最大的任務和挑戰,努力把全校師生的主要精力集中到教學工作中來。
工作中,學校的教學工作由校長負總責,行政班子成員落實于各科日常監督與管理中,行政間既做到分工明確,也做到相互協作,互補前進。每學期開學初,行政例會做的第一件事就是在總結上學期我校質量情況的基礎上,尋找差距、反思不足。每學期第一次全體教職工大會做的第一件事就是對全校各年級各班上學期教學質量進行分析,激發全校師生的工作熱情、群策群力、以飽滿的斗志投入到工作學習中,并落實到日常教學管理、校本教研工作中。
二、落實管理,以“三個抓實”為工作具體內容
日常管理工作是確保學校教學質量的重要工作舉措,沒有扎實的日常管理,就沒有有序、有效的教學,為此,我校主要做好以下三個抓實
1、實實在在為教師的專業發展提供平臺。
在日常工作中,面對活在當下這一工作實際,學校積極謀劃,組織教師積極參與教育集團內的各項交流,比如電子白板培訓,集團賽課等,同時,積極與教研培中心協調,做好“名師送教”活動,近年來,先后邀請__、__、__等名師到校進行專題講座,對老師們的教學工作進行指導。同時選派老師名師工作室學習,通過學習,促進了他們的業務素質提升,培養了我校的業務骨干。此外,還積極組織教師積極參與區內外的各級培訓工作,為教師專業能力的提升“搭橋鋪路”。
2、扎扎實實做好校本研修工作
學校在日常工作中,以課堂教學為中心,重視教研組、備課組建設,確定每周二為語文集體教研時間,每周三為數學教研時間,細化考研過程的管理工作,分管行政各級參與每一次過教研活動,確保教研做到定時間、定地點、定內容、定中心發言人。強調各教研組,結合各組實際,做到“五個一”,即組織好一節符合教學實際的研討課,做好一次針對實際問題的專題發言,落實一次學生知識競賽或質量抽測,作好一次期末教學質量分析,完成一篇有一定質量的經驗。
通過這一系列舉措,促進教師教學觀念轉變,樹立質量意識,找準自身問題所在,努力提升教師業務素質。
3、抓牢抓實教學常規管理
我校從學校實際出發,堅持常規管理工作的基本原則,遵循教育教學規律,堅持以教學常規管理為主線,較好地完成了學校各項常規管理工作任務。
工作中,推行行政值周責任制。行政輪流值周,當值行政負責對學校校園環境,教學課堂教學情況等進行巡視,確保開齊、開足各科課程。
工作中,堅持教學常規督查定期與不定期相結合的原則。確立每月第一周為教學常規督查周,由教務處牽頭,對教師備課、聽課、作業批改情況等督查,重點查閱教師上課后的反思,聽課后的建議等。
工作中,確立每周二為“行政聽課日”。每周二的聽課日,學校行政對教師的授課情況作詳細記錄;課后,對教師的教學態度、備課情況、教學組織、教法運用和課堂效率等進行了中肯的評價,推進教師教學觀念的轉變,促進“生本課堂”理念的落實。
以上,僅是我們__小學在日常管理工作中的點滴做法,與兄弟學校相比,其實也沒有突出的地方。
回顧近年來的教學工作,我們不難發現,我校教學成績起伏不定,通過認真分析,尋找原因,我們發現,主要受以下幾方面因素影響
1、師資隊伍不穩定,導致教師配備不夠均衡。
由于__小學位屬于新都區邊遠農村學校,導致師資隊伍極不穩定部分學科出現斷層甚至沒有,以致于學校年級師資配備中,部分年級偏弱,不能形成整體推進的態勢。
2、科研力量薄弱,不能有效促進教師業務能力的提升。
近幾年來,雖然__小學先后申請了幾個區級科研課題,但是由于師資隊伍嚴重不足,導致科研力量不足,沒有達到預期目標,學校年青教師成長較為緩慢。
雖然__小學的工作面臨這樣或者那樣的困難,但是,我們相信,有局領導們的關心,有教育科、研培中心的指導,有兄弟學校的幫助,__小學一定會披荊斬棘,進一步穩定和提升教育教學質量。讓我們在教育均衡發展的道路上攜手前行!
謝謝!
教學經驗交流發言稿提綱篇10
尊敬的各位老師:
大家好,首先感謝校領導給我這樣一個機會,讓我站在這里與在坐的優秀班主任進行交流。我的發言談不上什么經驗介紹,在座的都是比我經驗豐富的老師,作為一名新教師,我還在摸索階段,我只是粗淺的談一談班主任工作的點滴做法,不當之處請大家批評指正。
還記得剛剛走上班主任工作崗位時,面對眼前的班級,我有些手足無措,不知道應該先從哪些方面著手。于是我找到與我同年級的李老師和賈老師,向他們請教班主任工作應該怎么開展,他們非常耐心地教我,而且經常鼓勵我,讓我的工作找到了方向。除此之外,我在工作中遇到了哪些困難,解決不了的難題,我都會像前輩們請教,老一輩的經驗是豐富的,可以很輕松的解決我們所面臨的難題。所以我總結了一點,作為年輕班主任,我們一定要做到勤問,向比我們經驗豐富的老師討教,這樣我們才能少走彎路,在此我向所有幫助我的老師們說一聲:謝謝。感謝您們對我的支持和幫助,并給予我很多切實可行的經驗。
后來,我想工作方法不能只局限于我們生活的校園里,還可以借鑒一些書籍,看看其他老師是如何進行班級管理的,于是我閱讀了《班級管理的藝術》這本書。從這本書里,我看到很多案例,有些正好與我面臨的情況很相似,于是我就從書中找到方法。比如,班級里總有一些調皮淘氣的孩子,讓我們老師很頭疼,之前我每次看到他們都是訓斥他們,希望他們能好好表現,沒想到效果一點都不明顯。后來我看到這本書里有一篇文章叫“好學生是夸出來的”,他告訴我們要善于發現學生身上的閃光點,每一位孩子身上都有閃光點,只要你用心去發現,并且去放大,那么他的缺點也會慢慢減少。于是我就在班級里采取以表揚為主的評價方式,只要看到這些學生表現好我就及時夸獎,盡量少批評。就拿我們班級的呂金壇和邵俊皓同學來說吧,他倆非常聰明,頭腦靈活,但是性格優點叛逆,上課注意力不集中,總是喜歡擺弄小動作,之前我總售察他們什么時候做小動作,然后批評他,希望他們能反省自己,沒想到他們的狀態更不好了,越說他,他越不愿意聽講。后來我轉變方法,開始觀察他們什么時候上課認真聽講,然后及時表揚他們,沒想到他聽到表揚之后很開心,聽課更認真了,比之前的注意力集中的時間長了很多,慢慢的他們的成績已經名列前茅了。這個方法比之前我只是一味的批評效果好很多。于是我又總結了一點,年輕班主任就要勤學。只有多看書,不斷地學習,才能提高自我,找到事半功倍的方法。
到一年級下學期的時候,我發現我在班級里也慢慢有了威信。我認為原因是與孩子們接觸了一學期,彼此有了更多的了解,他們知道老師說話算數,只要開展了哪些活動,布置了哪些任務,一定會檢查,我會言出必行。比如我們班級開展的百日閱讀活動,最開始我是讓孩子們發小視頻,記錄百日閱讀第幾天,最開始孩子們興致很濃,到一百天了就到我這領取禮物。到第二個百日閱讀活動時,我就改成每天晚上在班級群里發語音,我會不定時的在班級里表揚積極完成任務的同學,也會適當點幾名偷懶的同學。這樣孩子們就會認為老師很重視這項工作,他們會更認真的去做。到目前為止我們班級已經有孩子進行到第四個百日閱讀活動的第84天了。這些活動起初是我親自檢查,班級學生很多,我自己完成工作量會有些大,但是我還是堅持了一學期,到下學期的時候,已經給學生們養成了習慣,我就開始分派各個小組長每天檢查匯報。所以我總結,年輕教師要想樹立威信,就一定要勤做,不要覺得時間不夠,或者其他事情耽誤就忘記自己與學生說的話,那樣久而久之,學生就不拿你的`話當回事了。
作為一名老師,一名班主任我認為想要最快提升自己的能力,還要做到一點:那就是勤省。誰都會做錯事,班主任也不例外,尤其是我們這些血氣方剛,容易沖動的新班主任,有時候會為了一個同學把整個班級批評一頓,最后自己弄的心情不爽。這樣做是不對的,事后一定要放松心態,反省自己。勤于反省自己的工作,我經常在睡覺前回憶,這一天的工作有哪些做得不盡人意,需要怎么改進,然后在今后的工作中盡量避免做得不到位的地方,完善自己。
總之,在今后的班主任工作當中,我會一如既往的做到:勤問,勤學,勤做,勤省,盡快讓自己成為一名合格的班主任。
教學經驗交流發言稿提綱篇11
今年我接的是一年級的學生,擔任低年級的班主任算是對自己的一種挑戰。一個班就是一個大集體,如同一個溫馨的家,一年級的孩子由于剛從幼兒園升上來,對小學的各方面不懂,面臨著各種班級規章制度。也要學著去如何配合老師學習更多的知識,也要不斷學著自覺遵守紀律,并且知道紀律的重要性。我深知班主任是班級工作的管理者和引導者,是學校與學生、家長之間溝通聯系的紐帶和橋梁。所以我首先對習慣的養成與常規入手,一個良好的班風對孩子們的成長是至關重要的,下面是我工作的一點體會:
一、要想使每個學生養成良好的形為習慣,就必須加強學生的常規教育
一個良好習慣的養成,對每個學生終生有益,從幼兒園剛入小學一年級必須有一段適應的過程,對此方面作為班主任我就要對他們進行有條理的常規教育。
(1)養成良好的學習習慣
每一個課間要把下節課的學習用品準備齊全,然后再廁所出去玩;
上課不可以隨便亂講話,交頭接耳,有問題或回答老師提出的問題必須舉手,
上課時要身坐直專心聽課,積極回答問題;
(2)養成良好的行為習慣
二、培養班干部
形成班級的核心力量離不開班干部,班主任的得力助手是班長,在很多程度是展示班干部能力的一番,因此對班干部選擇培養和使用,我十分重視。我選了五位班長,每天一位值日班長,飯后,課間,自習等老師不在教室的時間,都有值班班長負責紀律等。經常對同學們進行“虛心使進步”教育,使每一個同學嚴于律已,虛心學習,搞好同學之間的關系,樹立班干部威信。
三、路隊、衛生
我認為我們班在紀律、路隊、衛生習慣等方面做的較好的一面就是路隊了。說來話長,開始的時候,根本站不成隊,一會兒三人一團,四人一伙;一會兒斷線了,嘰嘰喳喳;有時有孩子鞋子掉了,蹲下提鞋,后面的繼續走,一下積堆。哪是站隊?簡直一片散沙。哪有問題就從哪解決吧,整隊,講紀律,說做法,講要點,抓典型,要么手把手的教,我跟學生一塊練習、、、經過一個多月的訓練,終于有了隊形,說話的沒了,趕錯步得少了,知道先從左腳開始啦,橫著能四人一排,豎著一列也整齊了,總之有隊形了。
現在每天中午和下午放學,孩子們知道在哪站隊了,前后一臂之隔,橫看豎看都好整齊!路隊長帶著隊,口號響亮,步伐整齊,一路高升背誦《少年中國說》。其中最讓我欣慰的是孩子們一直走到北口和南面醫院路口才解散,中間竟沒人打鬧,亂說話等現象。有一次送到大門口我停下,讓他們自己走,過了一會兒我再跟上去,不管南隊還是北隊,沒一人散隊,背著小書包,嘹亮的《少年中國說》回蕩在鄉間的小路上、、、
回首這一段時間以來,感覺有汗水,淚水,苦水,但一看到孩子們的點滴進步,所有的苦累都煙消云散了,學生的啟蒙教育、良好習慣就這樣在“指點”和“吸收”間不知不覺地完成了。
以上是我自開學以來的一點嘗試與感受,我相信我班在今后的時間里各方面越來越進步!
教學經驗交流發言稿提綱篇12
各位領導老師:
大家下午好!這次和大家一起交流,教學經驗是談不上的,有的只是自己的一點點體會。這些體會很膚淺,還希望老師們能對不當之處批評指正。下面就我工作上的一些體會和大家分享一下,目的在于“拋磚引玉”引出我們校園優秀老師們的優秀做法。
第一,在課堂管理方面
俗話說,無規矩不成方圓。不管是接手一個班級,還是一個班的任課,開學第一節課,我就給同學規定好學習套路,教給他們學習的方法。正所謂,授人以魚不如授人以漁。首先,是對他們在課堂上提出要求,從坐姿,聽課,記筆記等;其次,對他們的課堂作業,家庭作業,要求他們按質按量完成;接著,對他們預習和復習提出相應的要求。最后,對他們背書提出要求。每次小組檢查,我抽查,重視同學的勞動成果,給每個同學表現的機會。
第二,在同學習慣養成方面
大家都知道,無論是好的習慣還是壞習慣,一旦養成就很難改變。所以,我很重視同學的學習習慣。因為,同學養成好的學習習慣不僅有利于同學自己,而且這也有利于老師管理好這個班級。就如,我班早讀課,每天規定好學習任務,有老師在,沒老師在,早上都要認真大聲的朗讀。每次,我經過班級時,都能聽到他們整齊的讀書聲。這也讓我很省心。
第三,后進生的轉化方面
我們校園很重視對后進生的轉化工作。我就從三方面談談我對后進生的轉化,這也是我講的重點。
(1)、鼓勵和表揚。所謂的后進生,主要表現在學習不努力,對學習沒有信心,基礎知識掌握的較差。所以,我從各個方面來發現后進生的閃光點,及時表揚、給予肯定。在教學中,尤其提問環節和作業布置方面,我根據不同層次的同學設置不同的問題和作業,這些后進生只要能夠回答出這些問題,完成這些任務,我就會在班級鼓勵他們,肯定他們。時間久了,同學的自信心就有了,學習的積極性也就高了。
(2)、一幫一結隊學習。一門課一位老師,面對班級的三四十個同學,想每個同學都抓,想讓每個同學都很優秀,老師只身一人過于身單力薄。俗話說,“火車開得快,全憑車頭帶”。我就利用班級的尖子生。讓這些尖子生帶動后進生。讓這些尖子生充當小老師給后進生補課,加餐。這不僅給尖子生提供了展現的舞臺,表現的機會,而且這也能夠鍛煉他們。同時,后進生也得到了轉化。
(3)、和家長溝通。后進生與家庭教育或多或少有一定的關系,所以,要了解每個后進生的家庭情況。例如,我帶的六(2)班同學龐丁寧,她是一個內向的女生,有段時間成績下滑很大。一開始,我以為這個同學平時就比較懶散,學習不努力,準備找家長談談。后進生最怕老師找家長,所以,每次在找同學家長之前,我提前都會和同學溝通,并且會和他們說,“這段時間你的成績沒有體現出你的能力,我想是你的學習方法出現了問題,這次請你家長來,是為了和你家長商討怎樣把你成績提高這樣類似的話”。這樣,也就消除了同學“老師找家長就是告狀”的心理。我就主動聯系了她的家長。這次我也是這樣做的。沒有和家長談同學的成績,有的只是詢問她在家里的情況。通過這次談話,讓我對這個同學的看法也發生了變化。她媽媽說,她在家里很勤奮,早上天沒亮,自己定好鬧鐘,就起床看書;每天放學回家第一時間就是寫作業。她姐姐都沒有她這么用功。她姐姐也是我們校園九年級的同學,成績很優秀。對于這么聽話的孩子我還有什么理由去批評她呢?我應該反思自己的教學方法。如果當時,沒有和她媽媽的一番溝通就直接批評了這么一個勤奮的孩子,那么后果真不堪設想!這也將會是我教同學涯中的一次教學事故。所以,想轉化后進生,必須先了解后進生的所有情況。
以上是我的一點教學心得,不足之處希望各位給予幫助,指導。謝謝大家!
教學經驗交流發言稿提綱篇13
各位領導、老師們:
大家晚上好!首先感謝學校領導給我這次和大家交流的機會。我是一名年青教師,在教學方面沒有什么好的經驗,更不能和在座的各位教學前輩相比。在這里,我僅把我在數學教學中的幾點體會和大家一起談談。
一、摸清情況,有的放矢
初接13、14班時,我就從兩位班主任老師處拿到上期期末成績,發現兩個班的數學成績有點不理想,直到期末質量分析總結會后,我才知道兩個班不理想的程度。下來后我認真分析情況,針對班上的情況將全班分成四個組:120分以上為第一組,100—120分為第二組,70—100分為第三組,70分以下為第四組。每次作業都按這小組交作業。那么在批改作業時就把重心放在第二組和第三組上。然而第四組的作業在批改后就交由第一組的同學去落實訂正。這樣就能把更多的時間放到提高中等生上面,對于低差生也有了一對一的幫助。
二、提高學生學習數學的興趣
人們常說,興趣是最好的老師,沒有興趣就沒有學習的動力。時間長了對學習數學沒有興趣了,失去學習數學的信心,甚至會引發一些抵觸心理。于是在我的教學中,我除了嚴格要求學生外,有意無意地搞點小幽默等,同時盡量結合實際進行講解,這樣一來,我發現學生的學習興趣比過去好多了,因此月考成績也有了明顯的提高。還有就是我常給同學說的一句話:我不怕你差,只怕你不學。無論是課堂上,還是課后,多關注中等生和差生。即使
他們作業做錯了也不能嚴厲的批評,而是鼓勵,然后給予細心的.講解。
三、提高課堂效率、減輕學生負擔
在我和同學的談話間了解到:原來的數學課課堂紀律差,課后作業比較多,占用了學生很多的休息時間,學生不喜歡,所以成績一直上不來。針對以上情況我思考著改變這種模式,我在上課時能為學生解決的問題盡量解決,盡量不要把問題留到課后讓學生解決,讓學生在課堂40分鐘學到更多的知識。課堂上我要求每一位學生都要聽課,即使你成績很差,有些聽不懂,但也要聽,能懂多少是多少。這也是一種進步。減少作業量。每天有針對性的布置作業,確保課后作業15分鐘,家庭作業20鐘左右就能完成。像這樣作業減少了,學生輕松了,自然而然的就有了學數學的興趣了,成績也就自然有了進步。
四、防微杜漸,整治作業抄襲
抄作業的現象是一個普遍存在的現象,針對這種情況我是這樣處理的:從來不提前布置家庭作業,一般都是在放學前幾分鐘布置,這樣在一定情況下避免了成績好的同學提前做完就借給部分同學回家抄的情況;晚自習的時間我一般只講20分鐘,剩下的時間就是完成家庭作業,下課時將家庭作業完成的都給收了,讓剩下的回家完成。一般剩下的都是中等偏下的學生,好的給收了,也就沒地方抄了。
以上只是我在教學中的點滴做法,相信在座的各位比我做得更好,不足之處希望大家給予幫助和指導。謝謝大家!
教學經驗交流發言稿提綱篇14
尊敬的各位領導、同仁:
大家好!今天能有機會與在座的各位校長、同仁學習交流,非常榮幸,中心校領導安排我校代表作教學教研方面的經驗介紹,其實我校也沒有什么成功的經驗可談,在教學教研方面很多在座的兄弟學校比我們搞得好得多、豐富的多。所以內心非常惶恐,有點“魯班門前耍大刀”的意味,沒有辦法,服從組
織安排,胡亂寫了點文字,很粗糙,談不上經驗,請領導和同仁批評指正,權當拋磚引玉吧:
首先我們通過例會、誓師會、班主任工作會議在全體教師樹立四種意識。
一是責任意識。教師的職責本身就是教書育人,職業決定我們要有奉獻精神,而畢業班教師奉獻的會更多,責任更為重大。因為每一位教師的教學質量不僅關系到個人的得失,同時也關系到學生的成長命運,整個班級、整個學校乃至全鄉的教學質量。面對目前教學質量的激烈競爭,我們要有時不我待的緊迫感,要有力爭上游的目標追求,要有勇于超越的豪邁氣概,每一位教師要感受到自身責任的重大、自身的重要性。
二是目標意識。各班要將班級培優、輔差目標印發到各科任教師手中,要將班級在全校同年級中的奮斗目標告之全班同學,分科、分類召開學生動員會、座談會,要讓每個層次的學生學有目標、行有方向,都有進步與發展。對于特優生,我們在剛進入九年級時,就選取五六人利用晚三集中起來進行強化訓練。三是輔差意識。要想提高整體教學質量,必須轉變教學思想,在盯緊特優生不放的前提下,重點抓三個方面:一是要總結差生進步的經驗;二是要總結學科教師提高中差生成績的點滴經驗;三是教師之間相互協作的經驗。因此,我們無論是從訓練題的擬定、課堂提問的對象、還是課堂教學過程的組織、個
別輔導等細節,都要全力體現輔導中差生這一意識。
四是合作意識。團結協作是現代教師必須具備的基本素質,是取得成績的先決條件。復習備考,團結協作顯得尤為重要。同課頭教師之間要坦誠交流復習方法;相互學習課堂的組織方法;協作擬定質量上乘的復習訓練題;選定最有效的復習資料;不能出現各自為陣,單打獨斗的局面。同班級內各科之間也要團結協作,均衡發展,學校從時間分配,重視程度上都要體現均衡、團結、協作。
其次針對畢業班教學,我們具體做了以下五方面工作。
一是在教育教學中既不要犯經驗主義錯誤,又不要放任自流,要不斷地學習,與時俱進。要精心準備,上精品課,認真篩選,選精品題,批改好每一本作業,輔導好每一位學生。
二是要正確掌握教學進度,準確把握《課程標準》、認真吃透教材、研究中考說明,捕捉中招信息,把握中考動態,有效提高課堂效率,努力在課堂上滲透中考信息。
三是對學生進行理想和前途教育,對不同層次的學生提出不同層次的要求,要根據學生的心理特點,采取適當的教育和引導方法,多疏導與幫助,多寬容學生犯錯誤,不要一棍子打死,切忌簡單粗暴,急于求成。加強與家長交流與溝通,取得家長的支持。
四是加強學生心理素質教育,學生決勝中考,除智力因素外,還有非智力因素在起作用。在各種非智力因素中,心理因素尤為重要。參加中考不僅是對學生成績和能力的考試,也是對學生整體心理素質和競爭能力的考試。為使學生能以積極的心態戰勝中考挑戰,我們在學生中大力開展心理素質教育和心理輔導工作。
五是狠抓課堂教學。把好三關:發揮教師自身作用,把好備課關;發揮教師主觀能動作用,把好上課關;結合學生實際,重視方法研究,把好學生學法指導關。
最后學校校委會重點做好以下幾方面工作。
一要形成校長親自抓、業務領導主抓、班子分工明確的畢業班教學工作分包責任制;
二要制定畢業班,定期召開會議,分析各階段情況、工作重點和應對策略,深入課堂聽課,及時了解教學問題,提出改進意見和建議。
三要擬定提高畢業班教學質量的幾條切實可行的硬措施,并認真組織落實,加強考評,以制度規范管理。
四要協助班主任確定班級目標,圈定各層學生,協調任課教師,加強學生管理,幫助做好學困生幫扶、特優生培優等工作。
五要千方百計為教師工作、學習、生活創造條件,要想教師之所想,急教師之所急,解教師之所難,要加大教師外出培訓學習力度,開闊教師視野;要切實以感情留人、以事業留人、以待遇留人,在學校資金允許的情況下適當增加教師福利待遇,切實體現多勞多得,賞罰分明。
六要與教師交心。認識到教師是教育的第一資源,沒有教師的團結拼搏、無私奉獻,搞好教學就是一句空話,提高質量更是免談。英雌我們注重政策引導,營造環境,弘揚正氣,表彰先進;要做好耐心細致的思想工作,增加溝通,化解矛盾,顧全大局;要主動關心、幫助教師的學習與生活,為他們排憂解難,充分調動教師的主動性、積極性和創造性。
總之,近幾年來我校在教學管理方面,做了一些有益的探索,如果說取得了一點的成績,這離不開上級主管部門、中心校領導的英明領導和兄弟學校的大力支持,也離不開我校全體師生的團結協作、努力拼搏,但與上級的要求和家長的期望還有一定的距離,與其他兄弟單位相比還有許多不足之處,今后我們一定要大膽探索,勇于創新,爭取取得更大成績。
祝各位領導和同仁身體健康、家庭和睦、萬事勝意!預祝排頭教育的明天更加輝煌!
教學經驗交流發言稿提綱篇15
各位領導、各位老師:
大家下午好!我很榮幸在這里和大家分享我的教學感觸,如果我的發言中有不恰當的地方,還請各位批評指正。
從20__年起我進入從事英專基礎課程的教學工作至今已有近5年時間。對待這份工作我一直都認真、嚴謹并充滿熱情,因為英語教師是我非常熱愛的職業。正是由于這份熱愛和認真的態度,我才能得到各位領導、同事們的認可和學生們的喜愛與支持。
學生們對我授課的良好評價源于我課堂上的激情、幽默、互動、聯系實際以及課下的真誠、公平和鼓勵。
大家都知道教師行業中的一句俗語:“老師high到100%,學生才能high到50%。”提高學生的學習興趣很有效的一個方法就是老師要充滿激情。嗓門大、授課時語音語調的起伏變化、面部表情和手勢的搭配運用,都能使學生集中注意力,提高學習效率。
除了激情的特點外,我還時常在課堂上弄點小幽默,緩解學生的疲乏、厭倦或尷尬的情緒。我認為把握學生的情緒對于提高教學質量很有幫助。學生的注意力和情緒一般30、40分鐘就會變得松懈、低落,這時講些與課堂內容相關的幽默小事,就能重新振作他們的精神。此外,每次上課的最后十分鐘也是學生情緒和注意力最松散的時候,
這時對課堂內容簡單總結,并進行一點有趣的活動,都能給學生留下一個完整的印象,并且重新調動他們的情緒,讓他們覺得上課很有意思,有一種意猶未盡的感覺。
我覺得,激情和幽默是因人而異的,每位老師都會有自己比較獨特的方面來吸引學生,但是師生互動和聯系實際是絕對能保持學生注意力的有效的方法。我上課時經常向學生提問,組織學生小組討論,鼓勵學生獨立發言。講解詞匯和語法時,我會盡量深入淺出,總結規律,方便學生記憶。尤其是詞匯教學,我習慣將詞匯與有趣的故事、習語、電影片斷、圖片、諧音、區別比較等結合起來,讓學生們能夠在學習時感受到樂趣,從而加深印象。在講解課文時,我會盡量拓展學生的思維,將課文主題和相關社會現象或文化結合起來,組織學生圍繞社會問題進行討論,并給予一定指導,力求幫助學生樹立良好的社會價值觀。
除了以上比較宏觀的方面外,我平時還有幾個特別的輔助性的教學方法。
一是注重學生的英語朗讀。一般講解課文時我都會要求學生朗讀比較經典的段落,之后進行總結或復述;討論課后練習時也會要求學生朗讀練習中的句子和段落,并做適當的翻譯。這樣做能增加學生課堂的開口時間,尤其能給英語水平不是很好的學生以鍛煉的機會。
二是電子課件不會做得太仔細。有些老師會把所有要講的內容都打在課件上,方便學生做筆記和復習。我覺得這樣做雖然有好處,但是也同樣會讓學生養成依賴課件、不聽講不思考的毛病。我的做法是復雜重點的內容放在課件上,簡單靈活的東西通過口述和學生交流,學生通過理解和聽寫的方式做筆記。有時即興想到的拓展的東西會馬上板書在黑板上。總的來說,我感覺這樣教學后學生的聽力理解能力和師生互動性都有了一定提高。當然,有的學生也向我提意見,要我把課件再做細一點,我也會做適當的調整。
三是聯系實際,布置有意義的課后任務。其實英語學習除了要打好語言基礎外,更重要的是鼓勵學生多用英語來表達自己的思想。我一般會根據課文內容給學生布置一些與他們生活有關的課后任務。比如,《現代大學英語精讀3》的第一課YourCollegeYears結束后,我要求學生書面回答三個問題,認識、總結自己的優缺點和個性,樹立短期和長期目標,并制定出相應的實現計劃。盡管有些學生回答不完整,或不能闡述自己的優點和長期目標,但是這個任務一方面讓學生在一定程度上認識了自己,另一方面也讓他們開始認真考慮自己的未來。再比如,在上完第三課MichaelDell’sTwo-Billion-DollarDream以后,我讓學生在課下準備關于成功定義或成功人物的事跡的演講,在課堂上分組討論后選出小組代表做小組陳述,并讓不上臺發言的學生負責組間互評。為了了解小組討論情況,我特地設立了一個小組討論記錄的評分環節,加上組間互評和教師評分,得出小組總分,算入學生的平時成績。雖然這種評分模式在操作上有點麻煩,但是卻
讓每位學生都有一定的任務和責任,評分結果也相對公平和公正,起到了預期的效果。還有,這個寒假我也給學生布置了寫20篇英文日記的作業,但是日記字數和內容不限。開學第一節課時我舉行了朗讀日記的活動,在每班評選出三名最佳朗讀的學生,并給予一定獎勵,以此鼓勵學生繼續保持寫英文日記的習慣。此外,所有學生的日記都交上來檢查。我發現,學習認真的學生都能超額完成任務,將寫日記當成了樂趣和習慣;即使平時不太愛在課堂上表現、成績較差的學生的寒假日記也是比較認真、可圈可點的。總之,布置和實際生活相關的學習任務,學生就會有興趣去完成,同時能提高自己的語言能力。對學生而言,課堂上我是嚴肅而幽默的老師,課下我是他們親切、知心的朋友和學姐。許多學生都愛在課外時間和我聊天或者通過QQ、EMAIL或短信方式交流學習和生活心得。有時候,我發現個別學生有偏激、消極的情緒和想法,我會盡量開導和鼓勵他/她振作起來。有時候,我也會對個別學生進行學習方法上的單獨輔導,或者給他們布置適合他們的額外的學習任務。對我而言,每個學生都是正在成長的小樹,我希望通過老師、學校和社會的灌溉培育,每棵小樹都能茁壯成長為參天大樹。即使有些學生現在專業表現不是很突出,但我相信將來他們也會在一定領域做出優秀成績。
總而言之,我認為老師要通過各種方式來幫助和激勵學生,促使他們主動學習和熱愛學習。以上言論中如果有不恰當的地方,還請領導和老師們批評指正。在教學過程中我自己也有一些不足,比如電子課件的制作等方面,都要向各位同事學習和請教。希望今后大家能一起共同進步。我的講話到此結束。謝謝各位!
教學經驗交流發言稿提綱篇16
各位老師
大家好:
我把我在政治課堂上的一些認識和做法和大家交流一下。
我的教學理念是:讓學生在快樂中學好知識。
為此我從兩方面做個闡述
一、學生在快樂中上課
愉快地做某事是做好它的前提,而怎么又能使同學們在這一過程中愉快呢?最重要的就是要使他對所做事情感興趣。但是大家也知道很多人對政治課多年存在著偏見和每天在最困難的時間上政治課。在這樣的情況下我覺得不把激發學生興趣放在最重要的地位,政治課簡直沒法上更不用談學習的效率。實踐證明學生對哪門課感興趣哪門課才有可能學好。所以我給予了學生興趣培養足夠的重視。
(1)全情投入只有自己熱愛自己所帶的課,學生才有可能喜歡這門課,只有用自己的激情才能點燃學生的熱情。我覺得在當今教改過多強調學生的主體地位的同時,我們更應注意全情投入發揮老師的主導作用。我很自豪,我是一名政治教師,我終生的選擇我不會后悔,在這個舞臺上我會盡情揮灑我的青春,因為我的人生價值在這里得到了實現。
(2)增強感性認識,為了講好貨幣我愛上了貨幣收藏;為了講好民族我購買了56張的民族大團結紀念郵票;為了講好銀行我去銀行找了好多宣傳資料,而且讓他們親自去儲蓄所了解利率;
寒假來的第一節課是我布置的春節市場調查報告的匯報。等等通過這些同學們對經濟學產生了濃厚的興趣。
(3)聯系時政材料。相信每個學生都是愛國的,都對時政關心這也可說是青年人的一個共同點,我把握住了這一特點把這當作了激發學生學習的一個興奮點。同時也強化了學生的社會責任感
(4)充分了解學生的實際比如在哲學課上每一個理論都可以運用于學生上,關注學生生活,關注學生成長讓學生真正受益是學生興趣產生的根本。兩年前帶高二時那是個理科班學生對政治課的要求不是低而是很高,我總是聯系他們實際講半節課課本,然后用半節課時間讓他們給我出主題,講他們關心的國家的世界的,自己的各種各樣的問題。再比如今年元旦前夕下午要開元旦晚會上午要上課這時我講的是紙幣辨別真偽的課外專題。
二、快樂只是前提怎么才能讓學生學好知識
我從三方面講我的做法
(一)教學內容的處理
1.注重課本開發,課本資源就是最優秀的資源,在熟練掌握課本知識的基礎上挖掘課本的營養成分。比如在講第三產業這一部分時,課本上有一個標準的表格。這一表格我覺得優于其他資料上的一些表格。所以那節課我就用了不少的時間和同學們展開了表格分析能力訓練。熟練掌握課程標準要求駕馭課本做課本的主人應該是我們教師在教學中注意的一個重要方面。
2.強化知識的系統性,高中生對知識的系統性要求是很高的,這樣才有利于他們真正的掌握知識,所以我努力完善著自己的知識系統,且把這一觀念經常不斷的傳播給學生尤其是開學初,考試前以及每一章節前后。
3.構建自己的校本課,這不僅是示范校建設的需要,我認為這也是讓學生喜歡你和你的課的重要方面。同時也是教師人生價值實現的重要方面。幾年中我開發了心理健康方面10個學生心理健康教育講座和一個考前心理輔導講座;學習指導方面在多媒體教室辦過一個大型主題講座“做學習的主人”;示范校建設期間我開發了“發明與創造性思維”課。
(二)教學方法的選擇
設疑思考,啟發式教學
這幾乎是各種現代教學理論的根,理論是深奧的實踐才有意義。在實踐中我積累了兩個技巧:
(1)從導入到最后都要有設疑思想
(2)最簡單的啟發就是把句號改為問號,加個“為什么”。
(三)學生學習能力的培養
老師只是領路人,修行靠的是學生個人,所以我還注意了學生的---學法指導,特別是高一很關鍵的剛開始沒有培養起他們的學習能力往往是他們后來不能繼續提高的原因。我的做法和認識是新授課側重閱讀指導,復習課側重知識歸納,習題課側重解題指導。特別是習題課對于我們這樣一所面向高考的學校更要特別重視。
要給學生一碗水,自己首先要有一桶水,更先進的理論是幫學生找到水源。為了使自己擁有一桶水,我還需要不斷的學習,為了幫學生找到水源深感需要學習的東西更多,我會不斷的學習不斷的追求為一中的教育貢獻自己的一份力量。
教學經驗交流發言稿提綱篇17
尊敬的各位領導、各位老師:
大家好!
金秋時節,處處碩果累累,
教學經驗交流發言稿。一年一度的經驗交流會,如期而來,在這陽光燦爛的日子里。我們聚在一起探討教學中的得與失,一起分享教育工作帶來的苦與樂。在這里我們暢所欲言,博眾家之長為我所用。俗話說得好:教無定法,貴在得法。在教學的這條道路上,我們每位教師都有屬于自己的一套得力的教法,今天,我把我平時是怎樣教,以及如何指導學生學的一點做法寫出來與大家一起分享。目的在于“拋磚引玉”引出其他優秀老師們的優秀的做法。工作僅僅九年談不上經驗,只是我的一點心得體會,希望大家多提寶貴意見,下面我就從課堂教學和搞好師生關系兩個方面談談我的一點不成熟看法,僅供大家參考:
一、向課堂45分鐘要效率
課堂教學是我們的“主陣地”,她經歷了無數次的變革,但無論怎么變,向課堂45分鐘要效率,要成績是永遠不變的真理。合理利用支配好課上時間,可以收到事半功倍的效果。上好一節課的前提是備好課!這是公認的事實。我備課不僅將課本內容,教參內容和材料有機重組。而且每次備課時都認真閱讀課本,仔細確立教學目標,然后根據課本內容搜索各種資料和典型習題來補充課堂教學;除了備好課本知識以外還要備學生,即把我們備的知識以學生認可的方式教給他們。這就要求我們精心組織課堂,我認為課堂教學應該是嚴格要求與放任自由相結合的。如果一節課一嚴到底學生會感到很壓抑,久而久之便會對你的課堂失去興趣,從而對這一科失去學習的信心,甚至還會產生抵觸的心理,引發不利于課堂教學的事件發生。興趣是最好的老師。缺乏興趣,學生被迫去學,根本談不上學習效果。
如何在課堂上把學生從“要我學”轉變為“我要學”,我主要從激發和培養學生學習的興趣入手。注意教學的生動性和趣味性,使課堂教學生動活潑,充滿激情和樂趣。在我的課堂上我經常讓學生扮演各種角色,相互對話,講英語故事,當小老師,表演短劇節目,用英語自我介紹,聽英語歌曲,講述西方國家的民風民俗以及學生感興趣的話題等,
這些活動極大地激發學習熱情。時間一久,這些興趣就會轉化為強大內部學習動機。使學生感覺課堂不再那么枯燥那么漫長,從而期盼下一節英語課的開始。
二、建立良好的師生關系
良好的師生關系是保證完成教學任務的重要條件。學生親其師,方能信其道,樂其道,才能積極的接受教師傳授的知識,提高學習興趣。我非常喜歡蘇霍姆林斯基在其名著《帕夫雷什中學》中說的一段話:一個好教師“首先意味著他熱愛孩子,感到跟孩子交往是一種樂趣,相信每個孩子都能成為一個好人,善于跟他們交朋友,關心孩子的快樂和悲傷,了解孩子的心靈,時刻都不忘記自己也曾經是個孩子。”其實有時我也很困惑,我是真心對學生好可是有時學生真的不領情。人們常說“忠言逆耳利于行,良藥苦口利于病”為什么學生就不明白呢?后來我讀了一篇文章使我徹底明白了,原來是方法不恰當。文章中指出良藥并不一定就是苦的,既然利于病何不做成膠囊,把苦味裹在里面。要想和現在的學生搞好關系,真得和他們斗智斗勇。
首先,要真正平等的對待學生,對學生滿懷期待之心
現代教育提出教師是教學這個共同體中的首席,也就是說教師和學生是平等的關系,再不是以前的教師高高在上,而是要能夠輕松地調動學生的興趣,讓他們積極主動地運用所學知識參與交流,要像朋友一樣平等對待他們,在課堂上既是良好的引導者,又是一個熱心的、耐心的聽眾,還應該是一個談得來的朋友之間的相互期待,期待事實上就意味著一種信任,信任是人的精神生活中必不可少的一部分,是對人格的肯定和評價。學生成績的好壞有一部分就取決于教師對學生能力的信心。期待也是一種激勵的方式,這種激勵可以激發學生積極而熱烈的情緒,使他們能夠克服一切困難,攻克一切難關,從而取得更好的成績。在我的課堂上我說的最多的一句話就是:ibelieveyoucan.每個人都有被別人所信任的希望,學生一旦得到了這種滿足,他們就會感到鼓舞和振奮,就會產生巨大的學習的興趣和信心。相反,就會失去一切信心,學習成績就會直線不降。
2、尊重、信任學生
尊重、信任學生也是建立良好的師生關系必不可少的重要條件。相容的師生關系直接影響學生的學習情緒,師生心理相容能提高教學效果。這一點我做過嘗試,在教學過程中,我每隔一段時間就會和學生交流一次。讓學生給我提出建議和意見。然后再把我對他們的要求和希望說一遍。這樣很容易達成共識,使教與學不再走彎路。并且教與學很融洽很快樂。學生也會不自然的喜歡上英語課。有一項對中小學生的調查也表明:很多學生喜歡某一科的直接原因就是喜歡教這個學科的老師。所以教師多與學生進行情感方面的交流,關心學生,愛護學生,尊重學生,理解學生,對調動學生學習的積極性,提高學生學習的興趣是非常有效的。我常常在想這樣一個問題:今天的師生關系,該如何定位?我們和學生的距離應保持多遠才會發揮威力?我一直在尋找哪一個點?可是始終沒有找到完美的答案。在教學這條道路上我要做的功課還有很多,我會一如既往的去探索,去努力,去思索。
以上是我的一點教學心得,不足之處希望各位領導、同事繼續給予幫助、指導,謝謝大家!
教學經驗交流發言稿提綱篇18
各位領導,老師們:
大家好!在學校各位領導的正確指導下,在各位老師的幫助下,本屆初四中考物理取得一定的成績,現將初四物理教學工作總結如下:
一、學生情況分析:
我校這一屆九年級畢業生有200多名,4個教學班,接手時,各班發展均衡,基礎較為扎實,尖子學生學習態度端正,學風好。
二、加強教學管理,經常與班主任溝通:
及時糾正學生在作業、課堂教學中的出現的問題,如:不交作業、上課注意力不集中、破壞課堂紀律等現象,努力創造良好的課堂教學環境,培養學生好的學習習慣。如學期初一開始,通過檢查作業發現一個較好的學生沒有做星期天的作業,浪費了寶貴的時間,通過批評教育,他認識到自己的錯誤,努力學習,在以后的學習過程中再沒有發生類似問題,順利考入實驗班。
三、課堂教學要突出學生的主體地位,面向全體學生,進行分層次教學:
對于成績中下游的同學,要指導他們掌握好基礎知識,要鼓勵,多提問,使其樹立信心,逐漸掌握學習方法;學習成績好的學生,態度積極、提醒他們在平時練習中體會解題方法和技巧,避免步驟、格式不規范,審題不仔細等缺點,指導他們多做一些課外習題,拓寬視野,培養解題能力。
課堂設置難度不同的題目,作業進行分層次布置。通過課堂反饋、課后作業了解學生掌握情況,對學生出現的問題進行進行及時糾正。
四、復習過程中要抓好基礎,緊緊把握考試動向,復習要有針對性
在第一輪復習中,狠抓基礎知識,基本技能,基本方法的訓練,在復習過程中以課本為根本,進行逐章梳理、歸納、總結所學知識:概念、規律、公式、實驗進而使知識系統化,條理化。
二輪復習后在一輪復習的基礎上,注意知識的聯系和綜合,通過“板塊式專題復習”、“題型式專題復習”,從整體上把握考試的重點,并把一輪復習中出現的問題,有意識的加強練習,直到學生們糾正錯誤。
在自主招生的備考過程中,根據學校領導的要求加大課堂密度和難度,自己通過上網查找,精選了各地去年物理中考的壓軸題進行專項訓練,在訓練過程中注意培養學生分析問題能力,和發散思維,能做到舉一反三,突破中考的重難點。
對于第二榜考試,依據青島市中考物理說明和學生的畢業升學復習指導進行復習。考前進行中考模擬訓練,培養學生答題技巧,使學生熟悉青島市中考物理試卷結構,題型,答題方法,合理安排考試時間,做到心中有數。
重視考前點撥,提醒學生注意每一個細節,減少非智力因素失分。
在第二榜考試中,大多數同學取得較為理想的成績。
五、關心學生,經常找學生談話,了解學生的思想、學習狀況
在自主招生考試前夕,有個幾個學生成績波動較大,我發現情況,及時找他們談話,幫助他們分析最近成績下降的原因,并進行鼓勵,他們在自主招生考試中都能正常發揮,取得較好的成績
六、發揮集體優勢,團結協作
在中考實驗測試中,劉麗老師、丁玉亮老師給予很多幫助,大部分學生都能在測試中取得滿分。丁玉亮老師還將中考最新信息及時告訴我,對學生進行最后指導,避免走彎路。在工作中,我還得到校領導和初四全體老師的幫助,在這樣一個集體中工作,我也感到非常幸運。
由于自己的水平有限,工作還有很多不到位的地方,有不當之處,懇請各位領導和老師批評指正。
謝謝大家!